Следите за новостями: Сайт: http://icmos.ru Facebook https://www.facebook.com/icmosru Вконтакте http://vk.com/icmosru Twitter https://twitter.com/icmosru Youtube: http://www.youtube.com/user/icmosru

1. АЛЕКСАНДРОВА
Александра Борисовна
Председатель
Комитета общественных связей
города Москвы
ИТОГИ
ОТКРЫТОГО КОНКУРСА
В РЕЗЕРВ НА ПОЗИЦИИ ГЛАВ УПРАВ
И ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ ГЛАВ УПРАВ
РАЙОНОВ МОСКВЫ
Управление государственной
службы и кадров
Правительства Москвы

2. ОТКРЫТЫЙ
КОНКУРС
ПРОВЕЛИ
НА 2 ПОЗИЦИИ
профессионализм
управленческие навыки
ориентация на результат клиентоориентированность
коммуникативность
правосознание
КОНКУРС В 2015 Управление государственной
службы и кадров
Правительства Москвы
ПОРТРЕТ КАНДИДАТА
главы
управы
заместители
глав управ
2

3. Оценка кандидатов Кейсы
Решение кейсов —
живых ситуаций
с портала
«Наш город»
ЭТАПЫ КОНКУРСА 2015
Сбор заявок
от кандидатов
на Карьерном портале
Правительства Москвы
TALENT.MOS.RU
Управление государственной
службы и кадров
Правительства Москвы
13мая
5июня
– 8июня
3июля
– 6 17июля
–2015год
Центр оценки /
собеседование
и тестирование
кандидатов
3

4. РЕШЕНИЕ КЕЙСОВ —
ЖИВЫХ СИТУАЦИЙ С ПОРТАЛА
«НАШ ГОРОД»
Управление государственной
службы и кадров
Правительства Москвы
Ситуация:
В управу обратился москвич с просьбой сделать парковку
возле своего дома общедоступной, так как группа жителей
огородила въезд на общую автостоянку и не разрешает
остальным там парковаться. Они уверяют,
что имеют на это право — раньше на месте автостоянки
находились их гаражи, и территорию они благоустраивали за
свой счёт. Об этом у них есть документ, утвержденный главой
управы района, где обозначены определенное количество
машиномест
для парковки и возможность установления ограждения.
УПРАЖНЕНИЯ НА ЦЕНТРЕ ОЦЕНКИ
МОДЕЛИРОВАЛИ
РАБОТУ РУКОВОДИТЕЛЯ
УПРАВЫ,
В ТОМ ЧИСЛЕ РЕАЛЬНОЕ
ОБЩЕНИЕ С ЖИТЕЛЯМИ.
Задание:
Определите, кто прав
в данной ситуации и чем
должен помочь жителям дома
глава управы района?
Опишите необходимые
решения и действия главы
управы района.
КЕЙС: ОБЩЕДОСТУПНАЯ ПАРКОВКА
В ограниченный срок кандидатам необходимо
было решить непростую задачу: услышать
потребности жителей; выбрать оптимальный
путь при решении проблем горожан;
примирить позиции жителей с разными
интересами.
Кандидатам необходимо было здесь и сейчас
прийти к оптимальному решению.
Каждый кандидат смог почувствовать себя
в роли главы управы, примерить на себя
те функции, задачи, проблемы, с которыми
сталкиваются руководитель в реальной жизни.
4

5. КОНКУРС В 2015
145813 5–
24
76
43 30
14 13
9%
28%
26% 37%
39
34
27
5644
9
26 37
28
КОНКУРС В 2015
145813 5–
24
76
43 30
14 13
9%
28%
26% 37%
39
34
27
5644
24
76
39
34
27 34
43
30
14 13
34
13–5
4
КАНДИДАТЫ В 2015
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ПО ДОЛЖНОСТЯМ,
НА КОТОРЫЕ ПРЕТЕНДУЮТ КАНДИДАТЫ, %
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ПО МЕСТАМ РАБОТЫ
КАНДИДАТОВ, %
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ
ПО ВОЗРАСТНОМУ СОСТАВУ, %
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ПОУРОВНЮ
ДОЛЖНОСТЕЙ КАНДИДАТОВ, %
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ПО ПОЗИЦИЯМ,
НА КОТОРЫЕ ПРЕТЕНДУЮТ КАНДИДАТЫ, %
9
26 37
28
ГЕНДЕРНЫЙ
СОСТАВ, %
МУЖЧИНЫ ЖЕНЩИНЫ
24
76
39
34
27
1458
12
13–5МАЯ ИЮНЯ
зам. главы управы
по вопросам
экономики,
торговли
и услуг
Управление государственной
службы и кадров
Правительства Москвы
34
45

6. ПОРТРЕТ РЕЗЕРВИСТА
НА ПОЗИЦИЮ ГЛАВЫ УПРАВЫ
79
77 21
28%
6
33
45
87
13
66
23
7 3 1
0
20
80
89
11
37
4479
6
29
71
0
УРОВНИ
ДОЛЖНОСТЕЙ РЕЗЕРВИСТОВ, %
СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ,
В КОТОРЫХ РАБОТАЮТ РЕЗЕРВИСТЫ
УРОВНИ
ДОЛЖНОСТЕЙ РЕЗЕРВИСТОВ, %
МУЖЧИНЫ ЖЕНЩИНЫ
20
80
ВСЕГО РЕЗЕРВИСТОВ
НА ПОЗИЦИЮ ГЛАВЫ УПРАВЫ
Высший
менеджмент
Средний
менеджмент
89
11
37
Госслужба
Бизнес
организаии
80ЧЕЛОВЕК
от 40 лет
29 Бизнес
организации
71
50
СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ,
В КОТОРЫХ РАБОТАЮТ РЕЗЕРВИСТЫ
6
от 20
до 29 лет
от 30
до 39 лет

7. 177
43
32
13 8 3 1
ПОРТРЕТ РЕЗЕРВИСТА
НА ПОЗИЦИЮ ЗАМЕСТИТЕЛЯ
ГЛАВЫ УПРАВЫ
61
39
53
38
17
9
48
43
8
1
47
39
61
45
8
19
45
36118
46
54
6
47
УРОВНИ
ДОЛЖНОСТЕЙ РЕЗЕРВИСТОВ, %
МУЖЧИНЫ ЖЕНЩИНЫ
39
61
45
8
ВСЕГО РЕЗЕРВИСТОВ
НА ПОЗИЦИЮ ЗАМЕСТИТЕЛЯ
ГЛАВЫ УПРАВЫ
от 20
до 29 лет
19
от 40 лет
44
от 30
до 39 лет
37117ЧЕЛОВЕК
ПО
Госслужба
45Бизнес
организации
55
7
СФЕРЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ,
В КОТОРЫХ РАБОТАЮТ РЕЗЕРВИСТЫ