SlideShare a Scribd company logo
1 of 6
Download to read offline
UNDP ca resursă în CSR
    (la nivel naţional şi internaţional)




SEPTEMBER 2011
Accesarea ESF de către UNDP România

    În 2008, UNDP România a trimis spre aprobare o serie de proiecte care să
    beneficieze de finanţare din Fondul Social European. Următoarele patru proiecte
    au fost contractate în decembrie 2010, cu UNDP ca partener:
1. Revenirea deţinuţilor pe piaţa muncii şi reintegrarea lor în societate
   POSDRU/70/6.2/S/33488

2. Modelul de Economie Socială pentru România
   POSDRU/69/6.1/S/34922

3. Economia Socială – o soluţie pentru dezvoltarea comunităţilor Roma în România
   POSDRU/69/6.1/S/75018

4. Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale –
   Responsabilitate Socială Corporativă
   POSDRU/64/3.3/S/41722
Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a
    parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă
Obiectivul     Stimularea interesului angajatorilor români în activităţile care generează
principal      mai mult decât un profit direct imediat, urmărind contribuţia lor la
               investiţiile pe termen lung în capitalul uman sau/şi în mediu

Obiective      ♦Publicarea unor studii şi rapoarte pe tema aplicabilităţii RSC în
generale       România, bune practici la nivel european şi expertiza acumulată prin
               proiect;
               ♦Testarea de practici recomandate de RSC în minim şase companii
               româneşti din sectoare diferite (producţie, servicii, minerit-energie);
               ♦Formarea de capital uman în domeniu prin instruirea managerilor în
               RSC;
               ♦Promovarea conceptului şi a proiectului în rândul publicului larg
Obiective în   1 website, 3000 de ghiduri cu teoretizarea modelului RSC, 4000 de
cifre          ghiduri de implementare a RSC, 6 companii implicate în derularea de
               proiecte RSC, 2 curricule de instruire manageri în 16 sesiuni de training,
               1 conferinţă naţională şi 1 conferinţă internaţională
Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a
    parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă
ID Proiect    POSDRU/64/3.3/S/41722
Parteneriat   ♦Asociaţia Naţională a Exportatorilor şi Importatorilor din România
              (ANEIR) – Beneficiar
              ♦UNDP – Partener 1
              ♦Agenţia Naţională de Implementare a Proiectelor şi Programelor
              pentru IMM-uri (AIPPIMM) – Partener 2
Buget         Valoarea totală eligibilă: 3.417.171,50 Lei (1.095.247 USD)
              ♦Contribuţia partenerilor – 68.343,43 Lei din care:
                                                  34.171,70 Lei - ANEIR
                                                  34.171,70 Lei - UNDP
              ♦Asistenţă financiară nerambursabilă – 3.348.828,07 Lei
Vizează       ♦ manageri ai companiilor româneşti mici şi mijlocii; ♦ patronate &
              sindicate; ♦ asociaţii profesionale; ♦ societate civilă ♦ publicul larg
Timeframe     24 de luni – martie 2011 – februarie 2013
Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a
                   parteneriatelor sociale promovează
♦Liniile directoare ale Organizaţiei pentru ♦Declaraţia Tripartită de Principii ILO
Cooperare şi Dezvoltare Economică           (International Labour Organization) referitoare
(OECD)                                      la Întreprinderile Multinaţionale
                                            O bună respectare a Standardele de Muncă
                                            Internaţionale
♦ UNGC (United Nations Global                ♦Global Reporting Initiative (GRI)
  Compact) – o platformă care cere           Cadrul de Raportare GRI stabileşte principiile şi
  companiilor afiliate să comunice anual     indicatorii pe care organizatiile le pot folosi
  stakeholderilor progresele făcute în       pentru a măsura şi raporta performanţa şi
  implementarea a 10 principii               constă din: Liniile Directoare privind
♦ AccountAbility AA1000 SES – cadru de       Raportarea Sustenabilitatii, Suplimentele
  lucru pentru implicarea stakeholderilor    Sectoriale si Protocolul Tehnic

♦Sistemul de management de mediu ISO         ♦SA 8000 - primul standard cu implicatii
14001 şi Ghidul ISO 26000                    sociale ce vizează îmbunătăţirea condiţiilor de
                                             lucru, având la bază principiile convenţiei
                                             privind drepturile omului
MULŢUMESC!




                   CRISTINA VIŞINOIU
         cristina.visinoiu@undpaffiliates.org
                              www.undp.ro
                            +40731 16 02 96

More Related Content

Viewers also liked

Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...
Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...
Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...
Actionam responsabil! - Reteaua sociala RSC
 

Viewers also liked (13)

Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...
Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...
Actionam responsabil Sibiu 2011 - dna. Andreea Idriceanu - Asociatia romana p...
 
Prezentare Ambient S.A.- dna. Judith Kis
Prezentare Ambient S.A.- dna. Judith KisPrezentare Ambient S.A.- dna. Judith Kis
Prezentare Ambient S.A.- dna. Judith Kis
 
Totul la puterea ONG - Fundatia pentru Dezvoltarea Societatii Civile
Totul la puterea ONG - Fundatia pentru Dezvoltarea Societatii CivileTotul la puterea ONG - Fundatia pentru Dezvoltarea Societatii Civile
Totul la puterea ONG - Fundatia pentru Dezvoltarea Societatii Civile
 
Asociatia P.A.V.E.L. - Centrul de spital
Asociatia P.A.V.E.L. - Centrul de spitalAsociatia P.A.V.E.L. - Centrul de spital
Asociatia P.A.V.E.L. - Centrul de spital
 
Fundatia Noi Orizonturi - Conecteaza-te la comunitate
Fundatia Noi Orizonturi - Conecteaza-te la comunitateFundatia Noi Orizonturi - Conecteaza-te la comunitate
Fundatia Noi Orizonturi - Conecteaza-te la comunitate
 
Actionam Responsabil! - Reteaua Sociala RSC la un 1 an de la lansare
Actionam Responsabil! - Reteaua Sociala RSC la un 1 an de la lansareActionam Responsabil! - Reteaua Sociala RSC la un 1 an de la lansare
Actionam Responsabil! - Reteaua Sociala RSC la un 1 an de la lansare
 
Conférence Sup de Pub - Web 2.0 et médias sociaux - Septembre 2010
Conférence Sup de Pub - Web 2.0 et médias sociaux - Septembre 2010Conférence Sup de Pub - Web 2.0 et médias sociaux - Septembre 2010
Conférence Sup de Pub - Web 2.0 et médias sociaux - Septembre 2010
 
Spark Me
Spark MeSpark Me
Spark Me
 
Mémoire - L’influence des programmes de customisation proposés par les marques
Mémoire - L’influence des programmes de customisation proposés par les marquesMémoire - L’influence des programmes de customisation proposés par les marques
Mémoire - L’influence des programmes de customisation proposés par les marques
 
CMSday 2013 - Doper votre audience en optimisant votre référencement ?
CMSday 2013 - Doper votre audience en optimisant votre référencement ?CMSday 2013 - Doper votre audience en optimisant votre référencement ?
CMSday 2013 - Doper votre audience en optimisant votre référencement ?
 
La GPEC en Office de Tourisme
La GPEC en Office de TourismeLa GPEC en Office de Tourisme
La GPEC en Office de Tourisme
 
Personal branding, la maîtrise parfaite de linkedin
Personal branding, la maîtrise parfaite de linkedinPersonal branding, la maîtrise parfaite de linkedin
Personal branding, la maîtrise parfaite de linkedin
 
Suport teoretic pentru seria de workshop-uri “Parteneriate sustenabile si bun...
Suport teoretic pentru seria de workshop-uri “Parteneriate sustenabile si bun...Suport teoretic pentru seria de workshop-uri “Parteneriate sustenabile si bun...
Suport teoretic pentru seria de workshop-uri “Parteneriate sustenabile si bun...
 

Similar to UNDP - Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă

Strategia cnipmmr 2012 2016
Strategia cnipmmr 2012 2016Strategia cnipmmr 2012 2016
Strategia cnipmmr 2012 2016
IMMRomania
 
Jurnal sept 2014 _Europe Direct Maramures
Jurnal sept 2014 _Europe Direct MaramuresJurnal sept 2014 _Europe Direct Maramures
Jurnal sept 2014 _Europe Direct Maramures
Margareta Capilnean
 
Jurnal cdimm nr.10_2011-ed maramures
Jurnal cdimm nr.10_2011-ed maramuresJurnal cdimm nr.10_2011-ed maramures
Jurnal cdimm nr.10_2011-ed maramures
Margareta Capilnean
 
Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012
Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012
Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012
IMI PQ NET Romania
 
Raport csr rom_cu_link
Raport csr rom_cu_linkRaport csr rom_cu_link
Raport csr rom_cu_link
flaviana12
 
Ghid Practic POR
Ghid Practic PORGhid Practic POR
Ghid Practic POR
ibulandra
 
Minuta prima reuniune GL IMI PQ NET
Minuta prima reuniune GL IMI PQ NETMinuta prima reuniune GL IMI PQ NET
Minuta prima reuniune GL IMI PQ NET
IMI PQ NET Romania
 
Raport prima reuniune GL IMI PQ NET
Raport prima reuniune GL IMI PQ NETRaport prima reuniune GL IMI PQ NET
Raport prima reuniune GL IMI PQ NET
IMI PQ NET Romania
 
Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013
Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013
Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013
IMI PQ NET Romania
 

Similar to UNDP - Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă (20)

Romania_CSR_Index_Detailed_Report_2018
Romania_CSR_Index_Detailed_Report_2018Romania_CSR_Index_Detailed_Report_2018
Romania_CSR_Index_Detailed_Report_2018
 
Romania CSR Index Detailed Report 2018
Romania CSR Index Detailed Report 2018Romania CSR Index Detailed Report 2018
Romania CSR Index Detailed Report 2018
 
DinamIQ1
DinamIQ1DinamIQ1
DinamIQ1
 
Newsletter 01 imi-net_2011-07
Newsletter 01 imi-net_2011-07Newsletter 01 imi-net_2011-07
Newsletter 01 imi-net_2011-07
 
Raportarea RSC - impusa sau voluntara? Pro si Contra reglementarii
Raportarea RSC -   impusa sau voluntara? Pro si Contra reglementariiRaportarea RSC -   impusa sau voluntara? Pro si Contra reglementarii
Raportarea RSC - impusa sau voluntara? Pro si Contra reglementarii
 
Strategia cnipmmr 2012 2016
Strategia cnipmmr 2012 2016Strategia cnipmmr 2012 2016
Strategia cnipmmr 2012 2016
 
Metodologia de evaluare plan de afacere
Metodologia de evaluare plan de afacereMetodologia de evaluare plan de afacere
Metodologia de evaluare plan de afacere
 
Prezentare birouri RSI - Sibiu - dna. Anca Muntean
Prezentare birouri RSI - Sibiu - dna. Anca MunteanPrezentare birouri RSI - Sibiu - dna. Anca Muntean
Prezentare birouri RSI - Sibiu - dna. Anca Muntean
 
Jurnal sept 2014 _Europe Direct Maramures
Jurnal sept 2014 _Europe Direct MaramuresJurnal sept 2014 _Europe Direct Maramures
Jurnal sept 2014 _Europe Direct Maramures
 
Jurnal cdimm nr.10_2011-ed maramures
Jurnal cdimm nr.10_2011-ed maramuresJurnal cdimm nr.10_2011-ed maramures
Jurnal cdimm nr.10_2011-ed maramures
 
Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012
Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012
Prezentare deschidere Grup de lucru 27 martie 2012
 
Raport csr rom_cu_link
Raport csr rom_cu_linkRaport csr rom_cu_link
Raport csr rom_cu_link
 
Fii antreprenor
Fii antreprenorFii antreprenor
Fii antreprenor
 
Ghid Practic POR
Ghid Practic PORGhid Practic POR
Ghid Practic POR
 
Revista Regio nr. 4
Revista Regio nr. 4Revista Regio nr. 4
Revista Regio nr. 4
 
Minuta prima reuniune GL IMI PQ NET
Minuta prima reuniune GL IMI PQ NETMinuta prima reuniune GL IMI PQ NET
Minuta prima reuniune GL IMI PQ NET
 
Fundatia Post PrivatizareMANAGEMENTUL PROIECTELOR DE INVESTITII.pptx
Fundatia Post PrivatizareMANAGEMENTUL PROIECTELOR DE INVESTITII.pptxFundatia Post PrivatizareMANAGEMENTUL PROIECTELOR DE INVESTITII.pptx
Fundatia Post PrivatizareMANAGEMENTUL PROIECTELOR DE INVESTITII.pptx
 
Raport prima reuniune GL IMI PQ NET
Raport prima reuniune GL IMI PQ NETRaport prima reuniune GL IMI PQ NET
Raport prima reuniune GL IMI PQ NET
 
Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013
Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013
Comunicat de presa instruire utilizatori IMI PQ pre-eveniment 15 ianuarie 2013
 
Responsabilitatea Sociala in IMM-uri
Responsabilitatea Sociala in IMM-uriResponsabilitatea Sociala in IMM-uri
Responsabilitatea Sociala in IMM-uri
 

More from Actionam responsabil! - Reteaua sociala RSC

Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"
Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"
Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"
Actionam responsabil! - Reteaua sociala RSC
 
Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...
Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...
Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...
Actionam responsabil! - Reteaua sociala RSC
 

More from Actionam responsabil! - Reteaua sociala RSC (16)

Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"
Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"
Prezentare masa rotunda "Responsabilitatea sociala in domeniul resurselor umane"
 
Model de intreprindere de economie sociala: Unitatea protejata autorizata Uti...
Model de intreprindere de economie sociala: Unitatea protejata autorizata Uti...Model de intreprindere de economie sociala: Unitatea protejata autorizata Uti...
Model de intreprindere de economie sociala: Unitatea protejata autorizata Uti...
 
Stimulente pentru companiile responsabile - Cristina Toma
Stimulente pentru companiile responsabile - Cristina TomaStimulente pentru companiile responsabile - Cristina Toma
Stimulente pentru companiile responsabile - Cristina Toma
 
Migratia fortei de munca si copiii ramasi acasa - Catalin luca
Migratia fortei de munca si copiii ramasi acasa - Catalin lucaMigratia fortei de munca si copiii ramasi acasa - Catalin luca
Migratia fortei de munca si copiii ramasi acasa - Catalin luca
 
Sansa pentru copil - Asociatia Hraniti Copiii
Sansa pentru copil - Asociatia Hraniti CopiiiSansa pentru copil - Asociatia Hraniti Copiii
Sansa pentru copil - Asociatia Hraniti Copiii
 
Un pas impreuna! - Centrul de zi al Fundatiei Estuar
Un pas impreuna! - Centrul de zi al Fundatiei EstuarUn pas impreuna! - Centrul de zi al Fundatiei Estuar
Un pas impreuna! - Centrul de zi al Fundatiei Estuar
 
Identificarea de exemple de bune practici in proiectele de responsabilitate s...
Identificarea de exemple de bune practici in proiectele de responsabilitate s...Identificarea de exemple de bune practici in proiectele de responsabilitate s...
Identificarea de exemple de bune practici in proiectele de responsabilitate s...
 
Centrul de Resurse pentru ONG-urile de mediu (Ecoteca / Recolamp)
Centrul de Resurse pentru ONG-urile de mediu (Ecoteca / Recolamp)Centrul de Resurse pentru ONG-urile de mediu (Ecoteca / Recolamp)
Centrul de Resurse pentru ONG-urile de mediu (Ecoteca / Recolamp)
 
Fundatia Mereu Aproape
Fundatia Mereu AproapeFundatia Mereu Aproape
Fundatia Mereu Aproape
 
Prezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara Daraban
Prezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara DarabanPrezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara Daraban
Prezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara Daraban
 
Prezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara Daraban
Prezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara DarabanPrezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara Daraban
Prezentare Continental Automotive Systems - dna. Lacramioara Daraban
 
Prezentare JCI Romania - dna. Mihaela Stroe
Prezentare JCI Romania - dna. Mihaela StroePrezentare JCI Romania - dna. Mihaela Stroe
Prezentare JCI Romania - dna. Mihaela Stroe
 
Prezentare Land & Water Management - dna. Adriana Horstman
Prezentare Land & Water Management - dna. Adriana HorstmanPrezentare Land & Water Management - dna. Adriana Horstman
Prezentare Land & Water Management - dna. Adriana Horstman
 
Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...
Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...
Cumpara responsabil dl. Ionut Tata - Asociatia pentru promovarea responsabili...
 
Prezentare GlaxoSmithKline - dna. Angela Boghiu
Prezentare GlaxoSmithKline - dna. Angela BoghiuPrezentare GlaxoSmithKline - dna. Angela Boghiu
Prezentare GlaxoSmithKline - dna. Angela Boghiu
 
Prezentare Ecoteca
Prezentare EcotecaPrezentare Ecoteca
Prezentare Ecoteca
 

UNDP - Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă

  • 1. UNDP ca resursă în CSR (la nivel naţional şi internaţional) SEPTEMBER 2011
  • 2. Accesarea ESF de către UNDP România În 2008, UNDP România a trimis spre aprobare o serie de proiecte care să beneficieze de finanţare din Fondul Social European. Următoarele patru proiecte au fost contractate în decembrie 2010, cu UNDP ca partener: 1. Revenirea deţinuţilor pe piaţa muncii şi reintegrarea lor în societate POSDRU/70/6.2/S/33488 2. Modelul de Economie Socială pentru România POSDRU/69/6.1/S/34922 3. Economia Socială – o soluţie pentru dezvoltarea comunităţilor Roma în România POSDRU/69/6.1/S/75018 4. Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă POSDRU/64/3.3/S/41722
  • 3. Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă Obiectivul Stimularea interesului angajatorilor români în activităţile care generează principal mai mult decât un profit direct imediat, urmărind contribuţia lor la investiţiile pe termen lung în capitalul uman sau/şi în mediu Obiective ♦Publicarea unor studii şi rapoarte pe tema aplicabilităţii RSC în generale România, bune practici la nivel european şi expertiza acumulată prin proiect; ♦Testarea de practici recomandate de RSC în minim şase companii româneşti din sectoare diferite (producţie, servicii, minerit-energie); ♦Formarea de capital uman în domeniu prin instruirea managerilor în RSC; ♦Promovarea conceptului şi a proiectului în rândul publicului larg Obiective în 1 website, 3000 de ghiduri cu teoretizarea modelului RSC, 4000 de cifre ghiduri de implementare a RSC, 6 companii implicate în derularea de proiecte RSC, 2 curricule de instruire manageri în 16 sesiuni de training, 1 conferinţă naţională şi 1 conferinţă internaţională
  • 4. Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale – Responsabilitate Socială Corporativă ID Proiect POSDRU/64/3.3/S/41722 Parteneriat ♦Asociaţia Naţională a Exportatorilor şi Importatorilor din România (ANEIR) – Beneficiar ♦UNDP – Partener 1 ♦Agenţia Naţională de Implementare a Proiectelor şi Programelor pentru IMM-uri (AIPPIMM) – Partener 2 Buget Valoarea totală eligibilă: 3.417.171,50 Lei (1.095.247 USD) ♦Contribuţia partenerilor – 68.343,43 Lei din care: 34.171,70 Lei - ANEIR 34.171,70 Lei - UNDP ♦Asistenţă financiară nerambursabilă – 3.348.828,07 Lei Vizează ♦ manageri ai companiilor româneşti mici şi mijlocii; ♦ patronate & sindicate; ♦ asociaţii profesionale; ♦ societate civilă ♦ publicul larg Timeframe 24 de luni – martie 2011 – februarie 2013
  • 5. Întărirea capacităţii companiilor româneşti de dezvoltare a parteneriatelor sociale promovează ♦Liniile directoare ale Organizaţiei pentru ♦Declaraţia Tripartită de Principii ILO Cooperare şi Dezvoltare Economică (International Labour Organization) referitoare (OECD) la Întreprinderile Multinaţionale O bună respectare a Standardele de Muncă Internaţionale ♦ UNGC (United Nations Global ♦Global Reporting Initiative (GRI) Compact) – o platformă care cere Cadrul de Raportare GRI stabileşte principiile şi companiilor afiliate să comunice anual indicatorii pe care organizatiile le pot folosi stakeholderilor progresele făcute în pentru a măsura şi raporta performanţa şi implementarea a 10 principii constă din: Liniile Directoare privind ♦ AccountAbility AA1000 SES – cadru de Raportarea Sustenabilitatii, Suplimentele lucru pentru implicarea stakeholderilor Sectoriale si Protocolul Tehnic ♦Sistemul de management de mediu ISO ♦SA 8000 - primul standard cu implicatii 14001 şi Ghidul ISO 26000 sociale ce vizează îmbunătăţirea condiţiilor de lucru, având la bază principiile convenţiei privind drepturile omului
  • 6. MULŢUMESC! CRISTINA VIŞINOIU cristina.visinoiu@undpaffiliates.org www.undp.ro +40731 16 02 96