SlideShare a Scribd company logo
1 of 19
KLIND

PT KLIND SOLUSI LESTARI
          2013
VISI
      Menjadi institusi yang terbaik dan terpercaya bagi
    Bangsa di bidang pengembangan SDM dan Industri.


                                                MISI
             • Menguatkan Kompetensi Pelaku Industri
          • Membimbing Industri ke tingkat kelas dunia
• Membangun manusia masa depan (berkarakter Future)
KLIND Services
 Pelatihan & Pendampingan
  - Basic Mentality
  - Penyusunan Business Plan
  - Penyusunan Business Process
  - Implementasi 5 R
  - Implementasi Kaizen
  - Implementasi LPM
  - Improvement Program
  - Cost Reduction Program
  - Pengembangan Sistem ke HRD an, Etc.
 Bimbingan Standarisasi & Sertifikasi
  - Sistem Manajemen Mutu - ISO 9001
  - Sistem Manajemen Lingkungan - ISO 14001
  - Sistem Manajemen K3 - OHSAS 18001
 Diagnosis Bisnis
 Revitalisasi UMKM
 Pengembangan Bisnis
   Basic Mentality    Merubah mind set
                        Visioner
                        Etika bisnis
                        Go green

   Business Plan      Menjelaskan tentang keterkaitan
                        antar visi, misi, strategi dan
                        pencapaian target perusahaan.

   Bussines Process Road map kegiatan bisnis perusahaan
                      Menjabarkan pemenuhan permintaan
                      pelanggan berupa
                      langkah-langkah kegiatan sejak
                      terima order sampai order tersebut
                      dipenuhi
Hari pertama
 Menjabarkan Visi, Misi dan Strategi

 Five year policy

 Analisa SWOT, PDCA

 Menyusun KPI

Hari kedua
 One year policy

 Activity Plan

 Budgeting

 Management Review/COE

Hari ketiga
 Latihan menyusun Business Plan

 Action plan
Catatan : 1 perusahaan, 2 peserta (Owner dan pengelola pabrik)
Hari pertama
  Mengenali Bisnis Sendiri

  Memetakan Alur Proses

  Job Requirement

  Job Specification

  Membangun Organisasi

  Menentukan Job Desc

  Menetapkan Kebutuhan Sumber Daya Manusia

  Menetapkan Resources

 Hari kedua
  Latihan menyusun Action plan


Catatan :   Peserta setiap perusahaan 2 orang (pemilik/pengelola usaha dengan PIC
            lapangan/pabrik.
Nilai Investasi


Nilai investasi ini sudah termasuk :

   Jasa lnstructure
   Penggandaan materi
   Perlengkapan peserta : alat tulis dan name tag
   Penyediaan laptop presentasi
   Foto dan Sertifikat
FLOW CHART PEMBINAAN UMKM

                                        VISION, MISSION,
                                            Polecy &
                Formulation &              Mgt Strategy
UMKM
                Data Collection




Kriteria                                 Formulasi Pola       Perencanaan
                 Gap Analysis                                                Master Plan
Mandiri                                    Pembinaan            Program



            Management System
            Man Management
            Applied Technology                                               Project Approach
            Facility & Asset
                                                               Program
                                                                             Activity Plan
            Knowledge & Skill                                   Detail
                                                                             & Budget
            Company Growth




                                   REALISASI
                                                               Sosialisasi
                                   PROGRAM




                                    REVIEW,                                       UKM
                                                           ACTION PLAN for
                                  ASSESSMENT                IMPROVEMENT          MANDIRI
                                   & EVALUASI
Mengapa training di KLIND ?

   Instruktur yang berpengalaman luas di perusahaan Grup Astra
    dan credible di bidangnya.

   Materi dan Metodologi yang aplikatif sehingga mudah
    dipahami dan di implementasikan.

   Mempunyai networking yang luas sehingga para peserta
    dimungkinkan untuk mendapatkan akses yang dapat
    meningkatkan kinerja perusahaannya.
Some Client
   PT Indospring Tbk
   PT Mitra Karya Jaya
   Klaster Industri Komponen Otomotif
   Jababeka Innovation Center (JIC)
   IAPMO (Lembaga Sertifikasi Amerika)
   Asosiasi UKM Pendukung Industri (AUPI)
   Institut Teknologi Bandung (ITB)
   Japan Indonesia Asociation for Economy Coorporation (JIAEC)
   Pemerintah Daerah Istimewa Jogyakarta
   Koperasi Industri Komponen Otomotif (KIKO) Indonesia
   Indonesia Sport Medical Center (ISMC) / Mahaka Grup
   Asosiasi Pengusaha Logam Waru (ASPILOW)
   Universitas Negeri Jakarta (UNJ)
   Sekolah Tinggi Manajemen Industri (STMI)
   Institut Manajemen Koperasi Indonesia (IKOPIN)
Instructure

Jan Burhanudin
Mantan President Director di beberapa perusahaan Grup Astra.

Kini beliau sebagai pembicara eksekutif dan konsultan diberbagai perusahaan besar
di Indonesia. Pengalamannya melakukan kaderisasi kepada para generasi
penerusnya telah menghasilkan para pimpinan perusahaan-perusahaan yang
pernah ditempatinya. Seorang pemimpin dengan coach yang menginspirasi anak
buahnya di dalam bertindak dan bekerja.

Sharing yang dibawakannya selalu menginspirasi para pendengarnya. Karena hal
yang diceritakannya berasal dari pengalaman hidup beliau yang menjadi wisdom
selama beliau berkesempatan memimpin di berbagai perusahaan.

Setelah bekerja di Astra selama 40 tahun, saat ini berkarya sebagai Presiden
Komisaris PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor pada beberapa perusahaan.
Instructure


Erwin Mardjuni
Mantan President Director di perusahaan Grup Astra.



Pernah menjabat sebagai President Director/Director di beberapa perusahaan Grup
Astra diantaranya Permata Bank (d/h Bank Universal), PT Astra Mitra Ventura, Vice
Chairman YDBA dan Direktur BUMN di Permodalan Nasional Madani (PNM) dan
salah satu PT Perkebunan di Indonesia.

Saat ini berkarya sebagai Komisaris PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor di salah
satu perbankan nasional.
Instructure

Sri Kuntjoro
Mantan Director di perusahaan Grup Astra.

Berkarier di lingkungan Grup Astra sejak tahun 1984 di PT United Tractors, kemudian
tour of duty ke beberapa perusahaan Astra antara lain PT Dhana Tunggal Utama,
PT Astra Securities, PT Sigap Prima Astrea, PT Astra Mitra Ventura dan Yayasan
Dharma Bhakti Astra. Menempuh pendidikan Sarjana Ekonomi dan Wijawiyata
Management (MBA Program) di LPPM, Jakarta dan terakhir bergelut dengan
pembiayaan, pembinaan dan pendampingan kepada banyak Usaha Kecil Menengah
di Indonesia baik yang terkait maupun yang tidak terkait dengan bisnis Grup Astra.

Setelah bekerja di Astra selama 26 tahun, saat ini sebagai Komisaris PT KLIND
Solusi Lestari dan Advisor pada beberapa perusahaan industri manufacture maupun
pertanian berbasis komunitas.
Instructure

M. Kosasih
Mantan Senior Manager di perusahaan Grup Astra.

Doktor (S3) Universitas Negeri Jakarta (UNJ) ini bekerja di PT Astra International
Tbk sejak 1984 ditempatkan di Yayasan Dharma Bhakti Astra sebagai pembina
Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) hingga Desember 2011.
Mulai karier dalam pengembangan UMKM pada 1982 sebagai Pegawai Negeri Sipil
BIPIK (Bimbingan Pengembangan Industri Kecil) Dinas Perindustrian DKI Jakarta.
Tahun 1989 membawa tim Total Quality Control (TQC) Klinik Industri YDBA
menjadi juara satu tingkat PT Astra International Tbk. Tahun 2001 bersama tim dari
Departemen Perindustrian dan Perdagangan melakukan penelitian peluang order
IKM dari industri besar otomotif, elektronik dan pemesinan.

Setelah bekerja di Astra selama 27 tahun, saat ini berkarya sebagai Direktur Utama
PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor pada beberapa perusahaan juga sebagai
Ketua Koperasi Industri Komponen Otomotif (KIKO) Indonesia.
Instructure

Abdullah Santoso Rahardjo
Mantan Senior Manager di perusahaan Grup Astra.

Awal karyanya sebagai karyawan Astra pada Divisi Pengembangan Teknologi. Telah
mengikuti Advance Technology Manufacturing Program di University of Shouthern
California dan     mengikuti Training of Trainer (TOT) sebagai MASTER
TRAINER KAIZEN berbasis Lean Production Manufacturing .

Setelah bekerja di Astra selama 23 tahun, saat ini berkarya sebagai Director
PT KLIND Solusi Lestari dan expert/instruktur program pembinaan UKM
yang selenggarakan oleh YDBA, Yayasan Sentra Otomotif Indonesia (SOI),
SCORE-ILO, Kementerian Perindustrian, GIAMM dan program pembinaan UKM
dalam membangun Sistem Manajemen Mutu, Lingkungan, K3, implementasi 5S,
Kaizen, dan program improvement untuk meningkatkan SDM dan kinerja
perusahaan.
Instructure


Rahid Pambengkas
Mantan Manager di perusahaan Mitsubishi

Sarjana Teknik Industri yang mendapat pelatihan otomotif mekanik, assembly plant
dan metering. Berpengalaman di shop floor improvement.

Saat ini sebagai Director PT KLIND Solusi Lestari dan MASTER TRAINER KAIZEN
di Kementerian Perindustrian serta expert/instruktur program  pembinaan UKM
yang selenggarakan oleh YDBA dan Yayasan Insan Madani.
Instructure
Sumarko
Mantan Director di perusahaan Grup Astra.

Sarjana Teknik Industri Institut Teknologi Bandung (ITB), mengawali karirnya
sebagai Dosen di ITB dan beberapa Universitas swasta di Bandung, telah berkiprah
di Astra Grup selama 30 tahun, mulai dari Staff Technologi Development
Division Astra, selanjutnya lebih banyak berkarya di industri sepeda motor
(Astra Honda Motor), dimulai sejak Proyek Pendirian Pabrik Engine, dilanjutkan
dengan penugasan di operasional bisnis dengan berbagai posisi antara lain
sebagai     Manager PPC, General Manager Operasi Produksi, Logistic,
Management Development dan HRD. Posisi terakhir adalah sebagai Director di
salah satu anak perusahaan Astra.
Wawasannya yang sangat             luas menjadikannya ahli dalam strategi
bisnis, pengembangan sistem dan pengembangan sumber daya manusia.

Setelah bekerja di Astra selama 30 tahun, saat ini berkarya di PT KLIND
Solusi Lestari sebagai expert/instruktur program pembinaan UKM.
Instructure


RG. Asyari
Mantan Senior Manager di perusahaan Grup Astra.

Sarjana Teknik Istitute of Science and Technology (ISTN), mengawali karirnya
di PT Bridgestone Indonesia kemudian selama 26 tahun di PT Astra Daihatsu
Motor dengan jenjang karier sebagai Manager Quality Assurance, Manager Quality
Inspection, Manager Production Engineering Casting Plant dan selesai di PT Astra
Daihatsu Motor dengan kepangkatan Senior Manager. Memiliki wawasan dan
pengalaman yang luas sehingga menjadikannya ahli dalam bidang Quality
Management,        Production      Management,     Project    Management dan
Production Engineering

Setelah bekerja di Astra selama 26 tahun, saat ini berkarya di PT KLIND
Solusi Lestari sebagai expert/instruktur program pembinaan UKM.
THANK YOU

Bila dibutuhkan informasi selanjutnya dapat menghubungi :

     M.Kosasih 0811829192 / 021-8243 5292, atau
    kos_hur@yahoo.com / m.kosasih@klind.co.id

More Related Content

What's hot

Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...
Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...
Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...Dadang Budiaji
 
Problem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MM
Problem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MMProblem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MM
Problem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MMDadang Budiaji
 
1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...
1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...
1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...Nurrul Tiara Dinni
 
AR_CTRA_2014_april2015_lores_complete
AR_CTRA_2014_april2015_lores_completeAR_CTRA_2014_april2015_lores_complete
AR_CTRA_2014_april2015_lores_completeEky Mery
 
Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...
Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...
Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...Dadang Budiaji
 
Human resources management
Human resources managementHuman resources management
Human resources managementmuhammad hamdi
 
Seri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karir
Seri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karirSeri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karir
Seri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karirDadang Budiaji
 
Vitofauzan(115060307111028)cp
Vitofauzan(115060307111028)cpVitofauzan(115060307111028)cp
Vitofauzan(115060307111028)cpMuhammad Daniyal
 
PT. RADIANT BUKIT BARISAN
PT. RADIANT BUKIT BARISANPT. RADIANT BUKIT BARISAN
PT. RADIANT BUKIT BARISANsella ramadani
 
Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)
Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)
Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)Deky Lioman
 
Proposal Personal Benchmark For Corporate
Proposal Personal Benchmark For CorporateProposal Personal Benchmark For Corporate
Proposal Personal Benchmark For Corporateraden_herjuna
 
Training and Development
Training and Development Training and Development
Training and Development FransiskaPutri3
 

What's hot (16)

Training Karyawan Murah Bermutu
Training Karyawan Murah BermutuTraining Karyawan Murah Bermutu
Training Karyawan Murah Bermutu
 
Pt
PtPt
Pt
 
Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...
Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...
Sesi 1 tinjauan umum manajemen sumber daya manusia by dadang budiaji mm [comp...
 
Problem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MM
Problem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MMProblem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MM
Problem solving skills based on tqc by Dadang Budiaji MM
 
1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...
1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...
1, sm, nurrul tiara dinni, hapzi ali, strategic management jawaban forum &amp...
 
AR_CTRA_2014_april2015_lores_complete
AR_CTRA_2014_april2015_lores_completeAR_CTRA_2014_april2015_lores_complete
AR_CTRA_2014_april2015_lores_complete
 
Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...
Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...
Seri 4 webinar merumuskan model dan identifikasi kompetensi -11 sept 2020_dad...
 
Manajemen sdm
Manajemen sdmManajemen sdm
Manajemen sdm
 
Human resources management
Human resources managementHuman resources management
Human resources management
 
Seri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karir
Seri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karirSeri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karir
Seri 6 webinar manajemen talenta suksesi dan karir
 
Tata Kelola Manajemen Bisnis Properti
Tata Kelola Manajemen Bisnis PropertiTata Kelola Manajemen Bisnis Properti
Tata Kelola Manajemen Bisnis Properti
 
Vitofauzan(115060307111028)cp
Vitofauzan(115060307111028)cpVitofauzan(115060307111028)cp
Vitofauzan(115060307111028)cp
 
PT. RADIANT BUKIT BARISAN
PT. RADIANT BUKIT BARISANPT. RADIANT BUKIT BARISAN
PT. RADIANT BUKIT BARISAN
 
Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)
Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)
Talent Rewards di PT. KAI (2009 - 2013)
 
Proposal Personal Benchmark For Corporate
Proposal Personal Benchmark For CorporateProposal Personal Benchmark For Corporate
Proposal Personal Benchmark For Corporate
 
Training and Development
Training and Development Training and Development
Training and Development
 

Similar to Profile klind 2013

Pengengembangan klaster Industri
Pengengembangan klaster IndustriPengengembangan klaster Industri
Pengengembangan klaster IndustriANDI AMNUR
 
KOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdf
KOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdfKOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdf
KOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdfDjula1
 
(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...
(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...
(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...Kanaidi ken
 
PELAKSANAAN & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...
PELAKSANAAN  & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...PELAKSANAAN  & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...
PELAKSANAAN & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...Kanaidi ken
 
PEMAPARAN & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).
PEMAPARAN  & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).PEMAPARAN  & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).
PEMAPARAN & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).Kanaidi ken
 
Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...
Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...
Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...Kanaidi ken
 
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...Kanaidi ken
 
Training 9001 corrective_root_cause
Training 9001 corrective_root_causeTraining 9001 corrective_root_cause
Training 9001 corrective_root_causeDC Konsultan
 
Link & Match Industri dan Perguruan Tinggi
Link & Match Industri dan Perguruan TinggiLink & Match Industri dan Perguruan Tinggi
Link & Match Industri dan Perguruan TinggiEddy Iskandar
 
(Translate) handout msdm mm 2017
(Translate) handout msdm mm 2017(Translate) handout msdm mm 2017
(Translate) handout msdm mm 2017IdemMedika
 
Proposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdf
Proposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdfProposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdf
Proposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdfFajar Baskoro
 
Compro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdf
Compro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdfCompro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdf
Compro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdfmudahkanid
 
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...Kanaidi ken
 
Talent Management Based Competency
Talent Management Based CompetencyTalent Management Based Competency
Talent Management Based CompetencySeta Wicaksana
 
(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...Kanaidi ken
 
Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...
Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...
Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...Kanaidi ken
 
(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...
(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...
(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...Kanaidi ken
 
CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),
CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),
CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),Kanaidi ken
 

Similar to Profile klind 2013 (20)

Pengengembangan klaster Industri
Pengengembangan klaster IndustriPengengembangan klaster Industri
Pengengembangan klaster Industri
 
Septina's presentation
Septina's presentationSeptina's presentation
Septina's presentation
 
KOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdf
KOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdfKOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdf
KOMPRO_BERDIKARI TRAINING_DRAFT.pdf
 
(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...
(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...
(2021) Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEME...
 
PELAKSANAAN & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...
PELAKSANAAN  & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...PELAKSANAAN  & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...
PELAKSANAAN & Link2 MATERI Training_ "RISK MANAGEMENT (based on_ISO 31000_20...
 
PEMAPARAN & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).
PEMAPARAN  & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).PEMAPARAN  & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).
PEMAPARAN & Link2 MATERI Training"RISK MANAGEMENT" (Based ISO 31000_2018).
 
Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...
Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...
Materi2 TRAINING _"Change in Roles of HR MANAGEMENT and HCM Challenges"_ di E...
 
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
 
Training 9001 corrective_root_cause
Training 9001 corrective_root_causeTraining 9001 corrective_root_cause
Training 9001 corrective_root_cause
 
Link & Match Industri dan Perguruan Tinggi
Link & Match Industri dan Perguruan TinggiLink & Match Industri dan Perguruan Tinggi
Link & Match Industri dan Perguruan Tinggi
 
(Translate) handout msdm mm 2017
(Translate) handout msdm mm 2017(Translate) handout msdm mm 2017
(Translate) handout msdm mm 2017
 
Proposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdf
Proposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdfProposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdf
Proposal-Penawaran-Business-Analytics-and-Intelligence.pdf
 
Compro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdf
Compro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdfCompro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdf
Compro KJI & Proposal WLA_BUMA.pdf
 
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
 
Talent Management Based Competency
Talent Management Based CompetencyTalent Management Based Competency
Talent Management Based Competency
 
(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2021) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
 
Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...
Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...
Silabus Training "Effective PROJECT MANAGEMENT & PROJECT RISK MANAGEMENT di E...
 
(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...
(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...
(2021) Silabus Training "Business Continuity Management System (BCMS)" - Base...
 
CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),
CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),
CONTOH : Pendapat Expert Judgement (oleh : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP),
 
Konsep bsc
Konsep bscKonsep bsc
Konsep bsc
 

Profile klind 2013

  • 1. KLIND PT KLIND SOLUSI LESTARI 2013
  • 2. VISI Menjadi institusi yang terbaik dan terpercaya bagi Bangsa di bidang pengembangan SDM dan Industri. MISI • Menguatkan Kompetensi Pelaku Industri • Membimbing Industri ke tingkat kelas dunia • Membangun manusia masa depan (berkarakter Future)
  • 3. KLIND Services  Pelatihan & Pendampingan - Basic Mentality - Penyusunan Business Plan - Penyusunan Business Process - Implementasi 5 R - Implementasi Kaizen - Implementasi LPM - Improvement Program - Cost Reduction Program - Pengembangan Sistem ke HRD an, Etc.  Bimbingan Standarisasi & Sertifikasi - Sistem Manajemen Mutu - ISO 9001 - Sistem Manajemen Lingkungan - ISO 14001 - Sistem Manajemen K3 - OHSAS 18001  Diagnosis Bisnis  Revitalisasi UMKM  Pengembangan Bisnis
  • 4. Basic Mentality  Merubah mind set Visioner Etika bisnis Go green  Business Plan  Menjelaskan tentang keterkaitan antar visi, misi, strategi dan pencapaian target perusahaan.  Bussines Process Road map kegiatan bisnis perusahaan Menjabarkan pemenuhan permintaan pelanggan berupa langkah-langkah kegiatan sejak terima order sampai order tersebut dipenuhi
  • 5. Hari pertama  Menjabarkan Visi, Misi dan Strategi  Five year policy  Analisa SWOT, PDCA  Menyusun KPI Hari kedua  One year policy  Activity Plan  Budgeting  Management Review/COE Hari ketiga  Latihan menyusun Business Plan  Action plan Catatan : 1 perusahaan, 2 peserta (Owner dan pengelola pabrik)
  • 6. Hari pertama  Mengenali Bisnis Sendiri  Memetakan Alur Proses  Job Requirement  Job Specification  Membangun Organisasi  Menentukan Job Desc  Menetapkan Kebutuhan Sumber Daya Manusia  Menetapkan Resources Hari kedua  Latihan menyusun Action plan Catatan : Peserta setiap perusahaan 2 orang (pemilik/pengelola usaha dengan PIC lapangan/pabrik.
  • 7. Nilai Investasi Nilai investasi ini sudah termasuk :  Jasa lnstructure  Penggandaan materi  Perlengkapan peserta : alat tulis dan name tag  Penyediaan laptop presentasi  Foto dan Sertifikat
  • 8. FLOW CHART PEMBINAAN UMKM VISION, MISSION, Polecy & Formulation & Mgt Strategy UMKM Data Collection Kriteria Formulasi Pola Perencanaan Gap Analysis Master Plan Mandiri Pembinaan Program Management System Man Management Applied Technology Project Approach Facility & Asset Program Activity Plan Knowledge & Skill Detail & Budget Company Growth REALISASI Sosialisasi PROGRAM REVIEW, UKM ACTION PLAN for ASSESSMENT IMPROVEMENT MANDIRI & EVALUASI
  • 9. Mengapa training di KLIND ?  Instruktur yang berpengalaman luas di perusahaan Grup Astra dan credible di bidangnya.  Materi dan Metodologi yang aplikatif sehingga mudah dipahami dan di implementasikan.  Mempunyai networking yang luas sehingga para peserta dimungkinkan untuk mendapatkan akses yang dapat meningkatkan kinerja perusahaannya.
  • 10. Some Client  PT Indospring Tbk  PT Mitra Karya Jaya  Klaster Industri Komponen Otomotif  Jababeka Innovation Center (JIC)  IAPMO (Lembaga Sertifikasi Amerika)  Asosiasi UKM Pendukung Industri (AUPI)  Institut Teknologi Bandung (ITB)  Japan Indonesia Asociation for Economy Coorporation (JIAEC)  Pemerintah Daerah Istimewa Jogyakarta  Koperasi Industri Komponen Otomotif (KIKO) Indonesia  Indonesia Sport Medical Center (ISMC) / Mahaka Grup  Asosiasi Pengusaha Logam Waru (ASPILOW)  Universitas Negeri Jakarta (UNJ)  Sekolah Tinggi Manajemen Industri (STMI)  Institut Manajemen Koperasi Indonesia (IKOPIN)
  • 11. Instructure Jan Burhanudin Mantan President Director di beberapa perusahaan Grup Astra. Kini beliau sebagai pembicara eksekutif dan konsultan diberbagai perusahaan besar di Indonesia. Pengalamannya melakukan kaderisasi kepada para generasi penerusnya telah menghasilkan para pimpinan perusahaan-perusahaan yang pernah ditempatinya. Seorang pemimpin dengan coach yang menginspirasi anak buahnya di dalam bertindak dan bekerja. Sharing yang dibawakannya selalu menginspirasi para pendengarnya. Karena hal yang diceritakannya berasal dari pengalaman hidup beliau yang menjadi wisdom selama beliau berkesempatan memimpin di berbagai perusahaan. Setelah bekerja di Astra selama 40 tahun, saat ini berkarya sebagai Presiden Komisaris PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor pada beberapa perusahaan.
  • 12. Instructure Erwin Mardjuni Mantan President Director di perusahaan Grup Astra. Pernah menjabat sebagai President Director/Director di beberapa perusahaan Grup Astra diantaranya Permata Bank (d/h Bank Universal), PT Astra Mitra Ventura, Vice Chairman YDBA dan Direktur BUMN di Permodalan Nasional Madani (PNM) dan salah satu PT Perkebunan di Indonesia. Saat ini berkarya sebagai Komisaris PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor di salah satu perbankan nasional.
  • 13. Instructure Sri Kuntjoro Mantan Director di perusahaan Grup Astra. Berkarier di lingkungan Grup Astra sejak tahun 1984 di PT United Tractors, kemudian tour of duty ke beberapa perusahaan Astra antara lain PT Dhana Tunggal Utama, PT Astra Securities, PT Sigap Prima Astrea, PT Astra Mitra Ventura dan Yayasan Dharma Bhakti Astra. Menempuh pendidikan Sarjana Ekonomi dan Wijawiyata Management (MBA Program) di LPPM, Jakarta dan terakhir bergelut dengan pembiayaan, pembinaan dan pendampingan kepada banyak Usaha Kecil Menengah di Indonesia baik yang terkait maupun yang tidak terkait dengan bisnis Grup Astra. Setelah bekerja di Astra selama 26 tahun, saat ini sebagai Komisaris PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor pada beberapa perusahaan industri manufacture maupun pertanian berbasis komunitas.
  • 14. Instructure M. Kosasih Mantan Senior Manager di perusahaan Grup Astra. Doktor (S3) Universitas Negeri Jakarta (UNJ) ini bekerja di PT Astra International Tbk sejak 1984 ditempatkan di Yayasan Dharma Bhakti Astra sebagai pembina Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) hingga Desember 2011. Mulai karier dalam pengembangan UMKM pada 1982 sebagai Pegawai Negeri Sipil BIPIK (Bimbingan Pengembangan Industri Kecil) Dinas Perindustrian DKI Jakarta. Tahun 1989 membawa tim Total Quality Control (TQC) Klinik Industri YDBA menjadi juara satu tingkat PT Astra International Tbk. Tahun 2001 bersama tim dari Departemen Perindustrian dan Perdagangan melakukan penelitian peluang order IKM dari industri besar otomotif, elektronik dan pemesinan. Setelah bekerja di Astra selama 27 tahun, saat ini berkarya sebagai Direktur Utama PT KLIND Solusi Lestari dan Advisor pada beberapa perusahaan juga sebagai Ketua Koperasi Industri Komponen Otomotif (KIKO) Indonesia.
  • 15. Instructure Abdullah Santoso Rahardjo Mantan Senior Manager di perusahaan Grup Astra. Awal karyanya sebagai karyawan Astra pada Divisi Pengembangan Teknologi. Telah mengikuti Advance Technology Manufacturing Program di University of Shouthern California dan mengikuti Training of Trainer (TOT) sebagai MASTER TRAINER KAIZEN berbasis Lean Production Manufacturing . Setelah bekerja di Astra selama 23 tahun, saat ini berkarya sebagai Director PT KLIND Solusi Lestari dan expert/instruktur program pembinaan UKM yang selenggarakan oleh YDBA, Yayasan Sentra Otomotif Indonesia (SOI), SCORE-ILO, Kementerian Perindustrian, GIAMM dan program pembinaan UKM dalam membangun Sistem Manajemen Mutu, Lingkungan, K3, implementasi 5S, Kaizen, dan program improvement untuk meningkatkan SDM dan kinerja perusahaan.
  • 16. Instructure Rahid Pambengkas Mantan Manager di perusahaan Mitsubishi Sarjana Teknik Industri yang mendapat pelatihan otomotif mekanik, assembly plant dan metering. Berpengalaman di shop floor improvement. Saat ini sebagai Director PT KLIND Solusi Lestari dan MASTER TRAINER KAIZEN di Kementerian Perindustrian serta expert/instruktur program pembinaan UKM yang selenggarakan oleh YDBA dan Yayasan Insan Madani.
  • 17. Instructure Sumarko Mantan Director di perusahaan Grup Astra. Sarjana Teknik Industri Institut Teknologi Bandung (ITB), mengawali karirnya sebagai Dosen di ITB dan beberapa Universitas swasta di Bandung, telah berkiprah di Astra Grup selama 30 tahun, mulai dari Staff Technologi Development Division Astra, selanjutnya lebih banyak berkarya di industri sepeda motor (Astra Honda Motor), dimulai sejak Proyek Pendirian Pabrik Engine, dilanjutkan dengan penugasan di operasional bisnis dengan berbagai posisi antara lain sebagai Manager PPC, General Manager Operasi Produksi, Logistic, Management Development dan HRD. Posisi terakhir adalah sebagai Director di salah satu anak perusahaan Astra. Wawasannya yang sangat luas menjadikannya ahli dalam strategi bisnis, pengembangan sistem dan pengembangan sumber daya manusia. Setelah bekerja di Astra selama 30 tahun, saat ini berkarya di PT KLIND Solusi Lestari sebagai expert/instruktur program pembinaan UKM.
  • 18. Instructure RG. Asyari Mantan Senior Manager di perusahaan Grup Astra. Sarjana Teknik Istitute of Science and Technology (ISTN), mengawali karirnya di PT Bridgestone Indonesia kemudian selama 26 tahun di PT Astra Daihatsu Motor dengan jenjang karier sebagai Manager Quality Assurance, Manager Quality Inspection, Manager Production Engineering Casting Plant dan selesai di PT Astra Daihatsu Motor dengan kepangkatan Senior Manager. Memiliki wawasan dan pengalaman yang luas sehingga menjadikannya ahli dalam bidang Quality Management, Production Management, Project Management dan Production Engineering Setelah bekerja di Astra selama 26 tahun, saat ini berkarya di PT KLIND Solusi Lestari sebagai expert/instruktur program pembinaan UKM.
  • 19. THANK YOU Bila dibutuhkan informasi selanjutnya dapat menghubungi : M.Kosasih 0811829192 / 021-8243 5292, atau kos_hur@yahoo.com / m.kosasih@klind.co.id