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シゲりん
アクティブ・ラーニングの
⽅法を全公開︕
動画の流れ
① 毎回、様々な教育テーマ
② 本質的なポイント
③ アクティブ・ラーニングの⽅法
グループワークの⽅法、ワークシートの共有
ファシリテーションの⽅法、スライドの共有
① Active
learning
theme
Vol. 003
嫌われる勇気をアクティブ
ラーニングで教える⽅法 前編
l 200万部突破
l ⻑期でAmazonに
ランクイン
l 多くの⼈のモヤモヤを
⾔語化して背中を押す
※潜在的欲求に刺さる
⼀番⼤事な問いかけ
① 10⼈の⼈がいるとします。
② そのうち1⼈は、あなたを批判する。
③ そのうち1⼈は、親友になれる。
④ それ以外の8⼈は、どちらでもない⼈。
⑤ どちらに注⽬しますか︖
あなたを嫌う⼈ or あなたを好きな⼈
Question
全員に好かれたいですか︖
全員に好かれたいと思うのは、
あなたのせいではない。
① 答え合わせ教育で、正解し続けることが
“良いこと” であると覚えてきた。
② 誰かから嫌われることは、不正解であり、
“良くない” ことであると感じてしまう。
構造の問題
不
正
解
率
競争に勝つ⼀部の
⼈だけが⾃⼰肯定できる
構造が多い
⼈⽣とは他者との競争ではない
健全な劣等感とは、
他者との⽐較の中で⽣まれるのではなく、
理想の⾃分との⽐較から⽣まれる。
いまの⾃分よりも前に進もうとすることにこそ、
価値がある。(引⽤︓嫌われる勇気)
不正解 = ⾃⼰否定
① 不正解は “良くない”
② 不正解すると嫌われる。
③ 嫌われる⾃分は、“良くない”
④ ⾃⼰否定スパイラルの完成。
⑤ 嫌われることに過剰なほど敏感になる。
嫌われることに過剰なほど
敏感になっている状態を
他のことで例えてみる
【⼤喜利】例えてみた
Perfect
10⼈全員から好かれる
完璧など存在しない。
② Essential
Point
Before After
嫌ってくる⼈に
注⽬。
好きになって
くれる⼈に注⽬。
Before After
嫌ってくる⼈に
注⽬。
好きになって
くれる⼈に注⽬。
⽬的論
嫌われる勇気
他者の評価を気にかけず、嫌われることを怖れ
ず、承認されないかもしれないというコストを
⽀払わないかぎり、“⾃分の⽣き⽅を貫く”こと
はできない。(引⽤︓嫌われる勇気)
それでも嫌われることが気になる
① ⾃分で⾃分を認める⼒が弱いから、
他者の承認でしか⾃分を認められない。
② いつまで経っても嫌われることが気になる。
③ “⾃⼰受容” いまの⾃分を受け⼊れていく。
Question
⼈は未確認⽣命体など
分からないないものに遭遇
すると、どんな反応をする︖
⼈は分からないものを
認めにくい性質をもつ
Question
皆さんは⾃分のこと
分かっていますか︖
⾃⼰受容できない理由
① ⾃分のことが分かっていないから
⾃⼰受容できない。
② 分からないものは、好きになれない。
③ 分からないから、否定してしまう。
④ つまり、⾃⼰否定が起きる。
Story of Self
① 10代中盤にいじめられる。
② ⽣きる意味が分からない。
③ そんな⾃分は⽣きる意味がないのでは︖
まとめ
① 不正解に慣れていないから、
嫌われることに敏感。
② ⾃分のことが分かっていないから
⾃⼰受容できない。
③ 好きになってくれる⼈に注⽬。
Next
⾃⼰受容に近づくための
アクティブ・ラーニングの⽅法。
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