SlideShare a Scribd company logo
1 of 3
Ігри для згуртованості колективу. Тимбілдинг
Під впливом добре організованого й згуртованого колективу школярі
зростають морально й культурно, набувають організаторських навичок. У
колективі розвивається їхня творча ініціатива, міцніють узи дружби й
товариськості, народжуються нові норми поведінки.
Згуртованість - це можливість для команди стати єдиним цілим для
досягнень конкретнихцілей і завдань. Адже як добреколи тебе розуміє і
підтримує твій товариш, почутиі допомогтиколинеобхідна ця допомога, і
розуміти один одного навіть без слів. Згуртованийколектив добивається
багатьох вершин і перемог.
Тимбілдинг, або командотворення(з англ. Team building — побудова
команди) — комплекс заходів, які спрямовані:
• згуртувати колектив;
• сформуватинавички виконання завдань у команді;
• підвищити ефективність командної роботи;
• мотивувати для досягнення колективних цілей;
• створитипозитивнийпсихологічний клімат у колективі.
Головнийрушій тимбілдингу — це гра. Вона розслабляє та налаштовує
на неформальний лад.
Вправа «Оригінальні привітання»
Мета: Встановлення контакту з дітьми, зняття тривожності, створити
сприятливий психологічний клімат у групі.
Хід: практичний психолог пропонує учасникам по черзіпривітатися
з групою. Їхні привітання мають бути оригінальними, без повторів.
Вправа «Побудуємо»
Мета: розвивативміння працювати в команді, створюватидовірливу
атмосферу.
Описвправи
Ведучий пропонуєпогратив гру, де основнаумова полягає в тому, що
завдання виконується мовчки. Розмовлятиі листуватися при цьомуне можна,
можна спілкуватися тільки за допомогою міміки і жестів. «Подивимося, чи
зможете ви зрозуміти одинодного без слів?» У першій частині вправи
дається завдання учасникам вишикуватися по зросту, у другій частині
завдання ускладнюється - потрібно побудуватися за датою народження.
з 1 січня до 31 грудня. У другомуваріанті після закінчення побудови
учасники по черзіозвучують свої дні народження, прицьому відбувається
перевірка правильностівиконання вправи. Незвичайні умови, в які
потрапляють учасники включає зацікавленість, змушує знаходити способи
донеститочніше своюдумку до іншої людини, контактувати один з одним
зарадидосягнення спільної мети. Після цього учасники обговорюють, що їм
допомагало, а що заважало виконувати цю вправу. Практичний психолог
підсумовує, що навіть за різних обмежень можна зрозуміти одне одного.
Обговорення:
- чи важко знаходити способидонеститочніше свою думку до іншої людини
без слів?
Вишикуйтеся в шеренгу за:
Зростом,
Довжиноюволосся,
Іменами за абеткою,
Геотетричні фігури: квадрат,трикутник,ромб,коло,кут.(використовуючивсих
гравців команди)
вправа «Малюнок на спині»
Описвправи
Учасники діляться довільно на команди і будуються в колонкипаралельно.
Кожен учасник дивиться прицьому в спину свого товариша. Вправа
виконується без слів. Ведучий малює якусь простукартинку і ховає її. Потім
ця ж картинка малюється пальцем на спині кожного останньогочлена
команди. Завдання - відчути і передати якомогаточніше цей малюнок далі. В
кінці, учні, які стоять першими в командах, малюють, те, що вони відчули,
на аркушах паперу і показують всім. Ведучий дістає свою картинку і
порівнює.
Учасникам пропонується обговоритив командах помилки і знахідки, які
були в процесівправи. Зробитивисновки, потім, з урахуванням цих
висновків повторитивправу. При цьому перші і останні члени команд
міняються місцями.
Обговорення
Обговорення в загальномуколі. Що допомагало розуміти і передавати
відчуття? Що відчували перші і останні члени команд у першому і в другому
випадку? Що заважало виконувати вправу?
Гра 1 : зроби коло дружби руками. На А4 фото ,які треба
відтворити.
Вправа «Побажання»
Мета: згуртовувати колектив, поліпшувати психоемоційний стан учасників.
Хід: практичний психолог пропонує учасникам по черзі сказати свої побажання
іншим.

More Related Content

Similar to Iгри для згуртованостi__колективу

татарчук н. м.
татарчук  н. м.татарчук  н. м.
татарчук н. м.freedom_Z
 
Педагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективі
Педагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективіПедагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективі
Педагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективіАнтон
 
Creating engaged and motivated learners for slavske
Creating engaged and motivated learners for slavskeCreating engaged and motivated learners for slavske
Creating engaged and motivated learners for slavskeOlena Bashun
 
плакуща в.п. (портфоліо)
плакуща в.п. (портфоліо)плакуща в.п. (портфоліо)
плакуща в.п. (портфоліо)Valentina Plakusha
 
інтерактивні
інтерактивніінтерактивні
інтерактивніyulia syschuk
 
мо засідання
мо   засіданнямо   засідання
мо засіданняElena Bosa
 
Попередження агресивності у підлітків
Попередження агресивності у підлітківПопередження агресивності у підлітків
Попередження агресивності у підлітківOleksandrRuzaiev
 
здоров'язберігаючі технології
здоров'язберігаючі технологіїздоров'язберігаючі технології
здоров'язберігаючі технологіїОксана Кикоть
 
здоров'язберігаючі технології в 1 класі
здоров'язберігаючі технології в 1 класіздоров'язберігаючі технології в 1 класі
здоров'язберігаючі технології в 1 класіОксана Кикоть
 
освітні інновації
освітні інноваціїосвітні інновації
освітні інноваціїШкола 54
 
Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...
Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...
Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...Віктор Пилип
 
майстер-клас
майстер-класмайстер-клас
майстер-класmargo0223
 
гра, як метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.
гра, як  метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.гра, як  метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.
гра, як метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.Вікторія Дяченко
 

Similar to Iгри для згуртованостi__колективу (20)

татарчук н. м.
татарчук  н. м.татарчук  н. м.
татарчук н. м.
 
клуб "Эрудит"
клуб "Эрудит"клуб "Эрудит"
клуб "Эрудит"
 
Педагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективі
Педагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективіПедагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективі
Педагогічний практикум з формування командного стилю роботи у колективі
 
Creating engaged and motivated learners for slavske
Creating engaged and motivated learners for slavskeCreating engaged and motivated learners for slavske
Creating engaged and motivated learners for slavske
 
Конфлікт
КонфліктКонфлікт
Конфлікт
 
плакуща в.п. (портфоліо)
плакуща в.п. (портфоліо)плакуща в.п. (портфоліо)
плакуща в.п. (портфоліо)
 
копія игра
копія игракопія игра
копія игра
 
мотузковий курс
мотузковий курсмотузковий курс
мотузковий курс
 
Chastina 2
Chastina 2Chastina 2
Chastina 2
 
інтерактивні
інтерактивніінтерактивні
інтерактивні
 
мо засідання
мо   засіданнямо   засідання
мо засідання
 
Попередження агресивності у підлітків
Попередження агресивності у підлітківПопередження агресивності у підлітків
Попередження агресивності у підлітків
 
Ігрова технологія
Ігрова технологіяІгрова технологія
Ігрова технологія
 
здоров'язберігаючі технології
здоров'язберігаючі технологіїздоров'язберігаючі технології
здоров'язберігаючі технології
 
здоров'язберігаючі технології в 1 класі
здоров'язберігаючі технології в 1 класіздоров'язберігаючі технології в 1 класі
здоров'язберігаючі технології в 1 класі
 
освітні інновації
освітні інноваціїосвітні інновації
освітні інновації
 
Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...
Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...
Використання ігрових технологій на уроках перукарської справи з досвіду робот...
 
майстер-клас
майстер-класмайстер-клас
майстер-клас
 
гра, як метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.
гра, як  метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.гра, як  метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.
гра, як метод виховання і навчання школярів з особливими потребами.
 
з досвіду роботи
з досвіду роботиз досвіду роботи
з досвіду роботи
 

More from ssuser266562

три вправи
три вправитри вправи
три вправиssuser266562
 
рекомендацIi психолога зно
рекомендацIi психолога знорекомендацIi психолога зно
рекомендацIi психолога зноssuser266562
 
навчал на кIнезiологiя
навчал на кIнезiологiянавчал на кIнезiологiя
навчал на кIнезiологiяssuser266562
 
Fizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозно
Fizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозноFizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозно
Fizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозноssuser266562
 
як реагувати на_агресiю_пiдлiтка
як реагувати на_агресiю_пiдлiткаяк реагувати на_агресiю_пiдлiтка
як реагувати на_агресiю_пiдлiткаssuser266562
 
як поводитися бат_кам_та__оточенню
як поводитися бат_кам_та__оточеннюяк поводитися бат_кам_та__оточенню
як поводитися бат_кам_та__оточеннюssuser266562
 
як запобIгти обману
як запобIгти обмануяк запобIгти обману
як запобIгти обмануssuser266562
 
як допомогти дитинI_подолати_стрес
як допомогти дитинI_подолати_стресяк допомогти дитинI_подолати_стрес
як допомогти дитинI_подолати_стресssuser266562
 
рекомендацIi по самооцiнцi
рекомендацIi по самооцiнцiрекомендацIi по самооцiнцi
рекомендацIi по самооцiнцissuser266562
 
рекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтей
рекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтейрекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтей
рекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтейssuser266562
 
насил ство в_сiм
насил ство в_сiмнасил ство в_сiм
насил ство в_сiмssuser266562
 
дитяча агресивнIст
дитяча агресивнIст дитяча агресивнIст
дитяча агресивнIст ssuser266562
 

More from ssuser266562 (12)

три вправи
три вправитри вправи
три вправи
 
рекомендацIi психолога зно
рекомендацIi психолога знорекомендацIi психолога зно
рекомендацIi психолога зно
 
навчал на кIнезiологiя
навчал на кIнезiологiянавчал на кIнезiологiя
навчал на кIнезiологiя
 
Fizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозно
Fizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозноFizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозно
Fizkyltyra (1).pdfпiдготовкадозно
 
як реагувати на_агресiю_пiдлiтка
як реагувати на_агресiю_пiдлiткаяк реагувати на_агресiю_пiдлiтка
як реагувати на_агресiю_пiдлiтка
 
як поводитися бат_кам_та__оточенню
як поводитися бат_кам_та__оточеннюяк поводитися бат_кам_та__оточенню
як поводитися бат_кам_та__оточенню
 
як запобIгти обману
як запобIгти обмануяк запобIгти обману
як запобIгти обману
 
як допомогти дитинI_подолати_стрес
як допомогти дитинI_подолати_стресяк допомогти дитинI_подолати_стрес
як допомогти дитинI_подолати_стрес
 
рекомендацIi по самооцiнцi
рекомендацIi по самооцiнцiрекомендацIi по самооцiнцi
рекомендацIi по самооцiнцi
 
рекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтей
рекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтейрекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтей
рекомендацIi бат кам_гiперактивних_дiтей
 
насил ство в_сiм
насил ство в_сiмнасил ство в_сiм
насил ство в_сiм
 
дитяча агресивнIст
дитяча агресивнIст дитяча агресивнIст
дитяча агресивнIст
 

Iгри для згуртованостi__колективу

  • 1. Ігри для згуртованості колективу. Тимбілдинг Під впливом добре організованого й згуртованого колективу школярі зростають морально й культурно, набувають організаторських навичок. У колективі розвивається їхня творча ініціатива, міцніють узи дружби й товариськості, народжуються нові норми поведінки. Згуртованість - це можливість для команди стати єдиним цілим для досягнень конкретнихцілей і завдань. Адже як добреколи тебе розуміє і підтримує твій товариш, почутиі допомогтиколинеобхідна ця допомога, і розуміти один одного навіть без слів. Згуртованийколектив добивається багатьох вершин і перемог. Тимбілдинг, або командотворення(з англ. Team building — побудова команди) — комплекс заходів, які спрямовані: • згуртувати колектив; • сформуватинавички виконання завдань у команді; • підвищити ефективність командної роботи; • мотивувати для досягнення колективних цілей; • створитипозитивнийпсихологічний клімат у колективі. Головнийрушій тимбілдингу — це гра. Вона розслабляє та налаштовує на неформальний лад. Вправа «Оригінальні привітання» Мета: Встановлення контакту з дітьми, зняття тривожності, створити сприятливий психологічний клімат у групі. Хід: практичний психолог пропонує учасникам по черзіпривітатися з групою. Їхні привітання мають бути оригінальними, без повторів. Вправа «Побудуємо» Мета: розвивативміння працювати в команді, створюватидовірливу атмосферу. Описвправи
  • 2. Ведучий пропонуєпогратив гру, де основнаумова полягає в тому, що завдання виконується мовчки. Розмовлятиі листуватися при цьомуне можна, можна спілкуватися тільки за допомогою міміки і жестів. «Подивимося, чи зможете ви зрозуміти одинодного без слів?» У першій частині вправи дається завдання учасникам вишикуватися по зросту, у другій частині завдання ускладнюється - потрібно побудуватися за датою народження. з 1 січня до 31 грудня. У другомуваріанті після закінчення побудови учасники по черзіозвучують свої дні народження, прицьому відбувається перевірка правильностівиконання вправи. Незвичайні умови, в які потрапляють учасники включає зацікавленість, змушує знаходити способи донеститочніше своюдумку до іншої людини, контактувати один з одним зарадидосягнення спільної мети. Після цього учасники обговорюють, що їм допомагало, а що заважало виконувати цю вправу. Практичний психолог підсумовує, що навіть за різних обмежень можна зрозуміти одне одного. Обговорення: - чи важко знаходити способидонеститочніше свою думку до іншої людини без слів? Вишикуйтеся в шеренгу за: Зростом, Довжиноюволосся, Іменами за абеткою, Геотетричні фігури: квадрат,трикутник,ромб,коло,кут.(використовуючивсих гравців команди) вправа «Малюнок на спині» Описвправи Учасники діляться довільно на команди і будуються в колонкипаралельно. Кожен учасник дивиться прицьому в спину свого товариша. Вправа виконується без слів. Ведучий малює якусь простукартинку і ховає її. Потім ця ж картинка малюється пальцем на спині кожного останньогочлена команди. Завдання - відчути і передати якомогаточніше цей малюнок далі. В кінці, учні, які стоять першими в командах, малюють, те, що вони відчули, на аркушах паперу і показують всім. Ведучий дістає свою картинку і порівнює.
  • 3. Учасникам пропонується обговоритив командах помилки і знахідки, які були в процесівправи. Зробитивисновки, потім, з урахуванням цих висновків повторитивправу. При цьому перші і останні члени команд міняються місцями. Обговорення Обговорення в загальномуколі. Що допомагало розуміти і передавати відчуття? Що відчували перші і останні члени команд у першому і в другому випадку? Що заважало виконувати вправу? Гра 1 : зроби коло дружби руками. На А4 фото ,які треба відтворити. Вправа «Побажання» Мета: згуртовувати колектив, поліпшувати психоемоційний стан учасників. Хід: практичний психолог пропонує учасникам по черзі сказати свої побажання іншим.