SlideShare a Scribd company logo
Εισαγωγή στην Παιδαγωγική
Κριτήρια Μάθησης από Ομότιμους
Μέρος I: Εισαγωγή
SYNERGY Exchange (http://synergyexchange.eu/)
Παράχθηκε για το “SYNERGY”, πρόγραμμα του ERASMUS+
• Μέρος I – Επισκόπηση Μαθήματος
• Μέρος II – Μάθηση από Ομότιμους και
Ομότιμοι
• Μέρος III – Μοντέλα Μάθησης από
Ομότιμους
* Ομότιμοι = Peers
Επισκόπηση
• Εισαγωγή στη Μάθηση από Ομότιμους με
συζήτηση επί των ορισμών (EHLERS and
TOPPING)
• Σχεδιασμός περιβάλλοντος μάθησης από
ομότιμους, βασιζόμενοι σε κτιριακούς
καταλόγους (TOPPING 2007)
• Σχεδιασμός, Υλοποίηση και Αξιολόγηση
περιβάλλοντος μάθησης από ομότιμους
Επισκόπηση Μαθήματος
Εισαγωγή στην Παιδαγωγική
Κριτήρια Μάθησης από Ομότιμους
Μέρος II: Μάθηση από Ομότιμους &
Ομότιμοι
SYNERGY Exchange (http://synergyexchange.eu/)
Παράχθηκε για το “SYNERGY”, πρόγραμμα του ERASMUS+
Σε πρώτη φάση θα θέλαμε να σας εισαγάγουμε στο
αντικείμενο της Μάθησης από Ομότιμους. Γι αυτό θα
περιγράψουμε τη σημασία της μάθησης από
ομότιμους και πώς μπορεί να καθοριστεί:
1) TOPPING, K. J. 2007: Trends in Peer Learning.
Educational Psychology, 25, 6. Pp. 631-645.
2) EHLERS, U.-D. 2013: Open Learning Cultures. A Guide
to Quality, Evaluation, and Assessment of Future
Learning. Springer, Heidelberg.
Σκοπός Μαθήματος
Βασιζόμενοι σε κάποιο είδος μετά-ανάλυσης που
πραγματοποίησε ο TOPPING μπορούν να ειπωθούν τα
ακόλουθα (p. 635):
• Τα στοιχεία δείχνουν ότι η μάθηση από ομοτίμους
επηρεάζει θετικά τα ακαδημαϊκά επιτεύγματα
• Υπάρχει κέρδος σε μεταβιβάσιμες κοινωνικές και
επικοινωνιακές δεξιότητες καθώς και σε
συναισθηματική λειτουργικότητα
• Αποδοτική στρατηγική μάθησης (υψηλή επίδραση
με χαμηλό κόστος παράδοσης)
Θετικές Επιδράσεις
• Παρέχει ίσες ευκαιρίες για όλους τους συμμετέχοντες
και έχει μια περιεκτική βάση . Ο καθένας μπορεί να
συμμετάσχει το οποία καθιστά τα άτομα να αισθάνονται
ότι έχουν αξία και ότι αξίζει τον κόπο τους
• Τα άτομα που βοηθιούνται είναι πιο πιθανό να
βοηθήσουν άλλους στο μέλλον
• Αυτοί που βοηθούν πρέπει να έχουν βαθιές γνώσεις του
αντικειμένου κάτι το οποίο επιδρά θετικά στις
δεξιότητές τους, ενώ αποκτούν έμμεσα επιπλέον
δεξιότητες στην παροχή βοήθειας, επικοινωνία κτλ, οι
οποίες είναι με τη σειρά τους μεταβιβάσιμες
Θετικές Επιδράσεις
Μάθηση από Ομότιμους:
“η απόκτηση γνώσεων και δεξιοτήτων μέσα από την
ενεργή βοήθεια και την υποστήριξη μεταξύ ισότιμων ή
ταιριαστών συντρόφων.” (p. 631).
‘ισότιμοι ή ταιριαστοί σύντροφοι’:
“άνθρωποι από παρόμοια κοινωνικά γκρουπ που δεν
είναι επαγγελματίες εκπαιδευτές και βοηθούν ο ένας
τον άλλο να λάβουν νέα γνώση” (p. 631).
TOPPING
• Αρκετά γενικός ορισμός που αναφέρει ότι η ιδέα
πίσω από τη Μάθηση από Ομότιμους δεν είναι κάτι
νέο / καινοτόμο
• Η Μάθηση από Ομότιμους δεν είναι μια έννοια μόνο
για on-line σενάρια
• Εστιάζει στην ενεργό βοήθεια και υποστήριξη
μεταξύ ομότιμων μελών - είναι μια διαδικασία quid
pro-quo
• Δεν υπάρχουν επαγγελματίες καθηγητές ή
εκπαιδευτές
TOPPING
Η σημασία των ομοτίμων (peers) :
“Οι ομότιμοι είναι απαραίτητοι για τη διαδικασία της
μάθησης. Δεν ενθαρρύνουν μόνο τη δική σας
διαδικασία μάθησης με την παροχή συστάσεων για
υλικά, συνδέσμους και κάθε είδους περιεχόμενο, που
παρήγαγαν το οποίο μπορείτε να χρησιμοποιήσετε για
να εισαγάγει τον εαυτό σας σε οποιοδήποτε θέμα,
αλλά μπορούν να παράσχουν την αντανάκλαση της
δικής σας μάθησης, ένα θέμα συζήτησης και
επικύρωσης για τον εαυτό σας.” (p. 104)
EHLERS
Χαρακτηριστικά των ομότιμων:
“…ένας ομότιμος είναι ή θα πρέπει να είναι,
ανοιχτόμυαλος, οξυδερκής και εν γνώσει των
δυνατοτήτων και υποχρεώσεών του σε σχέση με κόπο,
προσοχή και ρυθμό απόκρισης. Οι ομότιμοι
αναμένεται να κατέχουν πολύ καλές δεξιότητες
συσχέτισης και αυτοκριτικής και να επιδεικνύουν καλή
διαχείριση σχέσεων και βαθιές γνώσεις σε
συγκεκριμένο γνωστικό αντικείμενο.” (p. 104)
EHLERS
Χαρακτηριστικά των ομότιμων:
“Τα μέλη ενός γκρουπ εκμάθησης ομότιμων είναι
πρόθυμα να μοιραστούν υλικό, να ανασχεδιάσουν
υπάρχον υλικό και να δημιουργήσουν νέα γνώση.
Έχουν έναν ξεκάθαρο και σαφή στόχο να υποστηρίξουν
ο ένας τον άλλο για να «αναπτυχθούν» από κοινού. Η
«αρχή» (εξουσία) εντός του γκρουπ είναι εξαιρετικά
σπάνια και βασίζεται σε μια ιεράρχηση των ρόλων.” (p.
104)
EHLERS
Βασική δραστηριότητα εντός ενός γκρουπ ομότιμων:
“Επιπλέον, η διαφάνεια, μαζί με την αναγνώριση και
την αξιοποίηση των κοινών τρόπων επικοινωνίας και
επιχειρησιακών λεπτομερειών θεωρούνται
απαραίτητα για μια ομάδα ομότιμων για να
ευημερήσει. Αυτό είναι ακόμη πιο εμφανές καθώς
γίνεται κατανοητό ότι η κοινή χρήση δεν θα πρέπει να
περιορίζεται στην ανταλλαγή των προϊόντων της
μάθησης, αλλά και τη ρητή ανταλλαγή εμπειριών
σχετικά με τις διαδικασίες μάθησης, τα μονοπάτια και
τα έργα.” (p. 105)
EHLERS
Χαρακτηριστικά ομότιμης παραγωγής:
“Τα πιο σημαντικά χαρακτηριστικά μιας ομότιμης
παραγωγής είναι η αναγνώριση της αξίας και της
αναγκαιότητας πολύπλοκων διεργασιών εντός της
ίδιας της διαδικασίας, όπως είναι η δημιουργία, ο
διαμοιρασμός, η επεξεργασία και η προθυμία να είναι
ανοικτή και δεκτική προς τη συμβολή από διαφορετικά
άτομα, πεδία και κατευθύνσεις.” (p. 105)
EHLERS
• Η Μάθηση από Ομότιμους πάντα λάμβανε χώρα
αλλά το διαδίκτυο παρέχει νέες δυνατότητες,
βασισμένες στην ίδια ιδέα και κριτήρια
• Δεν υπάρχει καθηγητής/εκπαιδευτής αλλά ειδικοί
• Για να έχουμε ένα επιτυχημένο γκρουπ ομότιμων το
κάθε μέλος πρέπει να πληρεί βασικές προδιαγραφές
• Η ενεργή συμμετοχή απαιτείται στη μαθησιακή
διαδικασία
Συμπερασματικά
Εισαγωγή στην Παιδαγωγική
Κριτήρια Μάθησης από Ομότιμους
Μέρος III: Μοντέλα Εκμάθησης από
Ομότιμους
SYNERGY Exchange (http://synergyexchange.eu/)
Παράχθηκε για το “SYNERGY”, πρόγραμμα του ERASMUS+
Σε αυτό το μέρος του μαθήματος θα επικεντρωθούμε
στα χαρακτηριστικά ενός περιβάλλοντος Μάθησης από
Ομότιμους και το σχεδιασμό και υλοποίησή του.
Βασιζόμενοι στις προτάσεις του TOPPING 2007, θα
δούμε:
• 13 οργανωτικές διαστάσεις
• 12 πτυχές της οργάνωσης
• Ένα θεωρητικό μοντέλο Μάθησης από Ομότιμους
Επισκόπηση
Το 2007 ο TOPPING περιέγραψε 13 επονομαζόμενες
‚οργανωτικές διαστάσεις‘ (p. 633). Αυτές οι διαστάσεις
περιγράφουν τους κεντρικούς παράγοντες που συντελούν
στη διαφοροποίηση μεθόδων ομότιμης μάθησης. Οι
διαστάσεις αυτές είναι οι ακόλουθες:
Οργανωτικές Διαστάσεις
1) Περιεχόμενο του προγράμματος σπουδών
2) Δίκτυο επαφών
3) Εντός ή μεταξύ των θεσμικών οργάνων
4) Έτος σπουδών
Οργανωτικές Διαστάσεις
5) Ικανότητα
6) Συνέχεια ρόλων
7) Χρόνος
8) Χώρος
9) Χαρακτηριστικά αυτών που παρέχουν βοήθεια
10) Χαρακτηριστικά αυτών που λαμβάνουν βοήθεια
11) Στόχοι
12) Εθελοντικά ή υποχρεωτικά
13) Ενίσχυση
Βάση αυτών των κριτηρίων και του ισχυρισμού ότι η
ομότιμη μάθηση πρέπει να δίνει έμφαση στην ισότητα
και τις ίσες ευκαιρίες ανάμεσα στα συμμετέχοντα
μέλη, ο TOPPING δημιούργησε επίσης μια λίστα πτυχών
που πρέπει να λαμβάνονται υπόψη κατά το σχεδιασμό
ομότιμης μάθησης.
Σχεδιασμός Ομότιμης Μάθησης
1) Περιεχόμενο
2) Στόχοι
3) Περιοχή εκπαιδευτικού περιεχομένου
Σχεδιασμός Ομότιμης Μάθησης
4) Συμμετέχοντες
5) Τεχνική παροχής βοήθειας
6) Επαφή
7) Υλικά
8) Εκπαίδευση
9) Παρακολούθηση διαδικασίας
10)Εκτίμηση μαθητών
11)Αξιολόγηση
12)Ανατροφοδότηση
Θεωρητικό Μοντέλο
Τα θετικά αποτελέσματα που μπορούν να παραχθούν
από ένα καλά υλοποιημένο περιβάλλον Ομότιμης
Μάθησης είναι πολλαπλά. Αλλά τι σημαίνει “καλά
υλοποιημένο”, πέρα από τις θεωρητικές γνώσεις που
λάβαμε σχετικά με τις οργανωτικές διαστάσεις;
ΟΙ TOPPING & EHLY (2001) δημιούργησαν ένα μοντέλο
που μας δίνει μια καλή βάση, βασισμένο στη σύνθεση
συμπερασμάτων υπαρχουσών ερευνών.
Θεωρητικό Μοντέλο
ΟΡΓΑΝΩΣΗ &
ΕΝΑΣΧΟΛΗΣΗ
ΓΝΩΣΤΙΚΗ
ΣΥΓΚΡΟΥΣΗ
ΠΛΑΙΣΙΩΣΗ &
ΔΙΑΧΕΡΙΣΗ
ΛΑΘΩΝ
ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΕΠΙΡΟΗ
ΑΥΤΟΑΠΟΔΟΣΗ
ΑΥΤΟΕΚΤΙΜΗΣΗ
ΜΕΤΑ-ΓΝΩΣΗ
ΕΠΕΚΤΑΣΗ, ΕΠΑΝΑΡΥΘΜΙΣΗ, ΑΝΑΔΙΑΡΘΡΩΣΗ
ΔΙΥΠΟΚΕΙΜΕΝΙΚΗ ΓΝΩΣΤΙΚΗ ΣΥΝ-ΔΟΜΗΣΗ
ΑΥΤΟΕΛΕΓΧΟΣ
ΑΥΤΟΡΥΘΜΙΣΗ
ΑΝΑΔΡΑΣΗ & ΕΝΙΣΧΥΣΗ
ΓΕΝΙΚΕΥΣΗΓΕΝΙΚΕΥΣΗ
Συμπερασματικά
• Η Μάθηση Ομότιμων έχει πολυδιάστατη δυναμική
• Για να κάνουμε χρήση της δυναμικής αυτής είναι
σημαντικό να κατανοήσουμε και να εφαρμόσουμε
ένα αποτελεσματικό περιβάλλον μάθησης
• Αυτό το περιβάλλον πρέπει να είναι ειδικά
σχεδιασμένο για το σκοπό που θα εξυπηρετήσει
• Θεωρητικά ή εννοιολογικά μοντέλα (όπως αυτά που
παρουσιάστηκαν) είναι ιδιαίτερα σημαντικά για μια
τέτοια δημιουργική διαδικασία
Ευχαριστούμε για την προσοχή σας
www.projectsynergy.eu
facebook.com/pages/Synergy-for-the-SME-Business-
Community
www.linkedin.com/company/erasmus-synergy-project
Literature
Ehlers, U.-D. (2013): Open Learning Cultures. A Guide
to Quality, Evaluation and Assessment of Future
Learning.
Topping, K. J. (2007):Trends in Peer Learning. In:
Educational Psychology, 25 (6). Pp. 631-645.
Topping, K. J./ Ehly, S. W. (2001): Peer assisted learning.

More Related Content

Viewers also liked

Uber
UberUber
Acta de constitucion
Acta de constitucionActa de constitucion
Acta de constitucion
lufesaca
 
educational technology
educational technologyeducational technology
educational technology
sahar Fatima
 
Karla t2
Karla t2Karla t2
Karla t2
Karla Calderon
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)
Sarah Land
 
Ensayo de derecho finaciero
Ensayo de derecho finacieroEnsayo de derecho finaciero
Ensayo de derecho finaciero
argenis rivas
 
Samsung Electronics (SIE)
Samsung Electronics (SIE)Samsung Electronics (SIE)
Samsung Electronics (SIE)
shammi Rifah Tamannah
 

Viewers also liked (9)

Uber
UberUber
Uber
 
CV_184636_Srilakshmi_Bhagavathula
CV_184636_Srilakshmi_BhagavathulaCV_184636_Srilakshmi_Bhagavathula
CV_184636_Srilakshmi_Bhagavathula
 
Acta de constitucion
Acta de constitucionActa de constitucion
Acta de constitucion
 
educational technology
educational technologyeducational technology
educational technology
 
Karla t2
Karla t2Karla t2
Karla t2
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GERMAN)
 
Ensayo de derecho finaciero
Ensayo de derecho finacieroEnsayo de derecho finaciero
Ensayo de derecho finaciero
 
Intro a Contexto
Intro a ContextoIntro a Contexto
Intro a Contexto
 
Samsung Electronics (SIE)
Samsung Electronics (SIE)Samsung Electronics (SIE)
Samsung Electronics (SIE)
 

Similar to SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GREEK)

Η Επιστήμη των Μικρών Ομάδων
Η Επιστήμη των Μικρών ΟμάδωνΗ Επιστήμη των Μικρών Ομάδων
Η Επιστήμη των Μικρών Ομάδων
Niki Lambropoulos PhD
 
Δημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη Λαμπροπούλου
Δημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη ΛαμπροπούλουΔημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη Λαμπροπούλου
Δημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη Λαμπροπούλου
Niki Lambropoulos PhD
 
Ενότητα 1
Ενότητα 1Ενότητα 1
Ενότητα 1
humacapiact1
 
Ενότητα 4
Ενότητα 4Ενότητα 4
Ενότητα 4
humacapiact1
 
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ
JIMKON
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
Sarah Land
 
φυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιών
φυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιώνφυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιών
φυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιών
Μεταξούλα Μανικάρου
 
ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)
ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)
ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)
John Tzortzakis
 
τι είναι το Etwinning
τι είναι το Etwinningτι είναι το Etwinning
τι είναι το EtwinningGeorge Giotopoulos
 
PhD_viva
PhD_vivaPhD_viva
Διαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - Προτάσεις
Διαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - ΠροτάσειςΔιαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - Προτάσεις
Διαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - Προτάσεις
Ilias Androgiannis
 
Ενότητα 3
Ενότητα 3Ενότητα 3
Ενότητα 3
humacapiact1
 
Wiki education 2 3-2012
Wiki education 2 3-2012Wiki education 2 3-2012
Wiki education 2 3-2012lelman
 
σχολική μονάδα
σχολική μονάδασχολική μονάδα
σχολική μονάδαIrene Pateraki
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)
Sarah Land
 
μοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw ii
μοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw iiμοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw ii
μοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw ii
Tassos Karampinis
 
Kainotomia matsaggouras
Kainotomia matsaggourasKainotomia matsaggouras
Kainotomia matsaggouras
dimitramp
 

Similar to SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GREEK) (20)

Η Επιστήμη των Μικρών Ομάδων
Η Επιστήμη των Μικρών ΟμάδωνΗ Επιστήμη των Μικρών Ομάδων
Η Επιστήμη των Μικρών Ομάδων
 
Δημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη Λαμπροπούλου
Δημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη ΛαμπροπούλουΔημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη Λαμπροπούλου
Δημιουργικές Μικρές Ομάδες * Νίκη Λαμπροπούλου
 
Ενότητα 1
Ενότητα 1Ενότητα 1
Ενότητα 1
 
Ενότητα 4
Ενότητα 4Ενότητα 4
Ενότητα 4
 
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ ΜΑΘΗΣΗΣ
 
Enarktiria Synantisi
Enarktiria SynantisiEnarktiria Synantisi
Enarktiria Synantisi
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
 
φυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιών
φυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιώνφυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιών
φυσιογνωμία και πλαίσιο των ερευνητικών εργασιών
 
ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)
ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)
ΣΥΝΘΕΣΗ ΜΑΘΗΤΙΚΩΝ ΟΜΑΔΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΕΥΝΗΤΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ (PROJECT)
 
τι είναι το Etwinning
τι είναι το Etwinningτι είναι το Etwinning
τι είναι το Etwinning
 
Synergatiki mathisi
Synergatiki mathisiSynergatiki mathisi
Synergatiki mathisi
 
PhD_viva
PhD_vivaPhD_viva
PhD_viva
 
4. prosegizontas tin ekpadeutiki omada
4. prosegizontas tin ekpadeutiki omada4. prosegizontas tin ekpadeutiki omada
4. prosegizontas tin ekpadeutiki omada
 
Διαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - Προτάσεις
Διαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - ΠροτάσειςΔιαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - Προτάσεις
Διαφοροποιημένη διδασκαλία – Τεχνικές - Προτάσεις
 
Ενότητα 3
Ενότητα 3Ενότητα 3
Ενότητα 3
 
Wiki education 2 3-2012
Wiki education 2 3-2012Wiki education 2 3-2012
Wiki education 2 3-2012
 
σχολική μονάδα
σχολική μονάδασχολική μονάδα
σχολική μονάδα
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GREEK)
 
μοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw ii
μοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw iiμοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw ii
μοντέλο συναρμολόγησηςJigsaw ii
 
Kainotomia matsaggouras
Kainotomia matsaggourasKainotomia matsaggouras
Kainotomia matsaggouras
 

More from Sarah Land

SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...
Sarah Land
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...
Sarah Land
 

More from Sarah Land (20)

SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ROMANIAN)
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ITALIAN)
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (FINNISH)
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (ENGLISH)
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Training of Peers (GERMAN)
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Learning Resource...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Learning Materials and Objectives (...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ROMA...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (GERMAN)
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (FINN...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ENGL...
 
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...
SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Evaluation of the Environment (ITAL...
 

Recently uploaded

Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptxΕκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptx
7gymnasiokavalas
 
ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024
ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024
ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024
Basso Hatzopoulou
 
Αναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησεις
Αναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησειςΑναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησεις
Αναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησεις
ΟΛΓΑ ΤΣΕΧΕΛΙΔΟΥ
 
Στρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdf
Στρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdfΣτρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdf
Στρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdf
Lamprini Magaliou
 
Επιχειρηματολογία για το Παιδικό Μουσείο
Επιχειρηματολογία για το Παιδικό ΜουσείοΕπιχειρηματολογία για το Παιδικό Μουσείο
Επιχειρηματολογία για το Παιδικό Μουσείο
Dimitra Mylonaki
 
一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理
一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理
一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理
3zoh0uxr
 
Το θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα Ελληνικά
Το θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα ΕλληνικάΤο θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα Ελληνικά
Το θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα Ελληνικά
athinadimi
 
ΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdf
ΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdfΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdf
ΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdf
2lykkomo
 
Η τέχνη του Sampling/ The art of Sampling
Η τέχνη του Sampling/ The art of SamplingΗ τέχνη του Sampling/ The art of Sampling
Η τέχνη του Sampling/ The art of Sampling
ssuser6717fd
 
Η εκδρομή μας στους Δελφούς
Η εκδρομή μας στους                ΔελφούςΗ εκδρομή μας στους                Δελφούς
Η εκδρομή μας στους Δελφούς
Dimitra Mylonaki
 
PANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPAL
PANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPALPANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPAL
PANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPAL
ssuserf9afe7
 
Καμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptx
Καμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptxΚαμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptx
Καμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptx
peter190314
 
Vision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdf
Vision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdfVision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdf
Vision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdf
Niki Anandi Koulouri
 
Κ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdf
Κ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdfΚ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdf
Κ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdf
Lamprini Magaliou
 
Το υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ Γυμνασίου
Το υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ ΓυμνασίουΤο υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ Γυμνασίου
Το υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ Γυμνασίου
ssuserd4abe0
 
2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf
2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf
2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf
ssuserf9afe7
 
ΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣ
ΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣ
ΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣ
ΟΛΓΑ ΤΣΕΧΕΛΙΔΟΥ
 
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptxΕκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptx
41dimperisteriou
 
panellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdf
panellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdfpanellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdf
panellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdf
ssuserf9afe7
 
ΞΕΝΙΑ - Εργασίες για Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptx
ΞΕΝΙΑ  - Εργασίες για  Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptxΞΕΝΙΑ  - Εργασίες για  Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptx
ΞΕΝΙΑ - Εργασίες για Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptx
Socratis Vasiopoulos
 

Recently uploaded (20)

Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptxΕκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Σεισμολογικό Ινστιτούτο του ΑΠΘ.pptx
 
ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024
ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024
ΥΛΙΚΟ για Σχολική Διαμεσολάβηση Οκτώβριος 2023-Μάιος 2024
 
Αναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησεις
Αναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησειςΑναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησεις
Αναμνήσεις σχολικής χρονιάς.pdfΛεύκωμα / σχολικες αναμνησεις
 
Στρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdf
Στρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdfΣτρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdf
Στρ. Μυριβήλης, Τα ζα_κείμενο & σχόλια.pdf
 
Επιχειρηματολογία για το Παιδικό Μουσείο
Επιχειρηματολογία για το Παιδικό ΜουσείοΕπιχειρηματολογία για το Παιδικό Μουσείο
Επιχειρηματολογία για το Παιδικό Μουσείο
 
一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理
一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理
一比一原版(CSU毕业证书)查尔斯特大学毕业证成绩单如何办理
 
Το θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα Ελληνικά
Το θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα ΕλληνικάΤο θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα Ελληνικά
Το θέμα που έπεσε στην Έκθεση στα ΕΠΑΛ και ολα τα θέμα στα Νέα Ελληνικά
 
ΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdf
ΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdfΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdf
ΕΓΚΥΚΛ.-ΠΑΡΑΛ.-ΣΤΗΡΙΞΗΣ-2024-25-ΨΒΣΕ46ΝΚΠΔ-1ΦΤ.pdf
 
Η τέχνη του Sampling/ The art of Sampling
Η τέχνη του Sampling/ The art of SamplingΗ τέχνη του Sampling/ The art of Sampling
Η τέχνη του Sampling/ The art of Sampling
 
Η εκδρομή μας στους Δελφούς
Η εκδρομή μας στους                ΔελφούςΗ εκδρομή μας στους                Δελφούς
Η εκδρομή μας στους Δελφούς
 
PANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPAL
PANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPALPANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPAL
PANELLINIES 2024 EKTHESI NEA ELLINIKA EPAL
 
Καμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptx
Καμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptxΚαμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptx
Καμμένη Πάρνηθα.bddbdvbdvd d d dddvdvdvpptx
 
Vision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdf
Vision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdfVision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdf
Vision Based Coaching-EMCC CY Knowledge Meeting 28.05.24.pdf
 
Κ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdf
Κ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdfΚ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdf
Κ. Π. Καβάφης, Όσο μπορείς _ κείμενο & σχόλια_1.pdf
 
Το υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ Γυμνασίου
Το υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ ΓυμνασίουΤο υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ Γυμνασίου
Το υλικό του υπολογιστή - Πληροφορική Α΄ Γυμνασίου
 
2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf
2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf
2024 Neoelliniki Glwssa Sxolia EPAL 1.pdf
 
ΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣ
ΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣ
ΚΑΡΤΕΣ ΑΡΙΘΜΩΝ ΙΧΝΗΛΑΤΗΣΗΣ /ΠΡΟΓΡΑΦΙΚΕΣ ΑΣΚΗΣΕΙΣ
 
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptxΕκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptx
Εκπαιδευτική επίσκεψη στο Μουσείο της Ακρόπολης.pptx
 
panellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdf
panellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdfpanellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdf
panellinies 2024 GEL EKTHESI YPOYRGEIO.pdf
 
ΞΕΝΙΑ - Εργασίες για Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptx
ΞΕΝΙΑ  - Εργασίες για  Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptxΞΕΝΙΑ  - Εργασίες για  Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptx
ΞΕΝΙΑ - Εργασίες για Οδύσσεια και Ιλιάδα.pptx
 

SYNERGY Induction to Pedagogy Programme - Criteria of Peer Learning (GREEK)

  • 1. Εισαγωγή στην Παιδαγωγική Κριτήρια Μάθησης από Ομότιμους Μέρος I: Εισαγωγή SYNERGY Exchange (http://synergyexchange.eu/) Παράχθηκε για το “SYNERGY”, πρόγραμμα του ERASMUS+
  • 2. • Μέρος I – Επισκόπηση Μαθήματος • Μέρος II – Μάθηση από Ομότιμους και Ομότιμοι • Μέρος III – Μοντέλα Μάθησης από Ομότιμους * Ομότιμοι = Peers Επισκόπηση
  • 3. • Εισαγωγή στη Μάθηση από Ομότιμους με συζήτηση επί των ορισμών (EHLERS and TOPPING) • Σχεδιασμός περιβάλλοντος μάθησης από ομότιμους, βασιζόμενοι σε κτιριακούς καταλόγους (TOPPING 2007) • Σχεδιασμός, Υλοποίηση και Αξιολόγηση περιβάλλοντος μάθησης από ομότιμους Επισκόπηση Μαθήματος
  • 4. Εισαγωγή στην Παιδαγωγική Κριτήρια Μάθησης από Ομότιμους Μέρος II: Μάθηση από Ομότιμους & Ομότιμοι SYNERGY Exchange (http://synergyexchange.eu/) Παράχθηκε για το “SYNERGY”, πρόγραμμα του ERASMUS+
  • 5. Σε πρώτη φάση θα θέλαμε να σας εισαγάγουμε στο αντικείμενο της Μάθησης από Ομότιμους. Γι αυτό θα περιγράψουμε τη σημασία της μάθησης από ομότιμους και πώς μπορεί να καθοριστεί: 1) TOPPING, K. J. 2007: Trends in Peer Learning. Educational Psychology, 25, 6. Pp. 631-645. 2) EHLERS, U.-D. 2013: Open Learning Cultures. A Guide to Quality, Evaluation, and Assessment of Future Learning. Springer, Heidelberg. Σκοπός Μαθήματος
  • 6. Βασιζόμενοι σε κάποιο είδος μετά-ανάλυσης που πραγματοποίησε ο TOPPING μπορούν να ειπωθούν τα ακόλουθα (p. 635): • Τα στοιχεία δείχνουν ότι η μάθηση από ομοτίμους επηρεάζει θετικά τα ακαδημαϊκά επιτεύγματα • Υπάρχει κέρδος σε μεταβιβάσιμες κοινωνικές και επικοινωνιακές δεξιότητες καθώς και σε συναισθηματική λειτουργικότητα • Αποδοτική στρατηγική μάθησης (υψηλή επίδραση με χαμηλό κόστος παράδοσης) Θετικές Επιδράσεις
  • 7. • Παρέχει ίσες ευκαιρίες για όλους τους συμμετέχοντες και έχει μια περιεκτική βάση . Ο καθένας μπορεί να συμμετάσχει το οποία καθιστά τα άτομα να αισθάνονται ότι έχουν αξία και ότι αξίζει τον κόπο τους • Τα άτομα που βοηθιούνται είναι πιο πιθανό να βοηθήσουν άλλους στο μέλλον • Αυτοί που βοηθούν πρέπει να έχουν βαθιές γνώσεις του αντικειμένου κάτι το οποίο επιδρά θετικά στις δεξιότητές τους, ενώ αποκτούν έμμεσα επιπλέον δεξιότητες στην παροχή βοήθειας, επικοινωνία κτλ, οι οποίες είναι με τη σειρά τους μεταβιβάσιμες Θετικές Επιδράσεις
  • 8. Μάθηση από Ομότιμους: “η απόκτηση γνώσεων και δεξιοτήτων μέσα από την ενεργή βοήθεια και την υποστήριξη μεταξύ ισότιμων ή ταιριαστών συντρόφων.” (p. 631). ‘ισότιμοι ή ταιριαστοί σύντροφοι’: “άνθρωποι από παρόμοια κοινωνικά γκρουπ που δεν είναι επαγγελματίες εκπαιδευτές και βοηθούν ο ένας τον άλλο να λάβουν νέα γνώση” (p. 631). TOPPING
  • 9. • Αρκετά γενικός ορισμός που αναφέρει ότι η ιδέα πίσω από τη Μάθηση από Ομότιμους δεν είναι κάτι νέο / καινοτόμο • Η Μάθηση από Ομότιμους δεν είναι μια έννοια μόνο για on-line σενάρια • Εστιάζει στην ενεργό βοήθεια και υποστήριξη μεταξύ ομότιμων μελών - είναι μια διαδικασία quid pro-quo • Δεν υπάρχουν επαγγελματίες καθηγητές ή εκπαιδευτές TOPPING
  • 10. Η σημασία των ομοτίμων (peers) : “Οι ομότιμοι είναι απαραίτητοι για τη διαδικασία της μάθησης. Δεν ενθαρρύνουν μόνο τη δική σας διαδικασία μάθησης με την παροχή συστάσεων για υλικά, συνδέσμους και κάθε είδους περιεχόμενο, που παρήγαγαν το οποίο μπορείτε να χρησιμοποιήσετε για να εισαγάγει τον εαυτό σας σε οποιοδήποτε θέμα, αλλά μπορούν να παράσχουν την αντανάκλαση της δικής σας μάθησης, ένα θέμα συζήτησης και επικύρωσης για τον εαυτό σας.” (p. 104) EHLERS
  • 11. Χαρακτηριστικά των ομότιμων: “…ένας ομότιμος είναι ή θα πρέπει να είναι, ανοιχτόμυαλος, οξυδερκής και εν γνώσει των δυνατοτήτων και υποχρεώσεών του σε σχέση με κόπο, προσοχή και ρυθμό απόκρισης. Οι ομότιμοι αναμένεται να κατέχουν πολύ καλές δεξιότητες συσχέτισης και αυτοκριτικής και να επιδεικνύουν καλή διαχείριση σχέσεων και βαθιές γνώσεις σε συγκεκριμένο γνωστικό αντικείμενο.” (p. 104) EHLERS
  • 12. Χαρακτηριστικά των ομότιμων: “Τα μέλη ενός γκρουπ εκμάθησης ομότιμων είναι πρόθυμα να μοιραστούν υλικό, να ανασχεδιάσουν υπάρχον υλικό και να δημιουργήσουν νέα γνώση. Έχουν έναν ξεκάθαρο και σαφή στόχο να υποστηρίξουν ο ένας τον άλλο για να «αναπτυχθούν» από κοινού. Η «αρχή» (εξουσία) εντός του γκρουπ είναι εξαιρετικά σπάνια και βασίζεται σε μια ιεράρχηση των ρόλων.” (p. 104) EHLERS
  • 13. Βασική δραστηριότητα εντός ενός γκρουπ ομότιμων: “Επιπλέον, η διαφάνεια, μαζί με την αναγνώριση και την αξιοποίηση των κοινών τρόπων επικοινωνίας και επιχειρησιακών λεπτομερειών θεωρούνται απαραίτητα για μια ομάδα ομότιμων για να ευημερήσει. Αυτό είναι ακόμη πιο εμφανές καθώς γίνεται κατανοητό ότι η κοινή χρήση δεν θα πρέπει να περιορίζεται στην ανταλλαγή των προϊόντων της μάθησης, αλλά και τη ρητή ανταλλαγή εμπειριών σχετικά με τις διαδικασίες μάθησης, τα μονοπάτια και τα έργα.” (p. 105) EHLERS
  • 14. Χαρακτηριστικά ομότιμης παραγωγής: “Τα πιο σημαντικά χαρακτηριστικά μιας ομότιμης παραγωγής είναι η αναγνώριση της αξίας και της αναγκαιότητας πολύπλοκων διεργασιών εντός της ίδιας της διαδικασίας, όπως είναι η δημιουργία, ο διαμοιρασμός, η επεξεργασία και η προθυμία να είναι ανοικτή και δεκτική προς τη συμβολή από διαφορετικά άτομα, πεδία και κατευθύνσεις.” (p. 105) EHLERS
  • 15. • Η Μάθηση από Ομότιμους πάντα λάμβανε χώρα αλλά το διαδίκτυο παρέχει νέες δυνατότητες, βασισμένες στην ίδια ιδέα και κριτήρια • Δεν υπάρχει καθηγητής/εκπαιδευτής αλλά ειδικοί • Για να έχουμε ένα επιτυχημένο γκρουπ ομότιμων το κάθε μέλος πρέπει να πληρεί βασικές προδιαγραφές • Η ενεργή συμμετοχή απαιτείται στη μαθησιακή διαδικασία Συμπερασματικά
  • 16. Εισαγωγή στην Παιδαγωγική Κριτήρια Μάθησης από Ομότιμους Μέρος III: Μοντέλα Εκμάθησης από Ομότιμους SYNERGY Exchange (http://synergyexchange.eu/) Παράχθηκε για το “SYNERGY”, πρόγραμμα του ERASMUS+
  • 17. Σε αυτό το μέρος του μαθήματος θα επικεντρωθούμε στα χαρακτηριστικά ενός περιβάλλοντος Μάθησης από Ομότιμους και το σχεδιασμό και υλοποίησή του. Βασιζόμενοι στις προτάσεις του TOPPING 2007, θα δούμε: • 13 οργανωτικές διαστάσεις • 12 πτυχές της οργάνωσης • Ένα θεωρητικό μοντέλο Μάθησης από Ομότιμους Επισκόπηση
  • 18. Το 2007 ο TOPPING περιέγραψε 13 επονομαζόμενες ‚οργανωτικές διαστάσεις‘ (p. 633). Αυτές οι διαστάσεις περιγράφουν τους κεντρικούς παράγοντες που συντελούν στη διαφοροποίηση μεθόδων ομότιμης μάθησης. Οι διαστάσεις αυτές είναι οι ακόλουθες: Οργανωτικές Διαστάσεις 1) Περιεχόμενο του προγράμματος σπουδών 2) Δίκτυο επαφών 3) Εντός ή μεταξύ των θεσμικών οργάνων 4) Έτος σπουδών
  • 19. Οργανωτικές Διαστάσεις 5) Ικανότητα 6) Συνέχεια ρόλων 7) Χρόνος 8) Χώρος 9) Χαρακτηριστικά αυτών που παρέχουν βοήθεια 10) Χαρακτηριστικά αυτών που λαμβάνουν βοήθεια 11) Στόχοι 12) Εθελοντικά ή υποχρεωτικά 13) Ενίσχυση
  • 20. Βάση αυτών των κριτηρίων και του ισχυρισμού ότι η ομότιμη μάθηση πρέπει να δίνει έμφαση στην ισότητα και τις ίσες ευκαιρίες ανάμεσα στα συμμετέχοντα μέλη, ο TOPPING δημιούργησε επίσης μια λίστα πτυχών που πρέπει να λαμβάνονται υπόψη κατά το σχεδιασμό ομότιμης μάθησης. Σχεδιασμός Ομότιμης Μάθησης 1) Περιεχόμενο 2) Στόχοι 3) Περιοχή εκπαιδευτικού περιεχομένου
  • 21. Σχεδιασμός Ομότιμης Μάθησης 4) Συμμετέχοντες 5) Τεχνική παροχής βοήθειας 6) Επαφή 7) Υλικά 8) Εκπαίδευση 9) Παρακολούθηση διαδικασίας 10)Εκτίμηση μαθητών 11)Αξιολόγηση 12)Ανατροφοδότηση
  • 22. Θεωρητικό Μοντέλο Τα θετικά αποτελέσματα που μπορούν να παραχθούν από ένα καλά υλοποιημένο περιβάλλον Ομότιμης Μάθησης είναι πολλαπλά. Αλλά τι σημαίνει “καλά υλοποιημένο”, πέρα από τις θεωρητικές γνώσεις που λάβαμε σχετικά με τις οργανωτικές διαστάσεις; ΟΙ TOPPING & EHLY (2001) δημιούργησαν ένα μοντέλο που μας δίνει μια καλή βάση, βασισμένο στη σύνθεση συμπερασμάτων υπαρχουσών ερευνών.
  • 23. Θεωρητικό Μοντέλο ΟΡΓΑΝΩΣΗ & ΕΝΑΣΧΟΛΗΣΗ ΓΝΩΣΤΙΚΗ ΣΥΓΚΡΟΥΣΗ ΠΛΑΙΣΙΩΣΗ & ΔΙΑΧΕΡΙΣΗ ΛΑΘΩΝ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΕΠΙΡΟΗ ΑΥΤΟΑΠΟΔΟΣΗ ΑΥΤΟΕΚΤΙΜΗΣΗ ΜΕΤΑ-ΓΝΩΣΗ ΕΠΕΚΤΑΣΗ, ΕΠΑΝΑΡΥΘΜΙΣΗ, ΑΝΑΔΙΑΡΘΡΩΣΗ ΔΙΥΠΟΚΕΙΜΕΝΙΚΗ ΓΝΩΣΤΙΚΗ ΣΥΝ-ΔΟΜΗΣΗ ΑΥΤΟΕΛΕΓΧΟΣ ΑΥΤΟΡΥΘΜΙΣΗ ΑΝΑΔΡΑΣΗ & ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΓΕΝΙΚΕΥΣΗΓΕΝΙΚΕΥΣΗ
  • 24. Συμπερασματικά • Η Μάθηση Ομότιμων έχει πολυδιάστατη δυναμική • Για να κάνουμε χρήση της δυναμικής αυτής είναι σημαντικό να κατανοήσουμε και να εφαρμόσουμε ένα αποτελεσματικό περιβάλλον μάθησης • Αυτό το περιβάλλον πρέπει να είναι ειδικά σχεδιασμένο για το σκοπό που θα εξυπηρετήσει • Θεωρητικά ή εννοιολογικά μοντέλα (όπως αυτά που παρουσιάστηκαν) είναι ιδιαίτερα σημαντικά για μια τέτοια δημιουργική διαδικασία
  • 25. Ευχαριστούμε για την προσοχή σας www.projectsynergy.eu facebook.com/pages/Synergy-for-the-SME-Business- Community www.linkedin.com/company/erasmus-synergy-project
  • 26. Literature Ehlers, U.-D. (2013): Open Learning Cultures. A Guide to Quality, Evaluation and Assessment of Future Learning. Topping, K. J. (2007):Trends in Peer Learning. In: Educational Psychology, 25 (6). Pp. 631-645. Topping, K. J./ Ehly, S. W. (2001): Peer assisted learning.