Анхаарах асуудал

2. Íèéãìèéí
äààòãàëûí
äýâòýð
Ýð¿¿ë
ìýíäèéí
äààòãàëûí
ãýð÷èëãýý

3.  Õóóëèéí òàéëàíò õóãàöààã ñàéòàð îéëãóóëæ ººðñäèéí
àæëàà äýìæ¿¿ëýõ
 Õóóëèíä øèíýýð îðñîí ººð÷ëºëò øèíý÷ëýëò áîëîí øèíý íÿãòëàí
áîäîã÷ íàðò áàãà õýìæýýíèé ñóðãàëò õèéõ (Äààòãóóëàã÷èéí
òºðºë) áîëîí õóóëèéí õóãàöààã àíõíààñ íü ÷àíäëàí ñàõèóëàõ
 Ажил олгогчийн буруугаас нийгмийн даатгалын шимтгэл
төлөгдөөгүй даатгуулагчид учирсан хохирлыг ажил олгогч
бүрэн хариуцна. /НДТХуулийн 6.2/
Тайлбар: УДШ-ийн 2008.12.25-ний 47-р тогтоолд
“...даатгуулагчид учирсан хохирол” гэдгийг ...тэтгэвэр,
тэтгэмжийг авч чадахгүй болох, хугацаа хойшлогдох, бага
хэмжээгээр тогтоогдох, зөрчигдсөн эрхээ сэргээлгэхийн тулд
тодорхой зардал гаргах зэргийг, “ажил олгогч бүрэн хариуцна”
гэж олгогдоогүй тэтгэврийн хэмжээ, зөрүү болон хохирсон
этгээдээс гарсан зардлын хэмжээгээр ажил олгогч эд
хөрөнгийн хариуцлага хүлээхийг хэлнэ.
 Шимтгэл ногдуулах хөдөлмөрийн хөлс, орлогыг нуух
 Àжиллаж байгаа даатгуулагчийн тоог дарагдуулах
 Äаатгуулагчтай хөдөлмөрийн болон иргэний хуулинд
заасан гэрээ байгуулäàãã¿é

4.  Шимтгэл ногдуулах хөдөлмөрийн хөлс, орлогын хэмжээг
зориуд санаатайгаар бууруулах
 Öалин хөлсийг хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээнээс
доогуур тогтоох
 Дутуу төлөгдсөн болон хугацаандаа төлөгдөөгүй
шимтгэлийг нөхөн төлүүлж, хоног тутам 0,3 хувийн алданги
ногдуулна. /НДТХуулийн 20.1.2/
 Тооцооны алдааны улмаас шимтгэлийг дутуу төлсөн бол
дутууг нөхөн төлүүлэх, хоног тутам 0,1 хувийн алданги
ногдуулна. /НДТХуулийн 20.1.3/
 Тогтоосон хугацаанд төлөөгүй шимтгэлийг ажил олгогчийн
банкин дахь харилцах дансны зарлагын гүйлгээг шимгэлээ
төлж дуустал түр зогсоох /НДТХуулийн 25.1.2/
Тайлбар: УДШ-ийн 2008.12.25-ний 47-р тогтоолд
“...нийгмийн даатгалын байгууллагын бүрэн эрхэд
хамааралтай тул уг байгууллагын дарга эсхүл эрх олгогдсон
этгээдээс ирүүлсэн дансны зарлагын гүйлгээг зогсоох тухай
мэдэгдлийг банк болон банк бус санхүүгийн байгууллага
заавал биелүүлнэ.

5.  Áèäíèé õóâüä äààòãóóëàã÷ áîë ÕÀÀÍ, èéì
ó÷ðààñ õ¿íäýòãýí öàã ãàðãàí àñóóäëûã
øèéäâýðëýõýä áàéíãà áýëýí áàéæ ìýðãýæëèéí
òóñëàëöàà ¿ç¿¿ëýí ñýòãýë õàíàìæòàé ¿éë÷èëãýý
Äààòãóóëàã÷èéí áè÷èã áàðèìòûí á¿ðäýëòýíä
õÿíàëò òàâüæ çàñàæ çàëðóóëàõ
 Нийгмийн даатгалын тухай хууль тогтоомжийг
сурталчлах, тайлбарлан таниулах, арга зүйн
туслалцаа үзүүлэх ажлыг оновчтой зөв зохион
байгуулж ажиллах
Õóóëèíä øèíýýð îðñîí ººð÷ëºëò øèíý÷ëýëòèéã
¿éë÷èëãýý ¿ç¿¿ëæ áàéõ ÿâöäàà ñóðòàë÷ëàõ
 Äààòãàëûí àæèë ¿éë÷èëãýýíèé æóðàì
äàðààëàëëûã îéëãóóëæ íýí òýðã¿¿íä õèéëãýõ
øààðäëàãàòàé àæèë ¿éë÷èëãýýã õèéõ öýãèéã
çààí ºã÷, öàã õóãàöààã õýìíýæ òóñëàõ

6. Íèéãìèéí
äààòãàëûí
äýâòýð
Ýð¿¿ë
ìýíäèéí
äààòãàëûí
ãýð÷èëãýý
 ÓÁÅÃàçàð ÓÍÄÅÃàçðûí õàìòàðñàí òóøààë ãàðñíûã
äýâòýðèéí àæèë ¿éë÷èëãýýíäýý àíõààð÷ àæèëëàõ
 Øèíýýð ÍÄÄ áîëîí ÝÌÄ îëãîõîä çààâàë èðãýíèé ¿íýìëýõèéã
ýñâýë õóóëáàðûã õàðæ íýýõ
 ¯éë÷èëãýý õèéõ äýâòýð çóðàãã¿é áîëîí áºãëºëò äóòóó
áóðóó áàéâàë çààâàë ã¿éöýýæ, òóõàéí õºäºë㺺íèéã
ìýäýýëëèéí áààçàä òóõàé á¿ð õèéëãýæ õýâøèõ(Çóðãèéí îðîíä îãíîî
áè÷èõ, àðõèâûí ëàâëàãàà õèéëãýõ, ìýäýýëýëä áàéãàà öàëèíã íºõºæ áè÷èõ)
 Äýâòðèéí áè÷èëòýýð òóõàéí áàéãóóëëàãûí íÿãòëàíãèéí
àæèëä õÿíàëò òàâèõ
 Øèíýýð ÍÄÄ àâñàí õ¿íèé õóó÷èí äýâòýðèéí ¹-ã øèíý äýâòýð
äýýð çààâàë ¿ðãýëæëýë ãýæ áè÷íý, øèíý ÍÄÄ-ûí ¹-ã
ìýäýýëëèéí áààçàä çààâàë õèéëãýíý
 Øèëæèæ ÿâñàí áîëîí øèëæèæ èðñýí õ¿íèé äýâòýð äýýð
áè÷èëò õèéõýýñ ãàäíà õºäºë㺺íèé ìýäýýíä çààâàë òºâä
ìýäýýëýãäýæ õºäºë㺺í õèéãäýõ

7.  Òîîöîîíû õóóäàñàíä õàìãèéí àíõààðàõ ç¿éëä òóõàéí õ¿íèé
íýð ðåãèñòðèéí ¹ ¿íýí áàéõ çàéëøã¿é øààðäëàãàòàé
 ÍÄ08 ìàÿãòûã õàìãèéí ñ¿¿ëèéí ñòàíäàðò õýëáýðýýð ÀÎ
ÀÀÍÁ-óóäàà á¿ðýí ã¿éöýò òîîöîî õèéëãýæ õýâøèõ íü òà
áèäíèé áîëîîä òóõàéí áàéãóóëëàãûí àæèë ¿éë÷èëãýý
õºíãºâ÷ëºõ áà öààøèä ýðñäýë ãàðãàõã¿é áàéõ íºõöºë áîëíî
 Äààòãóóëàã÷èéí òºðëèéã ìàø ñàéí àíõààðàõ
 Àìðàëòûí öàëèíã òîîöîõäîî òóõàéí ñàðûí öàëèíã òîîöîî
áîäñîí ñàðûí òîîöîîíû õóóäàñ äýýð ãàðãàõ áà àìðàëòûã öàëèíã
òóõàéí àìðàëòûí ñàðûí ÍÄ08 äýýð õèéõ, Èíãýñíýýð òóõàéí
õ¿íèé öàëèí õèé ºñºæ òàéðàëò õèéãääýã áàéñàí íü ÍÄÑàíä
áîëîí òóõàéí õ¿íäýý õîõèðîëòîé ìºí àæèëëàñàí ñàð õàñàãäàæ
òîîöîãäîõ áàéäàë òàñëàãäàíà.
 ÍÄ08 ìàÿãòûã öàõèì õýëáýðýýð àâñíààð öàã õóãàöàà
õýìíýãäýõýýñ ãàäíà òóõàéí ñóìûí ÍÄÁàéöààã÷èéí ººðèéí ãýñýí
öàõèì ñàí àðõèâ ¿¿ñíý.
 Öàõèìààð òîîöîî õèéæ õýâøñýí ñóì íü óëìààð øóóä
ñ¿ëæýýíä àæèëëàõ ¿å ýõëýõýä íýã àëõàì îéð áàéíà ãýñýí ¿ã
 Öàõèìæñàí ñóìûí ìýäýýëëýëèéí ñàí àÿíäàà öýâýðëýãäýíý.