Grāmatas “Šimpanzes paradokss. Prāta vadības programma pašpārliecības, veiksmes un laimes sasniegšanai” (The Chimp Paradox. The Mind Management Programme for Confidence, Success and Happiness) prezentācija
Mārtiņa Martinsona prezentācija par pasaulē plaši pazīstamā Džima Kolinsa (Jim Collins) un viņa līdzautora Mortena Hansena (Morten T. Hansen) jaunāko veikumu – Great by Choice, kas stāsta par organizāciju uzvedību un to, kā izveidot veiksmīgu un plaukstošu uzņēmumu neparedzamos un vētrainos pārmaiņu laikos.
Smalkā robeža (The Slight Edge) - Mārtiņa Martinsona grāmatas apskatsFranklinCovey Latvia
FC kluba pasākumā Mārtiņš apkopoja Džefa Olsona grāmatā „Smalkā robeža” (Jeff Olsen - The Slight Edge) minētos principus, kuru ievērošana var palīdzēt mums ikdienā pieņemt dažādus lēmumus
Kas ir vissvarīgākais, ko es gribu izmainīt 2014. gadā?
Kam patiešām ir vērts veltīt pūles un laiku?
Izdrukājiet šo kartiņu, sarakstiet savas apņemšanās un uzzīmējiet vai uzlīmējiet attēlus, kuri simbolizē nākamo gadu - tādu, kādu jūs to vēlētos redzēt.
Glabājiet šo kartiņu uz sava darba galda vai atvilktnē un ik pa brīdim pārskatiet.
Lai īstenojas viss iecerētais!
Džona C. Maksvela grāmatas The Five Levels of Leadership apskatsFranklinCovey Latvia
2011. gada 16. novembrī tika apskatīta Džona C. Maksvela (John C. Maxwell) grāmata 5 vadības līmeņi: pārbaudīti soļi, kā paaugstināt jūsu potenciālu (The Five Levels of Leadership: Proven Steps to Maximize Your Potential)
Prezentācija no pārdošanas vadības meistarklases, ko FranklinCovey Latvia sadarbībā ar Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kameru (LTRK) piedāvāja apmeklēt Latvijas uzņēmumu pārdošanas vadītājiem 2013. gada 12.jūnijā.
Jaunākā FranklinCovey laika, uzmanības un enerģijas plānošanas programma. Šī treniņa dalībnieki apgūst procesus, kurus izmantojot ievērojami uzlabojas viņu prasmes sasniegt dzīves un darba svarīgākos rezultātus.
Balstīts uz zinātni un daudzu gadu pieredzi, šis praktiskais treniņš radīs izmērāmu produktivitātes pieaugumu un iekšējo gandarījuma un sasnieguma sajūtu.
Šī programma sniegs jums paņēmienus, iemaņas un instrumentus, kas palīdzēs sekmīgi vadīt projektus un sabalansēt tos ar pārējiem ikdienas darbiem un saistībām.
Tā ir universāla procesu un projektu vadības treniņa programma ikvienam biznesam, kas papildināta ar plašu trenera praktisko pieredzi un padomiem un atbilst PMI (Project Management Institute) standartiem.
Grāmatas “Šimpanzes paradokss. Prāta vadības programma pašpārliecības, veiksmes un laimes sasniegšanai” (The Chimp Paradox. The Mind Management Programme for Confidence, Success and Happiness) prezentācija
Mārtiņa Martinsona prezentācija par pasaulē plaši pazīstamā Džima Kolinsa (Jim Collins) un viņa līdzautora Mortena Hansena (Morten T. Hansen) jaunāko veikumu – Great by Choice, kas stāsta par organizāciju uzvedību un to, kā izveidot veiksmīgu un plaukstošu uzņēmumu neparedzamos un vētrainos pārmaiņu laikos.
Smalkā robeža (The Slight Edge) - Mārtiņa Martinsona grāmatas apskatsFranklinCovey Latvia
FC kluba pasākumā Mārtiņš apkopoja Džefa Olsona grāmatā „Smalkā robeža” (Jeff Olsen - The Slight Edge) minētos principus, kuru ievērošana var palīdzēt mums ikdienā pieņemt dažādus lēmumus
Kas ir vissvarīgākais, ko es gribu izmainīt 2014. gadā?
Kam patiešām ir vērts veltīt pūles un laiku?
Izdrukājiet šo kartiņu, sarakstiet savas apņemšanās un uzzīmējiet vai uzlīmējiet attēlus, kuri simbolizē nākamo gadu - tādu, kādu jūs to vēlētos redzēt.
Glabājiet šo kartiņu uz sava darba galda vai atvilktnē un ik pa brīdim pārskatiet.
Lai īstenojas viss iecerētais!
Džona C. Maksvela grāmatas The Five Levels of Leadership apskatsFranklinCovey Latvia
2011. gada 16. novembrī tika apskatīta Džona C. Maksvela (John C. Maxwell) grāmata 5 vadības līmeņi: pārbaudīti soļi, kā paaugstināt jūsu potenciālu (The Five Levels of Leadership: Proven Steps to Maximize Your Potential)
Prezentācija no pārdošanas vadības meistarklases, ko FranklinCovey Latvia sadarbībā ar Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kameru (LTRK) piedāvāja apmeklēt Latvijas uzņēmumu pārdošanas vadītājiem 2013. gada 12.jūnijā.
Jaunākā FranklinCovey laika, uzmanības un enerģijas plānošanas programma. Šī treniņa dalībnieki apgūst procesus, kurus izmantojot ievērojami uzlabojas viņu prasmes sasniegt dzīves un darba svarīgākos rezultātus.
Balstīts uz zinātni un daudzu gadu pieredzi, šis praktiskais treniņš radīs izmērāmu produktivitātes pieaugumu un iekšējo gandarījuma un sasnieguma sajūtu.
Šī programma sniegs jums paņēmienus, iemaņas un instrumentus, kas palīdzēs sekmīgi vadīt projektus un sabalansēt tos ar pārējiem ikdienas darbiem un saistībām.
Tā ir universāla procesu un projektu vadības treniņa programma ikvienam biznesam, kas papildināta ar plašu trenera praktisko pieredzi un padomiem un atbilst PMI (Project Management Institute) standartiem.
10. Olbaltumvielas- šūnu struktūras komponents
Labās
Zivis
Rieksti, mandeles
Baltā gaļa bez ādas
Grieķu jogurts
Vājpiena biezpiens
Olas
Pupas, zirņi, lēcas
Gaļa, vislabāk fileja
10
Sliktās
Rūpnieciskie kūpinājumi
Desas un cīsiņi
Vista ar ādu
Piena produkti ar lielu tauku saturu
11. Tauki - šūnu saistviela
Labie tauki
Auksti spiesta olīveļļa
Linsēklu, rapšu, valriekstu u.c. eļļas
Avokado
Olīves
Rieksti
Zivis
Sojas piens
11
Sliktie tauki
Čipši
Treknie kūpinājumi
Taukos cepti ēdieni
Piena produkti ar lielu tauku saturu
Saldējums
Palmu un kokosriekstu eļļa
Rūpnieciski ražoti konditorejas izstr.
Margarīns, sviests
12. Ko ēdam!
1.padoms- iepērkoties, izvēlieties “labo” pārtiku!
2.padoms- ēdiet to maksimāli “tīru”!
3.padoms- izvēlieties tādas gatavošanas metodes, kā
grilēšana, cepšana follijā, cepeškrāsnī vai
tvaicēšana.
14. Kādos intervālos!
1.padoms- ņemiet ēdienu līdzi!
2.padoms- saplānojiet jau šodien, ko jūs ēdīsiet rīt!
3.padoms- ievērojiet regulāras, mazu porciju ēdienreizes
katras trīs līdz četras stundas visas dienas garumā, sākot
ar brokastīm!
4.padoms- veidojiet savā darba vietā tradīciju ēst otrās
brokastis un launagu!
16. Kādos daudzumos!
1.padoms- ēdiet vienu porciju!
2.padoms- apstājieties brīdī, kad jūtaties paēdis, bet
vēl varat atrast vietu labam desertam!
3.padoms- izbaudiet ēdienu!
22. Nr 5
Avokado- gandrīz tik pat labs, cik mellenes.
Mononepiesātinātie tauki, kas nodrošina
veselīgu asinsriti. Laba asinsrite nozīmē
veselas smadzenes. Arī pazemina
asinsspiedienu.
¼-1/2 avokado dienā.
23. Nr 6
Pilngraudi- auzu pārslas, neapstrādātie rīsi.
Arī samazina sirds slimības. Labās
škiedrvielas, kas nodrošina E vitamīnu.
Jāuzņem katru dienu.
24. Nr 7
Pupas un lēcas- stabilizē glikozes līmeni
asinīs, kas nodrošina smadzeņu veselību.
½ krūze dienā.
25. Nr 8
Granātābols- antioksidantu avots, kas
pasargā smadzenes no bojājumiem. Arī
citrusaugi un krāsainie dārzeņi.
Granātābolu sulu -50 ml dienā.
26. Nr 9
Svaigi uzlieta tēja- palielina smadzeņu
enerģiju, fokusēšanās spēju un
garastāvokli. Satur kofeīnu saprātīgās
devās.
27. Nr 10
Melnā šokolāde- satur dažus dabīgos
stimulantus, ieskaitot kofeīnu, kas uzlabo
koncentrēšanās spējas, stimulē endorfīna
izstrādi, kas uzlabo garastāvokli.