Sintesi della mozione Bersani con riferimenti alla mozione Martina (segretario PD Lombardia) realizzata da Manuel Marzia per il Comitato Adda Martesana per Bersani.
Contatti: manuel.marzia.78@gmail.com
Cosa sono i partiti politici? A cosa servono? Come si fa un partito? I partiti sono in crisi? Hanno sempre meno iscritti, non sono più presenti sul territorio e non possono più fare a meno di un leader. Si assiste , come dice il prof. Sabino Cassese, alla liquefazione dei partiti.
Lo scopo è rispondere in maniera efficace all’evoluzione dei rapporti tra pubblico e privato, nel tentativo di contribuire a delineare anche in Italia un contesto decisionale in cui - secondo il principio della governance multilivello - politici, authorities ed enti regolatori lavorano insieme ad attori della società civile per conciliare tra loro interessi diversi.
Cosa sono i partiti politici? A cosa servono? Come si fa un partito? I partiti sono in crisi? Hanno sempre meno iscritti, non sono più presenti sul territorio e non possono più fare a meno di un leader. Si assiste , come dice il prof. Sabino Cassese, alla liquefazione dei partiti.
Lo scopo è rispondere in maniera efficace all’evoluzione dei rapporti tra pubblico e privato, nel tentativo di contribuire a delineare anche in Italia un contesto decisionale in cui - secondo il principio della governance multilivello - politici, authorities ed enti regolatori lavorano insieme ad attori della società civile per conciliare tra loro interessi diversi.
The objectives to this assignment were:
-Identifying the company
-what services do they provide
-mission statement
-how long have they been in business
-benefits
-how training is delivered within organization
-how training is delivered to outside clients
- Identifying specific ID and IT needs
-how is ID being addressed in company
-what technology innovations are being experienced in company
-who is currently responsible for meeting ID and IT needs
-Identifying ID and IT employment opportunities in the company
-address skills developed in ID and IT at Chico
-what relevant skills could be marketed with company
-what would be an ideal ID and IT position with company
-identify how info presented was researched, analyzed, and reported
-identify contacts that were helpful (or efforts for contacting)
-identify if this is a company worth serious efforts for
gaining employment why or why not ?
blue sky p.r. Publicity Highlights July/Augustlefalcone
The document provides publicity highlights for July and August 2009. It lists several upcoming events including a book signing on July 15th, a panel discussion on August 1st about recent legal cases, and the launch of a new website on August 15th aimed at promoting local businesses.
Non biopsy diagnosis of acute rejection of Renal allograftBakshish Singh
This document discusses non-invasive methods for diagnosing acute rejection in renal transplant patients. Currently, graft biopsy is the gold standard but it is invasive and detects rejection at a late stage. The presentation evaluates various potential biomarkers being studied through genomics, proteomics, and metabolomics approaches. Several individual studies are highlighted that found biomarkers like urinary MCP-1, VEGF, cytokines, and certain metabolites that showed potential for detecting early acute rejection non-invasively. Magnetic resonance imaging is also discussed as a non-invasive imaging technique being researched. In summary, the ideal non-invasive biomarker has yet to be identified but a combination of markers may provide a more realistic approach for different clinical scenarios.
This presentation of Glass Blowing was an assignment to meet specific objectives:
Use PowerPoint presentation to demonstrate how I do one of the arts.
Include in the slideshow:
1. Selection of one the arts and why you chose it.
2. Images of you working on your selected art.
3. What you had to do to learn about the art.
4. Your reflections about this experience, both as a student learning it and as a teacher who might teach it in the future.
Presentazione Mozione Bersani - Congresso Partito Democratico 2009VORTIKO
Presentazione Mozione Bersani
Congresso Partito Democratico 2009
Realizzata da Manuel Marzia
Comitato Adda Martesana per Bersani
Contatti e-mail:
manuel.marzia.78@gmail.com
addamartesanaperbersani@yahoo.it
Gervonder Brown is a native of Charleston, SC and works as an executive assistant and mentor to young women. She shares the Geechee-Gullah heritage through her persona as "Island Gal", using stories, songs, and comedic elements to engage audiences. As Island Gal, she educates people throughout South Carolina on Geechee-Gullah culture and traditions from the Sea Islands of Charleston through interactive presentations.
ECJ_p34-41_4 Education-Engaging the disengagedLouise Kinnaird
This document discusses ways to engage disengaged students in learning. It begins by outlining some of the risks of disengagement, such as lower academic achievement and economic success. It then discusses that disengagement can stem from a combination of internal and external factors. The document provides data on the prevalence of disengagement in the UK. It discusses approaches schools have taken to reengage students, such as building relationships, improving teaching quality, using mentors, and adapting curriculum. Case studies highlight using leadership, working with parents, giving students responsibility, and incorporating arts. The document concludes that high-quality teaching and leadership are especially important for reengaging disengaged students.
This portfolio belongs to Juliana Serrano Chávarro and contains works from her class 10-02 J.M. It includes a presentation and a drawing of her best friend.
Teresa W. Parks has over 15 years of experience providing advocacy and support services to military members, veterans, and victims of domestic violence and sexual assault. She has a Master's degree in Administration of Justice and Security and a Bachelor's degree in Sociology/Criminology. Her experience includes case management, crisis intervention, resource referral, and training. Currently, she is looking for new opportunities to utilize her skills in program development, leadership, and serving community needs.
The objectives to this assignment were:
-Identifying the company
-what services do they provide
-mission statement
-how long have they been in business
-benefits
-how training is delivered within organization
-how training is delivered to outside clients
- Identifying specific ID and IT needs
-how is ID being addressed in company
-what technology innovations are being experienced in company
-who is currently responsible for meeting ID and IT needs
-Identifying ID and IT employment opportunities in the company
-address skills developed in ID and IT at Chico
-what relevant skills could be marketed with company
-what would be an ideal ID and IT position with company
-identify how info presented was researched, analyzed, and reported
-identify contacts that were helpful (or efforts for contacting)
-identify if this is a company worth serious efforts for
gaining employment why or why not ?
blue sky p.r. Publicity Highlights July/Augustlefalcone
The document provides publicity highlights for July and August 2009. It lists several upcoming events including a book signing on July 15th, a panel discussion on August 1st about recent legal cases, and the launch of a new website on August 15th aimed at promoting local businesses.
Non biopsy diagnosis of acute rejection of Renal allograftBakshish Singh
This document discusses non-invasive methods for diagnosing acute rejection in renal transplant patients. Currently, graft biopsy is the gold standard but it is invasive and detects rejection at a late stage. The presentation evaluates various potential biomarkers being studied through genomics, proteomics, and metabolomics approaches. Several individual studies are highlighted that found biomarkers like urinary MCP-1, VEGF, cytokines, and certain metabolites that showed potential for detecting early acute rejection non-invasively. Magnetic resonance imaging is also discussed as a non-invasive imaging technique being researched. In summary, the ideal non-invasive biomarker has yet to be identified but a combination of markers may provide a more realistic approach for different clinical scenarios.
This presentation of Glass Blowing was an assignment to meet specific objectives:
Use PowerPoint presentation to demonstrate how I do one of the arts.
Include in the slideshow:
1. Selection of one the arts and why you chose it.
2. Images of you working on your selected art.
3. What you had to do to learn about the art.
4. Your reflections about this experience, both as a student learning it and as a teacher who might teach it in the future.
Presentazione Mozione Bersani - Congresso Partito Democratico 2009VORTIKO
Presentazione Mozione Bersani
Congresso Partito Democratico 2009
Realizzata da Manuel Marzia
Comitato Adda Martesana per Bersani
Contatti e-mail:
manuel.marzia.78@gmail.com
addamartesanaperbersani@yahoo.it
Gervonder Brown is a native of Charleston, SC and works as an executive assistant and mentor to young women. She shares the Geechee-Gullah heritage through her persona as "Island Gal", using stories, songs, and comedic elements to engage audiences. As Island Gal, she educates people throughout South Carolina on Geechee-Gullah culture and traditions from the Sea Islands of Charleston through interactive presentations.
ECJ_p34-41_4 Education-Engaging the disengagedLouise Kinnaird
This document discusses ways to engage disengaged students in learning. It begins by outlining some of the risks of disengagement, such as lower academic achievement and economic success. It then discusses that disengagement can stem from a combination of internal and external factors. The document provides data on the prevalence of disengagement in the UK. It discusses approaches schools have taken to reengage students, such as building relationships, improving teaching quality, using mentors, and adapting curriculum. Case studies highlight using leadership, working with parents, giving students responsibility, and incorporating arts. The document concludes that high-quality teaching and leadership are especially important for reengaging disengaged students.
This portfolio belongs to Juliana Serrano Chávarro and contains works from her class 10-02 J.M. It includes a presentation and a drawing of her best friend.
Teresa W. Parks has over 15 years of experience providing advocacy and support services to military members, veterans, and victims of domestic violence and sexual assault. She has a Master's degree in Administration of Justice and Security and a Bachelor's degree in Sociology/Criminology. Her experience includes case management, crisis intervention, resource referral, and training. Currently, she is looking for new opportunities to utilize her skills in program development, leadership, and serving community needs.
2. Perché sostenere la Mozione Bersani: identità, territorio, organizzazione 1° congresso del Partito Democratico “ Tocca alla politica pronunciare un’idea di società”
3. Ciò che abbiamo realizzato nei primi venti mesi è al di sotto del progetto che intendevamo perseguire. Ciò che il Pd aveva di meglio da dire agli italiani non lo ha ancora detto. E’ nostra precisa responsabilità creare le condizioni perché il PD sia finalmente in grado di convincere e di vincere. Cominciare da un’analisi autocritica
4. I problemi del partito non nascono dal tradimento della ispirazione originaria. Un congresso fondativo ESSA E’ ANCORA FORTE E VITALE
5. Un congresso fondativo I problemi derivano piuttosto dalla mancanza di basi culturali, politiche ed organizzative solide. Il congresso, da questo punto di vista, dovrà rappresentare un momento “fondativo” , che finora è venuto a mancare a causa delle circostanze contingenti e delle scadenze non rinviabili.
6. E’ assolutamente vitale che il PD stabilisca chiaramente quali sono i tratti che ne definiscono i valori e l’identità. La nostra identità
7. Dobbiamo dunque riaffermare con forza le parole chiave che sono alla base della nascita del Partito Democratico. La nostra identità
8. Un partito popolare, riformista, ambientalista e laico, che promuove l’uguaglianza, il lavoro e il civismo. Un partito che si apre ai giovani e al tessuto produttivo e che persegue le pari opportunità tra i generi e tra i ceti sociali. La nostra identità
9. La formazione politica come presupposto per il consolidamento di una identità condivisa. La nostra identità Martina propone un “patto formativo” con il Centro di Formazione Politica di Milano
10. Laicità e valori condivisi Il principio di laicità è la nostra bussola, la via maestra di una convivenza plurale. Da dove ripartire
11. Da dove ripartire Laicità e valori condivisi La laicità si nutre di rispetto reciproco e di neutralità – che non significa indifferenza – della Repubblica di fronte alle diverse culture, convinzioni ideali, filosofiche, morali e religiose. È anche impegno per la loro salvaguardia, promozione del dialogo interculturale e interreligioso, mutuo apprendimento.
12. La vocazione maggioritaria Non significa rifiutare le alleanze, ma, al contrario, renderle possibili, perché costruite nella chiarezza, sulla base di vincoli programmatici. Da soli si può fare poco...
13. Da soli si può fare poco... La vocazione maggioritaria Non consiste nell’autosufficienza, ma nella capacità di ritrovare una funzione di rappresentanza popolare, e nell’impegno ad elaborare un progetto di governo che convinca il Paese.
14. Non possiamo più confondere il bipolarismo, che è una conquista della nostra democrazia, con il bipartitismo, che non ha fondamento nella realtà storica, sociale e politica del Paese. Da soli si può fare poco...
15. Il primo requisito per essere riconosciuti e riconoscibili come una forza autorevole consiste nel possedere un reale radicamento nel tessuto sociale. Il radicamento: un requisito essenziale
16. Per questo, nel rispetto della reciproca autonomia, vanno coltivati rapporti con tutte le organizzazioni sociali, del lavoro, dell’impresa, dei consumatori e del volontariato. Il radicamento: un requisito essenziale
17. La forma di “ partito federale ” deve trovare compiuta realizzazione in una ripartizione razionale delle risorse economiche, che tenga in debito conto le esigenze di finanziamento di ogni livello territoriale. Un partito VERAMENTE federale
18. E’ necessario inoltre che tutti gli organi di direzione del partito siano almeno per la metà diretta espressione del livello territoriale immediatamente inferiore , al fine di mantenere un rapporto diretto tra gli iscritti (la “base”) e la direzione nazionale lungo tutta la catena degli organismi rappresentativi. Un partito VERAMENTE federale
19. E’ poi necessario che gli organi dirigenti abbiano una dimensione minore di quella attuale: assemblee troppo grandi non consentono di discutere in maniera efficace e di assumere decisioni collegiali. Un partito VERAMENTE democratico
20. Quella che potrebbe apparire come una democrazia “allargata” rischia infatti di tramutarsi in un meccanismo plebiscitario , dove centinaia (a volte addirittura migliaia) di persone si trovano a ratificare per acclamazione una serie di decisioni assunte in altra sede. Un partito VERAMENTE democratico
21. La sovranità nel partito appartiene agli iscritti, che la condividono con gli elettori nelle occasioni regolate dallo statuto. Agli iscritti sono riconosciuti diritti fondamentali come la partecipazione alle decisioni ai vari livelli e l’elezione degli organismi dirigenti. Organizzazione e PRIMARIE
22. Il Pd coinvolge gli elettori, attraverso le primarie, per selezionare le candidature alle cariche elettive, con particolare riferimento alle elezioni in cui non sia presente il voto di preferenza. Organizzazione e PRIMARIE
23. La discussione tra partito degli iscritti e partito degli elettori è di per sé priva di fondamento. Il nostro PD è il partito di entrambi con diverse responsabilità e diversi impegni. Il punto vero è che il partito deve riscoprire il senso e il modo di una forte partecipazione, fondamentale per radicarsi sul territorio e per contribuire alla crescita civile e democratica del Paese. Organizzazione e PRIMARIE
24. Le primarie vanno rese più efficaci, rendendo più chiaro il meccanismo di partecipazione. L'albo degli elettori deve essere effettivamente pubblico e certificato. Primarie organizzate in maniera migliore
25. Per tutte queste ragioni, con tutti questi impegni vogliamo costruire insieme un Paese da amare, un’Italia dove sia bello vivere, lavorare, crescere i propri figli. Con il Partito Democratico. 1° congresso del Partito Democratico