Специализированное консалтинговое агентство «IT Selection Agency» осуществляет подбор специалистов для компаний IT сектора, а так же для IT- отделов компаний других областей.
Специализированное консалтинговое агентство «IT Selection Agency» осуществляет подбор специалистов для компаний IT сектора, а так же для IT- отделов компаний других областей.
Цель этого обзора заработных плат – дать общее пред-
ставление об особенностях рынка труда и уровне средних
заработных плат в столице республики Татарстан – Казани,
одного из самых больших и процветающих городов России.
Обзор заработных плат в области подбора персонала в КазаниAwara Direct Search
Цель этого обзора заработных плат – дать общее представление об особенностях рынка труда и уровне средних заработных плат в сфере строительства в Казани.
Специализированное консалтинговое агентство «IT Selection Agency» осуществляет подбор специалистов для компаний IT сектора, а так же для IT- отделов компаний других областей.
Цель этого обзора заработных плат – дать общее пред-
ставление об особенностях рынка труда и уровне средних
заработных плат в столице республики Татарстан – Казани,
одного из самых больших и процветающих городов России.
Обзор заработных плат в области подбора персонала в КазаниAwara Direct Search
Цель этого обзора заработных плат – дать общее представление об особенностях рынка труда и уровне средних заработных плат в сфере строительства в Казани.
Обзор заработных плат в области подбора персонала в Санкт-ПетербургеAwara Direct Search
Цель этого обзора заработных плат – дать общее представление об особенностях рынка труда и уровне средних заработных плат в области HR в Санкт-Петербурге
Обзор заработных плат в сфере недвижимости Москва-Санкт-Петербург за 2014 годAwara Direct Search
Цель этого обзора заработных плат – дать общее представление об особенностях рынка труда и уровне средних заработных плат в сфере недвижимости в Москве и Санкт - Петербурге.
Обзор заработных плат в области подбора персонала в Санкт-ПетербургеAwara Direct Search
Цель этого обзора заработных плат – дать общее представление об особенностях рынка труда и уровне средних заработных плат в области HR в Санкт-Петербурге
Обзор заработных плат в сфере недвижимости Москва-Санкт-Петербург за 2014 годAwara Direct Search
Цель этого обзора заработных плат – дать общее представление об особенностях рынка труда и уровне средних заработных плат в сфере недвижимости в Москве и Санкт - Петербурге.
Presentation IT Selection Agency (Europe)itselection
Consulting Agency «IT-Selection» implements the recruitment of specialists for large software companies, as well as for IT departments of other organizations.
GMS, IT-рекрутинговое агентство: о компании и услугахgetmatch
О компании GMS и услугах, которые мы оказываем.
GMS - специализированное IT-рекрутинговое агентство. Мы помогаем крупнейшим технологическим компаниям и стартапам находить лучших из лучших специалистов себе в команду.
Yoolla - это веб-приложение класса CRM, которое позволяет организовать эффективную работу отдела продаж без дополнительных затрат на внедрение, управлять базой клиентов, вести учет продаж (в т.ч. создавать документы, выставлять счета, акты), контролировать оплаты и анализировать продажи. Система поставляется уже предварительно настроенной и готова к работе сразу после регистрации (для saas-варианта) или установки (для локального варианта).
Как можно сделать так, чтобы HR-бренд работал на привлечение кандидатов из вашей целевой аудитории, при этом экономил время и затраты на поиск персонала?
Сайт проекта: http://hredu.ru
Facebook: http://facebook.com/hreduru
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/hredu-ru/
Итак, мы больше не аутсорсинговая компания - что дальшеStfalcon Meetups
Дмитрий Каневский
Бизнес-консультант с 11-летним опытом в IT
Одна небольшая компания столкнулась с проблемой. Продавать свои прошлые услуги становилось невозможно из-за возросшей конкуренции. Услуги компании просто ничем не отличались в глазах клиентов от тысяч подобных компаний. Зарплаты сотрудников росли, некоторые важные клиенты прекращали сотрудничество с компанией, а новых клиентов так и не появлялось. С каждым годом восходящая кривая расходов медленно ползла к нисходящей кривой доходов, превращая график здоровья компании в рисунок, отдаленно напоминающий границы Израиля.
Приближался “биздец”. В этот день, компания решила перестать быть аутсорсинговой и заняться предоставлением услуг.
2. Мы успешно работаем на рынке рекрутинговых услуг с 2006
года
Все консультанты отдела рекрутинга владеют
профессиональными знаниями, а также имеют более 5 лет
опыта работы менеджерами HR отделов IT компаний
Мы имеем офисы в России (Санкт-Петербург) и Беларуси
(Минск), что значительно расширяет горизонты для поиска
специалистов.
У нас есть собственная база IT-специалистов
более чем в 50 000 резюме
Почему мы?
3. Мы качественно и в максимально быстрые сроки подберем
для Вас нужных специалистов.
Мы располагаем наработанными и проверенными методиками
тестирования кандидатов.
У нас гибкая ценовая политика. Работаем без предоплаты!
Сотрудничаете с профессионалами! Наше агентство имеет
уже более 7 лет плодотворной работы и десятки успешно
закрытых проектов. Вы всегда получите от нас грамотную
консультацию по рынку зарплат и тому, на каких условиях
лучше закрыть Вашу вакансию.
Преимущества работы
с нами:
4. 1) Рекрутинг IT персонала
2) HR Аутсорсинг в IT сфере
3) Организация офисов разработки ПО
в городах России и СНГ
Наши услуги
5. Рекрутинг IT персонала
Наш опыт охватывает наиболее востребованные
позиции в сфере IT.
Основные технологии, знание которых чаще всего
требуется нашим клиентам:
- СС++, Java, .NET, C#, Python...
- системы управления БД: Oracle Database, MySQL...
- проектирование ERP-систем на базе SAP, BI, 1C и пр.
- web-технологии: javascript, PHP…
- мобильные платформы: Symbian, Android, iOS …
- протоколы и сети: TCPIP, VoIP
- NIX программирование, кроссплатформенные приложения
- низкоуровневое программирование: ASM, VHDL...
- проектирование устройств, платы.
6. Сколько стоят наши услуги?
Стоимость рекрутинга IT-специалистов составляет :
12% от годового дохода найденного сотрудника -
для клиентов, которые осуществляют поиск только
посредством нашего агентства (договор об эксклюзивном
оказании услуг)
16% - при сотрудничестве с др. кадровыми агентствами (стандартный
договор)
20% -Хэд-Хантинг какого-то конкретного специалиста.
При заказе рекрутинга нескольких специалистов
действует гибкая система СКИДОК!
7. Технология Regular Senior
Java Dev 80-100 т.р. 100-140 т.р.
C++ Dev 65-90 т.р. 100-140 т.р.
C/C++ *nix 60-90 т.р. 100-130 т.р.
.Net 50-80 т.р. 90-140 т.р.
PHP and Web 60-90 т.р. 90-120 т.р.
iOS / Android 70-90 т.р. 110-120 т.р.
QA Engineer 50-60 т.р. 80-100 т.р.
Project Manager 60-80 т.р. (без тех. части
и владения англ. яз.)
120-140 т.р.
Обзор рынка зарплат
IT специалистов (Санкт-Петербург)
9. Открытие офисов разработки ПО
на территории России и СНГ
JОткрытие
офиса
разработки
ПО
ИIT рекрутинг
Маркетинговое исследование
по выбору региона
Выбор помещения и
организация
инфраструктуры
Консультирование по
юридическим и
экономическим вопросам
12. HR аутсорсинг в IT сфере
Включает:
Постановку процессов управления персоналом
Построение систем мотивации
Обучение и развитие команд
Кадровое администрирование
HR брендинг
Аутстаффинг и многое другое...