‫اإلداري‬ ‫برنامج‬
‫المتميز‬
‫وتقديم‬ ‫إعداد‬
:
‫الرحمن‬ ‫عبد‬ ‫صالح‬ ‫الدكتور‬
‫العبدولي‬
‫بنادي‬ ‫الثقافية‬ ‫اللجنة‬ ‫رئيس‬
‫أغسطس‬ ‫الرياضي‬ ‫الوصل‬
2009
: ‫البرنامج‬ ‫من‬ ‫الهدف‬
‫وضع‬ ‫على‬ ‫المشاركين‬ ‫تدريب‬
‫سنوية‬ ‫خطة‬
:‫على‬ ً‫قادرا‬ ‫النهاية‬ ‫في‬ ‫ستكون‬ ،‫الله‬ ‫بإذن‬
.1
،‫وأهميته‬ ،‫التخطيط‬ ‫مفهوم‬ ‫تحديد‬
.‫وفوائده‬
.2
.‫الناجح‬ ‫التخطيط‬ ‫خطوات‬ ‫معرفة‬
.3
‫للسنة‬ ‫وعملية‬ ‫زمنية‬ ‫خطة‬ ‫وإعداد‬ ‫رسم‬
.‫الحالية‬
‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬
The Concept of Management
‫للموارد‬ ‫والكفء‬ ‫الفعال‬ ‫االستخدام‬ ‫هي‬ ‫اإلدارة‬
‫والمعلومات‬ ‫والمالية‬ ‫والمادية‬ ‫البشرية‬
‫والوقت‬ ‫واألفكار‬ .
‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬
The concept of Management
‫الموارد‬
‫عمليات‬
‫إدارية‬
‫األهداف‬
‫البشرية‬
‫المادية‬
‫المالية‬
‫المعلومات‬
‫األفكار‬
‫الوقت‬
‫الكفاءة‬
‫الفاعلية‬
‫التخطيط‬
‫التنظيم‬
‫التنظيم‬
‫التوجيه‬
‫الرقابة‬
‫الراجعة‬ ‫التغذية‬
‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬
The concept of Management
‫اإلداري‬ ‫هو‬ ‫من‬
.
‫؟‬ ‫المتميز‬
‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬
The concept of Management
‫أن‬ ‫يستطيع‬ ‫من‬ ‫هو‬
‫يستخدم‬
‫مهاراته‬
‫و‬
‫معارفه‬
‫إلى‬ ‫للوصول‬
‫منه‬ ‫مطلوب‬ ‫هو‬ ‫ما‬ .
‫اإلدارية‬ ‫المهارات‬
Management skills
‫فكرية‬ ‫مهارات‬
‫إنسانية‬ ‫مهارات‬
‫فنية‬ ‫مهارات‬
‫اإلدارية‬ ‫المهارات‬
Management skills
‫اإلدارة‬
‫العليا‬
‫اإلدارة‬
‫الوسطى‬
‫اإلدارة‬
‫الدنيا‬
‫المهارات‬
‫الفنية‬
‫المهارات‬
‫االنسانية‬
‫المهارات‬
‫الفكرية‬
‫اإلدارية‬ ‫المدارس‬
Management schools
‫الكالسيكية‬ ‫المدرسة‬
‫الحديثة‬ ‫الكالسيكية‬ ‫المدرسة‬
‫فلنبدأ‬
‫التخطيط‬
‫التوجيه‬
‫التنظيم‬
‫الرقابة‬
‫والتقويم‬
‫اإلدارة‬ ‫وظائف‬
The functions of Management
•
‫تحدث‬ ‫أن‬ ‫فإما‬ ‫العمل‬ ‫بدوامة‬ ‫مشغول‬ ‫منا‬ ‫الكثير‬
‫الفرص‬ ‫من‬ ‫الكثير‬ ‫أن‬ ‫أو‬ ‫نفسها‬ ‫تلقاء‬ ‫من‬ ‫األمور‬
.‫علينا‬ ‫ستفوت‬
•
. ‫األمور‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫في‬ ‫الحكمة‬ ‫فقدان‬
•
‫أن‬ ‫يجدون‬ ‫الناس‬ ‫معظم‬
80
%
‫ال‬ ‫وقتهم‬ ‫من‬
‫إال‬ ‫يؤدي‬
20
. %
‫أعمالهم‬ ‫من‬
•
.‫وآمالنا‬ ‫طموحاتنا‬ ‫من‬ ‫الكثير‬ ‫تحقيق‬ ‫عدم‬
•
‫علينا‬ ‫يعود‬ ‫مما‬ ‫مشاريع‬ ‫من‬ ‫نبدأه‬ ‫ما‬ ‫إكمال‬ ‫عدم‬
. ‫األمل‬ ‫بخيبة‬
•
‫للفوضوية‬ ‫نتيجة‬ ‫الطاقات‬ ‫إهدار‬ ‫و‬ ‫الجهود‬ ‫بعثرة‬
.‫األمة‬ ‫اعتادتها‬ ‫التي‬
‫؟‬ ‫خسرنا‬ ‫كم‬
‫فستحصد‬ ‫اآلن‬ ‫من‬ ‫تبدأ‬ ‫لم‬ ‫إذا‬
‫عملية‬ ‫برامج‬ ‫ال‬ ‫و‬ ‫خطط‬ ‫وجود‬ ‫عدم‬
‫يفقدون‬ ‫الكثيرين‬ ‫تجعل‬ ‫واضحة‬
.‫أهدافهم‬ ‫إلى‬ ‫الصحيح‬ ‫المسار‬
‫التخطيط‬ ‫مفهوم‬
The Concept of Planning

‫لتحقيق‬ ‫عمله‬ ‫يجب‬ ‫ما‬
‫معين‬ ‫هدف‬
.
‫إحدى‬ ‫ويمثل‬ ،‫التنفيذ‬ ‫يسبق‬ ‫عمل‬ ‫وهو‬
‫المدير‬ ‫وظائف‬

‫عن‬ ‫عبارة‬ ‫الشامل‬ ‫بمعناه‬ ‫التخطيط‬
‫عملية‬
‫بالمستقبل‬ ‫تنبؤ‬
.

‫تحديد‬
‫المناسب‬ ‫األسلوب‬ ‫أو‬ ‫الوسيلة‬
‫ضوء‬ ‫في‬ ، ‫مستقبلي‬ ‫هدف‬ ‫لتحقيق‬
. ‫المتاحة‬ ‫واإلمكانات‬ ‫المحيطة‬ ‫الظروف‬

‫األولويات‬ ‫ترتيب‬
‫اإلمكانات‬ ‫ضوء‬ ‫في‬
‫ودراسة‬ ،‫البشرية‬ ‫والموارد‬ ‫المادية‬
‫أهداف‬ ‫لتحقيق‬ ‫اإلجراءات‬ ‫وتحديد‬
.‫محددة‬ ‫زمنية‬ ‫فترة‬ ‫خالل‬ ‫منشودة‬
‫اآلن؟‬ ‫نحن‬ ‫أين‬
S.W.O.T
‫نريد‬ ‫أين‬
‫الوصول؟‬
‫نريد؟‬ ‫ما‬ ‫إلى‬ ‫نصل‬ ‫كيف‬
‫قرارات‬ ‫اتخاذ‬ ‫عملية‬
‫المستقبل‬ ‫اتجاه‬ ‫لتحديد‬
‫ببساطة‬
..
‫؟‬ ‫التخطيط‬
‫التخطيط‬ ‫مفهوم‬
The Concept of Planning
‫هدف‬
+
‫كيف‬
+
‫متى‬
‫التخطيط‬ ‫عناصر‬
Elements of Planning
‫األهداف‬
‫السياسات‬
‫البدائل‬
‫اإلمكانات‬
‫الوقت‬
‫أهمية‬
‫التخطيط‬
Importance of Planning
‫األهداف‬
‫السياسات‬
‫البدائل‬ ‫اإلمكانات‬
‫الوقت‬
‫الوض‬
‫وح‬
‫الدق‬
‫ة‬
‫السر‬
‫عة‬
•
‫وضعي‬ ‫هو‬ ‫ما‬ ‫و‬ ‫؟‬ ‫اآلن‬ ‫أنا‬ ‫أين‬
‫؟‬ ‫الحالي‬
•
‫هي‬ ‫ما‬ ‫و‬ ‫؟‬ ‫أكون‬ ‫أن‬ ‫أريد‬ ‫أين‬
‫؟‬ ‫المستقبلية‬ ‫طموحاتي‬
•
‫هي‬ ‫ما‬ ‫؟‬ ‫المرحلة‬ ‫تلك‬ ‫سأبلغ‬ ‫كيف‬
‫؟‬ ‫المطلوبة‬ ‫الوسائل‬
•
‫أصبو‬ ‫ما‬ ‫حققت‬ ‫أنني‬ ‫أعرف‬ ‫كيف‬
-: ‫نفسك‬ ‫اسأل‬ ‫و‬ ‫قف‬
‫التخطيط‬ ‫هو‬ ‫هذا‬
... ‫الحالي‬ ‫موقفي‬
‫اآلن‬ ‫وضعي‬ .
‫إحصائيات‬
‫معلوما‬
‫ت‬
‫دراسات‬
‫ثالث‬ ‫من‬ ‫الالعبين‬ ‫عدد‬
‫تقريبا‬ ‫سنوات‬
‫ثالث‬ ‫من‬ ‫االنجازات‬ ‫عدد‬
‫تقريبا‬ ‫سنوات‬
‫المتميزين‬ ‫الالعبين‬
‫عنهم‬ ‫ومالحظات‬
‫لالعبين‬ ‫العائلي‬ ‫الوضع‬
‫سابقة‬ ‫دراسات‬ ‫أي‬
‫حالية‬ ‫مالحظات‬
12
*
‫مستوى‬ ‫ذو‬ ‫الالعبون‬
. ‫متدني‬ ‫أخالقي‬
.. ‫الحالي‬ ‫موقفي‬ ‫نتائج‬
‫اآلن‬ ‫وضعي‬ .
. *
ِ‫كاف‬ ‫غير‬ ‫الالعبين‬ ‫عدد‬
*
‫مستوى‬ ‫ذوا‬ ‫الالعبون‬
. ‫منخفض‬ ‫دراسي‬
*
‫بمواعيد‬ ‫الالعبين‬ ‫التزام‬
. ‫قليل‬ ‫التمرين‬
. *
‫متقارب‬ ‫سن‬
*
‫من‬ ‫الالعبون‬
.‫واحدة‬ ‫مدرسة‬
*
‫الالعبون‬ ‫أحرز‬
.‫الثالث‬ ‫المركز‬
‫الحالية‬ ‫الصورة‬ ‫تحديد‬ ‫تم‬
‫المستقبلي‬ ‫الوضع‬
‫تريده‬ ‫الذي‬
‫تستثمر‬ ‫أن‬ ‫بعد‬ ‫تريد‬ ‫ماذا‬
‫الموارد‬
‫والوقت‬
‫والجهد؟‬
‫الهدف‬ :
‫و‬ ‫تحقيقه‬ ‫في‬ ‫الشخص‬ ‫يرغب‬ ‫الذي‬ ‫األمر‬
‫كبيرا‬ ، ‫خاصا‬ ‫أو‬ ‫عاما‬ ‫الهدف‬ ‫هذا‬ ‫يكون‬ ‫قد‬
‫ضارا‬ ‫أو‬ ‫نافعا‬ ، ‫صغيرا‬ ‫أو‬.
‫النادي‬
‫الهدف‬ ‫مفهوم‬
The concept of Management
‫الهدف‬ ‫مفهوم‬
The concept of Management
‫الهدف‬ ‫صفات‬ ‫هي‬ ‫ما‬
.‫؟‬ ‫الجيد‬
‫محدد‬
‫واقعي‬
‫يقاس‬
‫زمن‬ ‫له‬
‫يطبق‬
SMART
“ . :
‫و‬ ‫أمنيات‬ ‫عامة‬ ‫أهداف‬ ‫أوال‬
‫رغبات‬ ‫و‬ ‫”طموحات‬
‫أكبر‬ ‫تحقيق‬ ‫في‬ ‫أعمال‬ ‫رجل‬ ‫رغبة‬
:
‫سلوكية‬ ‫أهداف‬ ‫ثالثا‬
.‫إجرائية‬
(
‫عمل‬ ‫خطوات‬
)
•
‫غضون‬ ‫في‬ ‫األرض‬ ‫شراء‬
‫القادمين‬ ‫الشهرين‬
•
‫الالزمة‬ ‫المخططات‬ ‫عمل‬
‫أشهر‬ ‫الستة‬ ‫غضون‬ ‫في‬
‫القادمة‬
•
‫بعد‬ ‫لمقاول‬ ‫المخطط‬ ‫تسليم‬
.‫للتنفيذ‬ ‫اختياره‬
:
‫مرحلية‬ ‫أهداف‬ ‫ثانيا‬.
‫في‬ ‫تجاري‬ ‫مجمع‬ ‫كإقامة‬
‫تجارية‬ ‫منطقة‬.
‫األهداف‬ ‫من‬ ‫مستويات‬ ‫ثالثة‬ ‫هناك‬
‫أن‬ ‫دائما‬ ‫ر‬ّ‫ك‬‫تذ‬
‫األهداف‬ ‫أصحاب‬
‫تبدو‬ ‫الطموحة‬
‫لآلخرين‬ ‫أهدافهم‬
‫على‬ ‫تحقيقها‬ ‫قبل‬
‫الهدف‬ ‫مفهوم‬
The concept of Management
‫فضلك‬ ‫من‬ ‫أهدافك‬ ‫ضع‬
‫أربعة‬ ‫على‬ ‫تزد‬ ‫وال‬
...‫وتذكر‬ ‫أهداف‬ ‫إ‬
‫يفسح‬ ‫العالم‬ ‫ن‬
‫الذي‬ ‫للمرء‬ ‫الطريق‬
‫هو‬ ‫أين‬ ‫إلى‬ ‫يعرف‬
‫المستقبلية‬ ‫أهدافي‬
1- ‫بنسبة‬ ‫لالعبين‬ ‫نجاح‬ ‫نسبة‬ ‫تحقيق‬
80% .
2- ‫لالعبين‬ ‫التمرين‬ ‫حضور‬ ‫نسبة‬ ‫تحقيق‬
‫بنسبة‬
80 % .
3- ‫إقامة‬ ‫لالعبين‬ ‫األخالقي‬ ‫الجانب‬ ‫تنمية‬
5
‫محاضرات‬ .
4- ‫المتميزين‬ ‫أسبوعيا‬ ‫الالعبين‬ ‫تكريم‬
‫وتعليميا‬ ‫أخالقيا‬.
13
‫سأحقق‬ ‫كيف‬
‫؟‬ ‫أهدافي‬
‫التي‬ ‫الوسائل‬ ‫هي‬ ‫ما‬
‫أهدافي؟‬ ‫ستحقق‬
‫الطر‬
‫ق‬
‫األسال‬
‫يب‬
‫المعين‬
‫ات‬
‫بنسبة‬ ‫لالعبين‬ ‫نجاح‬ ‫نسبة‬ ‫تحقيق‬
80%.
‫سأحقق‬ ‫كيف‬
‫؟‬ ‫أهدافي‬
‫مالحظات‬ ‫الميزا‬
‫نية‬
‫المنف‬
‫ذ‬
‫الزمن‬ -
‫اإلجراء‬ ‫الوسيلة‬
‫لإلدارة‬ ‫هدية‬
500
‫درهم‬
-
‫عادل‬ ‫أ‬
‫أ‬
4
-
‫سبتمبر‬
2009
‫أ‬
3
-
‫نوفمبر‬
2009
‫أ‬
2
-
‫فبراير‬
2010
‫أ‬
1
-
‫إبريل‬
2010
‫للتعرف‬ ‫مدرسية‬ ‫زيارة‬
‫والمتابعة‬
‫هدية‬
‫للمتميزين‬
100
‫درهم‬
‫الثقافي‬
‫ة‬
‫أ‬
2
-
‫أكتوبر‬
2009
‫أهمية‬ ‫عن‬ ‫خاطرة‬
‫النجاح‬
‫هدية‬
‫للمتميزين‬
100
‫درهم‬
.‫د‬
‫العبدول‬
‫أ‬
4
-
‫أكتوبر‬
2009
‫كيفية‬ ‫عن‬ ‫محاضرة‬
‫النجاح‬
14
‫حياته‬ ‫أمضى‬ ‫الذي‬ ‫جراي‬ ‫وجد‬
‫عند‬ ‫مشتركة‬ ‫صفة‬ ‫عن‬ ‫يبحث‬
‫العمل‬ ‫ليست‬ ‫أنها‬ ‫الناجحين‬
‫أو‬ ‫الحسن‬ ‫الحظ‬ ‫أو‬ ‫الشاق‬
..
‫أهمية‬ ‫رغم‬ ‫اإلنسانية‬ ‫العالقات‬
‫الصفة‬ ‫أن‬ ‫وجد‬ ‫بل‬ ، ‫كلها‬ ‫هذه‬
‫هي‬ ‫المشتركة‬ :-
‫؟‬ ‫الناجحين‬ ‫كل‬ ‫عند‬ ‫المشتركة‬ ‫لصفة‬
‫لها‬ ‫التي‬ ‫األمور‬ ‫ضع‬ ‫و‬
+
‫تخطيط‬ ‫محددة‬ ‫واضحة‬ ‫أهداف‬
+ +
‫مناسبة‬ ‫بوسائل‬ ‫تنفيذ‬ ‫سليم‬
= ‫مراجعة‬ ‫و‬ ‫تقويم‬
.‫الله‬ ‫بإذن‬ ‫النتائج‬ ‫تحقيق‬
‫معادلة‬
‫النجاح‬
‫الشكر‬ ‫جزيل‬ ‫لكم‬
‫والتقدير‬
‫االستماع‬ ‫حسن‬ ‫على‬

برنامج الاداري المتميز قيادة وإدارة.pptx

  • 1.
    ‫اإلداري‬ ‫برنامج‬ ‫المتميز‬ ‫وتقديم‬ ‫إعداد‬ : ‫الرحمن‬‫عبد‬ ‫صالح‬ ‫الدكتور‬ ‫العبدولي‬ ‫بنادي‬ ‫الثقافية‬ ‫اللجنة‬ ‫رئيس‬ ‫أغسطس‬ ‫الرياضي‬ ‫الوصل‬ 2009
  • 2.
    : ‫البرنامج‬ ‫من‬‫الهدف‬ ‫وضع‬ ‫على‬ ‫المشاركين‬ ‫تدريب‬ ‫سنوية‬ ‫خطة‬ :‫على‬ ً‫قادرا‬ ‫النهاية‬ ‫في‬ ‫ستكون‬ ،‫الله‬ ‫بإذن‬ .1 ،‫وأهميته‬ ،‫التخطيط‬ ‫مفهوم‬ ‫تحديد‬ .‫وفوائده‬ .2 .‫الناجح‬ ‫التخطيط‬ ‫خطوات‬ ‫معرفة‬ .3 ‫للسنة‬ ‫وعملية‬ ‫زمنية‬ ‫خطة‬ ‫وإعداد‬ ‫رسم‬ .‫الحالية‬
  • 3.
    ‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬ The Conceptof Management ‫للموارد‬ ‫والكفء‬ ‫الفعال‬ ‫االستخدام‬ ‫هي‬ ‫اإلدارة‬ ‫والمعلومات‬ ‫والمالية‬ ‫والمادية‬ ‫البشرية‬ ‫والوقت‬ ‫واألفكار‬ .
  • 4.
    ‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬ The conceptof Management ‫الموارد‬ ‫عمليات‬ ‫إدارية‬ ‫األهداف‬ ‫البشرية‬ ‫المادية‬ ‫المالية‬ ‫المعلومات‬ ‫األفكار‬ ‫الوقت‬ ‫الكفاءة‬ ‫الفاعلية‬ ‫التخطيط‬ ‫التنظيم‬ ‫التنظيم‬ ‫التوجيه‬ ‫الرقابة‬ ‫الراجعة‬ ‫التغذية‬
  • 5.
    ‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬ The conceptof Management ‫اإلداري‬ ‫هو‬ ‫من‬ . ‫؟‬ ‫المتميز‬
  • 6.
    ‫اإلدارة‬ ‫مفهوم‬ The conceptof Management ‫أن‬ ‫يستطيع‬ ‫من‬ ‫هو‬ ‫يستخدم‬ ‫مهاراته‬ ‫و‬ ‫معارفه‬ ‫إلى‬ ‫للوصول‬ ‫منه‬ ‫مطلوب‬ ‫هو‬ ‫ما‬ .
  • 7.
    ‫اإلدارية‬ ‫المهارات‬ Management skills ‫فكرية‬‫مهارات‬ ‫إنسانية‬ ‫مهارات‬ ‫فنية‬ ‫مهارات‬
  • 8.
  • 9.
    ‫اإلدارية‬ ‫المدارس‬ Management schools ‫الكالسيكية‬‫المدرسة‬ ‫الحديثة‬ ‫الكالسيكية‬ ‫المدرسة‬
  • 10.
  • 11.
    • ‫تحدث‬ ‫أن‬ ‫فإما‬‫العمل‬ ‫بدوامة‬ ‫مشغول‬ ‫منا‬ ‫الكثير‬ ‫الفرص‬ ‫من‬ ‫الكثير‬ ‫أن‬ ‫أو‬ ‫نفسها‬ ‫تلقاء‬ ‫من‬ ‫األمور‬ .‫علينا‬ ‫ستفوت‬ • . ‫األمور‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫في‬ ‫الحكمة‬ ‫فقدان‬ • ‫أن‬ ‫يجدون‬ ‫الناس‬ ‫معظم‬ 80 % ‫ال‬ ‫وقتهم‬ ‫من‬ ‫إال‬ ‫يؤدي‬ 20 . % ‫أعمالهم‬ ‫من‬ • .‫وآمالنا‬ ‫طموحاتنا‬ ‫من‬ ‫الكثير‬ ‫تحقيق‬ ‫عدم‬ • ‫علينا‬ ‫يعود‬ ‫مما‬ ‫مشاريع‬ ‫من‬ ‫نبدأه‬ ‫ما‬ ‫إكمال‬ ‫عدم‬ . ‫األمل‬ ‫بخيبة‬ • ‫للفوضوية‬ ‫نتيجة‬ ‫الطاقات‬ ‫إهدار‬ ‫و‬ ‫الجهود‬ ‫بعثرة‬ .‫األمة‬ ‫اعتادتها‬ ‫التي‬ ‫؟‬ ‫خسرنا‬ ‫كم‬ ‫فستحصد‬ ‫اآلن‬ ‫من‬ ‫تبدأ‬ ‫لم‬ ‫إذا‬ ‫عملية‬ ‫برامج‬ ‫ال‬ ‫و‬ ‫خطط‬ ‫وجود‬ ‫عدم‬ ‫يفقدون‬ ‫الكثيرين‬ ‫تجعل‬ ‫واضحة‬ .‫أهدافهم‬ ‫إلى‬ ‫الصحيح‬ ‫المسار‬
  • 13.
    ‫التخطيط‬ ‫مفهوم‬ The Conceptof Planning  ‫لتحقيق‬ ‫عمله‬ ‫يجب‬ ‫ما‬ ‫معين‬ ‫هدف‬ . ‫إحدى‬ ‫ويمثل‬ ،‫التنفيذ‬ ‫يسبق‬ ‫عمل‬ ‫وهو‬ ‫المدير‬ ‫وظائف‬  ‫عن‬ ‫عبارة‬ ‫الشامل‬ ‫بمعناه‬ ‫التخطيط‬ ‫عملية‬ ‫بالمستقبل‬ ‫تنبؤ‬ .  ‫تحديد‬ ‫المناسب‬ ‫األسلوب‬ ‫أو‬ ‫الوسيلة‬ ‫ضوء‬ ‫في‬ ، ‫مستقبلي‬ ‫هدف‬ ‫لتحقيق‬ . ‫المتاحة‬ ‫واإلمكانات‬ ‫المحيطة‬ ‫الظروف‬  ‫األولويات‬ ‫ترتيب‬ ‫اإلمكانات‬ ‫ضوء‬ ‫في‬ ‫ودراسة‬ ،‫البشرية‬ ‫والموارد‬ ‫المادية‬ ‫أهداف‬ ‫لتحقيق‬ ‫اإلجراءات‬ ‫وتحديد‬ .‫محددة‬ ‫زمنية‬ ‫فترة‬ ‫خالل‬ ‫منشودة‬
  • 14.
    ‫اآلن؟‬ ‫نحن‬ ‫أين‬ S.W.O.T ‫نريد‬‫أين‬ ‫الوصول؟‬ ‫نريد؟‬ ‫ما‬ ‫إلى‬ ‫نصل‬ ‫كيف‬ ‫قرارات‬ ‫اتخاذ‬ ‫عملية‬ ‫المستقبل‬ ‫اتجاه‬ ‫لتحديد‬ ‫ببساطة‬ .. ‫؟‬ ‫التخطيط‬
  • 15.
    ‫التخطيط‬ ‫مفهوم‬ The Conceptof Planning ‫هدف‬ + ‫كيف‬ + ‫متى‬
  • 16.
    ‫التخطيط‬ ‫عناصر‬ Elements ofPlanning ‫األهداف‬ ‫السياسات‬ ‫البدائل‬ ‫اإلمكانات‬ ‫الوقت‬
  • 17.
    ‫أهمية‬ ‫التخطيط‬ Importance of Planning ‫األهداف‬ ‫السياسات‬ ‫البدائل‬‫اإلمكانات‬ ‫الوقت‬ ‫الوض‬ ‫وح‬ ‫الدق‬ ‫ة‬ ‫السر‬ ‫عة‬
  • 18.
    • ‫وضعي‬ ‫هو‬ ‫ما‬‫و‬ ‫؟‬ ‫اآلن‬ ‫أنا‬ ‫أين‬ ‫؟‬ ‫الحالي‬ • ‫هي‬ ‫ما‬ ‫و‬ ‫؟‬ ‫أكون‬ ‫أن‬ ‫أريد‬ ‫أين‬ ‫؟‬ ‫المستقبلية‬ ‫طموحاتي‬ • ‫هي‬ ‫ما‬ ‫؟‬ ‫المرحلة‬ ‫تلك‬ ‫سأبلغ‬ ‫كيف‬ ‫؟‬ ‫المطلوبة‬ ‫الوسائل‬ • ‫أصبو‬ ‫ما‬ ‫حققت‬ ‫أنني‬ ‫أعرف‬ ‫كيف‬ -: ‫نفسك‬ ‫اسأل‬ ‫و‬ ‫قف‬ ‫التخطيط‬ ‫هو‬ ‫هذا‬
  • 19.
    ... ‫الحالي‬ ‫موقفي‬ ‫اآلن‬‫وضعي‬ . ‫إحصائيات‬ ‫معلوما‬ ‫ت‬ ‫دراسات‬ ‫ثالث‬ ‫من‬ ‫الالعبين‬ ‫عدد‬ ‫تقريبا‬ ‫سنوات‬ ‫ثالث‬ ‫من‬ ‫االنجازات‬ ‫عدد‬ ‫تقريبا‬ ‫سنوات‬ ‫المتميزين‬ ‫الالعبين‬ ‫عنهم‬ ‫ومالحظات‬ ‫لالعبين‬ ‫العائلي‬ ‫الوضع‬ ‫سابقة‬ ‫دراسات‬ ‫أي‬ ‫حالية‬ ‫مالحظات‬ 12
  • 20.
    * ‫مستوى‬ ‫ذو‬ ‫الالعبون‬ .‫متدني‬ ‫أخالقي‬ .. ‫الحالي‬ ‫موقفي‬ ‫نتائج‬ ‫اآلن‬ ‫وضعي‬ . . * ِ‫كاف‬ ‫غير‬ ‫الالعبين‬ ‫عدد‬ * ‫مستوى‬ ‫ذوا‬ ‫الالعبون‬ . ‫منخفض‬ ‫دراسي‬ * ‫بمواعيد‬ ‫الالعبين‬ ‫التزام‬ . ‫قليل‬ ‫التمرين‬ . * ‫متقارب‬ ‫سن‬ * ‫من‬ ‫الالعبون‬ .‫واحدة‬ ‫مدرسة‬ * ‫الالعبون‬ ‫أحرز‬ .‫الثالث‬ ‫المركز‬
  • 21.
  • 22.
    ‫المستقبلي‬ ‫الوضع‬ ‫تريده‬ ‫الذي‬ ‫تستثمر‬‫أن‬ ‫بعد‬ ‫تريد‬ ‫ماذا‬ ‫الموارد‬ ‫والوقت‬ ‫والجهد؟‬ ‫الهدف‬ : ‫و‬ ‫تحقيقه‬ ‫في‬ ‫الشخص‬ ‫يرغب‬ ‫الذي‬ ‫األمر‬ ‫كبيرا‬ ، ‫خاصا‬ ‫أو‬ ‫عاما‬ ‫الهدف‬ ‫هذا‬ ‫يكون‬ ‫قد‬ ‫ضارا‬ ‫أو‬ ‫نافعا‬ ، ‫صغيرا‬ ‫أو‬.
  • 23.
  • 24.
    ‫الهدف‬ ‫مفهوم‬ The conceptof Management ‫الهدف‬ ‫صفات‬ ‫هي‬ ‫ما‬ .‫؟‬ ‫الجيد‬ ‫محدد‬ ‫واقعي‬ ‫يقاس‬ ‫زمن‬ ‫له‬ ‫يطبق‬ SMART
  • 25.
    “ . : ‫و‬‫أمنيات‬ ‫عامة‬ ‫أهداف‬ ‫أوال‬ ‫رغبات‬ ‫و‬ ‫”طموحات‬ ‫أكبر‬ ‫تحقيق‬ ‫في‬ ‫أعمال‬ ‫رجل‬ ‫رغبة‬ : ‫سلوكية‬ ‫أهداف‬ ‫ثالثا‬ .‫إجرائية‬ ( ‫عمل‬ ‫خطوات‬ ) • ‫غضون‬ ‫في‬ ‫األرض‬ ‫شراء‬ ‫القادمين‬ ‫الشهرين‬ • ‫الالزمة‬ ‫المخططات‬ ‫عمل‬ ‫أشهر‬ ‫الستة‬ ‫غضون‬ ‫في‬ ‫القادمة‬ • ‫بعد‬ ‫لمقاول‬ ‫المخطط‬ ‫تسليم‬ .‫للتنفيذ‬ ‫اختياره‬ : ‫مرحلية‬ ‫أهداف‬ ‫ثانيا‬. ‫في‬ ‫تجاري‬ ‫مجمع‬ ‫كإقامة‬ ‫تجارية‬ ‫منطقة‬. ‫األهداف‬ ‫من‬ ‫مستويات‬ ‫ثالثة‬ ‫هناك‬
  • 26.
    ‫أن‬ ‫دائما‬ ‫ر‬ّ‫ك‬‫تذ‬ ‫األهداف‬‫أصحاب‬ ‫تبدو‬ ‫الطموحة‬ ‫لآلخرين‬ ‫أهدافهم‬ ‫على‬ ‫تحقيقها‬ ‫قبل‬
  • 27.
    ‫الهدف‬ ‫مفهوم‬ The conceptof Management ‫فضلك‬ ‫من‬ ‫أهدافك‬ ‫ضع‬ ‫أربعة‬ ‫على‬ ‫تزد‬ ‫وال‬ ...‫وتذكر‬ ‫أهداف‬ ‫إ‬ ‫يفسح‬ ‫العالم‬ ‫ن‬ ‫الذي‬ ‫للمرء‬ ‫الطريق‬ ‫هو‬ ‫أين‬ ‫إلى‬ ‫يعرف‬
  • 28.
    ‫المستقبلية‬ ‫أهدافي‬ 1- ‫بنسبة‬‫لالعبين‬ ‫نجاح‬ ‫نسبة‬ ‫تحقيق‬ 80% . 2- ‫لالعبين‬ ‫التمرين‬ ‫حضور‬ ‫نسبة‬ ‫تحقيق‬ ‫بنسبة‬ 80 % . 3- ‫إقامة‬ ‫لالعبين‬ ‫األخالقي‬ ‫الجانب‬ ‫تنمية‬ 5 ‫محاضرات‬ . 4- ‫المتميزين‬ ‫أسبوعيا‬ ‫الالعبين‬ ‫تكريم‬ ‫وتعليميا‬ ‫أخالقيا‬. 13
  • 29.
    ‫سأحقق‬ ‫كيف‬ ‫؟‬ ‫أهدافي‬ ‫التي‬‫الوسائل‬ ‫هي‬ ‫ما‬ ‫أهدافي؟‬ ‫ستحقق‬ ‫الطر‬ ‫ق‬ ‫األسال‬ ‫يب‬ ‫المعين‬ ‫ات‬
  • 30.
    ‫بنسبة‬ ‫لالعبين‬ ‫نجاح‬‫نسبة‬ ‫تحقيق‬ 80%. ‫سأحقق‬ ‫كيف‬ ‫؟‬ ‫أهدافي‬ ‫مالحظات‬ ‫الميزا‬ ‫نية‬ ‫المنف‬ ‫ذ‬ ‫الزمن‬ - ‫اإلجراء‬ ‫الوسيلة‬ ‫لإلدارة‬ ‫هدية‬ 500 ‫درهم‬ - ‫عادل‬ ‫أ‬ ‫أ‬ 4 - ‫سبتمبر‬ 2009 ‫أ‬ 3 - ‫نوفمبر‬ 2009 ‫أ‬ 2 - ‫فبراير‬ 2010 ‫أ‬ 1 - ‫إبريل‬ 2010 ‫للتعرف‬ ‫مدرسية‬ ‫زيارة‬ ‫والمتابعة‬ ‫هدية‬ ‫للمتميزين‬ 100 ‫درهم‬ ‫الثقافي‬ ‫ة‬ ‫أ‬ 2 - ‫أكتوبر‬ 2009 ‫أهمية‬ ‫عن‬ ‫خاطرة‬ ‫النجاح‬ ‫هدية‬ ‫للمتميزين‬ 100 ‫درهم‬ .‫د‬ ‫العبدول‬ ‫أ‬ 4 - ‫أكتوبر‬ 2009 ‫كيفية‬ ‫عن‬ ‫محاضرة‬ ‫النجاح‬ 14
  • 31.
    ‫حياته‬ ‫أمضى‬ ‫الذي‬‫جراي‬ ‫وجد‬ ‫عند‬ ‫مشتركة‬ ‫صفة‬ ‫عن‬ ‫يبحث‬ ‫العمل‬ ‫ليست‬ ‫أنها‬ ‫الناجحين‬ ‫أو‬ ‫الحسن‬ ‫الحظ‬ ‫أو‬ ‫الشاق‬ .. ‫أهمية‬ ‫رغم‬ ‫اإلنسانية‬ ‫العالقات‬ ‫الصفة‬ ‫أن‬ ‫وجد‬ ‫بل‬ ، ‫كلها‬ ‫هذه‬ ‫هي‬ ‫المشتركة‬ :- ‫؟‬ ‫الناجحين‬ ‫كل‬ ‫عند‬ ‫المشتركة‬ ‫لصفة‬ ‫لها‬ ‫التي‬ ‫األمور‬ ‫ضع‬ ‫و‬
  • 32.
    + ‫تخطيط‬ ‫محددة‬ ‫واضحة‬‫أهداف‬ + + ‫مناسبة‬ ‫بوسائل‬ ‫تنفيذ‬ ‫سليم‬ = ‫مراجعة‬ ‫و‬ ‫تقويم‬ .‫الله‬ ‫بإذن‬ ‫النتائج‬ ‫تحقيق‬ ‫معادلة‬ ‫النجاح‬
  • 33.