SlideShare a Scribd company logo
Vernieuwing huisstijl   Inclusief website, gekoppeld aan de viering van het 25 jarig jubileum.  Concept en grafische uitvoering door  Marcel  Fossen 2005
Publiekspresentatie Conferentie Sociale Verzekeringsbank in het kader van het 50 jarig bestaan van de AOW Onderwerp;  ‘doorwerken na de AOW gerechtigde leeftijd’. 2006
Tonke Campertour Doelstelling: werven nieuwe 65plus uitzendkrachten en het krijgen van media aandacht. De camper stond op verschillende locaties. Er was een grote aanloop van werkzoekende 65plussers die op de hoogte waren via een advertentiecampagne. Het 65plus promotieteam sprak het publiek op straat wervend aan.  2006
Actiemailing   Doelstelling: (potentiele) opdrachtgevers m.b.v. videovoorbeelden attenderen op de kwaliteit en de veelzijdigheid van de 65plus uitzendkracht.  Met verwijzing naar website.  2007
Actiemailing Dubbelklap folder 4 A4. Doelstelling: gekwalificeerde kandidaten onder de aandacht brengen van werkgevers.  2008
Kerstkaart annex bureaukalender Kerstkaart zijde 2006 met verwijzing naar website recept kerstdiner. Bureaukalender zijde 2009 Doelstelling: het hele jaar de attentiewaarde houden van opdrachtgevers met behulp van een praktisch gebruiksvoorwerp.
Nieuwsbrief 3 edities per jaar Doelstelling: contact onderhouden met (potentiele) opdrachtgevers en uitzendkrachten.  Door middel van nieuws en voorbeelden belangstelling wekken bij de lezer. Deze editie ‘de tv opname van ministers terug naar de werkvloer met staatssecretaris Sociale Zaken Henk van Hoof werkzaam als intercedent’.
Actiemailing  De NBBU CAO heeft als eerste CAO in Nederland op de 65plusser afgestemde arbeidswet en regelgeving.  Doelstelling: opdrachtgevers attenderen op de voordelen die dit hen biedt. 2009
Interview  Achmea Magazine ´Even´ 2008
Ontwerp en uitvoering roosterprogramma in MS Access. Doelstelling: het foutloos inroosteren van surveillanten tijdens tentamens bij  verschillende HBO en universitaire onderwijsinstellingen.  2003
Acquisitieprogramma  MS Access front, SQL database back-end. Oorspronkelijk ontwerp door mij gemaakt en uitgevoerd in MS Access in 2003. Geprofessionaliseerd door  Pieter  Mol  naar een stabieler SQL format en diverse uitbreidingen in 2005.
Ontwerp en uitvoering Personeel-vakantieplanner in MS Excel Doelstelling: door dit gratis te verstrekken, zonder voorwaarden, door middel van het prettige en eenvoudige gebruik positieve attentiewaarde krijgen en vasthouden van (potentiele) opdrachtgevers.

More Related Content

Viewers also liked

Presentation1
Presentation1Presentation1
Presentation1
jhommes5
 
Avatar Technology
Avatar TechnologyAvatar Technology
Avatar Technology
CKillinger
 
Pp no.40 2010 jab fungsional
Pp no.40 2010 jab fungsionalPp no.40 2010 jab fungsional
Pp no.40 2010 jab fungsional
Agus Sukyanto
 

Viewers also liked (17)

WATS 4 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
WATS 4 (1-50) Fluid Mechanics and ThermodynamicsWATS 4 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
WATS 4 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
 
Acquisition & analysis of neurologic data
Acquisition & analysis of neurologic dataAcquisition & analysis of neurologic data
Acquisition & analysis of neurologic data
 
FInal MSU Campaign Project
FInal MSU Campaign ProjectFInal MSU Campaign Project
FInal MSU Campaign Project
 
WATS 5 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
WATS 5 (1-50) Fluid Mechanics and ThermodynamicsWATS 5 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
WATS 5 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
 
Presentation1
Presentation1Presentation1
Presentation1
 
Risultati sapienza
Risultati sapienzaRisultati sapienza
Risultati sapienza
 
Nino
NinoNino
Nino
 
Sosyal Oyun Eğitimi-Social Media Academy
Sosyal Oyun Eğitimi-Social Media AcademySosyal Oyun Eğitimi-Social Media Academy
Sosyal Oyun Eğitimi-Social Media Academy
 
Avatar Technology
Avatar TechnologyAvatar Technology
Avatar Technology
 
WATS 8 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
WATS 8 (1-50) Fluid Mechanics and ThermodynamicsWATS 8 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
WATS 8 (1-50) Fluid Mechanics and Thermodynamics
 
Group Presentation
Group PresentationGroup Presentation
Group Presentation
 
DB Individual/Group Skills
DB Individual/Group SkillsDB Individual/Group Skills
DB Individual/Group Skills
 
Natal
NatalNatal
Natal
 
Nino
NinoNino
Nino
 
Cellular
CellularCellular
Cellular
 
Pp no.40 2010 jab fungsional
Pp no.40 2010 jab fungsionalPp no.40 2010 jab fungsional
Pp no.40 2010 jab fungsional
 
Virt Exchange2k7 Final Frontier V Mworld2007
Virt Exchange2k7 Final Frontier V Mworld2007Virt Exchange2k7 Final Frontier V Mworld2007
Virt Exchange2k7 Final Frontier V Mworld2007
 

Similar to Portfolio Pp

Inspiring contacts 2011 daginhoud
Inspiring contacts 2011 daginhoudInspiring contacts 2011 daginhoud
Inspiring contacts 2011 daginhoud
yvonnesnel
 
Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]
Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]
Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]
jessegerritsma
 
2024 Projectwijzer Fase 2
2024 Projectwijzer Fase 22024 Projectwijzer Fase 2
2024 Projectwijzer Fase 2
TanjaNolten
 
Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...
Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...
Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...
Gemeente Zwijndrecht
 
Bureaupresentatie Bouwmeester van Leeuwen
Bureaupresentatie Bouwmeester van LeeuwenBureaupresentatie Bouwmeester van Leeuwen
Bureaupresentatie Bouwmeester van Leeuwen
lindamoen
 

Similar to Portfolio Pp (20)

Presentatieboekje Commilfo
Presentatieboekje CommilfoPresentatieboekje Commilfo
Presentatieboekje Commilfo
 
Inspiring contacts 2011 daginhoud
Inspiring contacts 2011 daginhoudInspiring contacts 2011 daginhoud
Inspiring contacts 2011 daginhoud
 
mtenv Academie programma 2016
mtenv Academie programma 2016mtenv Academie programma 2016
mtenv Academie programma 2016
 
Booosting toekomstplannen harmboomsma_21februari2005
Booosting toekomstplannen harmboomsma_21februari2005Booosting toekomstplannen harmboomsma_21februari2005
Booosting toekomstplannen harmboomsma_21februari2005
 
Cofely Traineebrochure 2014
Cofely Traineebrochure 2014Cofely Traineebrochure 2014
Cofely Traineebrochure 2014
 
Servicepunt Bouw Limburg
Servicepunt Bouw LimburgServicepunt Bouw Limburg
Servicepunt Bouw Limburg
 
Complan retailers def[1]
Complan retailers def[1]Complan retailers def[1]
Complan retailers def[1]
 
Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]
Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]
Algemene Brochure Nationale Vacaturebank09.Nl[1]
 
Flyer level1 doc_v27_web_f v1-4 02012017
Flyer level1 doc_v27_web_f v1-4 02012017Flyer level1 doc_v27_web_f v1-4 02012017
Flyer level1 doc_v27_web_f v1-4 02012017
 
Presentatie Hilversum Media Campus @ Fontys Studiedag
Presentatie Hilversum Media Campus @ Fontys StudiedagPresentatie Hilversum Media Campus @ Fontys Studiedag
Presentatie Hilversum Media Campus @ Fontys Studiedag
 
Jaarverslag Heembouw 2015 - Wij creëren plekken waar mensen willen zijn
Jaarverslag Heembouw 2015 - Wij creëren plekken waar mensen willen zijnJaarverslag Heembouw 2015 - Wij creëren plekken waar mensen willen zijn
Jaarverslag Heembouw 2015 - Wij creëren plekken waar mensen willen zijn
 
2024 Projectwijzer Fase 2
2024 Projectwijzer Fase 22024 Projectwijzer Fase 2
2024 Projectwijzer Fase 2
 
Brochure nyenrode masterclass klantgericht innoveren 2015
Brochure nyenrode masterclass klantgericht innoveren 2015Brochure nyenrode masterclass klantgericht innoveren 2015
Brochure nyenrode masterclass klantgericht innoveren 2015
 
Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...
Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...
Nieuwe dienstverleningsconcept - Presentatie bij diensthoofdenvergadering 201...
 
Afstudeerverslag + reflectie (definitief)
Afstudeerverslag + reflectie (definitief)Afstudeerverslag + reflectie (definitief)
Afstudeerverslag + reflectie (definitief)
 
Recruitment bootcamp WZW, Regionale samenwerking in de Zorg
Recruitment bootcamp WZW, Regionale samenwerking in de ZorgRecruitment bootcamp WZW, Regionale samenwerking in de Zorg
Recruitment bootcamp WZW, Regionale samenwerking in de Zorg
 
Nova Enterprise 2009
Nova Enterprise 2009Nova Enterprise 2009
Nova Enterprise 2009
 
Opleidings en ontwikkelingsfonds voor het technisch installatie bedrijf
Opleidings  en ontwikkelingsfonds voor het technisch installatie bedrijfOpleidings  en ontwikkelingsfonds voor het technisch installatie bedrijf
Opleidings en ontwikkelingsfonds voor het technisch installatie bedrijf
 
Bureaupresentatie Bouwmeester van Leeuwen
Bureaupresentatie Bouwmeester van LeeuwenBureaupresentatie Bouwmeester van Leeuwen
Bureaupresentatie Bouwmeester van Leeuwen
 
NL- Module 5- Sleutels Tot Succes Praktische tools en Bronnen voor mkb-bedri...
NL- Module 5- Sleutels Tot Succes  Praktische tools en Bronnen voor mkb-bedri...NL- Module 5- Sleutels Tot Succes  Praktische tools en Bronnen voor mkb-bedri...
NL- Module 5- Sleutels Tot Succes Praktische tools en Bronnen voor mkb-bedri...
 

Portfolio Pp

  • 1. Vernieuwing huisstijl Inclusief website, gekoppeld aan de viering van het 25 jarig jubileum. Concept en grafische uitvoering door Marcel Fossen 2005
  • 2. Publiekspresentatie Conferentie Sociale Verzekeringsbank in het kader van het 50 jarig bestaan van de AOW Onderwerp; ‘doorwerken na de AOW gerechtigde leeftijd’. 2006
  • 3. Tonke Campertour Doelstelling: werven nieuwe 65plus uitzendkrachten en het krijgen van media aandacht. De camper stond op verschillende locaties. Er was een grote aanloop van werkzoekende 65plussers die op de hoogte waren via een advertentiecampagne. Het 65plus promotieteam sprak het publiek op straat wervend aan. 2006
  • 4. Actiemailing Doelstelling: (potentiele) opdrachtgevers m.b.v. videovoorbeelden attenderen op de kwaliteit en de veelzijdigheid van de 65plus uitzendkracht. Met verwijzing naar website. 2007
  • 5. Actiemailing Dubbelklap folder 4 A4. Doelstelling: gekwalificeerde kandidaten onder de aandacht brengen van werkgevers. 2008
  • 6. Kerstkaart annex bureaukalender Kerstkaart zijde 2006 met verwijzing naar website recept kerstdiner. Bureaukalender zijde 2009 Doelstelling: het hele jaar de attentiewaarde houden van opdrachtgevers met behulp van een praktisch gebruiksvoorwerp.
  • 7. Nieuwsbrief 3 edities per jaar Doelstelling: contact onderhouden met (potentiele) opdrachtgevers en uitzendkrachten. Door middel van nieuws en voorbeelden belangstelling wekken bij de lezer. Deze editie ‘de tv opname van ministers terug naar de werkvloer met staatssecretaris Sociale Zaken Henk van Hoof werkzaam als intercedent’.
  • 8. Actiemailing De NBBU CAO heeft als eerste CAO in Nederland op de 65plusser afgestemde arbeidswet en regelgeving. Doelstelling: opdrachtgevers attenderen op de voordelen die dit hen biedt. 2009
  • 9. Interview Achmea Magazine ´Even´ 2008
  • 10. Ontwerp en uitvoering roosterprogramma in MS Access. Doelstelling: het foutloos inroosteren van surveillanten tijdens tentamens bij verschillende HBO en universitaire onderwijsinstellingen. 2003
  • 11. Acquisitieprogramma MS Access front, SQL database back-end. Oorspronkelijk ontwerp door mij gemaakt en uitgevoerd in MS Access in 2003. Geprofessionaliseerd door Pieter Mol naar een stabieler SQL format en diverse uitbreidingen in 2005.
  • 12. Ontwerp en uitvoering Personeel-vakantieplanner in MS Excel Doelstelling: door dit gratis te verstrekken, zonder voorwaarden, door middel van het prettige en eenvoudige gebruik positieve attentiewaarde krijgen en vasthouden van (potentiele) opdrachtgevers.