Model ADDIE adalah kerangka kerja sistematis yang terdiri dari lima tahap: analisis, desain, pengembangan, implementasi, dan evaluasi, digunakan untuk merancang program pembelajaran yang efektif. Setiap tahap bertujuan untuk memastikan bahwa pembelajaran mencapai tujuan yang diharapkan dan dapat dievaluasi secara menyeluruh. Meskipun model ini sederhana dan mudah dipahami, tahap analisis memerlukan waktu yang cukup lama untuk memastikan efektivitas desain pembelajaran.