Samenwerken: bundelen vankennis en krachten – delen van ideeën, expertise en contactenMethodologie en tools ontwikkelen om (transitie)netwerken te versterken en professionaliserenExperimenten drastisch versnellen – speed to market – opschalen Twee transitienetwerken met steun van de overheid :
Wat is NetwerkLeren?DefinitieNetwerk leren is een proces voor het ontwikkelen en het beheren van connecties tussen mensen en informatie op een wijze dat het elkaars leren ondersteunt om een zekere onderdragen missie en visie te realiserenTwee bouwstenen voor netwerk leren:DeelnemersIndividu, bedrijf, beweging, sector, overheid, Gemeenschappelijke missie en visieEconomischEcologishSociaal
TransactiekostenAlle kosten diete maken hebben om kennistransfer te organiseren binnen het netwerkTransparantie – verlaagt kosten van besluitvormingVertrouwen – duidelijke afspraken aangaande eigendomsrechtenSamenstelling leercluster - Groepsdiversiteit versus groepseffectiviteit
Welke informatie enkennis wordt gedeeld in een lerend netwerk? Voorbeeld: Ervaringen van anderen op specifieke punten waarrond ik problemen heb / Gedetailleerde info en hulp bij financieringsmogelijkheden / ….Eerste ronde: In groepen van 4
25.
Eerste kolom invullenop basis van eigen ervaring als deelnemer aan of coördinator van een lerend netwerk
26.
Zorg dat erconsensus is over de drie belangrijkste zaken
27.
Ga tot inzo groot mogelijk detail! Welke informatie en kennis wordt gedeeld in een lerend netwerk? Tweede ronde: Templates doorschuiven