SlideShare a Scribd company logo
1 of 28
1
PROGRAM
JAMINAN KESEHATAN NASIONAL-
KARTU INDONESIA SEHAT (JKN-KIS)
Kamis, 21 Juli 2016
Sri Wahyuningsih
Kepala Dept. Pemasaran, Kepesertaan dan UPMP4
BPJS Kesehatan Divisi Regional XI
KUMPUL SDM BALI JULI 2016
Klinik Ketenagakerjaan
Komunitas.sdm.bali@gmail.com
2
2
PROGRAM
JAMINAN KESEHATAN NASIONAL
www.bpjs-kesehatan.go.id
NAWA CITA
VISI MISI NAWACITA-9 Agenda Prioritas
Terwujudnya Indonesia
Yang Berdaulat Mandiri
dan Berkepribadian
Berlandaskan
Gotong Royong
Keamanan nasional yang mampu menjaga kedaulatan wilayah,
menopang kemandirian ekonomi dengan mengamankan sumberdaya
maritim dan mencerminkan kepribadian Indonesia sebagai negara
kepualauan.
1. Akan menghadirkan kembali negara untuk melindungi segenap bangsa
dan memberi rasa aman pada seluruh warga negara
2. Akan membuat Pemerintah tidak absen dengan membangun tata
kelola Pemerintah yang bersih, efektif, demokratis dan terpercaya
Masyarakat maju, berkeimbangan dan demokratis berlandaskan
negara hukum.
3. Akan membangun Indonesia dari pinggiran dengan memperkuat
daerah-daerah dan desa dalam kerangka Negara Kesatuan
Politik LN bebas aktif dan memperkuat jati diri sebagai negara
maritim
4. Akan menolak Negara Lemah dengan melakukan reformasi sistem
penegakan hukum yang bebas korupsi , bermartabat dan terpercaya
Kualitas hidup manusian Indonesia yang tinggi,
maju dan sejahtera
5. Akan meningkatkan kualitas hidup manusia
Indonesia melalui: Indonesia Pintar, Indonesia
Sehat, Indonesia Kerja dan Indonesia Sejahtera
Bangsa berdaya saing
6. Akan meningkatkan produktivitas rakyat dan daya saing di pasar
Internasional
Indonesia menjadi negara maritim yang mandiri, maju, kuat dan
berbasiskan kepentingan nasional
7. Akan mewujudkan kemandirian ekonomi dengan menggerakkan
sektor-sektor strategis ekonomi domestik
8. Akan melakukan revolusi karakter bangsa
Masyarakat yang berkepribadian dalam kebudayaan 9. Akan memperteguh Kebhinnekaan dan memperkuat restorasi sosial3
4
4
4
JAMINAN
KESEHATAN
NASIONAL – KARTU
INDONESIA SEHAT
(JKN KIS)
• PROGRAM yang memberikan jaminan kesehatan
kepada seluruh penduduk Indonesia (Universal
Coverage 2019)
KARTU INDONESIA
SEHAT (KIS)
• Identitas bagi peserta Program JKN
KIS
BPJS KESEHATAN
• Badan
Penyelenggara
program JKN
KIS
c. IDENTITAS PESERTA JKN-KIS YANG BERLAKU
6
6
2. Sistem Jaminan Sosial Nasional
Jaminan Kesehatan
Jaminan Kecelakaan
Kerja
Jaminan Hari Tua
Jaminan Pensiun
Kegotong-royongan
Nirlaba
Keterbukaan
Kehati-hatian
Akuntabilitas
Kemanusiaan
Manfaat
Keadilan sosial bagi
seluruh rakyat
Indonesia
3 Azas 5 Prinsip 9 Prinsip
Jaminan Kematian
Portabilitas
Kepesertaan Wajib
Dana Manfaat
Hasil pengelolaan dana
digunakan seluruhnya
untuk pengembangan
program dan sebesar-
besarnya untuk
kepentingan peserta
www.bpjs-kesehatan.go.id
ILUSTRASI BESARAN IURAN
SEORANG PEKERJA MENERIMA GAJI/BULAN Rp 5.000.000,-
Maka potongan untuk iuran JKN KIS setiap bulan :
4% x Rp 5 juta = 200 ribu (dibayarkan oleh perusahaan) : 5 = 40ribu/orang
1% x Rp 5 juta = 50 ribu (dibayarkan oleh pegawai) : 5 = 5ribu/orang
Jumlah = 250 ribu  untuk 1 keluarga (5 orang)
Iuran Peserta Mandiri
Kelas I Rp 80 ribu/orang/bulan
Kelas II Rp 51 ribu/orang/bulan
Kelas III Rp 25.500/orang/bulan
www.bpjs-kesehatan.go.id
ILUSTRASI KASUS I
Jika seorang pegawai mendapat perawatan untuk penyakit thypus yang
dideritanya dengan biaya pengobatan di RS Rp 10 juta, maka :
Secara mandiri :
Dengan iuran Rp 25.500/bulan, dibutuhkan 392 bulan (32 tahun) untuk
membiayai pengobatan 10 juta
Prinsip gotong royong :
Dibutuhkan 392 orang sehat yang membayar iuran untuk membiayai
1 pegawai yang sakit thypus
PENTING !!
Membayar iuran tepat waktu dan tepat
jumlah untuk membantu biaya pengobatan
peserta lain
PRINSIP GOTONG ROYONG
www.bpjs-kesehatan.go.id
ILUSTRASI KASUS II
Jika seorang pegawai harus melakukan operasi jantung dengan biaya Rp
150 juta, maka :
Secara mandiri :
Dengan iuran Rp 25.500/bulan, dibutuhkan 5882 bulan (490 tahun) untuk
membiayai pengobatan 150 juta
Prinsip gotong royong :
Dibutuhkan 5882 orang sehat yang membayar iuran untuk membiayai
1 pegawai yang operasi jantung
PENTING !!
Membayar iuran tepat waktu dan tepat
jumlah untuk membantu biaya pengobatan
peserta lain
PRINSIP GOTONG ROYONG
Makanan Sederhana Namun Bergizi
Program JKN-KIS untuk memenuhi
kebutuhan dasar masyarakat Indonesia
ANALOGI :
• Sederhana
• Bersih
• Bergizi dan memenuhi
kebutuhan nutrisi
tubuh
• Lezatkah ? Mungkin
sedikit keasinan,
terlalu pedas atau
penyajian tidak
istimewa
PROGRAM JKN KIS
• Pelayanan Kesehatan Komprehensif
• Sesuai indikasi medis tidak ada plafon/batasan
biaya
• Opname di kelas I, II dan III tidak dikenakan biaya
tambahan
• Tidak dikenakan biaya tambahan, kecuali naik
kelas
• Obat sesuai formularium nasional, ditetapkan
oleh Kemenkes RI
• Pelayanan relatif
• Antri
• Rujukan berjenjang)
PROGRAM JKN KIS =
MAKANAN SEDERHANA DAN BERGIZI
JAMINAN KESEHATAN LAIN
• Pelayanan eksklusif
• Sarana dan prasarana
istimewa
• Iuran mahal
• Pelayanan kesehatan
tidak komprehensif
• Proses screening
• Aktivasi 3 bulan
• Antrian nyaman
• Langsung ke dokter
spesialis/rumah sakit
• Tempat mewah
• Pelayanan
istimewa
• Penyajian menarik
• Rasa lezat
• Harga mahal
• Bergizi
JAMINAN KESEHATAN LAIN
= MAKANAN MEWAH
14
1
4
14
14
• Pelayanan ramah, tanggap dan
informatif
• Sarana dan prasarana nyaman
• Antrian tidak panjang
• Iuran terjangkau
• Pelayanan kesehatan
komprehensif sesuai kebutuhan
medis
• Penangan keluhan cepat dan
tepat
• Dan lain-lain
HARAPAN BERSAMA
PROGRAM JKN KIS = MAKANAN MEWAH DAN BERGIZI
15
1
5
15
PEMANGKU KEPENTINGAN DALAM
KESUKSESAN PROGRAM JKN
PESERTA
BPJS KESEHATAN
FASKES
REGULATOR
Profesional dalam
menyelenggarakan JKN dengan
mengembangkan sistem pelayanan
kesehatan, sistem kendali mutu
pelayanan dan sistem
pembayaran Profesional dalam
membuat dan supervisi
pelaksanaan regulasi
tentang pola dan
besaran tarif, besaran
iuran, paket benefit, dll
Profesional
dalam
memberikan
(UU No 40/2004 tentang SJSN & UU No. 24/2011
tentang BPJS)
15
Memahami
prosedur,
mendapatkan
pelayanan
dan
membayar
iuran
Fasilitas Kesehatan
Peserta
BPJS Kesehatan
PROGRAM JKN
Pemerintah
(Pusat & Daerah)
Peserta
Bagaimana bila ada pilar yg tdk
menjalankan fungsinya? (1)
BPJS
Kesehatan
Fasilitas Kesehatan
Pemerintah (Pusat
& Daerah)
 Meja JKN akan Roboh
PROGRAM JKN
Fasilitas KesehatanPeserta
BPJS
Kesehatan
Pemerintah Pusat
dan Daerah
Bagaimana bila ada pilar yg tdk
menjalankan fungsinya? (2)
 Meja JKN akan Hancur Berantakan
PROGRAM JKN
Hemmm...
Pokoknya saya minta di
rujuk ke RS...!!!
Obatnya
kosong ..!
24 JAM
YANG TERJADI DI SEKITAR KITA
PELAYANAN KESEHATAN SESUAI HAK PESERTA BELUM OPTIMAL !!!!
TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB BERSAMA !!!
PENANGANAN KELUHAN
No
KANTOR DIVRE
/CABANG
HOTLINE
1 Divisi Regional 08113981118
2 Denpasar 08123656531
3 Klungkung 08123655206
4 Singaraja 085237844364
1. CALL CENTER BPJS KESEHATAN 1500 400  24 JAM / 7 HARI
2. Website www.bpjs-kesehatan.go.id
3. Aplikasi LAPOR!
4. Unit Penanganan Pengaduan Peserta di setiap Kantor BPJS Kesehatan
5. BPJS Center di Rumah Sakit
6. Email Kantor Cabang
a. Cabang Denpasar : kc-denpasar@bpjs-kesehatan.go.id
b. Cabang Klungkung : kc-klungkung@bpjs-kesehatan.go.id
c. Cabang Singaraja : kc-singaraja@bpjs-kesehatan.go.id
22LAMPIRKAN IDENTITAS LENGKAP ANDA
23
BPJS Kesehatan
Gawat Darurat/ Emergency
Rujuk / Program
Rujuk Balik
Klaim
Puskesmas,
Klinik dan
Dokter Praktek
Perorangan
yang Bekerja
Sama dengan
BPJS Kesehatan
Faskes Primer
Peserta
mengalami Sakit
Rujukan Sesuai
Indikasi Medis
• P o l i
S p e s i a l i s
• F K T L /
R u m a h
S a k i t
IGD
24
2
4
PERPRES NOMOR 19 TAHUN 2016
25
2
5
• Gaji sd. Rp. 4.000.000,-Kelas II
• Gaji diatas Rp. 4.000.000,-
Kelas I
*) Berlaku per 01 April 2016
Batas bawah UMK <> Batas atas Rp. 8.000.000 *)
HAK KELAS RAWAT
26
2
6
Perpres 19 Tahun 2016
Menunggak
1 bulan dari tgl
10 
kepesertaan
nonaktif
Denda
Keterlambatan
2,5% dari biaya
rawat inap
Per 01 Juli
2016 
implementasi
Agustus 2016
DENDA
27
2
7
Simulasi Denda
Menunggak
1 Bulan 
penjaminan
kesehatan
dihentikan
sementara
Rawat inap
Dalam waktu
45 hari dari
pelunasan
tunggakan *)
Tunggakan Maks.
12 Bulan
Denda 2,5% dari
biaya rawat inap x
jumlah bulan
tertunggak
Denda Maks. Rp.
30.000.000
*) Denda muncul apabila ada rawat inap 45 hari sejak pelunasan
28
2
8
29
2
9
Apabila ada
perbedaan
jumlah
pegawai dan
premi
dilaporkan
paling lambat
20 Agustus
2016
Hasil rekon
diakumulasikan
pada tagihan
bulan
berikutnya
IURAN BADAN USAHA
Terima Kasih
Kartu Indonesia Sehat
Dengan Gotong Royong, Semua Tertolong
www.bpjs-kesehatan.go.id @BPJSKesehatanRI BPJS
Kesehatan
(Akun Resmi)
BPJS Kesehatan
BPJS Kesehatan bpjskesehatan
30

More Related Content

What's hot

Forum SDM 21 07-2016 BPJS Ketenagakerjaan
Forum SDM 21 07-2016 BPJS KetenagakerjaanForum SDM 21 07-2016 BPJS Ketenagakerjaan
Forum SDM 21 07-2016 BPJS KetenagakerjaanGunawan Wicaksono
 
Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014
Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014
Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014aditiakbn
 
Materi CoB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan
Materi CoB (Coordination of Benefit) BPJS KesehatanMateri CoB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan
Materi CoB (Coordination of Benefit) BPJS KesehatanGunawan Wicaksono
 
Materi sos bpjs kesehatan
Materi sos bpjs kesehatanMateri sos bpjs kesehatan
Materi sos bpjs kesehatanAdi Ardianto
 
Buku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS Kesehatan
Buku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS KesehatanBuku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS Kesehatan
Buku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS KesehatanBPJS Kesehatan RI
 
Jaminan Kesehatan Nasional
Jaminan Kesehatan NasionalJaminan Kesehatan Nasional
Jaminan Kesehatan NasionalMuh Saleh
 
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan Baru
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan BaruSosialisasi BPJS Ketenagakerjaan Baru
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan BaruPT. Trinity Auto
 
Materi sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta) copy
Materi sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta)   copyMateri sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta)   copy
Materi sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta) copyPalComTech
 
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan
Sosialisasi BPJS KetenagakerjaanSosialisasi BPJS Ketenagakerjaan
Sosialisasi BPJS KetenagakerjaanIlham Ismail
 
Presentasi bpjstk 2016
Presentasi bpjstk 2016Presentasi bpjstk 2016
Presentasi bpjstk 2016indahamoyy
 
Buku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatan
Buku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatanBuku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatan
Buku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatanPutri Marlina
 
3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs
3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs
3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjsVery Afrizal
 
Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621
Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621
Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621TV Desa
 
Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01
Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01
Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01Ihm Sheva Hambuako
 
Sosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasar
Sosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasarSosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasar
Sosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasarGunawan Wicaksono
 
IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...
IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...
IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...Cut Ampon Lambiheue
 
Presentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCR
Presentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCRPresentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCR
Presentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCRSyaharuddin Rasyid
 
Bpjs ketenagakerjaan
Bpjs ketenagakerjaanBpjs ketenagakerjaan
Bpjs ketenagakerjaanDian Rini
 

What's hot (19)

Forum SDM 21 07-2016 BPJS Ketenagakerjaan
Forum SDM 21 07-2016 BPJS KetenagakerjaanForum SDM 21 07-2016 BPJS Ketenagakerjaan
Forum SDM 21 07-2016 BPJS Ketenagakerjaan
 
Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014
Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014
Materi bpjs ketenagakerjaan 23042014
 
Materi CoB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan
Materi CoB (Coordination of Benefit) BPJS KesehatanMateri CoB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan
Materi CoB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan
 
Materi sos bpjs kesehatan
Materi sos bpjs kesehatanMateri sos bpjs kesehatan
Materi sos bpjs kesehatan
 
Bahan paparan jkn
Bahan paparan jknBahan paparan jkn
Bahan paparan jkn
 
Buku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS Kesehatan
Buku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS KesehatanBuku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS Kesehatan
Buku Panduan Layanan Bagi Peserta BPJS Kesehatan
 
Jaminan Kesehatan Nasional
Jaminan Kesehatan NasionalJaminan Kesehatan Nasional
Jaminan Kesehatan Nasional
 
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan Baru
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan BaruSosialisasi BPJS Ketenagakerjaan Baru
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan Baru
 
Materi sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta) copy
Materi sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta)   copyMateri sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta)   copy
Materi sosialisasi jkn dan bpjs kesehatan (peserta) copy
 
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan
Sosialisasi BPJS KetenagakerjaanSosialisasi BPJS Ketenagakerjaan
Sosialisasi BPJS Ketenagakerjaan
 
Presentasi bpjstk 2016
Presentasi bpjstk 2016Presentasi bpjstk 2016
Presentasi bpjstk 2016
 
Buku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatan
Buku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatanBuku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatan
Buku panduan layanan bagi peserta bpjs kesehatan
 
3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs
3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs
3 mekanisme dan tata laksana kepesertaan bpjs
 
Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621
Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621
Sosialisasi layanan program bpjs tk kemendes 160621
 
Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01
Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01
Persiapan pt-askes-dalam-masa-transformasi-ke-bpjs-1-121119003450-phpapp01
 
Sosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasar
Sosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasarSosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasar
Sosialisasi Bukan Penerima Upah BPJS Ketenagakerjaan denpasar
 
IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...
IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...
IMPLEMENTASI BPJS KESEHATAN DALAM PENYELENGGARAAN PROGRAM JAMINAN KESEHATAN N...
 
Presentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCR
Presentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCRPresentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCR
Presentasi COB (Coordination of Benefit) BPJS Kesehatan - HRCR
 
Bpjs ketenagakerjaan
Bpjs ketenagakerjaanBpjs ketenagakerjaan
Bpjs ketenagakerjaan
 

Viewers also liked

Forum SDM BALI Matery HR Klinik
Forum SDM BALI Matery HR Klinik Forum SDM BALI Matery HR Klinik
Forum SDM BALI Matery HR Klinik Gunawan Wicaksono
 
Forum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan pp 78 direktur
Forum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan  pp 78  direkturForum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan  pp 78  direktur
Forum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan pp 78 direkturGunawan Wicaksono
 
Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)
Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)
Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)BPJS Kesehatan RI
 
Lks bipartit work shop ok
Lks bipartit work shop okLks bipartit work shop ok
Lks bipartit work shop okWahyu Saputro
 
Program de-consiliere-vocațională-1
Program de-consiliere-vocațională-1Program de-consiliere-vocațională-1
Program de-consiliere-vocațională-1Tedy Crestin
 
JOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTION
JOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTIONJOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTION
JOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTIONHusna Sholihah
 
Analisis Batas Ideal Struktur Upah Karyawan
Analisis Batas Ideal Struktur Upah KaryawanAnalisis Batas Ideal Struktur Upah Karyawan
Analisis Batas Ideal Struktur Upah KaryawanM. Rojana Hamdan
 
5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure
5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure
5 Strategies To Strengthen Your HR InfrastructureG&A Partners
 
Cara Mudah Membuat Job Description
Cara Mudah Membuat Job DescriptionCara Mudah Membuat Job Description
Cara Mudah Membuat Job DescriptionHRD Forum
 
Pertemuan ke 4
Pertemuan ke 4Pertemuan ke 4
Pertemuan ke 4padlah1984
 
4 form anjab lahat contoh
4 form anjab lahat  contoh4 form anjab lahat  contoh
4 form anjab lahat contohritadodi
 
Anjab analis perencanaan sdm
Anjab analis perencanaan sdmAnjab analis perencanaan sdm
Anjab analis perencanaan sdmperilaku
 
Analisis jabatan
Analisis jabatanAnalisis jabatan
Analisis jabatanPT Lion Air
 
Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!
Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!
Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!M. Rojana Hamdan
 
Tugas dan program kerja manager sdm
Tugas dan program kerja manager sdmTugas dan program kerja manager sdm
Tugas dan program kerja manager sdmJuli Haryono
 

Viewers also liked (20)

Forum SDM BALI Matery HR Klinik
Forum SDM BALI Matery HR Klinik Forum SDM BALI Matery HR Klinik
Forum SDM BALI Matery HR Klinik
 
c.v
c.vc.v
c.v
 
Forum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan pp 78 direktur
Forum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan  pp 78  direkturForum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan  pp 78  direktur
Forum SDM Bali - PENGUPAHAN Paparan pp 78 direktur
 
Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)
Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)
Buku Panduan Praktis BPJS Kesehatan - Program Rujuk Balik (PRB)
 
Lion air masrial
Lion air masrialLion air masrial
Lion air masrial
 
Lks bipartit work shop ok
Lks bipartit work shop okLks bipartit work shop ok
Lks bipartit work shop ok
 
Program de-consiliere-vocațională-1
Program de-consiliere-vocațională-1Program de-consiliere-vocațională-1
Program de-consiliere-vocațională-1
 
JOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTION
JOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTIONJOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTION
JOB ANALYSIS & JOB DESCRIPTION
 
Analisis Batas Ideal Struktur Upah Karyawan
Analisis Batas Ideal Struktur Upah KaryawanAnalisis Batas Ideal Struktur Upah Karyawan
Analisis Batas Ideal Struktur Upah Karyawan
 
5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure
5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure
5 Strategies To Strengthen Your HR Infrastructure
 
Cara Mudah Membuat Job Description
Cara Mudah Membuat Job DescriptionCara Mudah Membuat Job Description
Cara Mudah Membuat Job Description
 
Pertemuan ke 4
Pertemuan ke 4Pertemuan ke 4
Pertemuan ke 4
 
4 form anjab lahat contoh
4 form anjab lahat  contoh4 form anjab lahat  contoh
4 form anjab lahat contoh
 
Anjab analis perencanaan sdm
Anjab analis perencanaan sdmAnjab analis perencanaan sdm
Anjab analis perencanaan sdm
 
Analisis jabatan
Analisis jabatanAnalisis jabatan
Analisis jabatan
 
Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!
Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!
Wajib lihat: Salah pilih KPI bisnis gulung tikar!!!
 
ADMINISTRASI GAJI DAN UPAH
ADMINISTRASI GAJI DAN UPAHADMINISTRASI GAJI DAN UPAH
ADMINISTRASI GAJI DAN UPAH
 
Analisis jabatan ppt
Analisis jabatan pptAnalisis jabatan ppt
Analisis jabatan ppt
 
Tugas dan program kerja manager sdm
Tugas dan program kerja manager sdmTugas dan program kerja manager sdm
Tugas dan program kerja manager sdm
 
Laporan Bulanan HRD
Laporan Bulanan HRDLaporan Bulanan HRD
Laporan Bulanan HRD
 

Similar to Forum SDM Bali Komunitas SDM BPJS Kesehatan

PIS - PK untuk kadinkes
PIS - PK untuk kadinkesPIS - PK untuk kadinkes
PIS - PK untuk kadinkesErwinsyah Blue
 
Proposal kerjasama gps
Proposal kerjasama gpsProposal kerjasama gps
Proposal kerjasama gpsIMS Center
 
Makalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota Sukabumi
Makalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota SukabumiMakalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota Sukabumi
Makalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota Sukabumifriliaputri2B
 
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir(1)
Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir(1)Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir(1)
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir(1)vinakarlinakusaman
 
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilirKel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilirrikiy123
 
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir Rismaya
 
4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf
4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf
4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdfJumhurusShobirin
 
materi-sosialisasi-bpjs-kesehatan.ppt
materi-sosialisasi-bpjs-kesehatan.pptmateri-sosialisasi-bpjs-kesehatan.ppt
materi-sosialisasi-bpjs-kesehatan.pptGunawan W
 
Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga
Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan KeluargaProgram Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga
Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan KeluargaMuh Saleh
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)YayangHartini
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kepMan it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kepFebiFrastikaYuniar
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kepMan it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kepdianoktaviani10
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kepMan it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kepYayangHartini
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)FebiFrastikaYuniar
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep AgisIrham
 

Similar to Forum SDM Bali Komunitas SDM BPJS Kesehatan (20)

Bahan jkn ciloto 18 okt 2019
Bahan jkn ciloto   18 okt 2019Bahan jkn ciloto   18 okt 2019
Bahan jkn ciloto 18 okt 2019
 
PIS-PK
PIS-PKPIS-PK
PIS-PK
 
PIS - PK untuk kadinkes
PIS - PK untuk kadinkesPIS - PK untuk kadinkes
PIS - PK untuk kadinkes
 
Mediakom37
Mediakom37Mediakom37
Mediakom37
 
Mediakom 43
Mediakom 43Mediakom 43
Mediakom 43
 
Proposal kerjasama gps
Proposal kerjasama gpsProposal kerjasama gps
Proposal kerjasama gps
 
Makalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota Sukabumi
Makalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota SukabumiMakalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota Sukabumi
Makalah Manajemen IT (Analisa Data Paien Puskesmas Cibereum Hilir Kota Sukabumi
 
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir(1)
Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir(1)Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir(1)
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir(1)
 
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilirKel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir
 
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir Kel 6 analisa data  puskesmas cibereum hilir
Kel 6 analisa data puskesmas cibereum hilir
 
4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf
4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf
4bd28c6ea8f022040f6eb93cfcd6e723.pdf
 
materi-sosialisasi-bpjs-kesehatan.ppt
materi-sosialisasi-bpjs-kesehatan.pptmateri-sosialisasi-bpjs-kesehatan.ppt
materi-sosialisasi-bpjs-kesehatan.ppt
 
Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga
Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan KeluargaProgram Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga
Program Indonesia Sehat dengan Pendekatan Keluarga
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kepMan it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kepMan it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kepMan it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep dikonversi (2) (3)
 
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep Man it pkm pabuaran kel 7  tk 2 b d3 kep
Man it pkm pabuaran kel 7 tk 2 b d3 kep
 
Pertemuan ke 2
Pertemuan ke  2Pertemuan ke  2
Pertemuan ke 2
 

More from Gunawan Wicaksono

Forum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.id
Forum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.idForum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.id
Forum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.idGunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment
FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment   FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment
FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment Gunawan Wicaksono
 
Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...
Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...
Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...Gunawan Wicaksono
 
Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017
Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017
Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017Gunawan Wicaksono
 
Forum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khl
Forum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khlForum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khl
Forum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khlGunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI - LSP MSDM APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDM
FORUM SDM BALI - LSP MSDM   APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDMFORUM SDM BALI - LSP MSDM   APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDM
FORUM SDM BALI - LSP MSDM APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDMGunawan Wicaksono
 
Forum SDM BALI - LSP MSDM APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDM
Forum SDM BALI - LSP MSDM   APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDMForum SDM BALI - LSP MSDM   APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDM
Forum SDM BALI - LSP MSDM APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDMGunawan Wicaksono
 
PMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAM
PMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAMPMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAM
PMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAMGunawan Wicaksono
 
PMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revised
PMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revisedPMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revised
PMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revisedGunawan Wicaksono
 
Forum SDM Bali Proposal Pelatihan Assesor
Forum SDM Bali Proposal Pelatihan AssesorForum SDM Bali Proposal Pelatihan Assesor
Forum SDM Bali Proposal Pelatihan AssesorGunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733Gunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233Gunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI KONTRAK PKWT i gede raka
FORUM SDM BALI KONTRAK PKWT  i gede rakaFORUM SDM BALI KONTRAK PKWT  i gede raka
FORUM SDM BALI KONTRAK PKWT i gede rakaGunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI Permen uang servis
FORUM SDM BALI Permen uang servisFORUM SDM BALI Permen uang servis
FORUM SDM BALI Permen uang servisGunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...
FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...
FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...Gunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dpr
FORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dprFORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dpr
FORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dprGunawan Wicaksono
 
FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...
FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...
FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...Gunawan Wicaksono
 

More from Gunawan Wicaksono (20)

SKB 3 Menteri Libur 2020
SKB 3 Menteri Libur 2020SKB 3 Menteri Libur 2020
SKB 3 Menteri Libur 2020
 
Forum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.id
Forum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.idForum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.id
Forum SDM Bali Proposal Kerjasama SMK Kampus Seminar gaji.id
 
FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment
FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment   FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment
FORUM SDM BALI Seminar Digitalisasi Recruitment
 
Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...
Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...
Pengupahan THR - SDM Bali -- Perbandingan Permen no 4 th 1994 dan permen no 6...
 
Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017
Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017
Forum SDM Bali - SK Gubernur Bali - UMK 2017
 
Forum SDM PKWT Kontrak
Forum SDM PKWT KontrakForum SDM PKWT Kontrak
Forum SDM PKWT Kontrak
 
Forum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khl
Forum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khlForum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khl
Forum SDM Bali - Struktur KHL Permen 21 2016 ttg khl
 
FORUM SDM BALI - LSP MSDM APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDM
FORUM SDM BALI - LSP MSDM   APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDMFORUM SDM BALI - LSP MSDM   APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDM
FORUM SDM BALI - LSP MSDM APL-02 Asesmen Mandiri - SUPERVISOR SDM
 
Forum SDM BALI - LSP MSDM APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDM
Forum SDM BALI - LSP MSDM   APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDMForum SDM BALI - LSP MSDM   APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDM
Forum SDM BALI - LSP MSDM APLl-02 Asesmen Mandiri - MANAGER SDM
 
PMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAM
PMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAMPMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAM
PMSM Indonesia Legalitas SK KEMENKUMHAM
 
PMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revised
PMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revisedPMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revised
PMSM Laporan Pertanggungjawaban 2013 2016 revised
 
Forum SDM Bali Proposal Pelatihan Assesor
Forum SDM Bali Proposal Pelatihan AssesorForum SDM Bali Proposal Pelatihan Assesor
Forum SDM Bali Proposal Pelatihan Assesor
 
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - MA 733
 
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233
FORUM SDM BALI - KARYAWAN KONTRAK - Kepmen 233
 
FORUM SDM BALI KONTRAK PKWT i gede raka
FORUM SDM BALI KONTRAK PKWT  i gede rakaFORUM SDM BALI KONTRAK PKWT  i gede raka
FORUM SDM BALI KONTRAK PKWT i gede raka
 
FORUM SDM BALI Kontrak PKWT
FORUM SDM BALI Kontrak PKWTFORUM SDM BALI Kontrak PKWT
FORUM SDM BALI Kontrak PKWT
 
FORUM SDM BALI Permen uang servis
FORUM SDM BALI Permen uang servisFORUM SDM BALI Permen uang servis
FORUM SDM BALI Permen uang servis
 
FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...
FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...
FORUM SDM BALI - WEBSITE GRATIS POS - Guideline tampilan produk pada webstore...
 
FORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dpr
FORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dprFORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dpr
FORUM SDM BALI - AGEN POS - Sosialisasi Pos Ekspor Ukm, dpr
 
FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...
FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...
FORUM SDM BALI - LSP MSDM INDONESIA - skema sertifikasi-supervisor_pengelolaa...
 

Forum SDM Bali Komunitas SDM BPJS Kesehatan

  • 1. 1 PROGRAM JAMINAN KESEHATAN NASIONAL- KARTU INDONESIA SEHAT (JKN-KIS) Kamis, 21 Juli 2016 Sri Wahyuningsih Kepala Dept. Pemasaran, Kepesertaan dan UPMP4 BPJS Kesehatan Divisi Regional XI KUMPUL SDM BALI JULI 2016 Klinik Ketenagakerjaan Komunitas.sdm.bali@gmail.com
  • 3. www.bpjs-kesehatan.go.id NAWA CITA VISI MISI NAWACITA-9 Agenda Prioritas Terwujudnya Indonesia Yang Berdaulat Mandiri dan Berkepribadian Berlandaskan Gotong Royong Keamanan nasional yang mampu menjaga kedaulatan wilayah, menopang kemandirian ekonomi dengan mengamankan sumberdaya maritim dan mencerminkan kepribadian Indonesia sebagai negara kepualauan. 1. Akan menghadirkan kembali negara untuk melindungi segenap bangsa dan memberi rasa aman pada seluruh warga negara 2. Akan membuat Pemerintah tidak absen dengan membangun tata kelola Pemerintah yang bersih, efektif, demokratis dan terpercaya Masyarakat maju, berkeimbangan dan demokratis berlandaskan negara hukum. 3. Akan membangun Indonesia dari pinggiran dengan memperkuat daerah-daerah dan desa dalam kerangka Negara Kesatuan Politik LN bebas aktif dan memperkuat jati diri sebagai negara maritim 4. Akan menolak Negara Lemah dengan melakukan reformasi sistem penegakan hukum yang bebas korupsi , bermartabat dan terpercaya Kualitas hidup manusian Indonesia yang tinggi, maju dan sejahtera 5. Akan meningkatkan kualitas hidup manusia Indonesia melalui: Indonesia Pintar, Indonesia Sehat, Indonesia Kerja dan Indonesia Sejahtera Bangsa berdaya saing 6. Akan meningkatkan produktivitas rakyat dan daya saing di pasar Internasional Indonesia menjadi negara maritim yang mandiri, maju, kuat dan berbasiskan kepentingan nasional 7. Akan mewujudkan kemandirian ekonomi dengan menggerakkan sektor-sektor strategis ekonomi domestik 8. Akan melakukan revolusi karakter bangsa Masyarakat yang berkepribadian dalam kebudayaan 9. Akan memperteguh Kebhinnekaan dan memperkuat restorasi sosial3
  • 4. 4 4 4 JAMINAN KESEHATAN NASIONAL – KARTU INDONESIA SEHAT (JKN KIS) • PROGRAM yang memberikan jaminan kesehatan kepada seluruh penduduk Indonesia (Universal Coverage 2019) KARTU INDONESIA SEHAT (KIS) • Identitas bagi peserta Program JKN KIS BPJS KESEHATAN • Badan Penyelenggara program JKN KIS
  • 5. c. IDENTITAS PESERTA JKN-KIS YANG BERLAKU
  • 6. 6 6 2. Sistem Jaminan Sosial Nasional Jaminan Kesehatan Jaminan Kecelakaan Kerja Jaminan Hari Tua Jaminan Pensiun Kegotong-royongan Nirlaba Keterbukaan Kehati-hatian Akuntabilitas Kemanusiaan Manfaat Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia 3 Azas 5 Prinsip 9 Prinsip Jaminan Kematian Portabilitas Kepesertaan Wajib Dana Manfaat Hasil pengelolaan dana digunakan seluruhnya untuk pengembangan program dan sebesar- besarnya untuk kepentingan peserta
  • 7. www.bpjs-kesehatan.go.id ILUSTRASI BESARAN IURAN SEORANG PEKERJA MENERIMA GAJI/BULAN Rp 5.000.000,- Maka potongan untuk iuran JKN KIS setiap bulan : 4% x Rp 5 juta = 200 ribu (dibayarkan oleh perusahaan) : 5 = 40ribu/orang 1% x Rp 5 juta = 50 ribu (dibayarkan oleh pegawai) : 5 = 5ribu/orang Jumlah = 250 ribu  untuk 1 keluarga (5 orang) Iuran Peserta Mandiri Kelas I Rp 80 ribu/orang/bulan Kelas II Rp 51 ribu/orang/bulan Kelas III Rp 25.500/orang/bulan
  • 8. www.bpjs-kesehatan.go.id ILUSTRASI KASUS I Jika seorang pegawai mendapat perawatan untuk penyakit thypus yang dideritanya dengan biaya pengobatan di RS Rp 10 juta, maka : Secara mandiri : Dengan iuran Rp 25.500/bulan, dibutuhkan 392 bulan (32 tahun) untuk membiayai pengobatan 10 juta Prinsip gotong royong : Dibutuhkan 392 orang sehat yang membayar iuran untuk membiayai 1 pegawai yang sakit thypus PENTING !! Membayar iuran tepat waktu dan tepat jumlah untuk membantu biaya pengobatan peserta lain PRINSIP GOTONG ROYONG
  • 9. www.bpjs-kesehatan.go.id ILUSTRASI KASUS II Jika seorang pegawai harus melakukan operasi jantung dengan biaya Rp 150 juta, maka : Secara mandiri : Dengan iuran Rp 25.500/bulan, dibutuhkan 5882 bulan (490 tahun) untuk membiayai pengobatan 150 juta Prinsip gotong royong : Dibutuhkan 5882 orang sehat yang membayar iuran untuk membiayai 1 pegawai yang operasi jantung PENTING !! Membayar iuran tepat waktu dan tepat jumlah untuk membantu biaya pengobatan peserta lain PRINSIP GOTONG ROYONG
  • 10.
  • 11. Makanan Sederhana Namun Bergizi Program JKN-KIS untuk memenuhi kebutuhan dasar masyarakat Indonesia ANALOGI :
  • 12. • Sederhana • Bersih • Bergizi dan memenuhi kebutuhan nutrisi tubuh • Lezatkah ? Mungkin sedikit keasinan, terlalu pedas atau penyajian tidak istimewa PROGRAM JKN KIS • Pelayanan Kesehatan Komprehensif • Sesuai indikasi medis tidak ada plafon/batasan biaya • Opname di kelas I, II dan III tidak dikenakan biaya tambahan • Tidak dikenakan biaya tambahan, kecuali naik kelas • Obat sesuai formularium nasional, ditetapkan oleh Kemenkes RI • Pelayanan relatif • Antri • Rujukan berjenjang) PROGRAM JKN KIS = MAKANAN SEDERHANA DAN BERGIZI
  • 13. JAMINAN KESEHATAN LAIN • Pelayanan eksklusif • Sarana dan prasarana istimewa • Iuran mahal • Pelayanan kesehatan tidak komprehensif • Proses screening • Aktivasi 3 bulan • Antrian nyaman • Langsung ke dokter spesialis/rumah sakit • Tempat mewah • Pelayanan istimewa • Penyajian menarik • Rasa lezat • Harga mahal • Bergizi JAMINAN KESEHATAN LAIN = MAKANAN MEWAH
  • 14. 14 1 4 14 14 • Pelayanan ramah, tanggap dan informatif • Sarana dan prasarana nyaman • Antrian tidak panjang • Iuran terjangkau • Pelayanan kesehatan komprehensif sesuai kebutuhan medis • Penangan keluhan cepat dan tepat • Dan lain-lain HARAPAN BERSAMA PROGRAM JKN KIS = MAKANAN MEWAH DAN BERGIZI
  • 15. 15 1 5 15 PEMANGKU KEPENTINGAN DALAM KESUKSESAN PROGRAM JKN PESERTA BPJS KESEHATAN FASKES REGULATOR Profesional dalam menyelenggarakan JKN dengan mengembangkan sistem pelayanan kesehatan, sistem kendali mutu pelayanan dan sistem pembayaran Profesional dalam membuat dan supervisi pelaksanaan regulasi tentang pola dan besaran tarif, besaran iuran, paket benefit, dll Profesional dalam memberikan (UU No 40/2004 tentang SJSN & UU No. 24/2011 tentang BPJS) 15 Memahami prosedur, mendapatkan pelayanan dan membayar iuran
  • 16. Fasilitas Kesehatan Peserta BPJS Kesehatan PROGRAM JKN Pemerintah (Pusat & Daerah)
  • 17. Peserta Bagaimana bila ada pilar yg tdk menjalankan fungsinya? (1) BPJS Kesehatan Fasilitas Kesehatan Pemerintah (Pusat & Daerah)  Meja JKN akan Roboh PROGRAM JKN
  • 18. Fasilitas KesehatanPeserta BPJS Kesehatan Pemerintah Pusat dan Daerah Bagaimana bila ada pilar yg tdk menjalankan fungsinya? (2)  Meja JKN akan Hancur Berantakan PROGRAM JKN
  • 19. Hemmm... Pokoknya saya minta di rujuk ke RS...!!! Obatnya kosong ..! 24 JAM YANG TERJADI DI SEKITAR KITA PELAYANAN KESEHATAN SESUAI HAK PESERTA BELUM OPTIMAL !!!! TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB BERSAMA !!!
  • 20. PENANGANAN KELUHAN No KANTOR DIVRE /CABANG HOTLINE 1 Divisi Regional 08113981118 2 Denpasar 08123656531 3 Klungkung 08123655206 4 Singaraja 085237844364 1. CALL CENTER BPJS KESEHATAN 1500 400  24 JAM / 7 HARI 2. Website www.bpjs-kesehatan.go.id 3. Aplikasi LAPOR! 4. Unit Penanganan Pengaduan Peserta di setiap Kantor BPJS Kesehatan 5. BPJS Center di Rumah Sakit 6. Email Kantor Cabang a. Cabang Denpasar : kc-denpasar@bpjs-kesehatan.go.id b. Cabang Klungkung : kc-klungkung@bpjs-kesehatan.go.id c. Cabang Singaraja : kc-singaraja@bpjs-kesehatan.go.id 22LAMPIRKAN IDENTITAS LENGKAP ANDA
  • 21. 23 BPJS Kesehatan Gawat Darurat/ Emergency Rujuk / Program Rujuk Balik Klaim Puskesmas, Klinik dan Dokter Praktek Perorangan yang Bekerja Sama dengan BPJS Kesehatan Faskes Primer Peserta mengalami Sakit Rujukan Sesuai Indikasi Medis • P o l i S p e s i a l i s • F K T L / R u m a h S a k i t IGD
  • 23. 25 2 5 • Gaji sd. Rp. 4.000.000,-Kelas II • Gaji diatas Rp. 4.000.000,- Kelas I *) Berlaku per 01 April 2016 Batas bawah UMK <> Batas atas Rp. 8.000.000 *) HAK KELAS RAWAT
  • 24. 26 2 6 Perpres 19 Tahun 2016 Menunggak 1 bulan dari tgl 10  kepesertaan nonaktif Denda Keterlambatan 2,5% dari biaya rawat inap Per 01 Juli 2016  implementasi Agustus 2016 DENDA
  • 25. 27 2 7 Simulasi Denda Menunggak 1 Bulan  penjaminan kesehatan dihentikan sementara Rawat inap Dalam waktu 45 hari dari pelunasan tunggakan *) Tunggakan Maks. 12 Bulan Denda 2,5% dari biaya rawat inap x jumlah bulan tertunggak Denda Maks. Rp. 30.000.000 *) Denda muncul apabila ada rawat inap 45 hari sejak pelunasan
  • 27. 29 2 9 Apabila ada perbedaan jumlah pegawai dan premi dilaporkan paling lambat 20 Agustus 2016 Hasil rekon diakumulasikan pada tagihan bulan berikutnya IURAN BADAN USAHA
  • 28. Terima Kasih Kartu Indonesia Sehat Dengan Gotong Royong, Semua Tertolong www.bpjs-kesehatan.go.id @BPJSKesehatanRI BPJS Kesehatan (Akun Resmi) BPJS Kesehatan BPJS Kesehatan bpjskesehatan 30

Editor's Notes

  1. Terus menerus diperbaiki