Эволюция специалистов: от простых метрик к профессиональным вершинам Куда и зачем уходят из контекста? А почему остаются? Невероятные ошибки контекстников при поиске работы: мы сначала не поверили
Мы собрали для вас 5 видео из образовательных программ «Нетологии», которые помогут специалистам, управляющим проектами в интернете, работать безошибочно и дадут приток свежих идей о том, как развивать бизнес, мотивировать команду и лучше общаться с техническими специалистами.
Хорошие сотрудники не встречаются на каждом шагу — иногда их приходится искать месяцами. Как сократить этот срок, избежать типичных ошибок рекрутинга и найти идеальных кандидатов?
Вы узнаете:
— что рассказывать о проекте, чтобы к вам пришли соискатели;
— как составить текст вакансий;
— где размещать вакансии и информацию о проекте.
Доклад для конференции Standup Marketing об организации регулярной и методичной SMM-работы в обычных компаниях: цели и задачи SMM, поиск контента, планирование, организация работы и оценка результатов.
Тренинги — популярное решение для обучения и мотивации вашей команды, но стоят недешево. Из этой презентации вы узнаете, как не пустить деньги на ветер, а найти тренера и тренинг, которые помогут решить вашу практическую задачу.
Эволюция специалистов: от простых метрик к профессиональным вершинам Куда и зачем уходят из контекста? А почему остаются? Невероятные ошибки контекстников при поиске работы: мы сначала не поверили
Мы собрали для вас 5 видео из образовательных программ «Нетологии», которые помогут специалистам, управляющим проектами в интернете, работать безошибочно и дадут приток свежих идей о том, как развивать бизнес, мотивировать команду и лучше общаться с техническими специалистами.
Хорошие сотрудники не встречаются на каждом шагу — иногда их приходится искать месяцами. Как сократить этот срок, избежать типичных ошибок рекрутинга и найти идеальных кандидатов?
Вы узнаете:
— что рассказывать о проекте, чтобы к вам пришли соискатели;
— как составить текст вакансий;
— где размещать вакансии и информацию о проекте.
Доклад для конференции Standup Marketing об организации регулярной и методичной SMM-работы в обычных компаниях: цели и задачи SMM, поиск контента, планирование, организация работы и оценка результатов.
Тренинги — популярное решение для обучения и мотивации вашей команды, но стоят недешево. Из этой презентации вы узнаете, как не пустить деньги на ветер, а найти тренера и тренинг, которые помогут решить вашу практическую задачу.
Презентация руководителя проектов брендингового агенства Science (группа компаний Nimax), подготовленная для дизайн-форума Prosmotr 10-12 апреля, 2014 г.
Благотворительный проект "Smart Way" от образовательного центра "InterTest" нацелен на помощь Казахстанской молодежи в трудоустройстве и построении успешной карьеры
Иннокентий Нестеренко о том, зачем и как собирать контакты по итогам выступлений (а также кое-какие советы на тему того, как готовить полезные презентации). Смотрите пример посадочной и оставляйте отзывы тут: http://topright.ru/orator
Здесь вы узнаете одно из самых больших заблуждений в современных продажах:
"Мне нужно удвоить доходы, для этого нужно, удвоить количество менеджеров по продажам, или они должны работать в два раза тяжелей"
Правильно? Неправильно!
Как построить систему и команду лидогенерацииНатан Коус
Этот Онлайн Мастер-класс для тех, кто хочет узнать, как вам создать систему и команду (фрилансеров/удалённых или штатных сотрудников), чтобы генерировать от 10 качественных лидов в неделю (Lead Gen) для IT услуг за копейки!
Вот то, что мы с вами изучим…
- 7 вопросов, на которые надо знать ответ, чтобы быстро составить Аватар Идеального Клиента + как передать их поиск на аутсорсинг?
- Какие функции необходимо отдать на "Аутсорсинг", а какие ни в коем случае нельзя…
- Как найти, проверить и нанять фрилансеров для лидогенерации, включая примеры тестов и необходимые личные качества фрилансеров, которые нужно искать, чтобы не нарваться на лентяев и халявщиков.
- Как планировать и контролировать работу удаленных сотрудников: а без этого никто не работает
- Как эффективно и недорого обучать удаленных сотрудников?
- Какие программы и инструменты использовать для автоматизации рутины чтобы приумножить 10-ти кратно результаты
- Как и за что платить удаленным сотрудникам, чтобы они не сбежали к конкурентам и не расслаблялись?
Презентация руководителя проектов брендингового агенства Science (группа компаний Nimax), подготовленная для дизайн-форума Prosmotr 10-12 апреля, 2014 г.
Благотворительный проект "Smart Way" от образовательного центра "InterTest" нацелен на помощь Казахстанской молодежи в трудоустройстве и построении успешной карьеры
Иннокентий Нестеренко о том, зачем и как собирать контакты по итогам выступлений (а также кое-какие советы на тему того, как готовить полезные презентации). Смотрите пример посадочной и оставляйте отзывы тут: http://topright.ru/orator
Здесь вы узнаете одно из самых больших заблуждений в современных продажах:
"Мне нужно удвоить доходы, для этого нужно, удвоить количество менеджеров по продажам, или они должны работать в два раза тяжелей"
Правильно? Неправильно!
Как построить систему и команду лидогенерацииНатан Коус
Этот Онлайн Мастер-класс для тех, кто хочет узнать, как вам создать систему и команду (фрилансеров/удалённых или штатных сотрудников), чтобы генерировать от 10 качественных лидов в неделю (Lead Gen) для IT услуг за копейки!
Вот то, что мы с вами изучим…
- 7 вопросов, на которые надо знать ответ, чтобы быстро составить Аватар Идеального Клиента + как передать их поиск на аутсорсинг?
- Какие функции необходимо отдать на "Аутсорсинг", а какие ни в коем случае нельзя…
- Как найти, проверить и нанять фрилансеров для лидогенерации, включая примеры тестов и необходимые личные качества фрилансеров, которые нужно искать, чтобы не нарваться на лентяев и халявщиков.
- Как планировать и контролировать работу удаленных сотрудников: а без этого никто не работает
- Как эффективно и недорого обучать удаленных сотрудников?
- Какие программы и инструменты использовать для автоматизации рутины чтобы приумножить 10-ти кратно результаты
- Как и за что платить удаленным сотрудникам, чтобы они не сбежали к конкурентам и не расслаблялись?
Lifestyle для стартапера. Что может помочь (Internet life 2011, Алесандр Красс)Alexander Krass
В этом выступлении я рассказал о тех открытиях, которые сделал в основном в последние 1,5 года, когда стал активно заниматься стартапами в дополнение к руководству направлением по разработке программного обеспечения в крупной компании. Интересно, что менеджмент в стартапах сильно отличается от менеджмента в больших компаниях. Да и само «стартаперство» требует специальных навыков и привычек, особенно, если вы занимаетесь несколькими проектами одновременно.
Кто может рассказать о построении безупречной команды лучше, чем основатель организации и специалист по подбору персонала?
CEO компании Соціальний консалтинг "Параграф" Татьяна Гончаренко и HR-менеджер Anastasiia Reva раскроют секреты формирования ‘dream team’:
- как за год компания может вырасти из 4 сотрудников до 16 профессионалов, в деятельности которых есть своя зона ответственности;
- как уникальный опыт в бизнесе и общественной сфере формирует комплексный подход к работе с персоналом;
- как помочь сотруднику определить его роль в команде.
Как можно увеличить поток входящих резюме?
Как правильно создавать описание компании и вакансии?
На что стоит обратить внимание при размещении вакансий?
Как искать в Facebook, Twitter и linkedin?
Развитие дизайнера. Университет технологии и дизайна.SPECIA
"Эта лекция о том, как устроено digital-производство.
Мы в деталях рассмотрим процессы агентства, которое делает сайты, веб-системы и приложения: от продажи проекта клиенту, до его публикации и отладки.
Понимая основные этапы работы и возможные роли участников — вы сможете выбрать специализацию, подготовиться к реальной работе и попасть на этот рынок не зеленым новичком, а готовым специалистом".
Узнай за 15 минут, как проектировать бизнес онлайнМихаил Лудчак
9 этапов проектирования веб-сайтов. Маркетинговый подход к созданию и продвижению сайтов. Как избежать 95% ошибок предпринимателей при выборе подрядчика? Fair Wind Studio
Вебинар Валерия Глубоченко "Как распознать в менеджере Бетмена продаж"B2B Academy
На мероприятии мы:
разберемся, какими качествами должен обладать успешный менеджер по продажам;
обсудим способы прогнозирования, насколько успешным будет продавец;
узнаем, какие факторы и навыки менеджера влияют на цикл сделки;
рассмотрим, кто такой «продавец-бетмен» и какими навыками он может поделиться с другими продажниками.
2. Разработка Продвижение Сервис и
клиенты
Разработчики Маркетологи Аккаунты
Дизайнеры Пиарщики Project-менеджер
Тестировщики Стратеги Product-менеджеры
Сисадмины Контентщики Аналитики
3.
4.
5.
6.
7.
8. ПРАВИЛЬНО НЕПРАВИЛЬНО
Все мои достоинства – в резюме.
Слежу за деятельностью вашей
компании с тех пор, как вы
выиграли тендер Якубовича.
Что я могу дать компании? Силу и
ум. Силу, чтобы крутить барабан с
максимальной мощностью, ум –
чтобы его не сломать.
Звоните с 06.00 до 05.00
следующего дня.
Моя уникальность стала понятна,
когда матушка в роддоме №4 по
городу Васюки, заметила, что я ей
чаще подмигиваю левым глазом,
чем правым…По гороскопу –
Стрелец, посещаю курсы для
парикмахеров, в свободное время
рисую для коллег мандалу.
Этим обычно грешат копирайтеры
и маркетологи.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17. Главное, чтобы было удобно разговаривать
Уточните, какого формата будет беседа и сколько займет по времени
Подготовьте список вопросов
Говорите честно
Улыбайтесь
ТЕЛЕФОННОЕ ИНТЕРВЬЮ