Lluís Corominas

1. PLANS D’INTEGRITAT A L’ADMINISTRACIÓ LOCAL
GUIES D’AUTOAVALUACIÓ EN INTEGRITAT PÚBLICA

2. 1
Objectiu
Fomentar la cultura de la integritat pública i la probitat a les administracions locals de Catalunya, i el lideratge dels
servidors públics, especialment els càrrecs electes, en l’àmbit de l’ètica pública, més enllà del compliment normatiu.
Línies de treball
 Metodologia per a la implementació de plans d’integritat a l’administració local
Memòria metodològica que contindrà tots aquells instruments i mesures que ha d’implementar un ajuntament en la
seva organització per crear un marc d’integritat pública.
 Guia d’autoavaluació en integritat pública a l’administració local
Elaboració d’una guia d’autoavaluació que permeti a qualsevol ens local de Catalunya dur a terme una avaluació
de l’estat de compliment d’uns estàndards mínims d’integritat en base a uns indicadors comuns, i d’eines i
alternatives per crear un sistema d’integritat institucional.
Plans d’integritat a l’administració local

3. 2
Guia d’autoavaluació en integritat pública local
La Guia d’autoavaluació en integritat pública local ha de permetre a qualsevol ens local de Catalunya dur a terme una
avaluació interna del compliment d’uns estàndards mínims d’integritat, per adoptar les mesures necessàries per crear
un sistema d’integritat institucional.
Format i contingut
 Plataforma digital
Desenvolupada pel Consorci AOC
 Sistema d’indicadors
Es configura com una taula d’indicadors en forma de check-list i proposta de solucions
 Recursos de suport
• Mapa de riscs tipus
• Formació i sensibilització per a servidors públics
• Protocols de gestió preventiva i contingent
• Bústies ètiques
• Altres
Plans d’integritat a l’administració local