Submit Search
Upload
Intunity Coaches Resources - The Coaching Process
•
0 likes
•
680 views
Plamen Petrov
Follow
Intunity Coaches Resources - The Coaching Process
Read less
Read more
Business
Report
Share
Report
Share
1 of 4
Download now
Download to read offline
Recommended
Architectural Portfolio
Architectural Portfolio
melissaguarin
Storybird
Storybird
tsigidou
Equinox Partners @ StartUp@Blagoevgrad
Equinox Partners @ StartUp@Blagoevgrad
Plamen Petrov
Coaching Lab 02 with Carol Wilson
Coaching Lab 02 with Carol Wilson
Plamen Petrov
Agenda Masterclass Peter Block - 15 may 2014
Agenda Masterclass Peter Block - 15 may 2014
Plamen Petrov
The key role of the coaching approach in business - best practices in Bulgari...
The key role of the coaching approach in business - best practices in Bulgari...
Plamen Petrov
Learn Out Live Eng Phrasal Verbs 1
Learn Out Live Eng Phrasal Verbs 1
learnoutlive
Sample English Lesson
Sample English Lesson
learnoutlive
Recommended
Architectural Portfolio
Architectural Portfolio
melissaguarin
Storybird
Storybird
tsigidou
Equinox Partners @ StartUp@Blagoevgrad
Equinox Partners @ StartUp@Blagoevgrad
Plamen Petrov
Coaching Lab 02 with Carol Wilson
Coaching Lab 02 with Carol Wilson
Plamen Petrov
Agenda Masterclass Peter Block - 15 may 2014
Agenda Masterclass Peter Block - 15 may 2014
Plamen Petrov
The key role of the coaching approach in business - best practices in Bulgari...
The key role of the coaching approach in business - best practices in Bulgari...
Plamen Petrov
Learn Out Live Eng Phrasal Verbs 1
Learn Out Live Eng Phrasal Verbs 1
learnoutlive
Sample English Lesson
Sample English Lesson
learnoutlive
Recursivitatea
Recursivitatea
profinfo
Learn Out Live Eng Vocabulary 1
Learn Out Live Eng Vocabulary 1
learnoutlive
Learn Out Live Eng Idioms 1
Learn Out Live Eng Idioms 1
learnoutlive
Masters Thesis Presentation
Masters Thesis Presentation
melissaguarin
Συνεργατικές εφαρμογές Web 2.0
Συνεργατικές εφαρμογές Web 2.0
tsigidou
HR Team Presentation CityU MBA (Final)
HR Team Presentation CityU MBA (Final)
Plamen Petrov
Introduction to Japanese for Beginners
Introduction to Japanese for Beginners
learnoutlive
Intunity Coaches Program - Journey Guide
Intunity Coaches Program - Journey Guide
Plamen Petrov
Intro Twizz Marketing Support
Intro Twizz Marketing Support
Sleepless77
Equinox Partners - 3 Months Leadership Development (2022) (BG).pdf
Equinox Partners - 3 Months Leadership Development (2022) (BG).pdf
Plamen Petrov
Intunity Coaches & JAB - Causes 2015-2016
Intunity Coaches & JAB - Causes 2015-2016
Plamen Petrov
Varna Coaching
Varna Coaching
varnacoaching
Mv Consulting Company Presentation
Mv Consulting Company Presentation
Ana Valeva
Менторинг и Коучинг
Менторинг и Коучинг
George Alex
Intunity Coaches Causes & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches Causes & JA Bulgaria Initiative
Gergana Pavlova
Intunity Coaches & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches & JA Bulgaria Initiative
Plamen Petrov
Отворено обучение - Събиране на вземания
Отворено обучение - Събиране на вземания
Training Division
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
caniceconsulting
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
caniceconsulting
MedVET module 10 BG
MedVET module 10 BG
Education PowerPoints
Perfect Management Appraisal
Perfect Management Appraisal
gigiii
Въвеждаща презентация.pptx
Въвеждаща презентация.pptx
knsbedu
More Related Content
Viewers also liked
Recursivitatea
Recursivitatea
profinfo
Learn Out Live Eng Vocabulary 1
Learn Out Live Eng Vocabulary 1
learnoutlive
Learn Out Live Eng Idioms 1
Learn Out Live Eng Idioms 1
learnoutlive
Masters Thesis Presentation
Masters Thesis Presentation
melissaguarin
Συνεργατικές εφαρμογές Web 2.0
Συνεργατικές εφαρμογές Web 2.0
tsigidou
HR Team Presentation CityU MBA (Final)
HR Team Presentation CityU MBA (Final)
Plamen Petrov
Introduction to Japanese for Beginners
Introduction to Japanese for Beginners
learnoutlive
Intunity Coaches Program - Journey Guide
Intunity Coaches Program - Journey Guide
Plamen Petrov
Intro Twizz Marketing Support
Intro Twizz Marketing Support
Sleepless77
Viewers also liked
(9)
Recursivitatea
Recursivitatea
Learn Out Live Eng Vocabulary 1
Learn Out Live Eng Vocabulary 1
Learn Out Live Eng Idioms 1
Learn Out Live Eng Idioms 1
Masters Thesis Presentation
Masters Thesis Presentation
Συνεργατικές εφαρμογές Web 2.0
Συνεργατικές εφαρμογές Web 2.0
HR Team Presentation CityU MBA (Final)
HR Team Presentation CityU MBA (Final)
Introduction to Japanese for Beginners
Introduction to Japanese for Beginners
Intunity Coaches Program - Journey Guide
Intunity Coaches Program - Journey Guide
Intro Twizz Marketing Support
Intro Twizz Marketing Support
Similar to Intunity Coaches Resources - The Coaching Process
Equinox Partners - 3 Months Leadership Development (2022) (BG).pdf
Equinox Partners - 3 Months Leadership Development (2022) (BG).pdf
Plamen Petrov
Intunity Coaches & JAB - Causes 2015-2016
Intunity Coaches & JAB - Causes 2015-2016
Plamen Petrov
Varna Coaching
Varna Coaching
varnacoaching
Mv Consulting Company Presentation
Mv Consulting Company Presentation
Ana Valeva
Менторинг и Коучинг
Менторинг и Коучинг
George Alex
Intunity Coaches Causes & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches Causes & JA Bulgaria Initiative
Gergana Pavlova
Intunity Coaches & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches & JA Bulgaria Initiative
Plamen Petrov
Отворено обучение - Събиране на вземания
Отворено обучение - Събиране на вземания
Training Division
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
caniceconsulting
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
caniceconsulting
MedVET module 10 BG
MedVET module 10 BG
Education PowerPoints
Perfect Management Appraisal
Perfect Management Appraisal
gigiii
Въвеждаща презентация.pptx
Въвеждаща презентация.pptx
knsbedu
Въвеждаща презентация.pptx
Въвеждаща презентация.pptx
knsbedu
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_bg
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_bg
Karel Van Isacker
Facilitation Skills Course Guide - April 2017
Facilitation Skills Course Guide - April 2017
Plamen Petrov
Financial Institutions Seminar
Financial Institutions Seminar
Ivaylo_Ivanov
ACADEMY “SMART STRATEGIES FOR LEADERS”
ACADEMY “SMART STRATEGIES FOR LEADERS”
Nina Ilieva
Intunity Coaches Resources - About Coaching in General
Intunity Coaches Resources - About Coaching in General
Plamen Petrov
Marketing Internship, 2017/18
Marketing Internship, 2017/18
Plamena Palamarova
Similar to Intunity Coaches Resources - The Coaching Process
(20)
Equinox Partners - 3 Months Leadership Development (2022) (BG).pdf
Equinox Partners - 3 Months Leadership Development (2022) (BG).pdf
Intunity Coaches & JAB - Causes 2015-2016
Intunity Coaches & JAB - Causes 2015-2016
Varna Coaching
Varna Coaching
Mv Consulting Company Presentation
Mv Consulting Company Presentation
Менторинг и Коучинг
Менторинг и Коучинг
Intunity Coaches Causes & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches Causes & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches & JA Bulgaria Initiative
Intunity Coaches & JA Bulgaria Initiative
Отворено обучение - Събиране на вземания
Отворено обучение - Събиране на вземания
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
BG PROSPER - Module 3 - Unit 4 bg.pptx
MedVET module 10 BG
MedVET module 10 BG
Perfect Management Appraisal
Perfect Management Appraisal
Въвеждаща презентация.pptx
Въвеждаща презентация.pptx
Въвеждаща презентация.pptx
Въвеждаща презентация.pptx
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_bg
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_bg
Facilitation Skills Course Guide - April 2017
Facilitation Skills Course Guide - April 2017
Financial Institutions Seminar
Financial Institutions Seminar
ACADEMY “SMART STRATEGIES FOR LEADERS”
ACADEMY “SMART STRATEGIES FOR LEADERS”
Intunity Coaches Resources - About Coaching in General
Intunity Coaches Resources - About Coaching in General
Marketing Internship, 2017/18
Marketing Internship, 2017/18
More from Plamen Petrov
Управление на времето - Работна тетрадка - Екуинокс Партнърс (Пламен Петров).pdf
Управление на времето - Работна тетрадка - Екуинокс Партнърс (Пламен Петров).pdf
Plamen Petrov
Ролята на мениджъра при въвеждане на нови колеги
Ролята на мениджъра при въвеждане на нови колеги
Plamen Petrov
Негативните емоции (може да) водят до позитивни промени
Негативните емоции (може да) водят до позитивни промени
Plamen Petrov
От какво зависи негативната обратна връзка да има мотивиращ ефект?
От какво зависи негативната обратна връзка да има мотивиращ ефект?
Plamen Petrov
Предразсъдъци по време на промяна
Предразсъдъци по време на промяна
Plamen Petrov
Цели + Антицели
Цели + Антицели
Plamen Petrov
Helping your team with fatigue and exhaustion
Helping your team with fatigue and exhaustion
Plamen Petrov
Книгата въздейства с разбираемо поднесените истини за екипната работа, особен...
Книгата въздейства с разбираемо поднесените истини за екипната работа, особен...
Plamen Petrov
15Five Equinox Partners 2020 Workplace Report
15Five Equinox Partners 2020 Workplace Report
Plamen Petrov
054
054
Plamen Petrov
Equinox Partners - Leadership Program - 360 Kick Off Session Template
Equinox Partners - Leadership Program - 360 Kick Off Session Template
Plamen Petrov
Personal and Team Motivation for Managers Workbook Equinox Partners.pdf
Personal and Team Motivation for Managers Workbook Equinox Partners.pdf
Plamen Petrov
Delegation Excellence Workbook - Equinox Partners
Delegation Excellence Workbook - Equinox Partners
Plamen Petrov
Achieving org success through manager effectiveness
Achieving org success through manager effectiveness
Plamen Petrov
HR Leader Manual for Transitioning Teams to Remote Work
HR Leader Manual for Transitioning Teams to Remote Work
Plamen Petrov
Remote Team Productivity
Remote Team Productivity
Plamen Petrov
Creating Growth and Development Culture
Creating Growth and Development Culture
Plamen Petrov
Best-Self KickOff - Template (Manager - Employee)
Best-Self KickOff - Template (Manager - Employee)
Plamen Petrov
Develop your team in 15 min a week
Develop your team in 15 min a week
Plamen Petrov
Behaviors that Fuel Performance
Behaviors that Fuel Performance
Plamen Petrov
More from Plamen Petrov
(20)
Управление на времето - Работна тетрадка - Екуинокс Партнърс (Пламен Петров).pdf
Управление на времето - Работна тетрадка - Екуинокс Партнърс (Пламен Петров).pdf
Ролята на мениджъра при въвеждане на нови колеги
Ролята на мениджъра при въвеждане на нови колеги
Негативните емоции (може да) водят до позитивни промени
Негативните емоции (може да) водят до позитивни промени
От какво зависи негативната обратна връзка да има мотивиращ ефект?
От какво зависи негативната обратна връзка да има мотивиращ ефект?
Предразсъдъци по време на промяна
Предразсъдъци по време на промяна
Цели + Антицели
Цели + Антицели
Helping your team with fatigue and exhaustion
Helping your team with fatigue and exhaustion
Книгата въздейства с разбираемо поднесените истини за екипната работа, особен...
Книгата въздейства с разбираемо поднесените истини за екипната работа, особен...
15Five Equinox Partners 2020 Workplace Report
15Five Equinox Partners 2020 Workplace Report
054
054
Equinox Partners - Leadership Program - 360 Kick Off Session Template
Equinox Partners - Leadership Program - 360 Kick Off Session Template
Personal and Team Motivation for Managers Workbook Equinox Partners.pdf
Personal and Team Motivation for Managers Workbook Equinox Partners.pdf
Delegation Excellence Workbook - Equinox Partners
Delegation Excellence Workbook - Equinox Partners
Achieving org success through manager effectiveness
Achieving org success through manager effectiveness
HR Leader Manual for Transitioning Teams to Remote Work
HR Leader Manual for Transitioning Teams to Remote Work
Remote Team Productivity
Remote Team Productivity
Creating Growth and Development Culture
Creating Growth and Development Culture
Best-Self KickOff - Template (Manager - Employee)
Best-Self KickOff - Template (Manager - Employee)
Develop your team in 15 min a week
Develop your team in 15 min a week
Behaviors that Fuel Performance
Behaviors that Fuel Performance
Intunity Coaches Resources - The Coaching Process
1.
© 2014 Intunity
Coaches | Коучинг процесът 1 | 4 Коучинг процесът в картинки...
2.
© 2014 Intunity
Coaches | Коучинг процесът 2 | 4 Опозна- вателна сесия Стратегическа сесия Коучинг споразумение Коучинг брошури, документи финансови условия Ако Коуч и Клиент решат, че има “химия” между тях – следват техническите и финансовите детайли При потвърждение от страна на Клиента, Коуч и Клиент подписват Коучинг споразумението и стартират коучинг процеса Коучинг процесът стартира със Стратегическа сесия, която има за цел да постави основите на коучинг взаимоотношението и да уточни как партньорите ще работят заедно. Съгласно Коучинг програмата или пакета стандартни коучинг сесии Коучинг процесът – от опознавателната до стратегическата сесия... Има ли поле за съвместна работа? Личното “Защо?” Общото “Защо?”...
3.
© 2014 Intunity
Coaches | Коучинг процесът 3 | 4 Коучинг процесът – от стратегическата сесия до финалната сесия... Как структурираме нашето взаимоотношение? Как да работим, така че да работим добре? Защо-то за всяка сесия? Стратегическа сесия Във всяка сесия се поставя тема, въпрос или цел, които са актуални на клиента и следват общото целеполагане, направено в началото, в Стратегическата сесия. Всяка сесия сама за себе си започва с целеполагане (за сесията) и/или с дебриф по последната сесия.. Изясняват се целите и областите на фокус за Клиента за целия коучинг период 3 месеца 6 месеца 9 месеца 12 месеца ~6 коучинг сесии х 60 мин; на всеки 2 седмици ~12 коучинг сесии х 60 мин; на всеки 2 седмици В средата на програмата може да се правят междинни прегледи на резултатите и ревизиране на целите. В края на програмата се прави цялостен переглед на резултатите и целите; обратна връзка към коуча.
4.
© 2014 Intunity
Coaches | Коучинг процесът 4 | 4 С какво искаш да си тръгнеш? С какво си тръгваш? Start With the End In Mind Клиентът поставя своята тема и намерения в началото на сесията – от мястото на желаната дестинация Къде си сега? Какво създаде за себе си? Какви са научаванията, в резултат от сесията? Кое ти беше най-ценно? Какво сега е различно за теб? В Окото на бурята Отваряне на клиента към изследване, експериментиране, провокиране, разкриване... Какво е сега?... Какво следва?... Коучинг процесът в една сесия Какво ново от предния път? Защо си тук днес? И с какво искаш да си тръгнеш след тази сесия?
Download now