Successfully reported this slideshow.
We use your LinkedIn profile and activity data to personalize ads and to show you more relevant ads. You can change your ad preferences anytime.

سیستم ارزشیابی عملکرد کارکنان چیست؟

8,196 views

Published on

سیستم ارزشیابی عملکرد کارکنان چیست؟ سنجش شایستگی و کارآیی کارکنان چگونه انجام می‌شود؟ نظام ارزیابی عملکرد کارکنان چگونه بر ترفیع عادلانه اثر می‌گذارد؟

Published in: Software
  • Be the first to comment

سیستم ارزشیابی عملکرد کارکنان چیست؟

  1. 1. ‫چیست؟‬ ‫کارکنان‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزشیابی‬ ‫سیستم‬ ‫کارکنان‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزشیابی‬ ‫سیستم‬‫چیست‬‫؟‬‫و‬ ‫شایستگی‬ ‫سنجش‬ ‫شود؟‬‫می‬ ‫انجام‬ ‫چگونه‬ ‫کارکنان‬ ‫کارآیی‬‫عملکرد‬ ‫ارزیابی‬ ‫نظام‬‫بر‬ ‫چگونه‬ ‫گذارد؟‬‫می‬ ‫اثر‬ ‫عادالنه‬ ‫ترفیع‬
  2. 2. ‫توصیف‬‫کارک‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزشیابی‬ ‫نظام‬ ‫عملکرد‬‫نان‬ •‫سنجش‬‫و‬‫شناخت‬‫میزان‬‫ها‬‫شایستگی‬‫و‬‫استعدادهای‬‫فردی‬‫و‬‫کارایی‬‫کارکنان‬ •‫ریزی‬‫برنامه‬‫در‬‫جهت‬‫استفاده‬‫بهینه‬‫از‬‫استعدادها‬‫و‬‫توان‬‫کاری‬‫های‬‫نیرو‬‫موجود‬ •‫ایجاد‬‫یک‬‫نظام‬‫ترفیع‬‫عادالنه‬‫بر‬‫اساس‬‫شایستگی‬‫و‬‫کارایی‬‫کارکنان‬ •‫انجام‬‫های‬‫تشویق‬،‫موثر‬‫تاثیر‬‫در‬‫نظام‬‫جبران‬‫خدمات‬‫و‬‫پرداخت‬‫انواع‬‫های‬‫العاده‬‫فوق‬‫مرتبط‬‫مانند‬‫العاد‬‫فوق‬‫ه‬ ،‫جذب‬‫کارائی‬‫و‬... •‫استفاده‬‫از‬‫نتایج‬‫ارزیابی‬‫در‬‫کمیته‬‫انتصابات‬‫به‬‫منظور‬‫ارتقاء‬‫کارکنان‬ •‫ایجاد‬‫انگیزه‬‫برای‬‫کارکنان‬‫به‬‫منظور‬‫تالش‬‫بیشتر‬‫در‬‫جهت‬‫تحقق‬‫اهداف‬‫سازمان‬ •‫شناسایی‬‫افراد‬‫ناکارآمد‬ •‫ریزی‬‫برنامه‬‫برای‬‫جابجایی‬‫و‬‫انتقاالت‬‫هدفمند‬‫در‬‫سازمان‬‫و‬‫گیری‬‫تصمیم‬‫در‬‫خصوص‬‫تمدید‬‫قرارداد‬ •‫افزایش‬‫رضایت‬‫شغلی‬‫و‬‫کاهش‬‫نارضایتی‬‫و‬‫شکایت‬‫کارکنان‬‫ناشی‬‫از‬‫تبعیض‬
  3. 3. ‫چیست؟‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزشیابی‬ ‫سیستم‬ ‫ره‬‫ر‬‫ک‬ ‫رزاری‬‫ر‬‫اف‬ ‫ررم‬‫ر‬‫ن‬‫دان‬‫د‬‫کارکن‬ ‫دیابی‬‫د‬‫ارزش‬ ‫دایاا‬‫د‬‫فرآین‬‫و‬ ‫رد‬‫ر‬‫کن‬ ‫رتیبانی‬‫ر‬‫پش‬ ‫را‬‫ررای‬‫ر‬‫اج‬ ‫ران‬‫ر‬‫امک‬‫رتمی‬‫ر‬‫سیس‬ ‫فرایندهای‬‫گذاری‬‫هدف‬ ،‫ارزیابی‬‫برای‬ ‫راهکارهایی‬ ‫تعیین‬ ‫و‬‫تعیین‬ ،‫کارکنان‬ ‫ارتقا‬‫ق‬ ‫و‬ ‫قوت‬ ‫نقاط‬‫بهبود‬ ‫ابل‬ ‫عملکرد‬ ‫در‬‫وقایع‬ ‫ثبت‬ ‫امکان‬ ‫و‬ ‫افراد‬‫عملکردی‬‫تجمرع‬ ‫و‬‫طرو‬ ‫در‬ ‫فررد‬ ‫یرک‬ ‫عملکردهرای‬‫فرراهم‬ ‫را‬ ‫سرا‬ ‫کند‬‫می‬‫عملکرد‬ ‫ارزیابی‬ ‫افزار‬‫نرم‬‫شود‬ ‫می‬ ‫نامیده‬.
  4. 4. ‫ارزیابی‬ ‫افزار‬‫نرم‬‫عملکرد‬‫کنا؟‬‫می‬ ‫ایجاد‬ ‫اا‬‫افزوده‬ ‫ارزش‬ ‫چه‬ ‫و‬ ‫کاغذ‬ ‫حذف‬ ‫یا‬‫یزینه‬ ‫کایش‬ ‫کایش‬ ‫اشتبایات‬ ‫کاربرا‬ ‫محاوده‬ ‫تعییین‬ ‫براا‬ ‫زمانی‬ ‫مایریت‬ ‫و‬ ‫ارزیابی‬ ‫زمان‬ ‫برخط‬ ‫مایریت‬ ‫از‬ ‫آگایی‬ ‫و‬ ‫ارزیابی‬ ‫مراحل‬ ‫سازا‬ ‫بهینه‬ ‫ارزیابی‬ ‫فرآینا‬
  5. 5. ‫دیاگ‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزیابی‬ ‫افزار‬‫نرم‬ ‫رقابتی‬ ‫مزایاا‬‫اه‬ •‫طراحی‬‫در‬‫قالب‬‫سیستم‬‫یکپارچه‬‫سازمانی‬ •‫پوشش‬‫تمامی‬‫های‬ ‫مد‬‫ارزیابی‬‫به‬‫صورت‬‫پویا‬ •‫امکان‬‫مدیریت‬‫های‬‫ارزیابی‬‫سلسله‬‫مراتبی‬‫و‬360 •‫قابلیت‬‫طراحی‬‫گردش‬‫های‬‫فرم‬‫ارزیابی‬ •‫امکان‬‫طراحی‬‫انواع‬‫گزارشات‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزیابی‬ ‫افزار‬‫نرم‬‫مجموعه‬ ‫از‬‫دیدگاه‬ ‫انسانی‬ ‫منابع‬ ‫جامع‬ ‫راهکار‬‫افزار‬‫نرم‬ ‫سایر‬ ‫با‬ ‫ارتباط‬ ‫دلیل‬ ‫به‬ ‫را‬ ‫انسانی‬ ‫منابع‬ ‫مدیریت‬ ‫فرآیندهای‬ ‫به‬ ‫بخشی‬‫سرعت‬ ‫و‬ ‫اطالعاتی‬ ‫یکپارچگی‬ ‫امکان‬ ‫حوزه‬ ‫این‬ ‫های‬ ‫کند‬‫می‬ ‫فراهم‬.‫است‬ ‫زیر‬ ‫شرح‬ ‫به‬ ‫دیدگاه‬ ‫عملکرد‬ ‫ارزیابی‬ ‫سیستم‬ ‫رقابتی‬ ‫مزایای‬ ‫مهمترین‬ ‫از‬ ‫برخی‬:
  6. 6. ‫با‬‫تشکر‬ h t t p s :/ / www .c h a rgo on .c o m

×