presentation of Elite

2. «Рекрутинговая компания Elite» - одна из первых кадровых компаний на
рынке Республики Казахстан, созданная в 1997 году.
Создана с целью изучения кадровой элиты Казахстана, формирования базы
данных и мониторинга ее образования и передвижения.
На сегодняшний день Elite предлагает широкий спектр услуг и имеет
широкую партнерскую сеть в регионах Казахстана и на территории ближнего
зарубежья.

3. Создание совместно с Акиматом города Алматы
Информационного центра карьеры для содействия в
трудоустройстве молодежи
Вступление в «Ассоциацию Консультантов по Персоналу»
(АКПП) - самое крупное сообщество рекрутеров в России,
СНГ и Восточной Европе
Создание Исследовательского Центра, позволяющего
проводить постоянный мониторинг рынка труда.
Адаптация под рынок Казахстана и внедрение услуги
«Аутстаффинг».
Разработка и выпуск первых обзоров рынка труда.
Создание "Рекрутинговой компании Elite»1997
2003
2008
1999
2007
2009
Эксклюзивные представители GI Group в Казахстане –
крупнейший мировой холдинг в области HR услуг ,
представлен на 3 континентах, в 20 странах
Разработка технологии услуги «Юридический консалтинг»
и выделение услуг «Кадровое администрирование» и
«Расчет заработных плат», как самостоятельных
2013 Вступление в международное профессиональное
сообщество «Эксперты Рынка Труда»
2014

4. • Для Вас работаем на рынке Казахстана 16 лет
• Вы получаете наиболее выгодные условия, так как мы подходим гибко к вопросу
ценообразования
• Будьте спокойны в сохранности информации, потому что мы соблюдаем
конфиденциальность полученных данных
• Вы получаете эксклюзивную услугу, так как мы индивидуально подходим к решению
поставленных задач;
• Наш ориентир - это долгосрочное и взаимовыгодное сотрудничество.

5. Вы вкладываете деньги в покупку зданий, оборудования, лицензий или
самого современного программного обеспечения и ожидаете прибыли. Но
ведь всем этим управляют Ваши сотрудники? Пришло время вкладывать в
людей!
ВАША КОМПАНИЯ в поисках успешного
и эффективного сотрудника?
В ВАШЕЙ КОМПАНИИ есть вакансия,
на которую очень сложно подобрать
подходящего сотрудника?
НУЖЕН ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ
подход к оценке кандидатов?
ВАША ЗАДАЧА сократить время и
затраты внутренних ресурсов на подбор
персонала?

6. У ВАС ЕСТЬ ПОТРЕБНОСТЬ в дополнительных
сотрудниках без изменения штатной
численности?
ВАМ ТРЕБУЕТСЯ временный персонал для
реализации проектов?
ВАМ НЕОБХОДИМЫ механизмы оценки рисков
и перспектив выхода на рынок без открытия
представительства?
ВЫ ХОТИТЕ ИМЕТЬ дополнительную
возможность оценить нового сотрудника до
принятия его в штат?
Мы оформим Ваших сотрудников у себя, будем вести расчеты по заработной
плате, командировочным и другим выплатам, а также вести весь кадровый
учет в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

7. ВАС ИНТЕРЕСУЕТ ситуация на рынке труда?
ВАМ НУЖНО ЗНАТЬ, на сколько адекватны
предъявляемые к сотрудникам требования по отношению
к их вознаграждению?
ВАС ВОЛНУЕТ ВОПРОС, сколько платить своим
сотрудникам?
ВАМ ИНТЕРЕСНО, сколько платят своим сотрудникам
Ваши конкуренты?
ВЫ ХОТИТЕ максимально эффективно организовать
структуру компании и сформировать систему оплаты
труда?
Наши обзоры рынка труда – это путеводители по дебрям
организационных структур, должностей и заработных плат.

8. ВАМ НУЖНЫ устные и письменные
консультации по правовым вопросам?
ВАМ ТРЕБУЕТСЯ подготовка и
экспертиза документов правового
характера?
ВАМ НЕОБХОДИМО представительство
в судах и прочих учреждениях?
Корпоративное, трудовое, договорное право, досудебное урегулирование
споров и судебная практика, исполнительное производство - целый отдел
специалистов в Вашем распоряжении без затрат на содержание штатного
юриста.

9. У ВАС ЕСТЬ необходимость вести кадровое
делопроизводство в больших объемах?
ВАМ НУЖНО провести аудит состояния кадровой
документации?
НЕОБХОДИМО ОРГАНИЗОВАТЬ кадровый учет и
документооборот с нуля?
НУЖНА КОНСУЛЬТАЦИЯ по поводу правильного
применения Трудового Кодекса РК?
ВАМ НЕОБХОДИМО разработать внутренние локальные
нормативные акты?
Кадровое администрирование – это доверие важного элемента
документооборота компании грамотным специалистам. Это возможность
организовать кадровый учет компании без лишних затрат времени, денег и
сил.

10. ВАШ БУХГАЛТЕР сильно загружен и ему нужна помощь в
работе?
ВАМ НЕОБХОДИМО соблюсти порядок налогообложения
оплаты труда, компенсаций и льгот с учетом требований
законодательства РК?
ВАМ НЕОБХОДИМО рассчитать все установленные
законом налоги и взносы с фонда оплаты труда и
обеспечить их своевременную выплату?
ВАМ НЕОБХОДИМО своевременно предоставить все виды
обязательной отчетности по фонду оплаты труда в
государственные органы?
Расчет заработных плат (payroll) – это выполнение для Вас всего спектра
задач, связанного с администрированием расчетов с персоналом.

11. ВАМ НЕОБХОДИМО создать эффективную
систему обучения и развития персонала?
ВЫ ХОТИТЕ ПОВЫСИТЬ компетентность
персонала путем его обучения?
ВЫ ХОТИТЕ СОЗДАТЬ собственные
уникальный человеческий капитал?
ВЫ ХОТИТЕ ПОЛУЧИТЬ новые знания и
достичь большего?
Инвестирование в обучение персонала – самый важный этап на пути к успеху
компании, а человеческий фактор - самый значимый капитал компании. Чтобы
развить возможности сотрудников компании и сделать их работу более
эффективной, необходимо постоянно поднимать уровень компетентности и
профессионализма персонала.

12. OUTPLACEMENT
Если возникла необходимость сократить персонал, мы поможем уже Вашим
бывшим сотрудникам не только найти новое место работы, но и объективно
оценив их возможности и профессиональные навыки, предложим получить
дальнейшее развитие карьеры.
ХОТИТЕ СОХРАНИТЬ добрые
взаимоотношения с сокращенным
персоналом?
НУЖНА ПРОГРАММА, которая
поможет в трудоустройстве
увольняемым сотрудникам?
ХОТИТЕ МИНИМИЗИРОВАТЬ
возможные риски и расходы при
реструктуризации или оптимизации
штата компании?

13. МОЛОДЕЖНЫЙ ИНФОРМАЦИОННЫЙ
ЦЕНТР КАРЬЕРЫ – это площадка для
консультирования студентов,
выпускников и молодых специалистов
• по эффективным методам поиска
работы,
• взаимодействию с работодателями,
• по вопросам трудовых отношений и
карьеры.
Подготовка к собеседованию,
помощь в составление резюме.
ЦЕЛИ ЦЕНТРА КАРЬЕРЫ
• повышение конкурентоспособности молодого специалиста на рынке труда
путем квалифицированной помощи на этапе профессионального
трудоустройства;
• создание возможностей для профессионального роста молодых специалистов.

14. НАШИ БИЗНЕС-ПАРТНЕРЫ:
• Империя кадров
• TMD Partners
• GI Group
• Эксперты Рынка Труда
• Ассоциация Консультантов по Персоналу
НЕКОТОРЫЕ ИЗ НАШИХ КЛИЕНТОВ:

15. 050013, г. Алматы, пр. Абая дом 20/5
Телефоны: 8 (727) 2952802, 2952807, 2952811, 2666389, 2666390, 2666391
Факс: (727) 273-57-73
e-mail: info@elite.kz
www.elite.kz

16. БЛАГОДАРИМ ЗА ВНИМАНИЕ!