Na co zwróciłem uwagę w procesie szukania pracy

1. PAWEŁ
BUGAJSKI
O T W A R T Y N A N O W E W Y Z W A N I A
P R O J E K T P O S Z U K I W A N I A P R A C Y
2021 PODSUMOWANIE

2. PROFIL
Pod koniec roku 2020 dowiedziałem się, że stracę stałą pracę bo, moje kompetencje,
zaangażowanie, oraz umiejętności nie będą przez najbliższy czas potrzebne firmie i po
prawie czterech latach muszę na nowo szukać nowej pracy, zadań.
L A B O R A T O R I U M R E K L A M Y

3. CO ZROBIŁEM, ABY JĄ ZNALEŹĆ
Porozmawiałem z osobami, które mnie znają z pracy.
Uaktualniłem swoje CV zaznaczając, że szukam.
Zacząłem wysyłać osobiste aplikacje na ogłoszenia o pracę.
Uczestniczyłem w szkoleniach oraz konsultacjach doradców.
Zarejestrowałem się na dedykowanym portalu dla osób 40+.
Wszedłem z grupą prawie 100 osób na szczyt Linkedin.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
P R O J E K T S Z U K A N I A P R A C Y

4. OTRZYMANE PROPOZYCJE
Nie zaobserwowałem masowego napływu ofert po
umieszczeniu informacji, że szukam nowego miejsca pracy.
Średnio tygodniowo wysyłałem 2-3 ofert w odpowiedzi na
pojawijące się ogłoszenia, które mnie zainteresowały.
W okresie od września do grudnia 2021, wziąłem udział w 6
rozmowach, gdzie według informacji osób rekrutujących byłem
już na tzw. "short listach" do zatrudnienia ...
P R O J E K T S Z U K A N I A P R A C Y

5. MOJE ODCZUCIA PO ROKU 2021
Wiele ofert pracy pojawia się raczej proforma, aby sprawdzić rynek i ewentualnych
kandydatów, tutaj HR robią sobie taki „refresh”;
Bardzo rzadko, na palcach jednej ręki mogę podać ile firm mi odpisało, że dziękują za
przesłaną aplikację, ale dalej nie będą prowadzić procesu bo....np.zmieniły im się realia
biznesowe (bardzo szanuję takie podejście);
Osoby rekrutujące nie chcą osób z bogatym doświadczeniem, nie w pełni dopasowanym do
zamieszczonego ogłoszenia, bo trzeba będzie dać czas na wdrożenie w nowe zadania, a to
niestety kosztuje dodatkowo;
Rozmowa rekrutacyjna zamiast dialogu to najczęściej jednostajny monolog, co firma
oferuje oraz jak osoba ubiegająca się o stanowisko będzie zaspokajała obecne
niedociągnięcia...???
W przypadku dwóch rozmów po prostu nie udało się znaleźć porozumienia w kwestii
finansowej, w jednym przypadku w ostatnej chwili trafił się bardziej dopasowany kandydat.
1.
2.
3.
4.
5.
P R O J E K T P O S Z U K I W A N I A P R A C Y

6. WSKAŹNIKI
SUKCESU
Nigdy nie pozostawiam żadnego
kontaktu bez odpowiedzi.
Staram się być dyspozycyjnym i
możliwie szybko uzupełniam braki
bądź doszkalam się osobiście.
Główną rekomendacją dla mnie są
współpracownicy, z którymi miałem
szansę pracować.
Aplikuję na stanowiska, gdzie
spełniam minimum 60% stawianych
wymagań.
Jestem otwarty na nowe, nieznane mi
jeszcze wyzwania
1.
2.
3.
4.
5.
P R O J E K T P O S Z U K I W A N I A P R A C Y

7. HARMONOGRAM PROJEKTU
Koniec roku 2021 okazał się bardzo trudnym okresem dla mnie, cieżko przechorowałem COVID, zakończył się
okres mojego outplacementu, pochowałem Tatę, dostałem bardzo smutną informację odnośnie stanu zdrowia
(do dalszej szczegółowej diagnozy)
P R O J E K T P O S Z U K I W A N I A P R A C Y

8. WARUNKI
ZATRUDNIENIA
C A Ł K O W I T Y B U D Ż E T R O C Z N Y :
7 0 0 0 0 Z Ł
P R O J E K T S Z U K A N I A P R A C Y
Podział budżetu:
1. Wynagrodzenie oczekiwane 5,5-6K brutto.
2. Premia za osiągnięcia.
3. Praca normalna lub hybrydowa.
4. W przypadkach szybszych realizacji
projektów, wzrostu zaufania i umiejętności,
możliwość doszkolenia w nowych obszarach.
5. Jasno określone miejsce w strukturach firmy.

9. WYCIĄGNIĘTE WNIOSKI
P R O J E K T S Z U K A N I A P R A C Y
Jeszcze lepiej dopracować CV pod kątem wymogów oraz
szybkości aplikowania na otwarte pozycje.
Słuchać różnych opinii oraz reagować na pojawiające się
możliwości, poprawiać niedociągnięcia.
Przyjęcie proponowanych szkoleń przez Urząd Pracy w celu
podniesienia lub zdobycia nowych kwalifikacji
Wyjazd za granicę do pracy poniżej kwalifikacji- ostateczność

10. OSIĄGNIĘTE WSKAŻNIKI
P R O J E K T S Z U K A N I A P R A C Y
1084 wyświetleń informacji
o poszukaniu pracy od wczoraj
19 reakcji, 3 komentarze, 2 udostępnienia
1 wpis dotyczący poparcia mojej prośby do
własnej sieci H2H
27.01.2022