Pemateri Training : Kanaidi, SE., M.Si., cSAP WA. 0877 5871 1905 HP. 0812 2353 284 e-mail : kanaidi63@gmail.com ------------------------------------------

1. Silabus Training:
Qualified TRAINING of TRAINER (ToT)
di Era Digital 4.0 dan Business Agility
DESKRIPSI PELATIHAN (Durasi: 2 hari)
Training of Trainer (ToT) atau “Pelatihan bagi Pelatih” adalah sebuah
pelatihan yang diperuntukkan bagi orang-orang yang diharapkan akan mampu
memberikan/membagikan pengetahuan dan keterampilan, serta menjadi
pelatih yang akan mengajarkan segala hal yang berkaitan dengan materi yang
dukasainya kepada orang lain.
Menjadi trainer bukanlah perkara yang gampang. Seorang trainer selain harus
menguasai materi yang akan diajarkan, ia harus mampu mendesain materi
presentasi yang menarik berikut aktivitas yang mendukung proses pelatihan
yang diselenggarakan tersebut.
Selain mempunyai keahlian dalam bidang yang akan diajarkan, seorang
trainer/pelatih diharapkan mampu memberikan pelatihan kepada para peserta
dengan menarik dan kreatif. Kreatifitas seorang trainer juga dituangkan dalam
proses penyusunan materi pelatihan, baik itu materi presentasi ataupun modul
pelatihan, yang disiapkan sebelum pelatihan berlangsung. Pada saat
penyampaian/pemaparan materi, seorang trainer harus memiliki keahlian
untuk menarik para peserta berpartisipasi aktif dalam setiap sesi kegiatan
training dan membawa para peserta ke dalam suasana pelatihan yang
menyenangkan, mampu memotivasi para peserta di saat pelatihan
berlangsung hingga selesainya proses pelatihan, sehingga para peserta dapat
memahami materi dengan baik, dapat meningkatkan pengetahuan,
kemampuan dan keterampilan para peserta.

2. Terlebih di era Digital 4.0 dan Busnisess Agility saat ini, seorang trainer harus
mampu berdiskusi dan memahami dengan baik kebutuhan para peserta
beserta problem yang dihadapi di tempat kerjanya masing-masing dan dapat
membantu problem solving atas permasalahan mereka tersebut, serta mampu
membawa inspirasi bagi para peserta untuk nantinya mau dan mampu
menerapkan materi yang didapat bagi perusahaan/tempat kerjanya masing-
masing. Kesemuanya ini perlu dipahami dengan baik dan mendalam bagi
para karyawan yang akan menjadi seorang pelatih/instruktur/narasumber
suatu pelatihan/workshop.
Kesemuanya ini akan dibahas secara komprehensif dan dipraktekkan
bersama para peserta dalam pelatihan ini. Mengikuti pelatihan “Qualified
Training of Trainer” ini akan sangatlah bermanfaat bagi para peserta, guna
memberikan pemahaman yang mendalam dan untuk meningkatkan
pengetahuan, kemampuan, dan keterampilan para peserta (calon trainer).
METODE PELATIHAN
Agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang diberikan, maka
digunakan beberapa aspek metodologi pembelajaran, antara lain :
1. Secara Online Training, dilakukan :
 Penyajian/penyampaian materi secara online training,
 Dengan dukungan multimedia dan aplikasi tertentu,
 Membahas, mendiskusikan, mempraktekkan dan mengevaluasi
permasalahan dengan model case study & discussion.
 Evaluasi pada akhir pelatihan mencakup kedalaman materi training, manfaat
& efektifitas training, serta rekomendasi dari peserta.
2. Secara Offline Training, dilakukan :
 Penyajian/penyampaian materi di dalam ruangan/kelas,
 Dengan dukungan multimedia, games & simulation/role-play,
 Membahas, mendiskusikan, mempraktekkan dan mengevaluasi
permasalahan dengan model case study & discussion.
 Evaluasi pada akhir pelatihan mencakup kedalaman materi training, manfaat
& efektifitas training, serta rekomendasi dari peserta.
SASARAN PESERTA
Pelatihan ini sangat cocok diikuti oleh para instruktur, trainer, guru, atau pun
supervisor dan manager secara terpadu dan karyawan, serta personil lainnya yang
ingin meningkatkan ketrampilan dan kemampuan menjadi seorang pelatih/
instruktur/narasumber suatu pelatihan/workshop secara efektif dan kompeten.

3. MATERI PELATIHAN
NARASUMBER / PEMATERI / INSTRUKTUR
KANAIDI, SE., M.Si., cSAP
adalah seorang yang enerjik, humoris, dan sangat memotivasi. Berjiwa muda,
sukses beberapa kali sebagai Dosen Terbaik (Favorite) di beberapa
Perguruan Tinggi. Beliau suka menulis dan sudah berhasil menerbitkan
beberapa buku hasil karya beliau yang telah dipublikasikan. Terlebih lagi beliau
adalah seorang yang Certified di Bidang Enterprise Resources Planning (ERP) &
System, Applications, and Product in Data Processing (SAP).
Di samping itu, beliau adalah seorang praktisi yang berpengalaman lebih dari
30 tahun berkerja di salah satu Perusahaan BUMN besar di Indonesia, dengan
berbagai posisi jabatan: mulai dari Manajer UPT, Kepala Kantor di beberapa Kota

4. di Indonesia s.d di tingkat Kantor Pusat. Beliau juga menggeluti aktivitas bisnis
dan memiliki pengalaman sedemikian inten dengan Human Capital Management,
Recruitment and Selection, Management of Training (MoT) and Training of Trainer
(ToT), Business Agility Process, dan Motivating the People ala Agile, serta
keterkaitannya dengan Revolusi Industri 4.0 dan keberadaan Generasi Millennial,
dengan berbagai dilema dan tantangan yang dihadapi. Beliau juga seorang
Blogger yang rajin mengelola sedemikian banyak Blog dan beberapa web
komersial, yang menghasilkan passive income yang cukup spektakuler.
Beliau seorang Trainer dan Pemateri/Instruktur/Narasumber yang sukses di
beberapa kegiatan Training dan Workshop/Seminar di berbagai Perusahaan di
Indonesia. Terlebih lagi, beliau adalah seorang konsultan dan peneliti yang
berdedikasi dengan sedemikian banyak karya ilmiah yang beliau hasilkan dan
telah dipublikasikan.
---------------------------------------------------
Info LENGKAP/ hubungi (Narasumber):
Kanaidi, SE., M.Si., cSAP
HP. 0812 2353 284 WA. 0877 5871 1905
e-mail : kanaidi63@gmail.com
---------------------------------------------------
Pelatihan Terkait SEBELUMNYA:

15. ---------------------------------------------------
Contact Narasumber:
Kanaidi,SE., M.Si., cSAP
WA. 0877 5871 1905 HP. 0812 2353 284
e-mail : kanaidi63@gmail.com
---------------------------------------------------