管理心理学与人才潜能开发
- 6. 潜意识 有如下特点: ** 能量巨大; ** 通过“意识层”进入潜意识,并能长期保存; **“ 喜欢”形象的东西,如图画; ** 喜欢直来直去,不懂拐弯; ** 在“意识”减弱时,最活跃。比如入睡前和初 醒时。 弱者宣言
- 13. 应多 表扬 ,少 批抨 表扬要多且应公开,批评宜少且在背后。 让他先在某一方面产生 成就 感,进而泛化,带来全面的进步。
- 22. 四、中和智商情商 什么是 中和 ?中,是不偏不倚;和,是和谐。中和情绪,就不偏不倚,追求和谐的平常心。 成功 人士:智商占 20% ,情商 + 机遇 + 背景占 80%
- 24. 情商的组成: ( 1 )、认识并控制自己情绪的能力; ( 2 )、了解并正确对应他人情绪的能力; ( 3 )、人际关系的调节能力; ( 4 )、发现似乎不相关实则相关的事物 的联系的灵感。