Your SlideShare is downloading. ×
  • Like
  • Save
Work 21 Accountancy (Nr)
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×

Now you can save presentations on your phone or tablet

Available for both IPhone and Android

Text the download link to your phone

Standard text messaging rates apply

Work 21 Accountancy (Nr)

  • 442 views
Published

Presentatie van Fou-Khan Tsang tijdens Work 21 Accountancy op 26 mei 2009 bij E-Office

Presentatie van Fou-Khan Tsang tijdens Work 21 Accountancy op 26 mei 2009 bij E-Office

Published in Business , Education
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Be the first to comment
    Be the first to like this
No Downloads

Views

Total Views
442
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0

Actions

Shares
Downloads
0
Comments
0
Likes
0

Embeds 0

No embeds

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
    No notes for slide

Transcript

  • 1. Work 21 Accountancy Fou-Khan Tsang
  • 2. Trends Accountancy • Omzet groei <10% • Groei door overnames • Personeelskosten stijgen steeds verder • ICT-kosten stijgen steeds verder • Effiency door schaalvergroting?
  • 3. Crisis is niet tijdelijk • Kredietcrisis • Economische crisis • Grondstoffencrisis • Voedselcrisis • Vergrijzing • Is de groei niet voorbij?
  • 4. Omgeving verandert • Jaarrekening ‘verdwijnt’ • Scanning wordt een alternatief voor outsourcing • Er komen steeds meer digitale informatie- stromen • Automatisering wordt nog geavanceerder
  • 5. Omgeving verandert • Gemiddelde leeftijd neemt toe • Toenemende concurrentie op de arbeidsmarkt • Meer zorgtaken voor medewerkers
  • 6. Nieuwe realiteit • Met minder mensen het werk doen • Verhogen van de efficiency • Nieuwe hulpmiddelen echt gebruiken • Verandering van de business modellen
  • 7. Efficiency <> Productiviteit • Productiviteit laat zien hoeveel mensen werken • Efficiency laat de juiste mensen de juiste dingen doen tegen de juiste tarieven
  • 8. Opnieuw nadenken over ‘werken’ • Niet meer het 9 tot 5 concept • Flexibelere vormen • Kennis is niet meer het individu maar de organisatie • Kennis is macht, maar het delen van kennis is kracht
  • 9. Het nieuwe werken • Hoe doen wij ons werk? • Waar doen wij ons werk? • Wanneer doen wij ons werk? • Met wie doen wij ons werk? • Heeft meer te maken met mensen dan met techniek, de techniek is er namelijk al (lang)
  • 10. Drie hoofdlijnen • Samenwerken wordt essentieel, maar ook anders • De producerende organisatie wordt een lerende organisatie • Gedachten hoe wij ons geld verdienen
  • 11. Samenwerken • Het delen van kennis wordt enorm belangrijk • Maar de waarde van kennis neemt enorm af • Immers alles is googlebaar • Specialisme kan alleen blijven voortbestaan door samen te werken • Hier valt ook samenwerken met de klant onder
  • 12. Lerende organisatie • Kennissystemen worden overal toegankelijk • Wikipedia-achtige oplossingen • Echt samenwerken via het internet • Kennis van het collectief wordt relevanter dan die van het individu
  • 13. Hoe wij ons geld verdienen • Blijft uren x tarief werken? • Wat als de component tijd niet meer relevant is? • Wat als de klant een deel van zijn werkzaamheden zelf doet?
  • 14. Lukt dat morgen? • Nee daar is meer tijd voor nodig • Grootste weerstand zit bij het management • Onze mensen zijn nog niet zo ver
  • 15. Bij Alfa in de praktijk Op 1-1-2011 moet iedere medewerker onafhankelijk van tijd en plaats kunnen werken aan iedere klant en toegang hebben tot alle relevante kennisbronnen.
  • 16. Bij Alfa in de praktijk Op 1-1-2011 moeten onze klanten kunnen participeren in onze processen en toegang hebben tot de voor hen relevante informatie
  • 17. Bij Alfa in de praktijk De verwerking van een DGA kost nog maar enkele milliseconden. Tijd is geen grootheid meer, wel de kostprijs van de automatisering.
  • 18. Alfa in de praktijk • Introductie van nieuw intranet gebaseerd op SharePoint en geïntegreerd met onder andere AFAS, Loket en VoIP • Wikipedia-achtige structuur • Delen staat centraal
  • 19. En wat gaat u doen?