Your SlideShare is downloading. ×
Brochure Philips Pensioenfonds
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

Brochure Philips Pensioenfonds

1,313
views

Published on

Fotografie in deze brochure door MJ Fotografie

Fotografie in deze brochure door MJ Fotografie


0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
1,313
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
1
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. Welkom bijPhilips Pensioenfonds Nieuw in dienst Philips flex pensioenUw nieuwepensioenregeling 5in stappen Stichting Philips Pensioenfonds
  • 2. Welkom bij Philips PensioenfondsU werkt sinds kort bij Philips. Veel nieuwe collega’s hebben zich aan u voorgesteld. Ook wijwillen ons graag aan u voorstellen. Om dat te onderstrepen geven wij u een hand. Welkombij Philips Pensioenfonds.Uw pensioenAls u bij Philips werkt, doet u automatisch mee met het Philips flex pensioen.Dat is de pensioenregeling van Philips Pensioenfonds. In dit boekje leest u watu moet weten over het Philips flex pensioen. Ook kunt u hierin lezen wat wij vanu verwachten. Op pagina 23 vindt u een checklist. Daarin leest u in het kort watu precies moet doen. Tot slot vindt u achter tabblad 5 nog extra informatie. Het Philips flex pensioen in vijf stappen Dit boekje heeft vijf tabbladen. De tabs komen overeen met de onderstaande stappen. Zo kunt u gericht de informatie vinden die voor uzelf van belang is. Maar ook vindt u snel de informatie die u moet weten als u een partner heeft. 1 Stap 1: Basisinformatie De basisinformatie over uw pensioenregeling lezen 2 Stap 2: Voor uzelf: waardeoverdracht De waardeoverdracht van uw oude pensioen regelen 3 Stap 3: Voor uw partner: partnerregistratie Uw partner registreren 4 Stap 4: Voor uw partner: Anw-hiaatverzekering Een Anw-hiaatverzekering afsluiten 5 Stap 5: Veranderingen in uw persoonlijke situatie Als uw persoonlijke situatie verandert Tip! Wilt u meer informatie of rekenvoorbeelden? Ga naar: www.philipspensioenfonds.nl/welkom. Philips flex pensioen, uitgave december 2008 3
  • 3. 4
  • 4. Uzelf 11Stap 1: de basisinformatie over uw pensioenregeling lezenAls u met pensioen gaat, krijgt u een uitkering vanuit het Philips flex pensioen.Hieronder vindt u belangrijke basisinformatie over uw pensioenregeling en overpensioenen in het algemeen.Hoe is uw ouderdomspensioen geregeld?U bouwt elk jaar ouderdomspensioen op over uw brutosalaris. Deze vorm vanpensioenopbouw is een uitkeringsovereenkomst in de vorm van een middelloon-regeling. Wat betekent dat? Als u met pensioen gaat, ontvangt u een pensioen datgebaseerd is op het gemiddelde salaris dat u heeft verdiend. U betaalt op dit momentgeen premie voor uw pensioen. In uw huidige CAO staat dat Philips dit voor u doet.Hoe wordt in een middelloonregeling uw ouderdomspensioen berekend?De hoogte van uw uitkering hangt af van:1. het salaris dat u gemiddeld bij Philips heeft verdiend;2. het aantal jaren dat u bij Philips heeft gewerkt. 5
  • 5. Hoe hoog is uw ouderdomspensioen? We baseren uw ouderdomspensioen op uw pensioengrondslag. Dit is uw pensioen- gevend salaris min de franchise. U bouwt elk jaar 2% op van de pensioengrondslag en 0,6% de franchise. Hoe bouwt u pensioen op? Extra’s, zoals bonus Persoonlijk Pensioengrondslag budget Pensioengevend --------------------------- ------ salaris Jaarsalaris Franchise Pensioengevend salaris - bruto jaarsalaris (12 keer bruto maandsalaris) - persoonlijk budget - extra’s, zoals een overwerktoeslag of bonus Franchise U bouwt niet over uw hele pensioengevend salaris pensioen op. Eerst moet er nog een bedrag van worden afgetrokken. Dit heet de ‘franchise’. De reden hiervan is dat u van de overheid ook al een basispensioen ontvangt, de AOW- uitkering. In 2008 is de franchise € 14.784. De hoogte van de franchise kan veranderen. Tip! Wilt u weten hoeveel pensioen u kunt opbouwen? Ga naar de Pensioenplanner op www.philipspensioenfonds.nl/pensioenplanner.6
  • 6. Let op!Wij werken met brutobedragenAls u informatie van ons krijgt over uw pensioen, ziet u daar altijd debrutobedragen staan. We noemen niet de nettobedragen. Dit doen we omdathet nettobedrag afhankelijk is van de belastingregels. Die regels kunnenveranderen in de toekomst.Tip! Wilt u weten hoe hoog uw netto pensioeninkomen is? Ga naar: http://service.nibud.nl/sew. 7
  • 7. Hoe zorgt Philips Pensioenfonds ervoor dat uw ouderdomspensioen zijn waarde behoudt? Philips Pensioenfonds streeft ernaar de opgebouwde pensioenen jaarlijks te verhogen. Zolang u in dienst bent van Philips, probeert Philips Pensioenfonds uw pensioen te verhogen met de collectieve schaalaanpassing binnen Philips. Zodra u uit dienst treedt of met pensioen gaat, probeert Philips Pensioenfonds uw pensioen te verhogen met de ontwikkeling van de afgeleide consumentenprijsindex. Deze index wordt vastgesteld door het Centraal Bureau voor de Statistiek. Het Pensioenfonds is niet verplicht om uw opgebouwde pensioen te verhogen. Of en in welke mate deze verhoging plaatsvindt, is afhankelijk van besluitvorming door het College van Beheer (het bestuur van het Fonds). Daarbij beoordeelt het College onder meer of en in hoeverre een verhoging verantwoord is gelet op de financiële positie van het Fonds. Wat betekent dit? Geld wordt minder waard. Maar het is belangrijk dat uw pensioen zijn waarde behoudt. Daarom proberen we uw ouderdomspensioen elk jaar te verhogen. We zijn niet verplicht om dit te doen, maar we streven er wel naar. Op www.philipspensioenfonds.nl leest u met welk percentage wij de pensioenen de afgelopen jaren hebben verhoogd. Ook ziet u wat u in de toekomst kunt verwachten. Hoe ziet uw pensioeninkomen er straks uit? Vanaf uw 65-ste krijgt u een pensioenuitkering. Deze pensioenuitkering bestaat uit drie delen: 1. AOW-uitkering Dit is het basispensioen van de overheid. 2. Uw ouderdomspensioen Dit heeft u opgebouwd bij Philips en andere werkgevers. 3. Individuele voorzieningen Dit zijn inkomsten waar u zelf voor heeft gezorgd. 3. Individuele voorzieningen 2. Uw ouderdomspensioen 1. AOW-uitkering8
  • 8. 1. AOW-uitkeringU krijgt de AOW-uitkering van de overheid. Dit is uw basisinkomen. Hoe hoog dezeuitkering is, hangt af van uw persoonlijke situatie. Tip! Wilt u weten hoe hoog uw AOW-uitkering straks is? Ga naar: www.svb.nl/AOW.2. Uw ouderdomspensioenU krijgt ouderdomspensioen. Dit is een aanvulling op uw AOW-uitkering. U heeft ditpensioen opgebouwd bij uw werkgever(s).3. Individuele voorzieningenHeeft u zelf voor aanvullend pensioen gezorgd, met bijvoorbeeld een lijfrente- of eenkoopsompolis? Dan krijgt u naast uw AOW-uitkering en uw ouderdomspensioen nogeen extra bedrag. Pensioen: ook bij arbeidsongeschiktheid en overlijden In uw pensioenregeling is van alles geregeld op persoonlijk gebied. Zo zijn uw partner en kinderen standaard verzekerd van een nabestaandenpensioen als u overlijdt. En ook als u arbeidsongeschikt raakt, zorgen wij voor een inkomen. U leest hier meer over in stap 5. 9
  • 9. 10
  • 10. Welke keuzes kunt u maken voor later?U kunt zelf uw pensioenleeftijd kiezenUw ouderdomspensioen gaat in als u 65 jaar wordt. U heeft echter de mogelijkheidom tussen uw 60-ste en 65-ste met pensioen te gaan. Uw ouderdomspensioen wordtdan lager. Dit komt doordat u minder lang pensioen opbouwt en langer een uitkeringkrijgt. Tip! Wilt u weten hoeveel pensioen u krijgt als u eerder stopt met werken? Gebruik de Pensioenplanner op: www.philipspensioenfonds.nl/pensioenplanner. Uw persoonlijke wachtwoord vindt u in de brief Welkom bij Philips Pensioenfonds.U kunt uw ouderdomspensioen inruilen voor nabestaandenpensioenU bent standaard verzekerd voor een nabestaandenpensioen. Dat betekent datuw partner een inkomen ontvangt als u overlijdt. Gaat u uit dienst of wordt u65 jaar? Dan stopt de verzekering voor het nabestaandenpensioen. Als u een partnerheeft, wordt op dat moment een deel van uw ouderdomspensioen ingeruild vooreen nabestaandenpensioen. Uw ouderdomspensioen wordt hierdoor lager, maaruw partner is dan wel verzekerd van een nabestaandenpensioen als u overlijdt.De hoogte van dit nabestaandenpensioen is 75% van het verlaagde ouderdomspensioen.Wordt u 65 jaar, dan kunt u ook kiezen voor een lager nabestaandenpensioen.De verlaging van uw ouderdomspensioen is dan beperkter. U kunt ook afzien vaneen nabestaandenpensioen. Uw partner heeft dan geen recht op een uitkering als uoverlijdt.U kunt met deeltijdpensioenU kunt voor uw 65-ste alvast gedeeltelijk met pensioen gaan. Over het deel dat u nogwerkt, bouwt u dan gewoon ouderdomspensioen op.U kunt eerst wat meer en daarna wat minder ouderdomspensioen krijgenU kunt ervoor kiezen om in de eerste vijf of tien jaar na uw pensionering meerpensioen te krijgen. En daarna minder. Dat is handig als u denkt dat u in de eerstejaren meer geld nodig heeft. 11
  • 11. 12
  • 12. 2 Stap 2: voor uzelf: de waardeoverdracht van uw oude pensioen regelen Uzelf Heeft u al eerder gewerkt? Dan heeft u waarschijnlijk via uw vorige werkgever 2 pensioen opgebouwd. U kunt dit pensioen overdragen naar Philips Pensioenfonds. Dit heet waardeoverdracht. Hieronder leest u daar meer over. Is het verstandig uw oude pensioen over te dragen? Dat hangt af van de verschillen in de pensioenregelingen. Als u de verschillen tussen uw oude pensioenregeling en de regeling van Philips Pensioenfonds weet, kunt u een verstandige keuze maken. Denkt u hierbij aan: • Is er verschil in de pensioenleeftijd bij beide regelingen? • Hoe is het nabestaandenpensioen geregeld in beide regelingen? • Is er een verschil in de jaarlijkse verhoging (indexatie) van het pensioen? • Wil ik straks van één of meer pensioenuitvoerders mijn pensioen krijgen? Tip! Wilt u meer weten over waardeoverdracht van uw oude pensioen? Ga naar: www.philipspensioenfonds.nl/welkom. Wat betekent de waardeoverdracht financieel voor u? Dit kunnen we voor u berekenen. Vraagt u dan binnen zes maanden nadat u in dienst bent gekomen een offerte aan. Met de gegevens van uw vorige pensioenuitvoerder maken wij de offerte. Het kan even duren voordat u die ontvangt. Houdt u daar rekening mee. Als u akkoord gaat met onze offerte, ondertekent u die. Wij regelen de waardeoverdracht dan voor u.! Actiepunt: Uw oude pensioen overdragen naar Philips Pensioenfonds? Vul dan binnen zes maanden nadat u in dienst bent gekomen het formulier Waardeoverdracht in. U vindt het formulier in uw startpakket. Downloaden kan ook, via www.philipspensioenfonds.nl/downloads. 13
  • 13. 14
  • 14. Partner 33 Stap 3: voor uw partner: uw partner registreren Werkt u bij Philips en heeft u een partner? Dan bent u automatisch verzekerd voor het nabestaandenpensioen. Dit is een levenslange uitkering die uw partner krijgt als u overlijdt. Het is dus belangrijk om uw partner aan te melden bij Philips Pensioenfonds. Bent u getrouwd of heeft u een geregistreerd partnerschap? Dan hoeft u niets te doen. Uw gegevens krijgen wij automatisch van de gemeente. Woont u ongehuwd samen of in het buitenland? Dan is het belangrijk dat u zelf uw partner aanmeldt bij Philips Pensioenfonds.! Actiepunt: Wilt u uw partner aanmelden bij Philips Pensioenfonds? Vul dan het formulier Partnerregistratie in. U vindt het formulier in uw startpakket. Downloaden kan ook, via www.philipspensioenfonds.nl/downloads. 15
  • 15. 16
  • 16. 4Stap 4: voor uw partner: een Anw-hiaatverzekering afsluitenAls u overlijdt, krijgt uw partner van Philips Pensioenfonds automatisch eennabestaandenpensioen. Daarnaast kan hij of zij een Anw-uitkering krijgen van deNederlandse overheid. Dit is een uitkering via de Algemene nabestaandenwet (Anw).U kunt bij ons een Anw-hiaatverzekering afsluiten voor uw partner. Dat is interessantals uw partner geen recht heeft op een (volledige) Anw-uitkering. Hieronder vindt u debelangrijkste informatie en leest u wat de voorwaarden zijn.Heeft u een Anw-hiaatverzekering nodig?Stel: u komt te overlijden. En uw partner ontvangt geen of een beperkteAnw-uitkering omdat hij of zij niet voldoet aan de wettelijke voorwaarden.Dan ontstaat een Anw-hiaat. Uw partner heeft dan minder inkomen. Dit tekort kunt uaanvullen met een Anw-hiaatverzekering.Heeft uw partner recht op een Anw-uitkering?Ja, als uw partner voldoet aan minimaal één van de volgende wettelijke voorwaarden:- Uw partner is geboren vóór 1950.- Uw partner is zwanger. Partner- Uw partner heeft een kind dat jonger is dan 18 jaar.- Uw partner is drie maanden of langer arbeidsongeschikt, voor 45 procent of meer. 4Voldoet uw partner aan één van deze voorwaarden, maar heeft uw partner een eigeninkomen? Dan krijgt hij/zij een lagere Anw-uitkering. De Anw-uitkering stopt als uwpartner 65 jaar wordt, hertrouwt of gaat samenwonen.Wat zijn de voordelen van een Anw-hiaatverzekering?Uw partner ontvangt na uw overlijden elke maand een extra bedrag van PhilipsPensioenfonds. Tot zijn of haar 65-ste verjaardag. Op die manier wordt een eventueeltekort aan Anw-uitkering aangevuld.Hoe sluit u een Anw-hiaatverzekering af?U kunt deze verzekering afsluiten als uw partner is geboren na 1949. Daarnaast kunt ude Anw-hiaatverzekering alleen afsluiten binnen twee maanden nadat u:- in dienst komt bij Philips;- een relatie aangaat;- een kind heeft gekregen. 17
  • 17. U kunt zich aanmelden voor de verzekering met het aanmeldingsformulier Anw-hiaatverzekering. Dit formulier vindt u in uw startpakket. Als wij uw aanmeldingsformulier hebben ontvangen, ontvangt u een bevestiging van ons. U bent dan verzekerd. Wat is de hoogte van de Anw-hiaatverzekering? In 2008 is het maximale verzekerde bedrag € 15.192 per jaar. U kunt ook kiezen voor een ander bedrag: € 10.128 of € 5.064 per jaar. Wilt u het verzekerde bedrag verlagen? Dat kan op elk moment. Verhogen kan alleen als u een kind krijgt. Geeft u dit dan binnen twee maanden na de geboorte van uw kind aan ons door. Hoeveel premie betaalt u? Dit hangt af van uw leeftijd en het verzekerde bedrag. De premie wordt ingehouden op uw bruto maandsalaris van Philips. Tip! Wilt u meer weten over de actuele hoogte van de premie en de uitkeringen van de Anw-hiaatverzekering? Kijkt u dan op onze website: www.philipspensioenfonds.nl/welkom. Wanneer stopt uw Anw-hiaatverzekering? Uw verzekering stopt als: - uw relatie is beëindigd; - u weggaat bij Philips; - uw partner 65 jaar wordt; - uw partner overlijdt. Natuurlijk kunt u zelf ook altijd uw verzekering beëindigen. Wij zorgen ervoor dat u dan geen premie meer betaalt.! Actiepunt: Een Anw-hiaatverzekering afsluiten? Vul dan binnen twee maanden het formulier Anw-hiaatverzekering in. U vindt het formulier in uw startpakket. Downloaden kan ook, via www.philipspensioenfonds.nl/downloads.18
  • 18. 19
  • 19. 20
  • 20. 5Stap 5: als uw persoonlijke situatie verandertEr kan natuurlijk het een en ander veranderen in uw leven. Denk bijvoorbeeld aan eensituatie dat u arbeidsongeschikt wordt of in deeltijd gaat werken. Hieronder leest u wat u danmoet weten en wat u kunt of moet doen.U gaat samenwonen, trouwen of gaat een geregistreerd partnerschap aanAls u gaat samenwonen, denkt u er dan aan om uw partner te registreren bij PhilipsPensioenfonds. Als u gaat trouwen of een geregistreerd partnerschap aangaat en uwoont niet in Nederland, dan moet u ook uw partner registreren. Dit kan met hetformulier Partnerregistratie, dat u kunt downloaden van onze website.U kunt nu ook de Anw-hiaatverzekering afsluiten (zie stap 4).U krijgt een kindAls u wilt, kunt u de Anw-hiaatverzekering afsluiten of het verzekerde bedrag verhogen(zie stap 4).U gaat deeltijd werkenHoudt u er rekening mee dat u minder pensioen opbouwt. U bouwt nu namelijkpensioen op over uw (lagere) deeltijdsalaris. U kunt eventueel zelf een aanvullendpensioen regelen bij een verzekeraar.U raakt arbeidsongeschiktU bent hiervoor standaard verzekerd bij Philips Pensioenfonds. Of u nu volledig ofgedeeltelijk arbeidsongeschikt bent, u ontvangt een uitkering die uw inkomen vanuit deNederlandse overheid aanvult.Volledig arbeidsongeschikt VeranderingenU ontvangt een arbeidsongeschiktheidpensioen van Philips Pensioenfonds.Dit is 5% van uw pensioengevend salaris. Is uw inkomen hoger dan € 46.809?(Dit is het AO-grensbedrag in 2008.) Dan krijgt u 5% van € 46.809 plus 75% van uwinkomen boven dit bedrag. U blijft daarnaast gewoon pensioen opbouwen.U betaalt hiervoor geen premie. 5Gedeeltelijk arbeidsongeschiktU heeft recht op een gedeeltelijke uitkering via Philips Pensioenfonds als u meer dan35% arbeidsongeschikt bent. De Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA)zegt dat u geen uitkering krijgt als u minder dan 35% arbeidsongeschikt bent.Uw pensioenopbouw gaat gedeeltelijk door. 21
  • 21. U en uw partner gaan uit elkaar Dat heeft gevolgen voor uw pensioen. Na een echtscheiding wordt uw pensioen verdeeld over u en uw partner. Als uw geregistreerd partnerschap eindigt, gelden dezelfde regels. Gaat u uit elkaar en woont u ongehuwd samen? Dan heeft dat geen gevolgen voor uw ouderdomspensioen. Zorgt u er wel voor dat u uw partner afmeldt bij Philips Pensioenfonds. U verhuist Uw nieuwe adres krijgen wij automatisch van uw nieuwe gemeente. U hoeft niets te doen. Verhuist u naar het buitenland? Wilt u dit dan wel aan ons doorgeven? U gaat weg bij Philips Als u uit dienst treedt, stopt uw pensioenopbouw via het Philps flex pensioen. Vanaf de dag dat u Philips verlaat, bouwt u dus geen pensioen meer op. Na een paar maanden krijgt u een overzicht thuisgestuurd. Daarop leest u welke pensioenen u bij ons heeft opgebouwd. U overlijdt U bent voor uw partner automatisch verzekerd voor het nabestaandenpensioen. Ook uw kinderen krijgen een uitkering. De verzekering voor het nabestaandenpensioen Deze verzekering zorgt voor een uitkering voor uw partner als u overlijdt. Uw partner ontvangt bij uw overlijden een nabestaandenpensioen uit deze verzekering. Het nabestaandenpensioen is 50% van de pensioengrondslag. Uw verzekering stopt als u niet meer voor Philips werkt of als u 65 jaar wordt. U kunt dan een deel van uw ouderdomspensioen inruilen voor een nabestaandenpensioen. Het wezenpensioen Dit is een uitkering voor uw kinderen als u overlijdt. Zijn uw kinderen jonger dan 21 jaar? Dan krijgen zij automatisch een wezenpensioen tot hun 21-ste. Het wezenpensioen is 10% van uw pensioengevend salaris. Als uw kinderen 21 jaar of ouder zijn, ontvangen zij geen wezenpensioen. Tip! Wilt u weten welke gevolgen veranderingen in uw leven hebben voor uw pensioen? Ga naar: www.philipspensioenfonds.nl.22
  • 22. ✓ Checklist! Voor uzelf: uw oude pensioen overdragen naar Philips Pensioenfonds Overweegt u uw oude pensioen over te dragen? Vul het formulier Waardeoverdracht in. Stuurt u dit binnen zes maanden op nadat u bij Philips bent komen werken. Voor uw partner: uw partner registreren bij Philips Pensioenfonds Doet u dit altijd als uw partner nog niet bij ons bekend is. Gebruik het formulier Partnerregistratie uit uw startpakket. Voor uw partner: een Anw-hiaatverzekering afsluiten Wilt u een Anw-hiaatverzekering afsluiten? In uw startpakket vindt u het formulier Anw-hiaatverzekering. Vul het in en stuur dit terug binnen twee maanden nadat u het startpakket heeft ontvangen. 23 !
  • 23. 24
  • 24. Wat u verder nog moet wetenIn deze brochure staat veel informatie over uw pensioen. Maar er is nog meer over tezeggen. Hieronder leest u nog enkele praktische dingen en handige tips.WebsiteIn dit boekje staat wat u minimaal moet weten over uw pensioen als u gaat werkenbij Philips. Op www.philipspensioenfonds.nl vindt u uitgebreide informatie enrekenvoorbeelden over het Philips flex pensioen. Daarnaast kunt u er brochures,formulieren, het jaarverslag en informatie over beleggingen en de dekkingsgraad vanPhilips Pensioenfonds downloaden en/of bestellen.PensioenplannerHet wachtwoord voor de Pensioenplanner vindt u in de brief bij het startpakket vanPhilips Pensioenfonds. Met uw salarisnummer en dit wachtwoord kunt u inloggen opde Pensioenplanner. Ga daarvoor naar www.philipspensioenfonds.nl/pensioenplanner.Via de Pensioenplanner:- weet u precies hoeveel u op dit moment aan pensioen(en) heeft opgebouwd;- kunt u zelf uitrekenen hoe hoog uw pensioen is op uw pensioendatum;- weet u wat de financiële gevolgen zijn van uw keuzes.PensioenreglementIn dit document leest u alles over uw pensioenregeling. U kunt het downloaden ofbestellen via onze website: www.philipspensioenfonds.nl.Jaarlijks pensioenoverzichtEen keer per jaar krijgt u van Philips Pensioenfonds uw persoonlijke UniformPensioenoverzicht thuisgestuurd. Hierop vindt u alle financiële informatie over uwpersoonlijke pensioensituatie.Registratie persoonsgegevensElke gemeente in Nederland is aangesloten op de Gemeentelijke Basisadministratie(GBA). De GBA informeert Philips Pensioenfonds automatisch over wijzigingenin de persoonsgegevens van deelnemers en gepensioneerden (bijvoorbeeld eenadreswijziging, partnergegevens na een huwelijk). Het is belangrijk dat u wijzigingenin uw persoonsgegevens doorgeeft aan uw gemeente. Als u in het buitenland woont,dan bent u er zelf verantwoordelijk voor dat Philips Pensioenfonds de juiste gegevensheeft. U kunt dit doorgeven aan Hewitt Associates.Philips Pensioenfonds geeft de adresgegevens door aan Philips om ook hunadministratie zo actueel mogelijk te houden, voor onder andere de verzending vanMy Shop- en Philips Magazine. Als u bezwaar heeft tegen deze gegevensverstrekking, 25
  • 25. dan kunt u dit schriftelijk kenbaar maken aan Hewitt Associates. In dat geval moet u er zelf voor zorgen dat Philips en Philips Pensioenfonds op de hoogte zijn van uw adreswijzigingen. Uw pensioenpremie Op dit moment betaalt Philips uw pensioenpremie. In bijzondere situaties kan Philips minder of helemaal geen premie betalen. Dit kan bijvoorbeeld als Philips financiële problemen heeft. Als dit zo is, hoort u dit meteen van ons. Uw opgebouwde pensioen blijft bestaan. Maar het pensioen dat u in de toekomst opbouwt, verandert. Klachten Vindt u dat Philips Pensioenfonds het pensioenreglement niet goed uitvoert? Schrijft u dan een brief aan de Klachtencommissie van het College van Beheer. Het adres is: Klachtencommissie p/a Philips Pensioenfonds Postbus 80031 5600 JZ EINDHOVEN Contact Hewitt Associates beheert de pensioenen voor Philips Pensioenfonds. Hewitt beantwoordt uw vragen, verzorgt de administratie en zorgt voor de betaling van uw pensioen. Wilt u meer weten over uw pensioen of heeft u speciale vragen? Neemt u dan gerust contact op met de Klantenservice van Hewitt Associates. Telefoon Op werkdagen van 9.00 tot 17.00 uur. Het telefoonnummer is 0800 – 023 15 01. Belt u vanuit het buitenland? Belt u dan +3140 – 265 38 70. E-mail pensioen.ppf@hewitt.com Post Hewitt Associates Postbus 80040 5600 JP EINDHOVEN26