2. ФАКТОРЫ
ПРОИЗВОДСТВА
ВХОД
фирмафирма
ПРОДУКЦИЯ
(ТОВАРЫ И УСЛУГИ)
ВЫХОД
ПРОДУКЦИЯ
(ТОВАРЫ И УСЛУГИ)
ВЫХОД
Модель функционирования фирмы
это место, где в
результате
взаимодействия
производственных
факторов создаются и
реализуются товары и
услуги.
это место, где в
результате
взаимодействия
производственных
факторов создаются и
реализуются товары и
услуги.
Природные ресурсы
«земля»
Природные ресурсы
«земля»
рентарента
Человеческие ресурсы
«труд»
Человеческие ресурсы
«труд»
Производительные ресурсы
«капитал»
Производительные ресурсы
«капитал»
зарплатазарплата
процентпроцент
прибыльприбыль
Предпринимательские
способности
Предпринимательские
способности
3. Экономические цели
? На какие основные вопросы экономики фирма
должна ответить для получения
максимальной прибыли ?
Max выручкаMax выручка
Max прибыльMax прибыль
Min издержкиMin издержки
4. Организация фирм регулируется
законодательством РФ
Важны три сферы правительственной политики
в области жизнедеятельности фирм:
Налоговые нормы
Трудовое законодательство
Государственные правила
5. Внешние и внутренние ресурсы
Внешние ресурсы – это всё то, что фирма покупает у
других коммерческих организаций (материалы,
детали и др.) для производства продукции.
Внутренние ресурсы – это всё то, что принадлежит
фирме (помещения, земля, деньги владельца фирмы).
Эти ресурсы не надо покупать.
6. Виды затрат (издержек)
Внешние Внутренние
Ресурсы
Явные издержки
Неявные издержки
Бухгалтерские
издержки
Экономические
издержки
7. Бухгалтерские издержки
затраты на сырьё
материалы
топливо, электроэнергию
зарплату рабочим, управляющим
арендную плату
процент по полученным ссудам
амортизацию (износ) основного
капитала
8. Экономические издержки
Явные (внешние) Неявные (внутренние)
доход, который можно было бы получить при
наиболее выгодном из альтернативных
вариантов использования ресурсов
альтернативные издержки или
издержки отвергнутых
возможностей
• ЯВНЫЕ +
10. Виды фирм
Виды фирм Достоинства Недостатки
Индивидуальная
фирма
Товарищество
Акционерное общество
(корпорация,
компания)
Франчайзинг – форма делового сотрудничества
малого и крупного бизнеса
11. Индивидуальная фирма
предприятие которым владеет один коммерсант,
несёт ответственность всем своим имуществом
Достоинства
1. Легко контролировать.
2. Легко создать.
3. Обладает свободой
действий.
4. Отличается меньшим
регулированием со
стороны государства.
Недостатки
1. Трудно найти средства
для расширения фирмы.
2. Фирма обладает
меньшей стабильностью.
3. Владелец должен вести
всю работу по
управлению фирмой.
12. Товарищество
объединение собственных средств нескольких участников ради
совместного ведения дел
Достоинства
1. Легко создать.
2. Можно разделить работу
по управлению.
3. Легче собирать более
крупные суммы денег
для развития фирмы,
чем в индивидуальной
фирме.
4. Регулирование со
стороны государства не
особенно жесткое.
Недостатки
1. Возможны конфликты
между партнерами.
2. Смерть или выход из дела
одного из партнеров
требуют переоформления
документов фирмы.
3. Полные товарищи несут
ответственность
имуществом.
4. Для крупных проектов
средства собирать крайне
трудно.
13. Акционерное общество
организация, совладельцами которой может быть неограниченное число
владельцев денежных средств, каждый из них имеет право на часть
имущества и доходов АО, а некоторые – и на участие в управлении им.
Достоинства
1. Можно собирать огромный капитал путём продажи акций.
2. Ответственность акционеров минимальна.
3. Максимальная стабильность фирмы при её смене совладельцев.
4. Возможность найма профессиональных менеджеров.
Недостатки
1. Можно потерять контроль над фирмой, если кто-то скупит
большое количество акций.
2. Работа с акционерами требует больших усилий (надо вести
реестр акционеров, организовывать выплату дивидендов и т.д.).
3. Владельцы фирмы подлежат двойному обложению налогом (на
прибыль фирмы и на личные доходы, сформированные из
прибыли, оставшейся после уплаты налога на прибыль).
14. ОБЩИЙ ПРОДУКТ
(Q) - это объем продукции,
произведенный фирмой за определенный
период времени (например, за год).
17. ЗАКОН УБЫВАЮЩЕЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ
состоит в том, что, начиная с определенного
момента, последовательное приращение
переменного ресурса (например, труда) к
неизменному количеству постоянного
ресурса (например, капитала) приводит к
снижению предельной производительности
переменного ресурса.
