Prezentacja do webinaru o kompetencji coacha i mentora wg EMCC: Świadomość siebie.

1. Ukryte twarze coacha
Co profesjonalny coach wiedzieć powinien,
aby efektywnie pracować z Klientem?

2. www.emccpoland.org
ZANIM ZACZNIEMY
▪ 45 minut prezentacji - 15 minut pytań
▪ Pytania zadawaj poprzez czat
– Co jakiś czas będziemy sprawdzać, czy na czacie są
pytania
▪ W przypadku trudności zaloguj się ponownie

3. www.emccpoland.org
KIM JESTEŚMY?

4. www.emccpoland.org
SZERSZY KONTEKST
▪ Cykl webinarów na temat kompetencji
▪ Sponsorem cyklu jest EMCC Poland
▪ Inspirowanie i stymulowanie rozwoju coacha /
mentora

5. www.emccpoland.org
O CZYM BĘDZIEMY MÓWIĆ?
▪ Jak osobowość i rodzaj preferowanego
coachingu wpływa na styl coachingu?
▪ Jakie są wymiary stylu coachingowego
i czemu to ważne?
▪ Jakie znaczenie mają niedomknięte tematy
coacha / mentora?
▪ Jak pogłębiać samoświadomość?

6. www.emccpoland.org
CZEMU WŁAŚNIE O TYM BĘDZIEMY MÓWIĆ?
▪ Efektywność wsparcia jest tym większa, im
bardziej oczekiwania Klienta pokrywają się z
tym, jak w rzeczywistości proces wsparcia
przebiega.
▪ Globalny Kodeks Etyczny.
▪ Kompetencja EMCC - Świadomość siebie:
– Wykazywanie świadomości własnych wartości, przekonań i
zachowań; rozpoznawanie, w jaki sposób wpływa to na pracę i
wykorzystywanie tej samoświadomości w skutecznym osiąganiu
celów klienta i, jeśli dotyczy, sponsora.

7. www.emccpoland.org
DZISIEJSZA KOMPETENCJA

8. www.emccpoland.org
ZANIM ZACZNIEMY

9. www.emccpoland.org
BĄDŹ TU I TERAZ
▪ Przyjmij wygodną pozycję
▪ Weź głęboki wdech... i wydech...
▪ Weź głęboki wdech... i wydech...
▪ Weź głęboki wdech... i wydech...
▪ Pomyśl o intencji, z którą przychodzisz na
webinar...

10. www.emccpoland.org
CO PRZYNOSI CI KARTA?

11. www.emccpoland.org
WIEDZA O SOBIE, CZYLI CO?

12. www.emccpoland.org
PREFEROWANY STYL COACHINGU
Profil osobowości
▪ stabilność emocjonalna
▪ ekstrawersja /
introwersja
▪ ugodowość
▪ otwartość na zmiany
▪ sumienność
Preferowany rodzaj coachingu
▪ coaching umiejętności
▪ coaching efektywności
▪ coaching rozwoju
Preferowany styl
coachingu

13. www.emccpoland.org
MÓJ STYL COACHINGOWY

14. www.emccpoland.org
WYMIARY STYLU COACHINGOWEGO
▪ Orientacja na proces vs. orientacja na struktury
▪ Niedyrektywność vs. dyrektywność
▪ Wspieranie vs. konfrontowanie
▪ Rozumowy vs. emocjonalny
▪ Typowy poziom pracy /np. piramida Diltsa/
▪ Inspirowanie vs. uczenie

15. www.emccpoland.org
JAKI JEST MÓJ STYL?
▪ Jakie są mocne strony mojego stylu?
▪ Jakie są ograniczenia mojego stylu?
▪ Co dla mnie oznaczałoby zwiększenie
elastyczności w zakresie mojego stylu?

16. www.emccpoland.org
ROZMOWY INDUKUJĄCE ROLE
▪ Aby Klient mógł wiedzieć, co go czeka, ja
muszę wiedzieć, co jestem w stanie dać
▪ Aby zbudować relację, dostosowuję styl pracy
do preferencji Klienta
▪ Aby zaprosić go do wyjścia poza sferę
komfortu, proponuję styl różny od preferencji
Klienta

17. www.emccpoland.org
SIŁA PROCESÓW NIEŚWIADOMYCH

18. www.emccpoland.org
NIEŚWIADOME MECHANIZMY
▪ Schematy działania
▪ Mechanizmy obronne
▪ Przeniesienie / przeciwprzeniesienie

19. www.emccpoland.org
HISTORIE OSOBISTE
▪ Najważniejsze lub najtrudniejsze wyzwanie
z dzieciństwa?

20. www.emccpoland.org
HISTORIE OSOBISTE
▪ Jakie tematy byłyby osobiście dla Ciebie
trudne?
▪ Jacy Klienci byliby dla Ciebie szczególnie
trudni?

21. www.emccpoland.org
PRZENIESIENIE
I PRZECIWPRZENIESIENIE
1) PRZESZŁOŚĆ 2) PRZESZŁOŚĆ
3) TERAŹNIEJSZOŚĆ

22. www.emccpoland.org
EMOCJE
- ROZUMIENIE I STOSOWANIE

23. www.emccpoland.org
EMOCJE W COACHINGU
I ZARZĄDZANIE EMOCJAMI
▪ Inteligencja emocjonalna (Salovey i Mayer):
– Rozpoznawanie emocji
– Wykorzystywanie emocji do usprawnienia myślenia
– Rozumienie emocji
– Zarządzanie emocjami

24. www.emccpoland.org
POGŁĘBIANIE SAMOŚWIADOMOŚCI

25. www.emccpoland.org
WŁASNY COACHING / TERAPIA
Perspektywa
fizyczna
Perspektywa
menedżerska
Perspektywa
psychologiczna
Perspektywa
polityczna
Perspektywa
kulturowa
Perspektywa
duchowa

26. www.emccpoland.org
SUPERWIZJA
▪ Superwizja / interwizja:
– rozwojowa
– odświeżająca/odbudowująca/wspierająca
– jakościowa

27. www.emccpoland.org
PRAKTYKA REFLEKSJI

28. www.emccpoland.org
CO PRZYNOSI CI KARTA?

29. www.emccpoland.org
DO CZEGO ZACHĘCA CIĘ TA KARTA?

30. www.emccpoland.org
KONTAKT
EMCC Poland:
http://emccpoland.org
Rozwój coacha / mentora:
http://emccpoland.org/wydarzenia/