.   ".-i€Ft:                                i,: -]l
                                                                                                       ..:!




                                     Scpuluh tip wawancara


 l.    Be Preparcd
            -     Pelajari dan pahami persoalan yang akan anda tanyakan kepada narasumber. Anda
                  bisa mendapatkannya dari buku, dokumen-dokumen, dsb. Ketika membuat janji
                  wawancara sampaikanlah kepada narasumber anda tentang tema atau persoalan yang
 '                akan didiskusikan. Narasumber akan menghargai minat yang anda tunjukkan dan
                  akan.selalu berbagi data yang berharga scbelum wawan&ra.
            -     Pastikan lape recorderanda bcrfungsi, sclalu scdiakan kasct cadangan, pcna dan
                  buku.

 2.    Pastikan narasumber tahu tentang aturan awal wawancar4 pastikan narasumber mengerti
       tcntang topik yang anda bahas (hal ini bcrtujuan agar wawancara scsuai dcngan topik yang
       didiskusikan). Narasirmber harus mengerti semua yang dia katakan adalah on thi reiorJ.
       Walaupun banyak pejabat yang memiliki pengalaman tentang media untuk mengindikasikan
       kctika scsuatu dikatakan of the record, tcrkadang banyali juga yang tidak mcngetihui tcntang
       bcdanya. Klarifikasi terkadang di butuhkan (terutami jitca pe[erjaan atau hidip narasumbei
       kita terancam).

3.     IJc on timc
       Terlambat saat interview akan membuat narasumber tidak menghargai anda.    "




4-     Mcncatat dctail. I-Ial ini dapat mcnambahkan warna kc ccrita kamu. Jika kamu mcrvaq,ancarai
       orang    di rumah atau di kantor, lihattah sckelilingnya (tempat tinggal, ruangan). Sebagai
       contoh, mereka mungkin punya foto-foto lama yang dipajang di sani. Itu bisJania jadilian
       sebagai bahan pembuka saat wawancara.

5.     Sopan santun akan mcmbuat narasumbcr anda merasa nyaman saat diwawancarai. Jangan
       mencrpa narasumber walaupun mungkin anda hanya punya waktu 30 menit untuk wawancia.

6-    Dcngarkan tapi jangan takut mencyela bila kamu tidak mcngcrti. Bila narasumbcr anda
      menggunakan bahasa ilmiah yang anda tak mcngerti maksudnya, silahkan menyela dengan
      sopan dan meminta lebih jauh penjelasannya.

7.    Diam adalah emas.
      jika dalam proses wawacara ttarasumber anda menjawab tidak sesuai pcrtanyaan
                                                                                   atau dengan
      sengaja memutar jawaban dan memberi pcnjelasan membingungkan, tataptaS m-ata
      narasumber anda dan diam bebcrapa saat. Narasumbcr anda akan mutai merasakan gelisah.
      Tanyakan kembali pertanyaan kamu.

8.    Tal,ap matanya.
      Tataplah maLa narasumbcr anda saat melakukan wawancara. Jangan terlalu sering
                                                                                    mclihat
      catatan- Ini mengganggu kcnyamanan narasumbcr. Scbaiknya ciptatan lah suasana santai
      schingga narasumbcr anda merasa nyarnan. wawancara lcbih iepcrti pcrcakapan.

9.    Sebclum mengakhiri wawancilr4 tanyakan dan konfirmasi lagi jawaban dari narasumbcr.
      Barangkali ada informasi ranc berguna namun terlewatkan saai rvawancara berlangsung.
      Jangln lupa minta nomor kontak (handphone), cmail atau faccbook unntuk mcmudahkai
                                                                                            and-a
      melaRrkan konfirmasi yang di dapat. Jangan lupa konfirmasi kembali
                                                                            .jawaban narasumbcr
      kamu kepada orang lain (orang terdekat, tcman, kolega) untuk mengetahui kebcnaran
      informasi yang didapat. Jangan lupa bcrtcrima kasih kcpadi narasumber atas waktu yang
                                                                                            tclah
      dibcrikannya untuk bcrbicara dcngan anda sebclum anda mcninggalkan tcmpat wawancara.

10. Tinjau benar-bcnar catatan kamu setclah wawanqra
    jangan mcnunda waktu untuk mencatat (menyusun) hasil wawancara anda.
                                                                         Catat (ketik)
      scgcra hasil wawancara sclagi scgar dalam ingatan anda.
TBKNIK WAWANCARA
   OIeh: Iskandar Norrnan

  Apa Itu Wawancara
  Adalah tanya jaw'ab dengan seseorang untuk nrendapatkan keterangan atau pendapatnya
  tenteng sesuatu hal atau ma:salah. Wawancara senng l:ali diasosiusik* dengan peierjaan
  kervarlawanan untuk keperluan penr.rlisan berita otou fboture yang disiarkanialam
                                                                                    media
  massa. Tetapi wawancara juga dapat dilakukan olch pihak lain untuk keperluan,
  misalnya, penelitian, atau penerimaan pegawai.

  Warvancara merupakan istilah yang diciptakan clalarn bahasa Indonesia untuk
  menggantikan kata asing Interv'lew (dari bahasa Belanda atau Inggris), yang digunakln
  oleh pers Illdonesia sampai akhir tahr:n 1950-u. Orang yang meivancarai disebut
  Pc:warvanc ar a (i n t e rv i ev, e r) dan yang iliu'awaricara i d isebu t pem beri war-ancara
  (inicrviewee) atau disebut juga re.sponcien.

 Dalant duriiajurnalistik. sei;'reng rvartarvan harus melairukan persiapan yang cukup
 sebelum fflewawancarai sr:secrang. Selain itu !uga harus mernahami berui rn-asalah
                                                                                               i.ang
 altan ditaii,valtan. Wartaw:,ui harus pu!a pandai nienjaga supaya tidak kehilangan
                                                                                            arah
 dalam watancara itu agai :nendapatkan keterangon
                                                                -"-ong Aiingintannya. Kaina iru. acla
 kalamya u';ariawan perlu n c.'ngetahui latar belakang nio, iit-ut o-r*_e uung uLun
 <jirvawancarai agar muiai' :r;::n'.'i:'::.ri!.ikan cliri <icngannya kerika b.-rhaOr"oal
                                                                                         muka.

 -Bcrbcda Cengan mengobt,,'i. 'awancara bertq.y'tran pasti, yakni menggali permasal3ha-n
 y:tng ii::*tin diketahui unttrx ,.iisam;:aik.en kepacla khalayali p".rbnco--fendengar
                                                                                                  atau
 |e;,:i.r::i. lScih:da pula ile:,:..:,n pr::;,i,jik per!::i.r elal: ,inteioqator, rvartar,van
                                                                                              tidak
 memaksa tetapi rnembu;tri' orang agar berseCia ncml',eritan keterapg.n
                                                                                           yong
 cliperlukannya.

 Sil a t-.sifir t lYaryancara
 fti L-ingkungatt Pers Itttl':rnrsionai, dikelral varvancora f ang sifatn.r,a berbc-da-beda.
 (l)O! lhe recorcl: Nama clan jabaian pemberi ouon'on.oro dapat ,ci*cuna-kan sebagai l,iritu.
   sumber dan keierangannya boich diki:tip langsung.
  (2)Backgrt:rrnc{: Boleh rnengguna&an kutipai. larigsung
                                                            atru menyiarkan keterangan apa
  pun yan'g diberikan,         tanpa menyebutkan nama atau jabatan pernberi v,,awancal:a
                       le.tapi
' sgb.agai sutnbemya. Biasan.va digunaiian istilah "sumber t..p.r.uyu di departemen/
  bad:rn"'" atatt" sumber -Fal;;-'benvenang..." menurut persyaratan
                                                                     ]ar1g d.;r::n[rkan olelt
  pemberi !'awancara.
  (3)Deen Bar:kgrouncl: Tidak boleh rnenggunakan kutipan langsung atau men'ebut
 jabatan atau instansi sumber berita. vang                                                nama
                                             aigunakan adalah isiilal,i.tu{enunrt keterangan,,
  atou : diperoleh kabar bahwa..."
 $)off the record: Keterangan yang diberikan bukan untuk disiarkan. Warvancara
 seinacam ini bergura bagi lvartarvan untuk mcmaha-ni pennasalahan.

Ynng Perlu Dilakukan Sebelum Wawancara
l.Kenali topik wawancara yang akan dilakuka.n.
i-

 2.Bacaberkab masalah pokok tentang wawancara
 3.Buka kliping soal hal-hal yang berkaitan dengan topic rvawancara                    .

 4.letapkan ap€ yang ingin Anda ketahuimelalui wawancara

  Menyusun Kerangka Waryancara
  Kerangka (outline) merupakan penjabaran topili. Topik diuraikan menjaCi sejumlah sudut
  tekanarrg/sudut pandang (gngle). Setiap angle dikembangkan rnenjadi pertalyaan.
  Kcrangka juga berfungsi untuk menciptakan angle apa yang patut niasuk daiam
  wawancara, kcrnudian nrengembagkarr pertanyaan daiam cakupan anglc terscbut. I{al ini
  penting dilakukan, karena akan membantu Anaa dalam men)llsun wawancara secara
  teratur, tidak keluar dari topik. Selain itu juga akan memudahkan Anda beqpikir secara
 jelas dan fokub terhadap topik w4wancara.
                                                .



 ?tdoman Wan'ancara
 l.l(uasai latar bclakang ili:srririh pokok (kenali topik)
 2. fetapkan apa yang ingin Anda ketahui (susun daflar pertanl,aan)
3-Kenali nara sumber Anda, sehingga saat waw:incara tidak canggung.
4.Jadilah pendengar yzurg baik saat wawancarer.
5.Jangan pemah berdcbat dengan nara sunrber.
6.Catat hal-hal yang penting, agtr memudahkan Anda dalam mentransluip l,asil
 '.vrlwancara
7.S9t wawancara, pakailah acuan dalam pertanl'aan. Nara sumber akan,.:.icr.ghargai
,a-nda  bila Anda mcnguasai pokok masalah yang Anda tanyakan padanya.
:3'Aiukan pertarryaan yang singkat, padat, langsung ke persoalan,tapi perirrn.yaan
                                                                                                    harus
'.{apat dimengerti oelh nara sumber.
t;.Ajukan peitiini'aan j'ailr iri€irii;itc.i;iic. t;u;pl :tni,!!i l-repil:ir.
                                                        e:
be:r31ys1dengan kata mengapa.
                                                              i               Perrar,3.,:.,r l ang baik
                                                                                      -

 l0.Bila nara sunber menjawall "ya" atau "tidak" tanyakan mengapa?
J i.Ajukanpertanyaan 1'ang kottseptual, yang bertaiian Cengan gagasan sr,',L.a!, runut,.da1
!::ngsuirg ke inti persoalan.
l2.Ajukan pertanyaan I'ang berorientasi ke masa depan.

Iitika ran'ancara

         Identifikasi diri dengan menyebutkan nama dan nanra organisasi An,la untuk
          wawancara resnri.
    a    Jelaskan rnaksud dan topic wawancara pada nara sumber Anda.
    a    Bila mernbuat janji, datanglah tepat pada waktu yang dijanjikan.
    a    Off the record, hormati pemrintaan nara sumber. bila suatu keterangan diminra
         untuk tidak disiarkan.
         Attribusi suntber, hormati pennintaan sumber bila nanra dan ked,-rdukannva ridak
         ingin disebut.

Namun yang paling penting dalam wawancara adalah, mengajukan perLanyaan yalg
tepat. Karena sebuah pertanyaan yang tepat akan menghasilkan jar,l,iban yang
nrcnruaskan, bcn:rakna. dan bcmilai.** *

Tips wawancara

  • 1.
    . ".-i€Ft: i,: -]l ..:! Scpuluh tip wawancara l. Be Preparcd - Pelajari dan pahami persoalan yang akan anda tanyakan kepada narasumber. Anda bisa mendapatkannya dari buku, dokumen-dokumen, dsb. Ketika membuat janji wawancara sampaikanlah kepada narasumber anda tentang tema atau persoalan yang ' akan didiskusikan. Narasumber akan menghargai minat yang anda tunjukkan dan akan.selalu berbagi data yang berharga scbelum wawan&ra. - Pastikan lape recorderanda bcrfungsi, sclalu scdiakan kasct cadangan, pcna dan buku. 2. Pastikan narasumber tahu tentang aturan awal wawancar4 pastikan narasumber mengerti tcntang topik yang anda bahas (hal ini bcrtujuan agar wawancara scsuai dcngan topik yang didiskusikan). Narasirmber harus mengerti semua yang dia katakan adalah on thi reiorJ. Walaupun banyak pejabat yang memiliki pengalaman tentang media untuk mengindikasikan kctika scsuatu dikatakan of the record, tcrkadang banyali juga yang tidak mcngetihui tcntang bcdanya. Klarifikasi terkadang di butuhkan (terutami jitca pe[erjaan atau hidip narasumbei kita terancam). 3. IJc on timc Terlambat saat interview akan membuat narasumber tidak menghargai anda. " 4- Mcncatat dctail. I-Ial ini dapat mcnambahkan warna kc ccrita kamu. Jika kamu mcrvaq,ancarai orang di rumah atau di kantor, lihattah sckelilingnya (tempat tinggal, ruangan). Sebagai contoh, mereka mungkin punya foto-foto lama yang dipajang di sani. Itu bisJania jadilian sebagai bahan pembuka saat wawancara. 5. Sopan santun akan mcmbuat narasumbcr anda merasa nyaman saat diwawancarai. Jangan mencrpa narasumber walaupun mungkin anda hanya punya waktu 30 menit untuk wawancia. 6- Dcngarkan tapi jangan takut mencyela bila kamu tidak mcngcrti. Bila narasumbcr anda menggunakan bahasa ilmiah yang anda tak mcngerti maksudnya, silahkan menyela dengan sopan dan meminta lebih jauh penjelasannya. 7. Diam adalah emas. jika dalam proses wawacara ttarasumber anda menjawab tidak sesuai pcrtanyaan atau dengan sengaja memutar jawaban dan memberi pcnjelasan membingungkan, tataptaS m-ata narasumber anda dan diam bebcrapa saat. Narasumbcr anda akan mutai merasakan gelisah. Tanyakan kembali pertanyaan kamu. 8. Tal,ap matanya. Tataplah maLa narasumbcr anda saat melakukan wawancara. Jangan terlalu sering mclihat catatan- Ini mengganggu kcnyamanan narasumbcr. Scbaiknya ciptatan lah suasana santai schingga narasumbcr anda merasa nyarnan. wawancara lcbih iepcrti pcrcakapan. 9. Sebclum mengakhiri wawancilr4 tanyakan dan konfirmasi lagi jawaban dari narasumbcr. Barangkali ada informasi ranc berguna namun terlewatkan saai rvawancara berlangsung. Jangln lupa minta nomor kontak (handphone), cmail atau faccbook unntuk mcmudahkai and-a melaRrkan konfirmasi yang di dapat. Jangan lupa konfirmasi kembali .jawaban narasumbcr kamu kepada orang lain (orang terdekat, tcman, kolega) untuk mengetahui kebcnaran informasi yang didapat. Jangan lupa bcrtcrima kasih kcpadi narasumber atas waktu yang tclah dibcrikannya untuk bcrbicara dcngan anda sebclum anda mcninggalkan tcmpat wawancara. 10. Tinjau benar-bcnar catatan kamu setclah wawanqra jangan mcnunda waktu untuk mencatat (menyusun) hasil wawancara anda. Catat (ketik) scgcra hasil wawancara sclagi scgar dalam ingatan anda.
  • 2.
    TBKNIK WAWANCARA OIeh: Iskandar Norrnan Apa Itu Wawancara Adalah tanya jaw'ab dengan seseorang untuk nrendapatkan keterangan atau pendapatnya tenteng sesuatu hal atau ma:salah. Wawancara senng l:ali diasosiusik* dengan peierjaan kervarlawanan untuk keperluan penr.rlisan berita otou fboture yang disiarkanialam media massa. Tetapi wawancara juga dapat dilakukan olch pihak lain untuk keperluan, misalnya, penelitian, atau penerimaan pegawai. Warvancara merupakan istilah yang diciptakan clalarn bahasa Indonesia untuk menggantikan kata asing Interv'lew (dari bahasa Belanda atau Inggris), yang digunakln oleh pers Illdonesia sampai akhir tahr:n 1950-u. Orang yang meivancarai disebut Pc:warvanc ar a (i n t e rv i ev, e r) dan yang iliu'awaricara i d isebu t pem beri war-ancara (inicrviewee) atau disebut juga re.sponcien. Dalant duriiajurnalistik. sei;'reng rvartarvan harus melairukan persiapan yang cukup sebelum fflewawancarai sr:secrang. Selain itu !uga harus mernahami berui rn-asalah i.ang altan ditaii,valtan. Wartaw:,ui harus pu!a pandai nienjaga supaya tidak kehilangan arah dalam watancara itu agai :nendapatkan keterangon -"-ong Aiingintannya. Kaina iru. acla kalamya u';ariawan perlu n c.'ngetahui latar belakang nio, iit-ut o-r*_e uung uLun <jirvawancarai agar muiai' :r;::n'.'i:'::.ri!.ikan cliri <icngannya kerika b.-rhaOr"oal muka. -Bcrbcda Cengan mengobt,,'i. 'awancara bertq.y'tran pasti, yakni menggali permasal3ha-n y:tng ii::*tin diketahui unttrx ,.iisam;:aik.en kepacla khalayali p".rbnco--fendengar atau |e;,:i.r::i. lScih:da pula ile:,:..:,n pr::;,i,jik per!::i.r elal: ,inteioqator, rvartar,van tidak memaksa tetapi rnembu;tri' orang agar berseCia ncml',eritan keterapg.n yong cliperlukannya. Sil a t-.sifir t lYaryancara fti L-ingkungatt Pers Itttl':rnrsionai, dikelral varvancora f ang sifatn.r,a berbc-da-beda. (l)O! lhe recorcl: Nama clan jabaian pemberi ouon'on.oro dapat ,ci*cuna-kan sebagai l,iritu. sumber dan keierangannya boich diki:tip langsung. (2)Backgrt:rrnc{: Boleh rnengguna&an kutipai. larigsung atru menyiarkan keterangan apa pun yan'g diberikan, tanpa menyebutkan nama atau jabatan pernberi v,,awancal:a le.tapi ' sgb.agai sutnbemya. Biasan.va digunaiian istilah "sumber t..p.r.uyu di departemen/ bad:rn"'" atatt" sumber -Fal;;-'benvenang..." menurut persyaratan ]ar1g d.;r::n[rkan olelt pemberi !'awancara. (3)Deen Bar:kgrouncl: Tidak boleh rnenggunakan kutipan langsung atau men'ebut jabatan atau instansi sumber berita. vang nama aigunakan adalah isiilal,i.tu{enunrt keterangan,, atou : diperoleh kabar bahwa..." $)off the record: Keterangan yang diberikan bukan untuk disiarkan. Warvancara seinacam ini bergura bagi lvartarvan untuk mcmaha-ni pennasalahan. Ynng Perlu Dilakukan Sebelum Wawancara l.Kenali topik wawancara yang akan dilakuka.n.
  • 3.
    i- 2.Bacaberkab masalahpokok tentang wawancara 3.Buka kliping soal hal-hal yang berkaitan dengan topic rvawancara . 4.letapkan ap€ yang ingin Anda ketahuimelalui wawancara Menyusun Kerangka Waryancara Kerangka (outline) merupakan penjabaran topili. Topik diuraikan menjaCi sejumlah sudut tekanarrg/sudut pandang (gngle). Setiap angle dikembangkan rnenjadi pertalyaan. Kcrangka juga berfungsi untuk menciptakan angle apa yang patut niasuk daiam wawancara, kcrnudian nrengembagkarr pertanyaan daiam cakupan anglc terscbut. I{al ini penting dilakukan, karena akan membantu Anaa dalam men)llsun wawancara secara teratur, tidak keluar dari topik. Selain itu juga akan memudahkan Anda beqpikir secara jelas dan fokub terhadap topik w4wancara. . ?tdoman Wan'ancara l.l(uasai latar bclakang ili:srririh pokok (kenali topik) 2. fetapkan apa yang ingin Anda ketahui (susun daflar pertanl,aan) 3-Kenali nara sumber Anda, sehingga saat waw:incara tidak canggung. 4.Jadilah pendengar yzurg baik saat wawancarer. 5.Jangan pemah berdcbat dengan nara sunrber. 6.Catat hal-hal yang penting, agtr memudahkan Anda dalam mentransluip l,asil '.vrlwancara 7.S9t wawancara, pakailah acuan dalam pertanl'aan. Nara sumber akan,.:.icr.ghargai ,a-nda bila Anda mcnguasai pokok masalah yang Anda tanyakan padanya. :3'Aiukan pertarryaan yang singkat, padat, langsung ke persoalan,tapi perirrn.yaan harus '.{apat dimengerti oelh nara sumber. t;.Ajukan peitiini'aan j'ailr iri€irii;itc.i;iic. t;u;pl :tni,!!i l-repil:ir. e: be:r31ys1dengan kata mengapa. i Perrar,3.,:.,r l ang baik - l0.Bila nara sunber menjawall "ya" atau "tidak" tanyakan mengapa? J i.Ajukanpertanyaan 1'ang kottseptual, yang bertaiian Cengan gagasan sr,',L.a!, runut,.da1 !::ngsuirg ke inti persoalan. l2.Ajukan pertanyaan I'ang berorientasi ke masa depan. Iitika ran'ancara Identifikasi diri dengan menyebutkan nama dan nanra organisasi An,la untuk wawancara resnri. a Jelaskan rnaksud dan topic wawancara pada nara sumber Anda. a Bila mernbuat janji, datanglah tepat pada waktu yang dijanjikan. a Off the record, hormati pemrintaan nara sumber. bila suatu keterangan diminra untuk tidak disiarkan. Attribusi suntber, hormati pennintaan sumber bila nanra dan ked,-rdukannva ridak ingin disebut. Namun yang paling penting dalam wawancara adalah, mengajukan perLanyaan yalg tepat. Karena sebuah pertanyaan yang tepat akan menghasilkan jar,l,iban yang nrcnruaskan, bcn:rakna. dan bcmilai.** *