SlideShare a Scribd company logo
1 of 31
Концептуальные основыКонцептуальные основы
разработки и методическоеразработки и методическое
сопровождение внедрениясопровождение внедрения
ФГОС НПО, СПОФГОС НПО, СПО
нового поколениянового поколения
Факторович Алла Аркадьевна, к.п.н.,
Центр начального, среднего, высшего и
дополнительного профессионального образования
ФГУ «ФИРО»
okop@firo.ru
Структура ФГОС нового поколенияСтруктура ФГОС нового поколения
ФГОС
РЕЗУЛЬТАТ СТРУКТУРА
ОПОП
УСЛОВИЯ
РЕАЛИЗАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН № 309-ФЗ от 1 декабря 2007г.ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН № 309-ФЗ от 1 декабря 2007г.
Особенности ФГОС НПО, СПО нового поколения
Задача: обеспечить соответствие качества подготовки
требованиям рынка труда
Требования
работодателя
Требования
государства
Потребности
и возможности
личности
Компетенции по видам
проф. деятельности
Уровень квалификации
по образованию
Возможность построения ИОТ
(20-30 % вариативная составляющая)
КОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД ВКОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД В
ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
ЗУН
работа в команде,
управление и
самоуправление
изменения рынка труда
информатизация,
автоматизация
размывание границ между
профессиями, качественное
изменение квалификаций
Компетенции сфокусированы на способности выполнять работу
и ее результатах
Применение
умений
Применение
знаний
Особенность компетенции как результата
образования
СуществуетСуществует
в форме деятельностив форме деятельности
Знание существует вЗнание существует в
форме информации оформе информации о
деятельностидеятельности
Формируется черезФормируется через
освоение общей основыосвоение общей основы
деятельностидеятельности
УмениеУмение
совершенствуетсясовершенствуется
по алгоритмупо алгоритму
Проявляется осознанноПроявляется осознанно
Навык предполагаетНавык предполагает
автоматическоеавтоматическое
исполнение действияисполнение действия
КомпетенцияКомпетенция ЗУНЗУН
Интегративный результат,Интегративный результат,
обеспечивает постановку иобеспечивает постановку и
достижение цели в новойдостижение цели в новой
ситуацииситуации
Компонентный результата,Компонентный результата,
обеспечивает решениеобеспечивает решение
типовых задачтиповых задач
От второго к третьему поколениюОт второго к третьему поколению
В чем отличия?
Результат = набор компетенций =
готовность выполнять
основные виды ПД
К минимуму
РЕЗУЛЬТАТАРЕЗУЛЬТАТА
От минимума
СОДЕРЖАНИЯСОДЕРЖАНИЯ
Содержание
изменчиво
ИЗМЕНЕНИЕ ПРЕДМЕТА СТАНДАРТИЗАЦИИИЗМЕНЕНИЕ ПРЕДМЕТА СТАНДАРТИЗАЦИИ
Содержание одно -
результат разный
ФГОС НПО, СПОФГОС НПО, СПО
Система требованийСистема требований
К результату
освоения ОПОП
К структуре ОПОП
К условиям
реализации ОПОП
Характеристика
ПД:
Область, объект,
Виды ПД;
ОК и ПК
Соотношение
обязательной и
вариативной части;
Циклы дисциплин;
Профессиональные
модули;
Практика,
аттестации
Кадры
Финансы
Материально-
техническая база
Методическое
сопровождение
Логика разработки требований кЛогика разработки требований к
результатамрезультатам
Последовательность этапов
Профессиональная деятельность
Виды ПД
ВПД 1 ВПД 2 ВПД 3 … ВПД n
ОСНОВНЫЕ ВИДЫ ПД
КОМПЕТЕНЦИИ ПО ВИДАМ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПК 1.1-1.5 ПК 2.1-2.4 ПК 3.1-3.6 … ПК n.1- n.3
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ТРУДОВОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АНАЛИЗАНАЛИЗ
ТРУДОВОЙТРУДОВОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ –ДЕЯТЕЛЬНОСТИ –
последовательнаяпоследовательная
декомпозиция ПДдекомпозиция ПД
ПДПД =>=> ВПДВПД =>=> ПКПК =>=> УУ =>=> ЗЗ
ЛОГИКА И ПРАВИЛА ОПРЕДЕЛЕНИЯ ОБЪЕКТОВ,
ВИДОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ,
КОМПЕТЕНЦИЙ, УМЕНИЙ И ЗНАНИЙ,
ИХ ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ
Документы, содержащие
квалификационные
характеристики
Знание
технологического
процесса
ПРАВИЛА ВЫДЕДЕНИЯ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АВТОНОМНОСТЬ СЕРТИФИЦИРУЕМОСТЬ
ПД1 ПД2 ПД3
ПД1 ПД2
ПД3
ПД1 ПД2
ПД3
ПРАВИЛЬНО!!!ПРАВИЛЬНО!!!
ПД1
ПД2
СОВПАДАЮЩАЯ
КОМПЕТЕНЦИЯ
НЕПРАВИЛЬНОНЕПРАВИЛЬНО
ПРАВИЛА ВЫДЕЛЕНИЯ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПД1 ПД2 ПД3
ПОЛНОТА
ЦЕЛОСТНАЯ ПД
4-5 ВИДОВ ПД
(ПРАВИЛО
МАЛЫХ ЧИСЕЛ)
Требования кТребования к компетенциямкомпетенциям
Профессиональные компетенции
ИнтегративностьИнтегративность
Объединяет знания,
умения, навыки,
готовность
мобилизовать их
в конкретных
ситуациях
ДиагностичностьДиагностичность
Факт и степень их
сформированности
могут быть
диагностированы
на основе
определенных
дескрипторов
СоответствиеСоответствие
социальномусоциальному
образовательномуобразовательному
заказузаказу
Ориентированы на
потребности
рынка труда
ПрофессиональнаяПрофессиональная
деятельностьдеятельность
ВИД ПД 1:
ПК1+ПК2+…+ПКn
IIIIII
поколениепоколение
ПРОФ. МОДУЛЬ 1:
междисциплинарный
курс 1
(ОПЦ=ПД), (ОГСЭ), (ЕН)
УЧЕБНАЯИ
ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ
ПРАКТИКИ
ПРЕДДИПЛОМНАЯ
ПРАКТИКА
(ЦЕЛОСТНАЯ ПД)
ПрофессиональноеПрофессиональное
образованиеобразование
ПРОФ. МОДУЛЬ 2:
междисциплинарный
курс 2
ПРОФ. МОДУЛЬ 3:
междисциплинарный
курс 2
ПРОФ. МОДУЛЬ n:
междисциплинарный
курс n
ВИД ПД 2:
ПК1+ПК2+…+ПКn
ВИД ПД 3:
ПК1+ПК2+…+ПКn
ВИД ПД n:
ПК1+ПК2+…+ПКn
Терминология ФГОС
Профессиональный модуль
часть основной
профессиональной
образовательной программы,
имеющая определённую
логическую завершённость
по отношению
к заданным ФГОС
результатам образования
и предназначенная
для освоения
профессиональных компетенций
в рамках каждого
из основных видов деятельности
Междисциплинарный курс
система знаний,
умений и практического опыта
отобранная на основе
взаимодействия
содержания отдельных
учебных дисциплин
с целью внутреннего единства
образовательной программы
профессионального модуля
ОтОт IIII кк IIIIII поколению ФГОСпоколению ФГОС
ОПД 01 02 03 …
III поколение
Модульная структура синхронизирует
теоретическое и практическое обучение
ОГСЭ 01 02 03 … ЕН 01 02 03 …
ПМn = ПРАКТИКАn + МДК, где
МДК=СДn+1/4ОПДn+1/8ЕНn
ТРЕБОВАНИЯТРЕБОВАНИЯ
К УСЛОВИЯМ РЕАЛИЗАЦИИК УСЛОВИЯМ РЕАЛИЗАЦИИ
ОПОПОПОП
Внедрение
практикоориентированных форм обучения:
проектирование, моделирование, исследования,
деловые игры, тренинги, имитационные занятия и др.
Создание
образовательной среды
для освоения
модульных программ
Подготовка кадров к
разработке и ведению
междисциплинарных
курсов
Мероприятия по переходу к новым ФГОСМероприятия по переходу к новым ФГОС
материально-
техническое кадровое
финансовое
информационно-
методическое
организационноеОбеспечениеОбеспечение
УП.00 Учебная практика
ПП.00 Производственная практика
(практика по профилю специальности)
ПА.00 Промежуточная аттестация
ГИА.00 Государственная (итоговая)
аттестация
ПДП.00 Производственная практика
(преддипломная практика)
Практики и аттестацииПрактики и аттестации
в ОПОП (СПО)в ОПОП (СПО)
Профессиональные
модули
Государственная (итоговая)Государственная (итоговая)
аттестацияаттестация
Условие допуска
подтверждение освоения компетенций по
видам профессиональной деятельности
Формы
обязательно - защита дипломной работы
по желанию ОУ - экзамены
Состав комиссии
представители образовательного и
профессионального сообщества
Сертификаты
ОценкаОценка
квалификацииквалификации
Оценка учебныхОценка учебных
достиженийдостижений
Диплом
Зачтены следующие
профессиональные модули:
1. (наименование ПМ)
2. (наименование ПМ)
3. (наименование ПМ)
Приложение к диплому
МДК 1………..…….5 (отл)
Дисциплина 2…….3 (удовл)
Дисциплина 3 …….зачтено
Информация,
необходимая для
продолжения образования
Информация, необходимая
для работодателя
ОЦЕНКА КАЧЕСТВАОЦЕНКА КАЧЕСТВА
ПОДГОТОВКИПОДГОТОВКИ
ВЫПУСКНИКОВВЫПУСКНИКОВ
О введении ФГОСО введении ФГОС
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН "О внесении изменений в
отдельные законодательные акты Российской
Федерации в части изменения понятия и структуры
государственного образовательного стандарта"
(ФЗ № 309-Ф3 от 01.12.2007)
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН "О внесении изменений в
отдельные законодательные акты Российской
Федерации в связи с принятием Федерального закона
«О Московском государственном университете и
Санкт-Петербургском государственном университете"
(ФЗ №260 от 10.11.2009)
Основные
образовательные
программы ОУ
(ООП ОУ),
имеющих
государственную
аккредитацию,
разрабатываются на
основе
примерных ОПОП
(ПОПОП) Разработка ПОПОП
обеспечивается
уполномоченным
федеральным
государственным
органом Разработка
Пр.ООП
осуществляется
на основе ФГОС
Разработка программ
профессиональной
подготовки
Законом РФ
«Об образовании»
не регламентируется
ФЗ «Об образовании»ФЗ «Об образовании»
СООТНОШЕНИЕ ОПОП И ПОПОПСООТНОШЕНИЕ ОПОП И ПОПОП
ОПОПОПОП
Учебный план, рабочие
программы учебных курсов,
предметов, дисциплин
(модулей) и другие
материалы, обеспечивающие
воспитание и качество
подготовки обучающихся, а
также программы учебной и
производственной практики,
календарный учебный график
и методические материалы,
обеспечивающие реализацию
соответствующей
образовательной технологии.
СТ. 9, П. 6.1 Закон РФ «Об
образовании»
ПОПОППОПОП
Базисный учебный план и (или)
примерные программы
учебных курсов, дисциплин,
(модулей)
СТ.14 П. 5.2. Закон РФ
«Об образовании»
Примерные основныеПримерные основные
профессиональныепрофессиональные
образовательныеобразовательные
программыпрограммы
(ПОПОП)(ПОПОП)
БУП +
Программы
инвариантных
дисциплин
Программы
дисциплин
Программы
профессиональных модулей
(включая практику)
+
+
Базисный
учебный план –
БУП: только
обязательная
часть ОПОП
Объем времени:
- на освоение ОПОП в целом;
- на инвариантную и
вариативную части;
- объем времени в целом на
циклы ОПОП,
- объем времени
на курсовые работы и ЛПЗ;
- наименование модулей и
дисциплин;
- рекомендуемый курс
изучения
БУП ОПОП СПОНПОБУП ОПОП СПОНПО
ОГСЭ. 00 Общий гуманитарный и социально-
экономический цикл
ОГСЭ.01 Основы философии
ОГСЭ.02 Психология общения
ОГСЭ.03 История
ОГСЭ.04 Иностранный язык
ОГСЭ.04 Физическая культура
ЕН.00 Математический и общий естественнонаучный цикл
ЕН.01 Математика
ЕН.02 Информационно-коммуникативные технологии в ПД
ОП.00 Общепрофессиональные дисциплины
ОП.01 Педагогика
ОП.02 Психология
ОП.03 Возрастная анатомия, физиология, гигиена
ОП.04 Правовое обеспечение профессиональной деятельности
ОП.05 Безопасность жизнедеятельности
Дисциплины в ОПОП СПОДисциплины в ОПОП СПО
Профессиональные модулиПрофессиональные модули
«Преподавание в начальных классах»«Преподавание в начальных классах»
ПМ 01. Преподавание по
программам начального общего
образования
МДК.01.01. Теоретические основы организации обучения в начальных классах.
МДК.01.02. Русский язык с методикой преподавания.
МДК.01.03. Детская литература с практикумом по выразительному чтению
МДК.01.04. Теоретические основы начального курса математики с методикой преподавания.
МДК.01.05. Естествознание с методикой преподавания
МДК.01.06. Методика обучения продуктивным видам деятельности с практикумом.
МДК.01.07. Теория и методика физического воспитания с практикумом
МДК.01.08. Теория и методика музыкального воспитания с практикумом
ПМ 02. Организация
внеурочной деятельности и
общения младших школьников
МДК 02.01. Основы организации внеурочной работы (с
указанием вида деятельности
ПМ 03. Классное
руководство
ПМ 04. Методическое
обеспечение образовательного
процесса
МДК 03.01. Теоретические и методические основы
деятельности классного руководителя
Практика
Практика
Практика
Практика
МДК 04.01. Теоретические и прикладные аспекты
методической работы учителя начальных классов
Разработка примерных основных
профессиональных образовательных программ
Ответственность Организация разработки Организация экспертизы
ФИРО ОГСЭ, БЖД Примерные программы
по массовым и
приоритетным
специальностям
УМК Профессиональные
модули
ЕН и ОП дисциплины
Примерные программы
по отраслевым
специальностям
ОУ + региональные МЦ Редкие специальности Основные программы по
уникальным
специальностям
1.Открытая федеральная база
метаданных (каталог)
2. Федеральная база программ (с
ограниченным доступом)
3. Базы данных УМК, региональных
методорганов
4. Прозрачность распространения
Размещение и использование ПОПОП
ОсновныеОсновные
профессиональныепрофессиональные
образовательныеобразовательные
программыпрограммы
(ОПОП СПО)(ОПОП СПО)
УП ОПОП
Календарный
учебный
график +
Программы
инвариантных
дисциплин
Программы
дисциплин
Программы
профессиональных
модулей (включая
практику, учебную и
производственную)
+
+ Программа
преддипломн
ой практики
Программы
аттестацийы
+
Учебный план
ОПОП
НПО  СПО
(Инвариант и
вариатив)
УП ОПОП СПОНПОУП ОПОП СПОНПО
- объем времени на освоение
циклов ОПОП, на каждую
дисциплину и профессиональный
модуль;
- перечень учебных дисциплин,
профессиональных модулей и их
составных элементов
(междисциплинарных курсов,
учебной и производственной
практик);
- последовательность изучения
учебных дисциплин и
профессиональных модулей;
- виды учебных занятий;
- распределение различных форм
промежуточной аттестации по
годам обучения и по семестрам;
- распределение по семестрам и
объемные показатели подготовки
и проведения государственной
(итоговой) аттестации.
ОГСЭ - дисциплины
Программа ОГСЭ 1
Программа ОГСЭ 2
Программа ОГСЭ 3
…
ЕН- дисциплины
ОП- дисциплины
У
ч
е
б
н
ы
й
п
л
а
н
Программа ЕН 1
Программа ЕН 2
…
Программа ОП 1
Программа ОП 2
Программа ОП 3
…
Профессиональные
модули
Программа ПМ 1
Программа ПМ 2
Программа ПМ 3
…
Программа преддипломной практики
Учебная и
производст-
венная
практика
К
а
л
е
н
д
а
р
н
ы
й
г
р
а
ф
и
к
ВАРИАНТ ПАКЕТА ОПОПВАРИАНТ ПАКЕТА ОПОП

More Related Content

What's hot

Презентация КАНДИДАТ
Презентация КАНДИДАТПрезентация КАНДИДАТ
Презентация КАНДИДАТМИОО
 
1 технология вариат начало
1 технология вариат начало1 технология вариат начало
1 технология вариат началоDemanessa
 
Региональный инжиниринговый центр
Региональный инжиниринговый центрРегиональный инжиниринговый центр
Региональный инжиниринговый центрIngria. Technopark St. Petersburg
 
Oбразовательное Bюро «Cолинг»
Oбразовательное Bюро «Cолинг» Oбразовательное Bюро «Cолинг»
Oбразовательное Bюро «Cолинг» Alianta INFONET
 
квалификационные испытания
квалификационные испытанияквалификационные испытания
квалификационные испытанияМИОО
 
Рекомендации по созданию технологических платформ
Рекомендации по созданию технологических платформРекомендации по созданию технологических платформ
Рекомендации по созданию технологических платформgarej
 
Российские институты развития
Российские институты развитияРоссийские институты развития
Российские институты развитияAlex Krol
 
Рекомендации по разработке программ инновационного развития компаний
Рекомендации по разработке программ инновационного развития компанийРекомендации по разработке программ инновационного развития компаний
Рекомендации по разработке программ инновационного развития компанийgarej
 
дипломная презентация по повышению конкурентоспособности
дипломная презентация по повышению конкурентоспособностидипломная презентация по повышению конкурентоспособности
дипломная презентация по повышению конкурентоспособностиIvan Simanov
 
Аттестация руководителей
 Аттестация руководителей Аттестация руководителей
Аттестация руководителейМИОО
 
Лучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификацийЛучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификацийLAZOVOY
 
дипломная презентация по конкурентоспособности предприятия
дипломная презентация по конкурентоспособности предприятиядипломная презентация по конкурентоспособности предприятия
дипломная презентация по конкурентоспособности предприятияIvan Simanov
 
Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»
Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»
Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»Infor-media
 
Предложение МКД Партнер в области Оценки
Предложение МКД Партнер в области ОценкиПредложение МКД Партнер в области Оценки
Предложение МКД Партнер в области ОценкиМКД Партнер
 
Презентация по собеседованию
Презентация по собеседованиюПрезентация по собеседованию
Презентация по собеседованиюМИОО
 
Порядок и условия финансирования проектов Роснано
Порядок и условия финансирования проектов РоснаноПорядок и условия финансирования проектов Роснано
Порядок и условия финансирования проектов РоснаноDmitry Tseitlin
 
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отраслиформирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отраслиLAZOVOY
 
Развитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективом
Развитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективомРазвитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективом
Развитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективомIngria. Technopark St. Petersburg
 
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистовОпыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистовProjectPractice2013
 

What's hot (20)

Презентация КАНДИДАТ
Презентация КАНДИДАТПрезентация КАНДИДАТ
Презентация КАНДИДАТ
 
1 технология вариат начало
1 технология вариат начало1 технология вариат начало
1 технология вариат начало
 
Региональный инжиниринговый центр
Региональный инжиниринговый центрРегиональный инжиниринговый центр
Региональный инжиниринговый центр
 
разработка опоп
разработка опопразработка опоп
разработка опоп
 
Oбразовательное Bюро «Cолинг»
Oбразовательное Bюро «Cолинг» Oбразовательное Bюро «Cолинг»
Oбразовательное Bюро «Cолинг»
 
квалификационные испытания
квалификационные испытанияквалификационные испытания
квалификационные испытания
 
Рекомендации по созданию технологических платформ
Рекомендации по созданию технологических платформРекомендации по созданию технологических платформ
Рекомендации по созданию технологических платформ
 
Российские институты развития
Российские институты развитияРоссийские институты развития
Российские институты развития
 
Рекомендации по разработке программ инновационного развития компаний
Рекомендации по разработке программ инновационного развития компанийРекомендации по разработке программ инновационного развития компаний
Рекомендации по разработке программ инновационного развития компаний
 
дипломная презентация по повышению конкурентоспособности
дипломная презентация по повышению конкурентоспособностидипломная презентация по повышению конкурентоспособности
дипломная презентация по повышению конкурентоспособности
 
Аттестация руководителей
 Аттестация руководителей Аттестация руководителей
Аттестация руководителей
 
Лучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификацийЛучшие практики развития квалификаций
Лучшие практики развития квалификаций
 
дипломная презентация по конкурентоспособности предприятия
дипломная презентация по конкурентоспособности предприятиядипломная презентация по конкурентоспособности предприятия
дипломная презентация по конкурентоспособности предприятия
 
Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»
Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»
Опыт реализации крупных инвестиционных проектов в ОАО «Северсталь»
 
Предложение МКД Партнер в области Оценки
Предложение МКД Партнер в области ОценкиПредложение МКД Партнер в области Оценки
Предложение МКД Партнер в области Оценки
 
Презентация по собеседованию
Презентация по собеседованиюПрезентация по собеседованию
Презентация по собеседованию
 
Порядок и условия финансирования проектов Роснано
Порядок и условия финансирования проектов РоснаноПорядок и условия финансирования проектов Роснано
Порядок и условия финансирования проектов Роснано
 
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отраслиформирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
формирование системы оценки и сертификации в авиастроительной отрасли
 
Развитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективом
Развитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективомРазвитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективом
Развитие бизнеса: менеджмент проектов и управление коллективом
 
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистовОпыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
 

Similar to ФИРО. Внедрение ФГОС

Подготовка к введению ФГОС ООО
Подготовка к введению ФГОС ОООПодготовка к введению ФГОС ООО
Подготовка к введению ФГОС ОООAnton Kaluzhin
 
Тьюторская конференция 2012 - Батрова
Тьюторская конференция 2012 - БатроваТьюторская конференция 2012 - Батрова
Тьюторская конференция 2012 - БатроваAlexander Nikolaev
 
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...NMCPO
 
Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...
Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...
Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...Наталия Егорова
 
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...Dr. Jury Belonozhkin
 
гунявина обеспечение введения фгос
гунявина обеспечение введения фгосгунявина обеспечение введения фгос
гунявина обеспечение введения фгосDemanessa
 
Охрана труда (Январь 2015)
Охрана труда (Январь 2015)Охрана труда (Январь 2015)
Охрана труда (Январь 2015)Andrew Larchenko
 
Fgos
FgosFgos
FgosVic N
 
Концепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОН
Концепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОНКонцепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОН
Концепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОНprofsouzaon
 
О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...
О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...
О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...SelectedPresentations
 
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проектыМетодическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проектыPhilippovich Andrey
 
Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...
Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...
Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...Эстиматика Наука Об Оценке
 
Fgos
Fgos Fgos
Fgos MESI
 
основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...
основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...
основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...Neverhood96
 
Профстандарт бухгалтер: обязателен или нет
Профстандарт бухгалтер: обязателен или нетПрофстандарт бухгалтер: обязателен или нет
Профстандарт бухгалтер: обязателен или нетКонтур.Школа
 
охрана труда в организации февраль 2013
охрана труда в организации февраль 2013охрана труда в организации февраль 2013
охрана труда в организации февраль 2013Andrew Larchenko
 

Similar to ФИРО. Внедрение ФГОС (20)

Подготовка к введению ФГОС ООО
Подготовка к введению ФГОС ОООПодготовка к введению ФГОС ООО
Подготовка к введению ФГОС ООО
 
Тьюторская конференция 2012 - Батрова
Тьюторская конференция 2012 - БатроваТьюторская конференция 2012 - Батрова
Тьюторская конференция 2012 - Батрова
 
1 osnovnye meropriyatiya...
1 osnovnye meropriyatiya...1 osnovnye meropriyatiya...
1 osnovnye meropriyatiya...
 
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
Многопрофильные центры прикладных квалификаций: нормативно-правовая и организ...
 
Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...
Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...
Презентация Сорокина С.О._Заместителя директора Департамента государственной ...
 
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
Тема 1. КЛЮЧЕВЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ СИСТЕМЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬ...
 
гунявина обеспечение введения фгос
гунявина обеспечение введения фгосгунявина обеспечение введения фгос
гунявина обеспечение введения фгос
 
Охрана труда (Январь 2015)
Охрана труда (Январь 2015)Охрана труда (Январь 2015)
Охрана труда (Январь 2015)
 
Fgos
FgosFgos
Fgos
 
Концепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОН
Концепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОНКонцепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОН
Концепция развития АОН Правительства РФ против Концепции Профсоюза АОН
 
Ohrtr
OhrtrOhrtr
Ohrtr
 
О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...
О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...
О профессиональных стандартах по группе занятий (профессий) «Специалисты в об...
 
119372
119372119372
119372
 
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проектыМетодическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
Методическая поддержка ИТ-образования: актуальные тренды и проекты
 
Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...
Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...
Профессиональный стандарт и образовательные программы: проблемы гармонизации ...
 
Формирование справочника профессий, востребованных на рынке труда
Формирование справочника профессий, востребованных на рынке трудаФормирование справочника профессий, востребованных на рынке труда
Формирование справочника профессий, востребованных на рынке труда
 
Fgos
Fgos Fgos
Fgos
 
основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...
основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...
основная профессиональная образовательная программа по специальности прикладн...
 
Профстандарт бухгалтер: обязателен или нет
Профстандарт бухгалтер: обязателен или нетПрофстандарт бухгалтер: обязателен или нет
Профстандарт бухгалтер: обязателен или нет
 
охрана труда в организации февраль 2013
охрана труда в организации февраль 2013охрана труда в организации февраль 2013
охрана труда в организации февраль 2013
 

More from Елена Гладышева

Автоматизация сварочных процессов
Автоматизация сварочных процессовАвтоматизация сварочных процессов
Автоматизация сварочных процессовЕлена Гладышева
 
Автопробег "Наследники победителей"
Автопробег   "Наследники победителей"Автопробег   "Наследники победителей"
Автопробег "Наследники победителей"Елена Гладышева
 
Аттестация педагогических работников
Аттестация педагогических работниковАттестация педагогических работников
Аттестация педагогических работниковЕлена Гладышева
 
Новый порядок аттестации педработников
Новый порядок аттестации педработниковНовый порядок аттестации педработников
Новый порядок аттестации педработниковЕлена Гладышева
 

More from Елена Гладышева (13)

Автоматизация сварочных процессов
Автоматизация сварочных процессовАвтоматизация сварочных процессов
Автоматизация сварочных процессов
 
Автоматизация производства
Автоматизация производстваАвтоматизация производства
Автоматизация производства
 
Автопробег "Наследники победителей"
Автопробег   "Наследники победителей"Автопробег   "Наследники победителей"
Автопробег "Наследники победителей"
 
Аттестация педагогических работников
Аттестация педагогических работниковАттестация педагогических работников
Аттестация педагогических работников
 
Новый порядок аттестации педработников
Новый порядок аттестации педработниковНовый порядок аттестации педработников
Новый порядок аттестации педработников
 
бумага
бумагабумага
бумага
 
измерение давления
измерение давленияизмерение давления
измерение давления
 
измерение концентрации
измерение концентрацииизмерение концентрации
измерение концентрации
 
измерение влажности
измерение влажностиизмерение влажности
измерение влажности
 
расходомеры
расходомерырасходомеры
расходомеры
 
измерение температуры
измерение температурыизмерение температуры
измерение температуры
 
Патриот - ГОУ НПО ПУ №15
Патриот -  ГОУ НПО ПУ №15Патриот -  ГОУ НПО ПУ №15
Патриот - ГОУ НПО ПУ №15
 
Уровнемеры
УровнемерыУровнемеры
Уровнемеры
 

ФИРО. Внедрение ФГОС

  • 1. Концептуальные основыКонцептуальные основы разработки и методическоеразработки и методическое сопровождение внедрениясопровождение внедрения ФГОС НПО, СПОФГОС НПО, СПО нового поколениянового поколения Факторович Алла Аркадьевна, к.п.н., Центр начального, среднего, высшего и дополнительного профессионального образования ФГУ «ФИРО» okop@firo.ru
  • 2. Структура ФГОС нового поколенияСтруктура ФГОС нового поколения ФГОС РЕЗУЛЬТАТ СТРУКТУРА ОПОП УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН № 309-ФЗ от 1 декабря 2007г.ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН № 309-ФЗ от 1 декабря 2007г.
  • 3. Особенности ФГОС НПО, СПО нового поколения Задача: обеспечить соответствие качества подготовки требованиям рынка труда Требования работодателя Требования государства Потребности и возможности личности Компетенции по видам проф. деятельности Уровень квалификации по образованию Возможность построения ИОТ (20-30 % вариативная составляющая)
  • 4. КОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД ВКОМПЕТЕНТНОСТНЫЙ ПОДХОД В ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ЗУН работа в команде, управление и самоуправление изменения рынка труда информатизация, автоматизация размывание границ между профессиями, качественное изменение квалификаций Компетенции сфокусированы на способности выполнять работу и ее результатах Применение умений Применение знаний
  • 5. Особенность компетенции как результата образования СуществуетСуществует в форме деятельностив форме деятельности Знание существует вЗнание существует в форме информации оформе информации о деятельностидеятельности Формируется черезФормируется через освоение общей основыосвоение общей основы деятельностидеятельности УмениеУмение совершенствуетсясовершенствуется по алгоритмупо алгоритму Проявляется осознанноПроявляется осознанно Навык предполагаетНавык предполагает автоматическоеавтоматическое исполнение действияисполнение действия КомпетенцияКомпетенция ЗУНЗУН Интегративный результат,Интегративный результат, обеспечивает постановку иобеспечивает постановку и достижение цели в новойдостижение цели в новой ситуацииситуации Компонентный результата,Компонентный результата, обеспечивает решениеобеспечивает решение типовых задачтиповых задач
  • 6. От второго к третьему поколениюОт второго к третьему поколению В чем отличия? Результат = набор компетенций = готовность выполнять основные виды ПД К минимуму РЕЗУЛЬТАТАРЕЗУЛЬТАТА От минимума СОДЕРЖАНИЯСОДЕРЖАНИЯ Содержание изменчиво ИЗМЕНЕНИЕ ПРЕДМЕТА СТАНДАРТИЗАЦИИИЗМЕНЕНИЕ ПРЕДМЕТА СТАНДАРТИЗАЦИИ Содержание одно - результат разный
  • 7. ФГОС НПО, СПОФГОС НПО, СПО Система требованийСистема требований К результату освоения ОПОП К структуре ОПОП К условиям реализации ОПОП Характеристика ПД: Область, объект, Виды ПД; ОК и ПК Соотношение обязательной и вариативной части; Циклы дисциплин; Профессиональные модули; Практика, аттестации Кадры Финансы Материально- техническая база Методическое сопровождение
  • 8. Логика разработки требований кЛогика разработки требований к результатамрезультатам Последовательность этапов Профессиональная деятельность Виды ПД ВПД 1 ВПД 2 ВПД 3 … ВПД n ОСНОВНЫЕ ВИДЫ ПД КОМПЕТЕНЦИИ ПО ВИДАМ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПК 1.1-1.5 ПК 2.1-2.4 ПК 3.1-3.6 … ПК n.1- n.3
  • 9. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АНАЛИЗАНАЛИЗ ТРУДОВОЙТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ –ДЕЯТЕЛЬНОСТИ – последовательнаяпоследовательная декомпозиция ПДдекомпозиция ПД ПДПД =>=> ВПДВПД =>=> ПКПК =>=> УУ =>=> ЗЗ ЛОГИКА И ПРАВИЛА ОПРЕДЕЛЕНИЯ ОБЪЕКТОВ, ВИДОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ, КОМПЕТЕНЦИЙ, УМЕНИЙ И ЗНАНИЙ, ИХ ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ Документы, содержащие квалификационные характеристики Знание технологического процесса
  • 10. ПРАВИЛА ВЫДЕДЕНИЯ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АВТОНОМНОСТЬ СЕРТИФИЦИРУЕМОСТЬ ПД1 ПД2 ПД3 ПД1 ПД2 ПД3 ПД1 ПД2 ПД3 ПРАВИЛЬНО!!!ПРАВИЛЬНО!!! ПД1 ПД2 СОВПАДАЮЩАЯ КОМПЕТЕНЦИЯ НЕПРАВИЛЬНОНЕПРАВИЛЬНО
  • 11. ПРАВИЛА ВЫДЕЛЕНИЯ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПД1 ПД2 ПД3 ПОЛНОТА ЦЕЛОСТНАЯ ПД 4-5 ВИДОВ ПД (ПРАВИЛО МАЛЫХ ЧИСЕЛ)
  • 12. Требования кТребования к компетенциямкомпетенциям Профессиональные компетенции ИнтегративностьИнтегративность Объединяет знания, умения, навыки, готовность мобилизовать их в конкретных ситуациях ДиагностичностьДиагностичность Факт и степень их сформированности могут быть диагностированы на основе определенных дескрипторов СоответствиеСоответствие социальномусоциальному образовательномуобразовательному заказузаказу Ориентированы на потребности рынка труда
  • 13. ПрофессиональнаяПрофессиональная деятельностьдеятельность ВИД ПД 1: ПК1+ПК2+…+ПКn IIIIII поколениепоколение ПРОФ. МОДУЛЬ 1: междисциплинарный курс 1 (ОПЦ=ПД), (ОГСЭ), (ЕН) УЧЕБНАЯИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ПРАКТИКИ ПРЕДДИПЛОМНАЯ ПРАКТИКА (ЦЕЛОСТНАЯ ПД) ПрофессиональноеПрофессиональное образованиеобразование ПРОФ. МОДУЛЬ 2: междисциплинарный курс 2 ПРОФ. МОДУЛЬ 3: междисциплинарный курс 2 ПРОФ. МОДУЛЬ n: междисциплинарный курс n ВИД ПД 2: ПК1+ПК2+…+ПКn ВИД ПД 3: ПК1+ПК2+…+ПКn ВИД ПД n: ПК1+ПК2+…+ПКn
  • 14. Терминология ФГОС Профессиональный модуль часть основной профессиональной образовательной программы, имеющая определённую логическую завершённость по отношению к заданным ФГОС результатам образования и предназначенная для освоения профессиональных компетенций в рамках каждого из основных видов деятельности Междисциплинарный курс система знаний, умений и практического опыта отобранная на основе взаимодействия содержания отдельных учебных дисциплин с целью внутреннего единства образовательной программы профессионального модуля
  • 15. ОтОт IIII кк IIIIII поколению ФГОСпоколению ФГОС ОПД 01 02 03 … III поколение Модульная структура синхронизирует теоретическое и практическое обучение ОГСЭ 01 02 03 … ЕН 01 02 03 … ПМn = ПРАКТИКАn + МДК, где МДК=СДn+1/4ОПДn+1/8ЕНn
  • 16. ТРЕБОВАНИЯТРЕБОВАНИЯ К УСЛОВИЯМ РЕАЛИЗАЦИИК УСЛОВИЯМ РЕАЛИЗАЦИИ ОПОПОПОП Внедрение практикоориентированных форм обучения: проектирование, моделирование, исследования, деловые игры, тренинги, имитационные занятия и др. Создание образовательной среды для освоения модульных программ Подготовка кадров к разработке и ведению междисциплинарных курсов Мероприятия по переходу к новым ФГОСМероприятия по переходу к новым ФГОС материально- техническое кадровое финансовое информационно- методическое организационноеОбеспечениеОбеспечение
  • 17. УП.00 Учебная практика ПП.00 Производственная практика (практика по профилю специальности) ПА.00 Промежуточная аттестация ГИА.00 Государственная (итоговая) аттестация ПДП.00 Производственная практика (преддипломная практика) Практики и аттестацииПрактики и аттестации в ОПОП (СПО)в ОПОП (СПО) Профессиональные модули
  • 18. Государственная (итоговая)Государственная (итоговая) аттестацияаттестация Условие допуска подтверждение освоения компетенций по видам профессиональной деятельности Формы обязательно - защита дипломной работы по желанию ОУ - экзамены Состав комиссии представители образовательного и профессионального сообщества
  • 19. Сертификаты ОценкаОценка квалификацииквалификации Оценка учебныхОценка учебных достиженийдостижений Диплом Зачтены следующие профессиональные модули: 1. (наименование ПМ) 2. (наименование ПМ) 3. (наименование ПМ) Приложение к диплому МДК 1………..…….5 (отл) Дисциплина 2…….3 (удовл) Дисциплина 3 …….зачтено Информация, необходимая для продолжения образования Информация, необходимая для работодателя ОЦЕНКА КАЧЕСТВАОЦЕНКА КАЧЕСТВА ПОДГОТОВКИПОДГОТОВКИ ВЫПУСКНИКОВВЫПУСКНИКОВ
  • 20. О введении ФГОСО введении ФГОС ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части изменения понятия и структуры государственного образовательного стандарта" (ФЗ № 309-Ф3 от 01.12.2007) ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О Московском государственном университете и Санкт-Петербургском государственном университете" (ФЗ №260 от 10.11.2009)
  • 21. Основные образовательные программы ОУ (ООП ОУ), имеющих государственную аккредитацию, разрабатываются на основе примерных ОПОП (ПОПОП) Разработка ПОПОП обеспечивается уполномоченным федеральным государственным органом Разработка Пр.ООП осуществляется на основе ФГОС Разработка программ профессиональной подготовки Законом РФ «Об образовании» не регламентируется ФЗ «Об образовании»ФЗ «Об образовании»
  • 22. СООТНОШЕНИЕ ОПОП И ПОПОПСООТНОШЕНИЕ ОПОП И ПОПОП ОПОПОПОП Учебный план, рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) и другие материалы, обеспечивающие воспитание и качество подготовки обучающихся, а также программы учебной и производственной практики, календарный учебный график и методические материалы, обеспечивающие реализацию соответствующей образовательной технологии. СТ. 9, П. 6.1 Закон РФ «Об образовании» ПОПОППОПОП Базисный учебный план и (или) примерные программы учебных курсов, дисциплин, (модулей) СТ.14 П. 5.2. Закон РФ «Об образовании»
  • 23. Примерные основныеПримерные основные профессиональныепрофессиональные образовательныеобразовательные программыпрограммы (ПОПОП)(ПОПОП) БУП + Программы инвариантных дисциплин Программы дисциплин Программы профессиональных модулей (включая практику) + +
  • 24. Базисный учебный план – БУП: только обязательная часть ОПОП Объем времени: - на освоение ОПОП в целом; - на инвариантную и вариативную части; - объем времени в целом на циклы ОПОП, - объем времени на курсовые работы и ЛПЗ; - наименование модулей и дисциплин; - рекомендуемый курс изучения БУП ОПОП СПОНПОБУП ОПОП СПОНПО
  • 25. ОГСЭ. 00 Общий гуманитарный и социально- экономический цикл ОГСЭ.01 Основы философии ОГСЭ.02 Психология общения ОГСЭ.03 История ОГСЭ.04 Иностранный язык ОГСЭ.04 Физическая культура ЕН.00 Математический и общий естественнонаучный цикл ЕН.01 Математика ЕН.02 Информационно-коммуникативные технологии в ПД ОП.00 Общепрофессиональные дисциплины ОП.01 Педагогика ОП.02 Психология ОП.03 Возрастная анатомия, физиология, гигиена ОП.04 Правовое обеспечение профессиональной деятельности ОП.05 Безопасность жизнедеятельности Дисциплины в ОПОП СПОДисциплины в ОПОП СПО
  • 26. Профессиональные модулиПрофессиональные модули «Преподавание в начальных классах»«Преподавание в начальных классах» ПМ 01. Преподавание по программам начального общего образования МДК.01.01. Теоретические основы организации обучения в начальных классах. МДК.01.02. Русский язык с методикой преподавания. МДК.01.03. Детская литература с практикумом по выразительному чтению МДК.01.04. Теоретические основы начального курса математики с методикой преподавания. МДК.01.05. Естествознание с методикой преподавания МДК.01.06. Методика обучения продуктивным видам деятельности с практикумом. МДК.01.07. Теория и методика физического воспитания с практикумом МДК.01.08. Теория и методика музыкального воспитания с практикумом ПМ 02. Организация внеурочной деятельности и общения младших школьников МДК 02.01. Основы организации внеурочной работы (с указанием вида деятельности ПМ 03. Классное руководство ПМ 04. Методическое обеспечение образовательного процесса МДК 03.01. Теоретические и методические основы деятельности классного руководителя Практика Практика Практика Практика МДК 04.01. Теоретические и прикладные аспекты методической работы учителя начальных классов
  • 27. Разработка примерных основных профессиональных образовательных программ Ответственность Организация разработки Организация экспертизы ФИРО ОГСЭ, БЖД Примерные программы по массовым и приоритетным специальностям УМК Профессиональные модули ЕН и ОП дисциплины Примерные программы по отраслевым специальностям ОУ + региональные МЦ Редкие специальности Основные программы по уникальным специальностям
  • 28. 1.Открытая федеральная база метаданных (каталог) 2. Федеральная база программ (с ограниченным доступом) 3. Базы данных УМК, региональных методорганов 4. Прозрачность распространения Размещение и использование ПОПОП
  • 29. ОсновныеОсновные профессиональныепрофессиональные образовательныеобразовательные программыпрограммы (ОПОП СПО)(ОПОП СПО) УП ОПОП Календарный учебный график + Программы инвариантных дисциплин Программы дисциплин Программы профессиональных модулей (включая практику, учебную и производственную) + + Программа преддипломн ой практики Программы аттестацийы +
  • 30. Учебный план ОПОП НПО СПО (Инвариант и вариатив) УП ОПОП СПОНПОУП ОПОП СПОНПО - объем времени на освоение циклов ОПОП, на каждую дисциплину и профессиональный модуль; - перечень учебных дисциплин, профессиональных модулей и их составных элементов (междисциплинарных курсов, учебной и производственной практик); - последовательность изучения учебных дисциплин и профессиональных модулей; - виды учебных занятий; - распределение различных форм промежуточной аттестации по годам обучения и по семестрам; - распределение по семестрам и объемные показатели подготовки и проведения государственной (итоговой) аттестации.
  • 31. ОГСЭ - дисциплины Программа ОГСЭ 1 Программа ОГСЭ 2 Программа ОГСЭ 3 … ЕН- дисциплины ОП- дисциплины У ч е б н ы й п л а н Программа ЕН 1 Программа ЕН 2 … Программа ОП 1 Программа ОП 2 Программа ОП 3 … Профессиональные модули Программа ПМ 1 Программа ПМ 2 Программа ПМ 3 … Программа преддипломной практики Учебная и производст- венная практика К а л е н д а р н ы й г р а ф и к ВАРИАНТ ПАКЕТА ОПОПВАРИАНТ ПАКЕТА ОПОП