دورة تم تقديمها في مهارات فعالية (عالم التطبيقات) - يوم الثلاثاء الموافق 18-سبتمبر 2018
تناولت مهارات (التسويق)+(الإعلامي)
وتحوي:
أولاً: استعراض مراحل الإعلام والإنترنت والشبكات الإجتماعية.
ثانيا: تناول مستقبل الإعلام وسماته القادمة.
ثالثا: مستقبل صناعة ونشر الأخبار
رابعا: الخطوات العشر في بناء التسويق الإعلامي.
النجاح الوظيفيّ هوَ مفهوم يُراد بهِ تحقيق النتائج المرجوّة من الوظيفة التي نقوم بأدائها سواء كانت هذهِ الوظيفة عامّة أو خاصّة، لأن النجاح لا يقتصر على وظيفة بعينها دونَ الأخرى، والنجاح الوظيفيّ هوَ دليل تميّز الموظّف وسعيهُ الدؤوب لتحقيق الهدف من عمله الذي يقوم به.
النجاح الوظيفيّ يكون من خلال مداومة الشخص على مُتابعة أعماله اليوميّة بانتظام، فالمُتابعة هيَ من أهمّ أسباب النجاح الوظيفيّ، حيث تتيح لكَ المُتابعة الوقوف على آخر المُستجدّات
في الحياة العمليّة وواقع المؤسسة التي تعمل فيها، وكذلك يجعلكَ على تواصل مُستمرّ مع ما يستجدّ من أمور، فبدون المُتابعة فلن يكون هُناك نجاح وستكون هُناك ثغرة دائمة بينك وبينَ النجاح لوجود هذهِ الفجوة والثغرة في تاريخ العمل لديك.
الناس يختلفون في سماتهم الشخصية. معرفة تلك الاختلافات و مراعاتها تساعد في التعامل مع الآخرين -بل و حتى مع أنفسنا- بشكل أفضل.
المزيد في هذا المقال:
https://cutt.ly/vOXdHQO
تعيش المؤسسات في بيئة مضطربة ومعقدة يسودها عدم التأكد وترتفع فيها درجة المخاطرة، الأمر الذي يفرض عليها تحديات كبيرة وعديدة ينبغي عليها مواجهتها بسرعة وعليها أيضا أن تستبق الأحداث والتغيرات المفاجأة
في بيئتها.
دورة تم تقديمها في مهارات فعالية (عالم التطبيقات) - يوم الثلاثاء الموافق 18-سبتمبر 2018
تناولت مهارات (التسويق)+(الإعلامي)
وتحوي:
أولاً: استعراض مراحل الإعلام والإنترنت والشبكات الإجتماعية.
ثانيا: تناول مستقبل الإعلام وسماته القادمة.
ثالثا: مستقبل صناعة ونشر الأخبار
رابعا: الخطوات العشر في بناء التسويق الإعلامي.
النجاح الوظيفيّ هوَ مفهوم يُراد بهِ تحقيق النتائج المرجوّة من الوظيفة التي نقوم بأدائها سواء كانت هذهِ الوظيفة عامّة أو خاصّة، لأن النجاح لا يقتصر على وظيفة بعينها دونَ الأخرى، والنجاح الوظيفيّ هوَ دليل تميّز الموظّف وسعيهُ الدؤوب لتحقيق الهدف من عمله الذي يقوم به.
النجاح الوظيفيّ يكون من خلال مداومة الشخص على مُتابعة أعماله اليوميّة بانتظام، فالمُتابعة هيَ من أهمّ أسباب النجاح الوظيفيّ، حيث تتيح لكَ المُتابعة الوقوف على آخر المُستجدّات
في الحياة العمليّة وواقع المؤسسة التي تعمل فيها، وكذلك يجعلكَ على تواصل مُستمرّ مع ما يستجدّ من أمور، فبدون المُتابعة فلن يكون هُناك نجاح وستكون هُناك ثغرة دائمة بينك وبينَ النجاح لوجود هذهِ الفجوة والثغرة في تاريخ العمل لديك.
الناس يختلفون في سماتهم الشخصية. معرفة تلك الاختلافات و مراعاتها تساعد في التعامل مع الآخرين -بل و حتى مع أنفسنا- بشكل أفضل.
المزيد في هذا المقال:
https://cutt.ly/vOXdHQO
تعيش المؤسسات في بيئة مضطربة ومعقدة يسودها عدم التأكد وترتفع فيها درجة المخاطرة، الأمر الذي يفرض عليها تحديات كبيرة وعديدة ينبغي عليها مواجهتها بسرعة وعليها أيضا أن تستبق الأحداث والتغيرات المفاجأة
في بيئتها.
22% of employees visit social networking sites 5 or more times per week, yet only 54% of employers have a policy dealing with social media inside and outside the workplace. During this presentation, participants will learn about potential legal issues involved in adopting a policy and how to avoid those issues. Sample provisions will be discussed and recommended actions addressed.
Presented by Jackson Lewis.
إن المتتبع لطرائق دراسة الشخصية يجد أن كل طريقة أو أسلوب له مسبباته وجوانبه السلبية والإيجابية، ولكن القاسم المشترك بين كل تلك الأساليب والطرائق هو فهم الشخصية الإنسانية وإزالة الغموض عن محددات السلوك وأسبابه.
والأنسان في بحثه الدؤوب عن ذاته وكيانه الفردى والاجتماعي لا يحتاج الي مفهوم إيجابي عن الذات فقط ولكنه يحتاج أيضا تأكيد ذاته في مواجهة ما يقابله من تحديات وصعوبات ولقد أثبتت الدراسات إن إحجام الفرد عن التعبير عن مشاعره بصدق وأمانة في المواقف المختلفة ومع الأشخاص المختلفين من الأسباب الرئيسية للأضطراب, مثال ذلك إن معتمدي المخدرات عموما والهيروين خصوصا أقل توكيدية من المجموعات غير المتعاطية .
إن الإنسان بطبيعته لا يعيش في عزلةٍ عن الناس، بل تقتضي ظروف الحياة الاتصال بالآخرين والتعاون معهم، وفي أثناء هذا الاتصال بالآخرين والتعاون معهم، إما أن يترك الشخص أثرًا حسنًا لدى بقية الناس، وإما أن يترك أثرًا سيئًا، فإذا ترك أثرًا حسنًا ساعده هذا على قضاء أعماله بسرعة وبأقل مجهود، والعكس صحيح. وهكذا؛ فتكيف الأفراد والجماعات مع الواقع الاجتماعي أمر مهم وضرورة لا غنى عنها من أجل الصالح العام.
22% of employees visit social networking sites 5 or more times per week, yet only 54% of employers have a policy dealing with social media inside and outside the workplace. During this presentation, participants will learn about potential legal issues involved in adopting a policy and how to avoid those issues. Sample provisions will be discussed and recommended actions addressed.
Presented by Jackson Lewis.
إن المتتبع لطرائق دراسة الشخصية يجد أن كل طريقة أو أسلوب له مسبباته وجوانبه السلبية والإيجابية، ولكن القاسم المشترك بين كل تلك الأساليب والطرائق هو فهم الشخصية الإنسانية وإزالة الغموض عن محددات السلوك وأسبابه.
والأنسان في بحثه الدؤوب عن ذاته وكيانه الفردى والاجتماعي لا يحتاج الي مفهوم إيجابي عن الذات فقط ولكنه يحتاج أيضا تأكيد ذاته في مواجهة ما يقابله من تحديات وصعوبات ولقد أثبتت الدراسات إن إحجام الفرد عن التعبير عن مشاعره بصدق وأمانة في المواقف المختلفة ومع الأشخاص المختلفين من الأسباب الرئيسية للأضطراب, مثال ذلك إن معتمدي المخدرات عموما والهيروين خصوصا أقل توكيدية من المجموعات غير المتعاطية .
إن الإنسان بطبيعته لا يعيش في عزلةٍ عن الناس، بل تقتضي ظروف الحياة الاتصال بالآخرين والتعاون معهم، وفي أثناء هذا الاتصال بالآخرين والتعاون معهم، إما أن يترك الشخص أثرًا حسنًا لدى بقية الناس، وإما أن يترك أثرًا سيئًا، فإذا ترك أثرًا حسنًا ساعده هذا على قضاء أعماله بسرعة وبأقل مجهود، والعكس صحيح. وهكذا؛ فتكيف الأفراد والجماعات مع الواقع الاجتماعي أمر مهم وضرورة لا غنى عنها من أجل الصالح العام.
تسويق الخدمات #ملتقى_أجندة service marketingTRIGGERS
محاضرة عن االتسويق للخدمات
وماذا يعني تسويق في مجال الخدمات
كيف أسوق لشركة خدمات
استراتيجية لتسويق شركة خدمات
أفضل طريقة لتسويق شركة خدمات
قالب خطة تسويق
افضل اسلوب لتسويق الشركات
مبادي اللينكدإن للنجاح بالعربي - Basics of linkedin for success in arabicMohamed Elsherif
إزاي نقدر ييجيلنا شغل احسن, نستخدم العلاقات بتاعتنا, ونحسن من صورتنا على اللينكدان. إزاي تستخدم اللينكدان للنجاح. الفيديو من هنا https://www.youtube.com/watch?v=ctMA68YsVd8
كيف تبدأ العمل الحر من الصفر وتجني المال أونلاين؟Sarah Shahid
ما الذي تحتاج إليه لتبدأ العمل الحر من الصفر؟
كيف تقوم باختيار مهاراتك أو اختصاصك؟
كيف تبني علامتك التجارية كمستقل؟
ما هي أهم الخطوات والنصائح التي يجب أن تتبعها لتضمن لنفسك جذب أول عميل؟
للاطلاع على المزيد من المقالات والموارد عن العمل الحر، يمكنك زيارة الموقع:
SarahShahid.net
احدث واكبر دليل عملي مصور عن طرق التسويق الإلكتروني باللغة العربيه علي مستوى الشرق الأوسط
The latest and greatest practical pictorial guide for ways of e-marketing in the Middle East
في حالة شراء الموسوعه كامله؛ يرجي الاطلاع علي المحتويات:
http://www.internetmarketing-art.com/p/digital.html
00201001997405
00966567564518
e-marketing@windowslive.com
كيف تبدأ رحلتك في العمل الحر؟
فيما يلي أهم النصائح التي أقدمها من خبرتي في العمل الحر.
للاطلاع على مزيد من المقالات والموارد يمكن زيارة الموقع:
SarahShahid.net
نصائح لإستخدام الشبكة الإجتماعية للمحترفين لينكيد إن
عرض تقديمي لمحاضرة أونلاين بأنوار رسالة فرع العاشر من رمضان
م. أحمد فارس
استعرض فيها
ليه لينكيد إن
وما هو لينكيد إن
مع بعض النصائح لماذا نفعل وماذا لا نفعل لنستخدم لينكيد إن الاستخدام الافضل والامثل
كيفية بناء الملف الشخصي للمستقل في مجال العمل الحرSarah Shahid
كيف يمكنك أن تقوم ببناء ملف الشخصي كمستقل لتضمن جذب العملاء واقتناعهم بخدماتهم؟
ستتعرف هنا إلى أهم العوامل التي تساعدك في بناء ملف شخصي مثالي مع أمثلة ونماذج واقعية.
لمزيد من المقالات والموارد في مجال العمل الحر، يمكنك زيارة الموقع:
SarahShahid.net
تهدف هذه الحقيبة إلى تمكين الشباب من الحصول على وظيفة مناسبة في أقصر فترة زمنية ممكنة من خلال تمكينهم من ممارسة كتابة السيرة الذاتية والخطاب التمهيدي بكفاءة.
مركز دلني - الاستثمار في قطاع تجزئة الاتصالات مشاركة في لقاء رحلة الابداع-ن...Mansour AlObaid
محاضرة قدمت في لقاء ديوانية رحلة الابداع حضرها اكثر من 850 شخص - خاصة بالاستثمار في قطاع تجزئة الاتصالات - وعرض مختصر عن خدمات مركز دلني للاعمال للمنشآت الصغيرة و المتوسطة ودوره في نشاط سعودة فطاع الاتصالات - السعودية
التسويق الشخصي للكوتش على مواقع التواصل الاجتماعيFatma Esa
أستعرض معكم من خلال هذا العرض خمس نصائح أساسية تساعد الكوتش على تسويق نفسه وبرامجه بفاعلية على مواقع التواصل الاجتماعي قدمتها في ورشة اونلاين عبر المنصة الالكترونية لنادي الشرق الاوسط للكوتشينج في دولة الكويت
واقع التواصل الاجتماعي التي فرضت نفسها كجزء مهم من حياتنا و بالاخص حياة ابناىنا بالامكان تطويعها لتكون أدوات فاعلة في التعليم و التعلم بشكل غير تقليدي يعتمد على التواصل و المتعة و المشاركة و يكسر قيد المكان و الزمان و احتكار الصف للعملية التعليمية .. اناقش من خلال هذا العرض الذي قمت بتقديمه في ملتقى #معلم_صانع_حضارة في دولة الكويت يتاريخ 24 ابريل 2017م .. لمحات حول استخدام مواقع التواصل في العملية
This presentation is part of language Communication for Educator (TCDE 523) Program research.
Done by & Fatima I. Ahmed & Jehan M. Sharif , Bahrain Teachers College (BTC), Bahrain University.