일자리원스탑 센터
소셜미디어 활용
㈜EduAction21
대표 : 이 승 우
블로그를 중심으로 다양한 채널을 통합관리
블로그 : Identity ( 정체성을 표현 )
네이버(기본) 다음(소셜리포트) 티스토리 (팀블로그)
페이스북 : 네트워크도구
트위터 : 미디어
유튜브 : 동영상 (다음 TV팟 , 비메오 )
유스트림 : 비디오 생방송
팟캐스트 : 오디오 생방송
플리커 : 사진
소셜미디어의 활용
 Weblog(웹기록)의 줄임말 :
 1997년 처음 등장 .
 2004년 미리엄-웹스터 사전의 ‘올해의 단어’에 선
정
 특징 : 블로그의 각 포스트는 독립주소를 가지며
검색에 노출이 됨
 개인과 조직의 컨텐츠를 관리해주는 시스템 .
블로그 ( Blog )
 적은 비용으로 더 많은 노출,더 많은 방문
자 , 그리고 비싼 컨텐츠매니지먼트시스템
의 기능을 무료로 사용할 수 있음 .
 인터넷 시대의 기본 활동이 검색인데 블로
그는 검색과 매우 친근하다.
 매장을 운영하는 사람이 더 좋은 위치에 임
대료도 싸거나 무료인 곳으로 옮길 수 있다
면 과연 하지 않을 사람이 있을까요?
왜 블로그를 해야하는 가 ?
 정기적이고 지속적인 포스팅 : 최소 일주일에 3-4회
정도 포스팅한다.
 하루 세 번이상 하게되면 빠른 시일내에 검색순위에
서 상단을 차지할 수 있다.
 진행되는 모든 활동과 알려야할 사항등 모든 것을
포스팅 한다.
 기관에서 활용 가능한 자원이 무엇인지를 먼저 목록
화하고 그 자원들을 포스팅한다.
 전담 담당자나 전담팀을 구성할 수 있어야 한다.
 (대학생 자원봉사와 매칭하는 것도 좋은 방법 )
어떻게 ?
 마이크로소프트사의 경우에는 1000개이상의 블로
그를 운영중
 모범적인 취업희망자가 함께 참여해주면 그 효과는
배가됨
 각 센터의 대표 블로그들이 각각 있어야 하며 그것
을 모아주는 메타 블로그도 형성할 수 있다면 커다
란 도움이 됨 :
 또는 대표 팀 블로그를 운영하여 각 지역센터의 플
랫폼 역할을 하게 하는 것도 매우 좋은 방법
 단순하게 시작하라 .
 각센터의 담당자들과 전체 직원들을 위한 페이스북
그룹운영
어떻게 ? 2
 페이지 만들기 샘플
http://changeon.org/10495
트위터 그룹만들기
http://twtkr.olleh.com/
기타계정
G메일 / 유튜브 / 유스트림 / 플리커등
페이스북 페이지 만들기
1. 페이스북 Rss Graffiti 앱 설치
: 블로그와 페이스북 연결
블로그포스트를 페이스북으로 자동연결
2. 트위터 앱 설치
트위터 글을 페이스북으로 연결
3. 다음블로그 소셜미디어 세팅
: 일자별로 페이스북, 트위터 글을
블로그에 자동 정리
각 계정 연동하기
 기관의 모든 소셜미디어 채널을 통합관리
하며 각 지역센터의 홍보채널을 통합
 http://vcorea.kr/
 http://eduaction21.kr/
소셜허브

일자리원스탑 센터

  • 1.
  • 2.
    블로그를 중심으로 다양한채널을 통합관리 블로그 : Identity ( 정체성을 표현 ) 네이버(기본) 다음(소셜리포트) 티스토리 (팀블로그) 페이스북 : 네트워크도구 트위터 : 미디어 유튜브 : 동영상 (다음 TV팟 , 비메오 ) 유스트림 : 비디오 생방송 팟캐스트 : 오디오 생방송 플리커 : 사진 소셜미디어의 활용
  • 3.
     Weblog(웹기록)의 줄임말:  1997년 처음 등장 .  2004년 미리엄-웹스터 사전의 ‘올해의 단어’에 선 정  특징 : 블로그의 각 포스트는 독립주소를 가지며 검색에 노출이 됨  개인과 조직의 컨텐츠를 관리해주는 시스템 . 블로그 ( Blog )
  • 4.
     적은 비용으로더 많은 노출,더 많은 방문 자 , 그리고 비싼 컨텐츠매니지먼트시스템 의 기능을 무료로 사용할 수 있음 .  인터넷 시대의 기본 활동이 검색인데 블로 그는 검색과 매우 친근하다.  매장을 운영하는 사람이 더 좋은 위치에 임 대료도 싸거나 무료인 곳으로 옮길 수 있다 면 과연 하지 않을 사람이 있을까요? 왜 블로그를 해야하는 가 ?
  • 5.
     정기적이고 지속적인포스팅 : 최소 일주일에 3-4회 정도 포스팅한다.  하루 세 번이상 하게되면 빠른 시일내에 검색순위에 서 상단을 차지할 수 있다.  진행되는 모든 활동과 알려야할 사항등 모든 것을 포스팅 한다.  기관에서 활용 가능한 자원이 무엇인지를 먼저 목록 화하고 그 자원들을 포스팅한다.  전담 담당자나 전담팀을 구성할 수 있어야 한다.  (대학생 자원봉사와 매칭하는 것도 좋은 방법 ) 어떻게 ?
  • 6.
     마이크로소프트사의 경우에는1000개이상의 블로 그를 운영중  모범적인 취업희망자가 함께 참여해주면 그 효과는 배가됨  각 센터의 대표 블로그들이 각각 있어야 하며 그것 을 모아주는 메타 블로그도 형성할 수 있다면 커다 란 도움이 됨 :  또는 대표 팀 블로그를 운영하여 각 지역센터의 플 랫폼 역할을 하게 하는 것도 매우 좋은 방법  단순하게 시작하라 .  각센터의 담당자들과 전체 직원들을 위한 페이스북 그룹운영 어떻게 ? 2
  • 7.
     페이지 만들기샘플 http://changeon.org/10495 트위터 그룹만들기 http://twtkr.olleh.com/ 기타계정 G메일 / 유튜브 / 유스트림 / 플리커등 페이스북 페이지 만들기
  • 8.
    1. 페이스북 RssGraffiti 앱 설치 : 블로그와 페이스북 연결 블로그포스트를 페이스북으로 자동연결 2. 트위터 앱 설치 트위터 글을 페이스북으로 연결 3. 다음블로그 소셜미디어 세팅 : 일자별로 페이스북, 트위터 글을 블로그에 자동 정리 각 계정 연동하기
  • 9.
     기관의 모든소셜미디어 채널을 통합관리 하며 각 지역센터의 홍보채널을 통합  http://vcorea.kr/  http://eduaction21.kr/ 소셜허브