Презентация — программа ипотечного кредитования молодых учителейkolontaev-sergey
25 октября 2012 г. Постановлением N 1367/39 года Правительством Московской Области была утверждена долгосрочная целевой программы Московской области »О поддержке отдельных категорий граждан при улучшении ими жилищных условий с использованием ипотечных жилищных кредитов на 2013-2024 годы»
В соответствии с ней учителя Московской области до 35 лет могут претендовать на получение субсидий для оплаты первоначального взноса по ипотечному кредиту. Средства субсидий выплачиваются за счет федерального и регионального бюджетов.
Списки участников программы Молодых учителей, имеющих право на субсидию, формируются каждым регионом самостоятельно. Этим занимается местный уполномоченный орган, как правило, министерство образования/департамент образования. Условиями региональных программ могут также вводить дополнительные ограничения для участников программы, например, по стажу работу, выполнению критерия нуждаемости и пр. Поэтому, для получения полной информации о том, в каком порядке и в какие сроки вы можете претендовать на включение в списки получателей субсидии для приобретения жилья с использованием ипотечного кредита вам необходимо обратиться в министерство образования/департамент образования.
Презентация — программа ипотечного кредитования молодых учителейkolontaev-sergey
25 октября 2012 г. Постановлением N 1367/39 года Правительством Московской Области была утверждена долгосрочная целевой программы Московской области »О поддержке отдельных категорий граждан при улучшении ими жилищных условий с использованием ипотечных жилищных кредитов на 2013-2024 годы»
В соответствии с ней учителя Московской области до 35 лет могут претендовать на получение субсидий для оплаты первоначального взноса по ипотечному кредиту. Средства субсидий выплачиваются за счет федерального и регионального бюджетов.
Списки участников программы Молодых учителей, имеющих право на субсидию, формируются каждым регионом самостоятельно. Этим занимается местный уполномоченный орган, как правило, министерство образования/департамент образования. Условиями региональных программ могут также вводить дополнительные ограничения для участников программы, например, по стажу работу, выполнению критерия нуждаемости и пр. Поэтому, для получения полной информации о том, в каком порядке и в какие сроки вы можете претендовать на включение в списки получателей субсидии для приобретения жилья с использованием ипотечного кредита вам необходимо обратиться в министерство образования/департамент образования.
Евразийский фонд стабилизации и развития и продовольственная безопасность в ...ExternalEvents
http://www.fao.org/globalsoilpartnership/en/
This presentation was presented during the Eurasian Soil Partnership workshop that was held on 29 February - 02 March 2016 in Bishkek, Kyrgyzstan.
Евразийский фонд стабилизации и развития и продовольственная безопасность в ...ExternalEvents
http://www.fao.org/globalsoilpartnership/en/
This presentation was presented during the Eurasian Soil Partnership workshop that was held on 29 February - 02 March 2016 in Bishkek, Kyrgyzstan.
Презентация Национального банка Республики Казахстан в рамках круглого стола, организованного интернет-журналом Vласть и общественным советом при ЕНПФ. Дискуссия была посвящена проблемам и будущему пенсионной системы Казахстана
ЖИНАҚ КЕЗЕҢІ – ЖЗШ ашқаннан төлем ресімдегенге дейін (2019 жылы енгізілген жаңалықтар есебімен: МЗЖ автоматтық түзімде есепке алу үшін ЖЗШ ашу, АҚС мен БЖТ және басқа да жасалған шарттар аясында МЗЖ төлеу)
ПЕРИОД НАКОПЛЕНИЙ – от открытия ИПС до оформления выплаты (с учетом нововведений в 2019 году: открытие ИПС для учета ОПВ в автоматическом режиме, уплата ОПВ в рамках заключенных договоров ГПХ и ЕСП и др.)
Информация по управлению пенсионными активами ЕНПФ
Планирование и расчет вашей пенсии
1. Планирование и расчет пенсии
Департамент стратегического развития и актуарных расчетов
Департамент сопровождения и развития региональной сети
Июль 2018
2. Планирование пенсии
Люди в процессе трудовой деятельности имеют большие доходы относительно пенсии и
расходы, однако ситуация не всегда бывает стабильной (потеря работы, трудоспособности,
снижение заработной платы и т.д.). С возрастом каждый начинает задумываться о жизни на
пенсии. Поэтому планирование пенсионного обеспечения должно начаться задолго до выхода
на пенсию.
Для эффективного планирования пенсии нужно учитывать:
1. Какой размер пенсии (прогноз) может быть в рамках действующего пенсионного
обеспечения;
2. От чего зависит размер будущей пенсии и
3. какие действия необходимо предпринимать
4. в процессе трудовой деятельности.
Для того, чтобы ответить на эти вопросы, на сайте
АО «ЕНПФ» представлен индивидуальный
пенсионный калькулятор, где каждый вкладчик
имеет возможность посчитать будущую пенсионную выплату.
3. Пенсионный калькулятор
Разработан для расчета будущих пенсионных
выплат индивидуального вкладчика.
Является прогнозным, так как основан на
предположениях по инвестиционной
доходности и росту заработной платы.
Состоит из 4 компонентов:
Солидарная пенсия
Базовая пенсия
Пенсия из ЕНПФ
Пенсия за счет добровольных взносов
5. Сценарии 1 – оптимистичный
Сценарии 2 – реалистичный
Сценарии 3 - пессимистичный
Актуарные предположения
Экономические сценарии
Реальный рост заработной платы Реальная
инвестиционная
доходность
Сценарии до 35 лет до 50 лет до 65 лет
Сценарий 1 4,00% 2,50% 1% 2,00%
Сценарий 2 3,00% 1,50% 0,50% 1,00%
Сценарий 3 2,00% 1,00% 0,00% 0,00%
6. Персональное консультирование вкладчиков
(получателей) с использованием пенсионного
калькулятора.
С целью исполнения задачи Программы развития
операционной деятельности АО «ЕНПФ» на 2018-2021 годы в
части формирования культуры персональных пенсионных
планов вкладчиков (получателей) АО «ЕНПФ»
со 02 апреля 2018 года осуществил запуск услуги по
персональному консультированию вкладчиков (получателей) с
использованием пенсионного калькулятора.
Персональное консультирование по вопросам планирования
пенсии способствует развитию культуры планирования
пенсионных накоплений населением РК и его вовлеченности в
накопительную пенсионную систему.
В рамках получения услуги вкладчики (получатели)
приобретают навыки самостоятельного расчета пенсионных
сбережений и выплат посредством пенсионного калькулятора.
6
7. Процесс предоставления АО «ЕНПФ»
консультационных услуг по формированию
пенсионных сбережений
Порядок действий и план информационно-разъяснительной беседы
при оказании работниками Фонда консультационных услуг по
формированию пенсионных сбережений для физических лиц
описан во ВНД АО «ЕНПФ» «Методическое руководство по
персональному консультированию по вопросам планирования
пенсии».
Процесс консультирования по вопросам планирования пенсии
состоит из:
обучения пользованию пенсионным калькулятором (расчет
пенсии);
предоставления рекомендаций по планированию пенсии.
В зоне самообслуживания работники АО «ЕНПФ» посредством
компьютера осуществляют помощь вкладчикам (получателям) в
проведении расчета прогнозного размера пенсии.
7
8. 1. Срок выхода на пенсию.
2. Могу ли я сам делать взносы на свой ИПС?
3. Размер пенсии.
4. Можно ли получить свои накопления (единовременно, досрочно)?
5. Гарантия сохранности пенсионных накоплений.
6. Инвестиционный доход.
7. Какие документы необходимо предоставить при выходе на пенсию.
В процессе консультирования работник филиала АО «ЕНПФ»
предоставляет вкладчику (получателю) рекомендации по
планированию пенсии, а также ответы на часто задаваемые
вопросы, такие как:
Процесс предоставления АО «ЕНПФ»
консультационных услуг по формированию
пенсионных сбережений
8
9. Результаты проведения персонального консультирования
вкладчиков (получателей) по вопросам планирования пенсии за
апрель – июнь 2018 г. Таблица 1.
9
10. Результаты проведения персонального консультирования
вкладчиков (получателей) по вопросам планирования пенсии за
апрель – июнь 2018 г.
Таблица 2.
10
11. АО «ЕНПФ» планирует продолжать работу по
предоставлению вкладчикам (получателям) услуги
консультирования по вопросам планирования пенсии с
последующим периодическим анализом результатов
работы.
Также необходимо отметить, что пенсионные взносы – это
вложения, которыми вкладчик (получатель) сможет
воспользоваться на пенсии.
Чем больше отчисления пенсионных взносов в АО «ЕНПФ»
сейчас, тем выше будет размер дохода населения
Республики Казахстан по выходу на заслуженный отдых.
11
Editor's Notes
Солидарная пенсия
ТРУДОВУЮ ПЕНСИЮ получают только граждане имеющие трудовой стаж до 1998 года не менее 6 месяцев. БАЗОВУЮ ПЕНСИЮ получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Базовая пенсия ежегодно увеличивается, сумма выплаты в 2017 году составляет 12 802 тенге и выплачивается Государственной корпорацией «Правительство для граждан».
С 1 июля 2018 года базовая пенсия будет рассчитываться в зависимости от стажа участия в накопительной пенсионной системе и при достижении пенсионного возраста.
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ образована в 1998 году, в которой источником выплат являются накопления вкладчиков в Едином накопительном пенсионном фонде, основанная на принципе: «Сколько накопил – столько получил».
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ДОБРОВОЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ основана на добровольных пенсионных взносах. Размер взносов, порядок их уплаты и последующей выплаты определяется по соглашению сторон между вкладчиком, получателем и ЕНПФ.
Солидарная пенсия
ТРУДОВУЮ ПЕНСИЮ получают только граждане имеющие трудовой стаж до 1998 года не менее 6 месяцев. БАЗОВУЮ ПЕНСИЮ получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Базовая пенсия ежегодно увеличивается, сумма выплаты в 2017 году составляет 12 802 тенге и выплачивается Государственной корпорацией «Правительство для граждан».
С 1 июля 2018 года базовая пенсия будет рассчитываться в зависимости от стажа участия в накопительной пенсионной системе и при достижении пенсионного возраста.
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ образована в 1998 году, в которой источником выплат являются накопления вкладчиков в Едином накопительном пенсионном фонде, основанная на принципе: «Сколько накопил – столько получил».
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ДОБРОВОЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ основана на добровольных пенсионных взносах. Размер взносов, порядок их уплаты и последующей выплаты определяется по соглашению сторон между вкладчиком, получателем и ЕНПФ.
Солидарная пенсия
ТРУДОВУЮ ПЕНСИЮ получают только граждане имеющие трудовой стаж до 1998 года не менее 6 месяцев. БАЗОВУЮ ПЕНСИЮ получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Базовая пенсия ежегодно увеличивается, сумма выплаты в 2017 году составляет 12 802 тенге и выплачивается Государственной корпорацией «Правительство для граждан».
С 1 июля 2018 года базовая пенсия будет рассчитываться в зависимости от стажа участия в накопительной пенсионной системе и при достижении пенсионного возраста.
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ образована в 1998 году, в которой источником выплат являются накопления вкладчиков в Едином накопительном пенсионном фонде, основанная на принципе: «Сколько накопил – столько получил».
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ДОБРОВОЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ основана на добровольных пенсионных взносах. Размер взносов, порядок их уплаты и последующей выплаты определяется по соглашению сторон между вкладчиком, получателем и ЕНПФ.
Солидарная пенсия
ТРУДОВУЮ ПЕНСИЮ получают только граждане имеющие трудовой стаж до 1998 года не менее 6 месяцев. БАЗОВУЮ ПЕНСИЮ получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Базовая пенсия ежегодно увеличивается, сумма выплаты в 2017 году составляет 12 802 тенге и выплачивается Государственной корпорацией «Правительство для граждан».
С 1 июля 2018 года базовая пенсия будет рассчитываться в зависимости от стажа участия в накопительной пенсионной системе и при достижении пенсионного возраста.
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ образована в 1998 году, в которой источником выплат являются накопления вкладчиков в Едином накопительном пенсионном фонде, основанная на принципе: «Сколько накопил – столько получил».
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ДОБРОВОЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ основана на добровольных пенсионных взносах. Размер взносов, порядок их уплаты и последующей выплаты определяется по соглашению сторон между вкладчиком, получателем и ЕНПФ.
Солидарная пенсия
ТРУДОВУЮ ПЕНСИЮ получают только граждане имеющие трудовой стаж до 1998 года не менее 6 месяцев. БАЗОВУЮ ПЕНСИЮ получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Базовая пенсия ежегодно увеличивается, сумма выплаты в 2017 году составляет 12 802 тенге и выплачивается Государственной корпорацией «Правительство для граждан».
С 1 июля 2018 года базовая пенсия будет рассчитываться в зависимости от стажа участия в накопительной пенсионной системе и при достижении пенсионного возраста.
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ образована в 1998 году, в которой источником выплат являются накопления вкладчиков в Едином накопительном пенсионном фонде, основанная на принципе: «Сколько накопил – столько получил».
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ДОБРОВОЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ основана на добровольных пенсионных взносах. Размер взносов, порядок их уплаты и последующей выплаты определяется по соглашению сторон между вкладчиком, получателем и ЕНПФ.
Солидарная пенсия
ТРУДОВУЮ ПЕНСИЮ получают только граждане имеющие трудовой стаж до 1998 года не менее 6 месяцев. БАЗОВУЮ ПЕНСИЮ получают все пенсионеры, вне зависимости от отчислений и стажа работы. Базовая пенсия ежегодно увеличивается, сумма выплаты в 2017 году составляет 12 802 тенге и выплачивается Государственной корпорацией «Правительство для граждан».
С 1 июля 2018 года базовая пенсия будет рассчитываться в зависимости от стажа участия в накопительной пенсионной системе и при достижении пенсионного возраста.
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ образована в 1998 году, в которой источником выплат являются накопления вкладчиков в Едином накопительном пенсионном фонде, основанная на принципе: «Сколько накопил – столько получил».
ПЕНСИЯ ЗА СЧЕТ ДОБРОВОЛЬНЫХ НАКОПЛЕНИЙ основана на добровольных пенсионных взносах. Размер взносов, порядок их уплаты и последующей выплаты определяется по соглашению сторон между вкладчиком, получателем и ЕНПФ.