SlideShare a Scribd company logo
adalah salah satu jenis tulisan jurnalistik
berisi perpaduan berita dan opini,
mengandung human interest, dan bergaya
penulisan sastra (jurnalisme sastrawi)
 adalah bentuk imbal jasa atau dasar kebutuhan
yang berguna untuk memperlancar proses
kerja. sama halnya dengan seseorang yang
menjadi reseller suatu barang maka ia akan
mendapatkan benefit ( imbal jasa) dari
menewarkan barang
 yang memiliki arti pengambil alihan
 pemindahan kepemilikan perusahaan atau
asset (dalam industry perbankan terjadi
apabila pembelian saham di atas 50%),
pengambil alihan kepemilikan perusahaan atau
asset.
 cara memperbesar perusahaan dengan cara
memiliki perusahaan lain.
 merupakan hal terpenting yang wajib
dilakukan perusahaan dalam mempertahankan
karyawan-karyawan terbaiknya. Secara
definisi, retensi karyawan merupakan usaha
dalam mempertahankan karyawan sebagai
tenaga ahli utama di perusahaan
 yaitu mengembangkan fakta/prinsip/produk
dari suatu pengetahuan yang sudah ada
 Mind
 This trait determines how we interact with our environment.
 49%
 51%
 EXTRAVERTED
 INTROVERTED
 Energy
 This trait shows where we direct our mental energy.
 52%
 48%
 INTUITIVE
 OBSERVANT
 Nature
 This trait determines how we make decisions and cope with emotions.
 46%
 54%
 THINKING
 FEELING
 Tactics
 This trait reflects our approach to work, planning and decision-making.
 61%
 39%
 JUDGING
 PROSPECTING
 Identity
 This trait underpins all others, showing how confident we are in our abilities and decisions.
 56%
 44%
 ASSERTIVE
 TURBULENT
 DISCOUNT
 FOOD KEKINIAN/INSTAGRAMABLE
 STAFF BEAUTIFULL
 INSTAGRAMABLE
SMART Selling 4.0 by Daris Sarjito

More Related Content

Similar to SMART Selling 4.0 by Daris Sarjito

sistem informasi personalia
sistem informasi personaliasistem informasi personalia
sistem informasi personalia
STEVENZ Huang
 
11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...
11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...
11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...
nelda pratiwi
 
sistem informasi personalia
sistem informasi personaliasistem informasi personalia
sistem informasi personalia
STEVENZ Huang
 
MANAG FARMA
MANAG FARMAMANAG FARMA
MANAG FARMA
ssuserad6bfd
 
Materi 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdf
Materi 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdfMateri 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdf
Materi 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdf
ssuserad6bfd
 
KOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDA
KOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDAKOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDA
KOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDA
fonnda
 
Presentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab Manajemen
Presentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab ManajemenPresentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab Manajemen
Presentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab Manajemen
Meileni Nurhayati
 
6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...
6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...
6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...
PT Kalbe Farma
 
6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...
6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...
6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...
ciciliaeritawanti
 
Manajemen: Sebuah Pengantar
Manajemen: Sebuah PengantarManajemen: Sebuah Pengantar
Manajemen: Sebuah Pengantar
Aun Falestien Faletehan
 
Perilaku Organisasi.pdf
Perilaku Organisasi.pdfPerilaku Organisasi.pdf
Perilaku Organisasi.pdf
FatihahAuliani1
 
minggu 11 manajemen operasi dan produksi
minggu 11 manajemen operasi dan produksiminggu 11 manajemen operasi dan produksi
minggu 11 manajemen operasi dan produksi
rivayanto
 
Presentasi perilaku individu
Presentasi perilaku individuPresentasi perilaku individu
Presentasi perilaku individu
Ilham Sugiri
 
Perilaku organisasi
Perilaku organisasiPerilaku organisasi
Perilaku organisasiLelywatiIdham
 
Ppt 1 m perpustakaan
Ppt 1 m perpustakaanPpt 1 m perpustakaan
Ppt 1 m perpustakaan
YusmiDarni
 
Komunikasi organisasi pertemuan ke 5
Komunikasi organisasi   pertemuan ke 5Komunikasi organisasi   pertemuan ke 5
Komunikasi organisasi pertemuan ke 5
suroso_mtp
 
Olan
OlanOlan
Olancesarpuk
 
Pengembangan Organisasi dan Manajemen Perubahan
Pengembangan Organisasi dan Manajemen PerubahanPengembangan Organisasi dan Manajemen Perubahan
Pengembangan Organisasi dan Manajemen Perubahan
Andi Tenripada
 

Similar to SMART Selling 4.0 by Daris Sarjito (20)

sistem informasi personalia
sistem informasi personaliasistem informasi personalia
sistem informasi personalia
 
11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...
11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...
11, KWH, Nelda Ratna Pratiwi, Prof. Dr. Hapzi Ali, CMA, MSDM, Manajemen Opera...
 
sistem informasi personalia
sistem informasi personaliasistem informasi personalia
sistem informasi personalia
 
MANAG FARMA
MANAG FARMAMANAG FARMA
MANAG FARMA
 
Materi 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdf
Materi 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdfMateri 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdf
Materi 1-Pengantar Manajemen Farmasi & Akuntansi-D3 Farmasi-POLKESBA.pdf
 
KOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDA
KOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDAKOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDA
KOMUNIKASI EFEKTIF BAGI ASN MUDA
 
1. dasar-dasar-manajemen
1. dasar-dasar-manajemen1. dasar-dasar-manajemen
1. dasar-dasar-manajemen
 
Presentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab Manajemen
Presentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab ManajemenPresentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab Manajemen
Presentasi Ekonomi kelas X Semester Genap Bab Manajemen
 
6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...
6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...
6, be & gg, rudi, hapzi ali, ethical issues in human resource management ...
 
6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...
6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...
6, be & gg, cicilia eritawanti widjilestari, hapzi ali,ethical issues in ...
 
Manajemen: Sebuah Pengantar
Manajemen: Sebuah PengantarManajemen: Sebuah Pengantar
Manajemen: Sebuah Pengantar
 
Perilaku Organisasi.pdf
Perilaku Organisasi.pdfPerilaku Organisasi.pdf
Perilaku Organisasi.pdf
 
minggu 11 manajemen operasi dan produksi
minggu 11 manajemen operasi dan produksiminggu 11 manajemen operasi dan produksi
minggu 11 manajemen operasi dan produksi
 
Presentasi perilaku individu
Presentasi perilaku individuPresentasi perilaku individu
Presentasi perilaku individu
 
Perilaku organisasi
Perilaku organisasiPerilaku organisasi
Perilaku organisasi
 
Perilaku organisasi
Perilaku organisasiPerilaku organisasi
Perilaku organisasi
 
Ppt 1 m perpustakaan
Ppt 1 m perpustakaanPpt 1 m perpustakaan
Ppt 1 m perpustakaan
 
Komunikasi organisasi pertemuan ke 5
Komunikasi organisasi   pertemuan ke 5Komunikasi organisasi   pertemuan ke 5
Komunikasi organisasi pertemuan ke 5
 
Olan
OlanOlan
Olan
 
Pengembangan Organisasi dan Manajemen Perubahan
Pengembangan Organisasi dan Manajemen PerubahanPengembangan Organisasi dan Manajemen Perubahan
Pengembangan Organisasi dan Manajemen Perubahan
 

More from The Alana Yogyakarta Academy

Coaching Skill by Akhmad
Coaching Skill by AkhmadCoaching Skill by Akhmad
Coaching Skill by Akhmad
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0
Training 4.0Training 4.0
Coaching Skill by Aras
Coaching Skill by ArasCoaching Skill by Aras
Coaching Skill by Aras
The Alana Yogyakarta Academy
 
Coaching skill module ANTON
Coaching skill module ANTONCoaching skill module ANTON
Coaching skill module ANTON
The Alana Yogyakarta Academy
 
Coaching & Goals by Dilla
Coaching & Goals by DillaCoaching & Goals by Dilla
Coaching & Goals by Dilla
The Alana Yogyakarta Academy
 
Presentasi Coaching
Presentasi Coaching Presentasi Coaching
Presentasi Coaching
The Alana Yogyakarta Academy
 
Coaching module Medhica
Coaching module MedhicaCoaching module Medhica
Coaching module Medhica
The Alana Yogyakarta Academy
 
Coaching module andika
Coaching module andikaCoaching module andika
Coaching module andika
The Alana Yogyakarta Academy
 
Coaching Skill by Agus Sarjono
Coaching Skill by Agus SarjonoCoaching Skill by Agus Sarjono
Coaching Skill by Agus Sarjono
The Alana Yogyakarta Academy
 
Presentasi chef iqbal
Presentasi chef iqbalPresentasi chef iqbal
Presentasi chef iqbal
The Alana Yogyakarta Academy
 
Coaching skill ardian
Coaching skill ardianCoaching skill ardian
Coaching skill ardian
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 @ Digital Era
Training 4.0 @ Digital EraTraining 4.0 @ Digital Era
Training 4.0 @ Digital Era
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Andikara Mahardhika
Training 4.0 by Andikara MahardhikaTraining 4.0 by Andikara Mahardhika
Training 4.0 by Andikara Mahardhika
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 Medhica Edwarlien
Training 4.0 Medhica EdwarlienTraining 4.0 Medhica Edwarlien
Training 4.0 Medhica Edwarlien
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Yandri Lubis
Training 4.0 by Yandri LubisTraining 4.0 by Yandri Lubis
Training 4.0 by Yandri Lubis
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Iqbal
Training 4.0 by IqbalTraining 4.0 by Iqbal
Training 4.0 by Iqbal
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni KurniawanTraining 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni Kurniawan
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni KurniawanTraining 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni Kurniawan
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Anton Bojezz
Training 4.0 by Anton BojezzTraining 4.0 by Anton Bojezz
Training 4.0 by Anton Bojezz
The Alana Yogyakarta Academy
 
Training 4.0 by Akhmad
Training 4.0 by AkhmadTraining 4.0 by Akhmad
Training 4.0 by Akhmad
The Alana Yogyakarta Academy
 

More from The Alana Yogyakarta Academy (20)

Coaching Skill by Akhmad
Coaching Skill by AkhmadCoaching Skill by Akhmad
Coaching Skill by Akhmad
 
Training 4.0
Training 4.0Training 4.0
Training 4.0
 
Coaching Skill by Aras
Coaching Skill by ArasCoaching Skill by Aras
Coaching Skill by Aras
 
Coaching skill module ANTON
Coaching skill module ANTONCoaching skill module ANTON
Coaching skill module ANTON
 
Coaching & Goals by Dilla
Coaching & Goals by DillaCoaching & Goals by Dilla
Coaching & Goals by Dilla
 
Presentasi Coaching
Presentasi Coaching Presentasi Coaching
Presentasi Coaching
 
Coaching module Medhica
Coaching module MedhicaCoaching module Medhica
Coaching module Medhica
 
Coaching module andika
Coaching module andikaCoaching module andika
Coaching module andika
 
Coaching Skill by Agus Sarjono
Coaching Skill by Agus SarjonoCoaching Skill by Agus Sarjono
Coaching Skill by Agus Sarjono
 
Presentasi chef iqbal
Presentasi chef iqbalPresentasi chef iqbal
Presentasi chef iqbal
 
Coaching skill ardian
Coaching skill ardianCoaching skill ardian
Coaching skill ardian
 
Training 4.0 @ Digital Era
Training 4.0 @ Digital EraTraining 4.0 @ Digital Era
Training 4.0 @ Digital Era
 
Training 4.0 by Andikara Mahardhika
Training 4.0 by Andikara MahardhikaTraining 4.0 by Andikara Mahardhika
Training 4.0 by Andikara Mahardhika
 
Training 4.0 Medhica Edwarlien
Training 4.0 Medhica EdwarlienTraining 4.0 Medhica Edwarlien
Training 4.0 Medhica Edwarlien
 
Training 4.0 by Yandri Lubis
Training 4.0 by Yandri LubisTraining 4.0 by Yandri Lubis
Training 4.0 by Yandri Lubis
 
Training 4.0 by Iqbal
Training 4.0 by IqbalTraining 4.0 by Iqbal
Training 4.0 by Iqbal
 
Training 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni KurniawanTraining 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni Kurniawan
 
Training 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni KurniawanTraining 4.0 by Doni Kurniawan
Training 4.0 by Doni Kurniawan
 
Training 4.0 by Anton Bojezz
Training 4.0 by Anton BojezzTraining 4.0 by Anton Bojezz
Training 4.0 by Anton Bojezz
 
Training 4.0 by Akhmad
Training 4.0 by AkhmadTraining 4.0 by Akhmad
Training 4.0 by Akhmad
 

Recently uploaded

Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdfPaparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
SEMUELSAMBOKARAENG
 
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
ferrydmn1999
 
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERILAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
PURWANTOSDNWATES2
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
kinayaptr30
 
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdfLaporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
UmyHasna1
 
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum MerdekaModul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum Merdeka
Fathan Emran
 
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
RinawatiRinawati10
 
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptxPPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
Kurnia Fajar
 
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptxtugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
d2spdpnd9185
 
Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...
Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...
Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...
haryonospdsd011
 
Juknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptx
Juknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptxJuknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptx
Juknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptx
mattaja008
 
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdfNUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
DataSupriatna
 
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
setiatinambunan
 
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docxINSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
lindaagina84
 
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdfLaporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
heridawesty4
 
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogortugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
WILDANREYkun
 
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrinPatofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
rohman85
 
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxBab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
nawasenamerta
 
LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..
LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..
LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..
widyakusuma99
 
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docxForm B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
EkoPutuKromo
 

Recently uploaded (20)

Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdfPaparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
 
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
 
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERILAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
LAPORAN EKSTRAKURIKULER SEKOLAH DASAR NEGERI
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
 
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdfLaporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
Laporan Kegiatan Pramuka Tugas Tambahan PMM.pdf
 
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum MerdekaModul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 5 Fase C Kurikulum Merdeka
 
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
813 Modul Ajar KurMer Usaha, Energi, dan Pesawat Sederhana (2).docx
 
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptxPPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
PPT Aksi Nyata Diseminasi Modul 1.4.pptx
 
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptxtugas  modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
tugas modul 1.4 Koneksi Antar Materi (1).pptx
 
Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...
Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...
Dokumen Rangkuman Kehadiran Guru ini dipergunakan sebagai bukti dukung yang w...
 
Juknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptx
Juknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptxJuknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptx
Juknis Pengisian Blanko Ijazah 2024 29 04 2024 Top.pptx
 
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdfNUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
NUMERASI KOMPETENSI PENDIDIK TAHAP CAKAP DAN MAHIR.pdf
 
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
ppt landasan pendidikan Alat alat pendidikan PAI 9_
 
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docxINSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
 
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdfLaporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
Laporan pembina seni tari - www.kherysuryawan.id.pdf
 
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogortugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
tugas pai kelas 10 rangkuman bab 10 smk madani bogor
 
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrinPatofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
 
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxBab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
 
LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..
LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..
LAPORAN TUGAS TAMBAHAN PEMBINA PRAMUKA..
 
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docxForm B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
Form B1 Rubrik Observasi Presentasi Visi Misi -1.docx
 

SMART Selling 4.0 by Daris Sarjito

  • 1. adalah salah satu jenis tulisan jurnalistik berisi perpaduan berita dan opini, mengandung human interest, dan bergaya penulisan sastra (jurnalisme sastrawi)
  • 2.  adalah bentuk imbal jasa atau dasar kebutuhan yang berguna untuk memperlancar proses kerja. sama halnya dengan seseorang yang menjadi reseller suatu barang maka ia akan mendapatkan benefit ( imbal jasa) dari menewarkan barang
  • 3.  yang memiliki arti pengambil alihan  pemindahan kepemilikan perusahaan atau asset (dalam industry perbankan terjadi apabila pembelian saham di atas 50%), pengambil alihan kepemilikan perusahaan atau asset.  cara memperbesar perusahaan dengan cara memiliki perusahaan lain.
  • 4.  merupakan hal terpenting yang wajib dilakukan perusahaan dalam mempertahankan karyawan-karyawan terbaiknya. Secara definisi, retensi karyawan merupakan usaha dalam mempertahankan karyawan sebagai tenaga ahli utama di perusahaan
  • 5.  yaitu mengembangkan fakta/prinsip/produk dari suatu pengetahuan yang sudah ada
  • 6.  Mind  This trait determines how we interact with our environment.  49%  51%  EXTRAVERTED  INTROVERTED  Energy  This trait shows where we direct our mental energy.  52%  48%  INTUITIVE  OBSERVANT  Nature  This trait determines how we make decisions and cope with emotions.  46%  54%  THINKING  FEELING  Tactics  This trait reflects our approach to work, planning and decision-making.  61%  39%  JUDGING  PROSPECTING  Identity  This trait underpins all others, showing how confident we are in our abilities and decisions.  56%  44%  ASSERTIVE  TURBULENT
  • 7.  DISCOUNT  FOOD KEKINIAN/INSTAGRAMABLE  STAFF BEAUTIFULL  INSTAGRAMABLE