1. PULSE
Program de voluntariat
GlaxoSmithKline

2. Lansat in 2009
116 voluntari
Criterii de selectie
- minim 3 ani in companie
- inteligenta emotionala, culturala si sociala
- leadership si comportamente inalt
performante
- dorinta de a se dezvolta si de a transfera
cunostintele si abilitatile unui ONG

3. Assesment centre
Alocare proiect
Interviu cu ONG-ul

4. Voluntariat
Perioada: Ianuarie – mai 2010
ONG: Hospice Casa Sperantei
Proiect: Coordonator campanie 2%
Rezultate: 1726 formulare (20.000 Euro)
Donatii salariale lunare, bannere, rechizite &
cadouri, licitatie obiecte handmade pe intranet,
curse taxi gratuite, fotografii profesioniste,
donatie mobilier, medicamente & echipamente IT

10. Intoarcerea in companie
Comunitatea PULSE Alumni
Preluare rol nou
Dezvoltare echipa
Reputatie
Mentinerea relatiei cu ONG-ul
Buddy pentru noul voluntar PULSE

11. Beneficii personale
Construire relatii
Networking
Gandire flexibila
Solutionare probleme
Project management
Rezilienta personala
Imbunatatire a comunicarii
Imputernicire