1. Здравствуйте, дорогие получатели рассылки!
Предлагаем Вам 358-й выпуск электронной рассылки для кыргызстанских выпускников программ
Госдепартамента США. Вы получаете данное сообщение потому, что Вы либо являетесь выпускником
программы обмена, спонсируемой правительством США, либо Вы запросили данную информацию. В
настоящее время в списке получателей рассылки зарегистрировано около 1000 электронных адресов.
Электронная рассылка для кыргызстанских выпускников программ Госдепартамента США предназначена для
информирования о мероприятиях, проводимых для выпускников, а также для распространения новостей и
объявлений от АЙРЕКС, АКСЕЛС, Посольства США в Кыргызстане и других организаций о вакансиях,
грантовых программах, стипендиях для учебы и стажировок и других возможностях для личного,
академического и профессионального роста. Информация рассылается один раз в неделю. Вы вправе
распространять ее среди всех заинтересованных лиц.
У этого сообщения нет приложений, поэтому из соображений безопасности не открывайте возможных
прикрепленных файлов. Для Вашего удобства, теперь выпуски электронной рассылки размещаются в
формате word по адресу http://www.irex.kg/en/alumni/newsletter.html и http://www.facebook.com/IREXKyrgyzstan.
Если Вы желаете распространить какую-либо информацию по данной рассылке, пожалуйста,
отправьте соответствующее сообщение на адрес alumnilistserv@irex.kg не позднее 13:00 каждую
среду.
Сообщения, отправленные напрямую на электронный адрес рассылки, блокируются.
Сегодня 25 мая 2011 г. В этом выпуске:
*************************************************************
1) ANNOUNCEMENTS / ОБЪЯВЛЕНИЯ:
1. ГРАНТОВЫЙ КОНКУРС НА ПРОВЕДЕНИЕ ВОЛОНТЕРСКИХ ТРУДОВЫХ ЛАГЕРЕЙ, МОЛОДЕЖНАЯ
ПРОГРАММА ФОНДА «СОРОС-КЫРГЫЗСТАН», 13 ИЮНЯ 2011 ГОДА
2) VACANCIES / ВАКАНСИИ:
1. ВАКАНСИИ ОО «ЛАБРИС», БИШКЕК, СРОК ПОДАЧИ ДОКУМЕНТОВ 31 МАЯ 2011 ГОДА
2. ВАКАНСИЯ PR & ИНТЕРНЕТ МАРКЕТОЛОГ С ОТЛИЧНЫМ ЗНАНИЕМ АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА, +IT
3. +IT СТАЖИРОВКА ДЛЯ СТУДЕНТОВ
**************************************************
ANNOUNCEMENTS/ОБЪЯВЛЕНИЯ
**************************************************
1. ГРАНТОВЫЙ КОНКУРС НА ПРОВЕДЕНИЕ ВОЛОНТЕРСКИХ ТРУДОВЫХ ЛАГЕРЕЙ, МОЛОДЕЖНАЯ
ПРОГРАММА ФОНДА «СОРОС-КЫРГЫЗСТАН», 13 ИЮНЯ 2011 ГОДА
Молодежная программа Фонда «Сорос-Кыргызстан» объявляет грантовый конкурс на проведение
волонтерских трудовых лагерей. На конкурс принимаются проектные предложения от молодежных
общественных организаций, направленные на организацию и проведение волонтерских трудовых лагерей
для решения социальных проблем.
Волонтерский трудовой лагерь – это место, где молодые люди могут вместе жить и работать над проектом,
осуществляемым какой-либо организацией в течение от одной до четырех недель в летний период в составе
15-25 участников. Участники работают на волонтерской основе с представителями местных сообществ.
Волонтерский трудовой лагерь открывает возможность объединения энергии участников и направление их
усилий на решение социальных проблем общества.
Волонтерский трудовой лагерь делает вклад в развитие сообществ. Он пропагандирует равноправие в
процессе принятия решений, решения проблем и развитие чувства единства и толерантности группы.
Цель конкурса:
1. Решение социальных проблем;
2. Продвижение волонтерского движения;
3. Объединение различных групп молодежи.
Целевые группы:
• Волонтеры из сообщества, где будет проводиться трудовой лагерь;
• Волонтеры из общественной организации – организатора трудового лагеря;
• Волонтеры из других регионов Кыргызстана, которые будут являться участниками трудового лагеря.
Типы мероприятий:

2. 1. Экологические – для решения важных экологических проблем, влияющих на жизнь населения;
2. Строительство/ремонт – улучшение состояния существующих сооружений и строительство новых,
необходимых для жизни сообщества (не для проживания!); реставрация, ремонт и очистка
исторических памятников, археологических объектов;
3. Мероприятия, направленные на работу с социально незащищенными группами людей и/или с
людьми с ограниченными возможностями.
Волонтерские трудовые лагеря
• могут быть длительностью от 7 до 28 дней, в зависимости от поставленных задач, количества
волонтеров и бюджета;
• должны быть проведены в июле или августе 2011 года
• должны иметь сбалансированное количество участников: представителей сообществ (целевой
группы), членов НПО/МИГ (Молодежных Инициативных Групп) и волонтеров из других регионов
Кыргызстана.
Максимальное количество участников 25 человек.
должны иметь трех лидеров:
Лидер трудового лагеря – представитель организации, осуществляющей трудовой лагерь, который будет
нести полную ответственность за финансовые и организационные вопросы лагеря;
Лидер по работе – представитель сообщества или представитель организации, осуществляющей трудовой
лагерь, который будет нести ответственность за успешную организацию и завершение работы;
Лидер по культурной программе (избирается участниками трудового лагеря) – он отвечает за
межкультурный обмен и развлекательную программу, необходимую для поддержки хороших отношений в
команде.
Максимальная сумма гранта: $ 10 000
Процедуры приема и отбора проектных предложений:
• Проектные предложения (заявка и бюджет) должны быть оформлены в письменном и электронном
виде в соответствии с формой грантовой заявки (www.soros.kg);
• Проектные предложения принимаются на кыргызском или русском языках ежедневно, кроме
выходных и праздничных дней, до 13 июня 2011 года до 17:00;
• Заполненные в электронном виде заявку и бюджет необходимо отправлять на электронный ящик
applications@soros.kg, а в письменном виде – отправлять вместе с сопроводительными документами
по адресу: КР, 720040, г.Бишкек, ул.Логвиненко, 55-А, тел.: (312) 66-34-75 доб.146 с пометкой
«Волонтерский трудовой лагерь».
Заявки, заполненные не полностью и поданные после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.
Из регионов проектные предложения в письменном виде нужно отправлять либо с курьером, либо по почте
заранее, чтобы они поступили в Фонд к указанному сроку.
Отбор проектов производится Экспертной комиссией Молодежной программы ФСК.
Не рассматриваются проектные предложения по оказанию гуманитарной помощи, проведению политических,
религиозных и спортивных мероприятий.
Проектные предложения не возвращаются и не рецензируются.
**************************************************
VACANCIES / ВАКАНСИИ:
**************************************************
1. ВАКАНСИИ ОО «ЛАБРИС», БИШКЕК, СРОК ПОДАЧИ ДОКУМЕНТОВ 31 МАЯ 2011 ГОДА
ОО «Лабрис» объявляет конкурс на замещение вакантных должностей
http://labrys.kg/index.php?show-post=218
ОО «Лабрис» объявляет конкурс на замещение следующих вакантных должностей:
1. Руководитель отдела адвокации
2. Программный специалист адвокации по работе с правительством
3. Программный специалист по медиа адвокации
4. Администратор

3. Процедура подачи заявок на замещение вакантных должностей
Для участия в конкурсе необходимо предоставить сопроводительное письмо, рекомендательное письмо и
резюме до конца рабочего дня 31 мая 2011 года по адресу kyrgyzlabrys@gmail.com. В теме сообщения,
пожалуйста, укажите название должности, на которую подается заявка. С наиболее подходящими
кандидатами будет проведено очное или телефонное / Skype интервью.
Требования к кандидатам, должностные инструкции на объявленные вакансии и описание процедуры
конкурса вы найдете ниже.
Сроки подачи заявок
Последний срок подачи заявок – 31 мая 2011 г. Заявки, полученные после этого срока, рассмотрены не
будут. Кандидаты, прошедшие первый раунд отбора, будут приглашены на собеседование с 6 по 11 июня
2011 г. Решение об отборе кандидатов будет принято не позднее 15 июня 2011 года.
Перечень документов, которые необходимо предоставить на конкурс
Для участия в конкурсе кандидаты предоставляют резюме, сопроводительное письмо, в котором будут
описаны причины, по которым кандидат хочет занять эту должность, а также одно рекомендательное письмо.
Комиссия по отбору кандидатов
В комиссию по отбору кандидатов войдут сотрудники топ-штата ОО «Лабрис» и члены Правления.
Процесс принятия решений
Первый раунд: получение всех заявок, отбор заявок в соответствии с критериями отбора. Второй раунд:
очное или телефонное/скайп собеседование с кандидатами, прошедшими первый раунд отбора.
Информирование лиц, подавших заявки, о результатах конкурса
Все участники получат уведомление по электронной почте о результатах конкурса на замещение вакантных
должностей. Участники, чьи заявки были одобрены в первом раунде, будут приглашены на собеседование,
которое состоится лично. Собеседование будет проводиться членами конкурсной комиссии. Все участники
собеседования получат уведомление по электронной почте о его результатах. Кандидаты, выбранные на
соответствующие должности, будут проинформированы по телефону или электронной почте о дальнейшей
процедуре заключения контракта.
1. РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА АДВОКАЦИИ
Должность: Штатная
Подотчетен: Исполнительному Директору
Рабочая нагрузка: полный рабочий день.
Функциональные обязанности
1. Отвечает за общее и операционное планирование адвокационного отдела;
2. Отвечает за адекватное ведение документации в рамках реализуемых проектов;
3. Еженедельно информирует исполнительного директора о ходе выполнения планов;
4. Отвечает за достижение запланированных программных результатов по адвокационному направлению;
5. Отвечает за адекватный программный мониторинг и оценку в адвокационном отделе;
6. Отвечает за адекватное функционирование адвокационного отдела;
7. Отвечает за супервайзинг работы сотрудников адвокационного отдела;
8. Отвечает за подготовку программных и финансовых отчетов адвокационного отдела ежемесячно;
9. Участвует в планировании адвокационной стратегии организации;
10. Координирует подготовку и организацию адвокационных мероприятий организации;
11. Представляет организацию на местных и международных адвокационных мероприятиях;
12. Работает над планированием антидискриминационного законодательства и других проектов по
изменению правового положения ЛГБТ в Кыргызстане;
13. Поддерживает постоянную коммуникацию с местными и международными организациями по защите
прав человека.
Квалификационные требования
1. Образование в социальной, правовой или других смежных областях или образование в области
менеджмента и управления;
2. Опыт работы на руководящих должностях;
3. Знание и понимание вопросов, связанных с ЛГБТ, правами человека, адвокацией;

4. 4. Опыт работе в неправительственном секторе является преимуществом;
5. Способность работать в команде;
6. Способность работать в сжатые сроки и в стрессовых ситуациях;
7. Умение письменно грамотно излагать свои мысли на русском языке;
8. Знание английского и кыргызского языков является преимуществом;
9. Владение пакетом офисным программ (MS Word, Excel и пр.)
2. ПРОГРАММНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ ПО АДВОКАЦИИ ПО РАБОТЕ С ПРАВИТЕЛЬСТВОМ
Подотчетен: Руководителю отдела адвокации
Рабочая нагрузка: 6 рабочих часов в день
Функциональные обязанности
1. Отвечает за взаимодействие с государственными структурами и полное документирование процесса
коммуникации с этими структурами
2. Принимает участие в разработке и проведении тренингов для государственных структур
3. Принимает участие в разработке и проведении тренингов о работе государственных структур для
партнеров Проекта
4. Отвечает за реализацию программных мероприятий в рамках проекта, ответственность за которые
закреплена за специалистом в рабочем плане
5. Принимает участие в разработке и обновлении информационных материалов организации, включая
видеоматериалы
6. Принимает участие в подготовке и проведении общеорганизационных мероприятий
7. Еженедельно информирует Руководителя отдела адвокации о выполнении рабочего плана
8. Отвечает за разработку индивидуального рабочего плана по данному проекту и еженедельное его
обновление
9. Отвечает за предоставление информации об основных этапах реализации мероприятий, а также о
планируемых и завершенных мероприятиях для размещения на сайт, а также для организационной и
проектной рассылки
10. Отвечает за подготовку ежемесячных отчетов по своему направлению
11. Предоставляет информацию другим отделам и сотрудникам организации в случае необходимости
Квалификационные требования
1. Образование в социальной, правовой или других смежных областях;
2. Опыт работы и коммуникации с государственными учреждениями;
3. Знание и понимание вопросов, связанных с ЛГБТ, правами человека, адвокацией;
4. Опыт работе в неправительственном секторе является преимуществом;
5. Способность работать в команде;
6. Способность работать в сжатые сроки и в стрессовых ситуациях;
7. Умение письменно грамотно излагать свои мысли на русском языке;
8. Знание английского и кыргызского языков является преимуществом;
9. Владение пакетом офисным программ (MS Word, Excel и пр.);
3. ПРОГРАММНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ ПО МЕДИА АДВОКАЦИИ
Подотчетен Руководителю отдела адвокации
Рабочая нагрузка: 6 рабочих часов в день
Функциональные обязанности
1. Отвечает за планирование и ведение информационного компонента работы по адвокационному
направлению;
2. Отвечает за подготовку пресс-релизов, анонсов и других информационных документов по
освещению адвокационных мероприятий, реализуемых ОО «Лабрис»;
3. Отвечает за информационное сопровождение и продвижение методических и других ресурсов, к
которым имеет доступ организация, среди партнеров;
4. Осуществляет мониторинг медиа-ресурсов Кыргызстана, стран Центральной Азии и международных
тематических порталов по вопросам ЛГБТ, прав человека и т.д.;
5. Отвечает за разработку, реализацию и обновление информационной стратегии организации;
6. Отвечает за ведение и обновление базы данных медиа-партнеров организации, а также
поддерживает с ними постоянную коммуникацию и информирует о мероприятиях;
7. Отвечает за фото- и видеодокументирование адвокационных мероприятий организации;
Квалификационные требования
1. Образование в области журналистики, public relations или в области смежных дисциплин;

5. 2. Опыт работе в неправительственном секторе является преимуществом;
3. Опыт работы с инструментами on line медиа сферы;
4. Знание и понимание вопросов, связанных с ЛГБТ, правами человека, адвокацией;
5. Способность работать в команде;
6. Способность работать в сжатые сроки и в стрессовых ситуациях;
7. Умение письменно грамотно излагать свои мысли на русском языке;
8. Знание английского и кыргызского языков является преимуществом;
9. Владение пакетом офисным программ (MS Word, Excel и пр.)
4. АДМИНИСТРАТОР
Рабочая нагрузка: полный рабочий день
Подотчетен Исполнительному директору
Функциональные обязанности
1. Помогает исполнительному директору в администрировании организации на ежедневной основе;
2. Помогает бухгалтеру организации осуществлять прием и оформление первичной финансовой
документации;
3. Отвечает за общее администрирование организации;
4. Отвечает за оформление трудовых контрактов с сотрудниками организации;
5. Отвечает за оформление договоров с юридическими и физическими лицами, предоставляющими
услуги организации;
6. Отвечает за файлирование административной документации в электронном и твердом виде в
соответствии с правилами, утвержденными в организации;
7. Отвечает за сохранность административно-финансовых документов;
8. Своевременно информирует исполнительного директора о необходимых закупках и ремонтных
работах оборудования организации, включая офисное помещение;
9. Отвечает за своевременность оплаты счетов за услуги, предоставленные ОО «Лабрис»;
10. Выполняет обязанности кассира организации по всем проектам.
11. Отвечает за табелирование сотрудников организации по всем проектам;
12. Отвечает за выполнение рутинного плана по адекватному администрированию организации.
Квалификационные требования
1. Опыт работе в неправительственном секторе является преимуществом;
2. Способность работать в команде;
3. Способность работать в сжатые сроки и в стрессовых ситуациях;
4. Знание английского и кыргызского языков является преимуществом;
5. Владение пакетом офисным программ (MS Word, Excel и пр.).
2. ВАКАНСИЯ PR & ИНТЕРНЕТ МАРКЕТОЛОГ С ОТЛИЧНЫМ ЗНАНИЕМ АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА, +IT
В связи с расширением +IT объявляет конкурс на вакансии
PR & ИНТЕРНЕТ МАРКЕТОЛОГ С ОТЛИЧНЫМ ЗНАНИЕМ АНГЛ.ЯЗ.
Приглашаются окончившие вуз или студенты 4 и 5 курсов с хорошими оценками и отличными знаниями,
обучающихся по специальностям журналистика, лингвистика, PR, ИТ, международные отношения, маркетинг,
торговля или другим специальностям с хорошим знанием базовых компьютерных программ.
Требования к кандидатам:
• Отличное знание русского языка и умение грамотно составлять тексты обязательно,
• Умение налаживать контакты с людьми
• Наличие своего компьютера желательно, но не обязательно
• Умение объяснять сложные технические темы простыми словами
• Ответственность, исполнительность, обязательность, внимание к деталям
• Честность и порядочность
• Способность к самообучению
• Отличные оценки, преимущественно 5 и 4
• Лояльность (готовность работать на одном месте не менее 1 года)
• Работоспособность
• Высокие этические принципы.
Являются преимуществами, но не обязательны:
• Навыки и опыт продаж,

6. • Наличие успешных PR акций, принесших ощутимый чистый доход или более 50 новых клиентов,
• Отличное знание англ.яз.,
• Быстрая скорость печатания на компьютере,
• Опыт написания журналистских статей (более 20),
• Знания HTML.
Основные обязанности:
• • Написание журналистских статей,
• • Проведение PR интернет проектов,
• • Проведение PR акций,
• • После специализированного обучения (обучение предоставляется) -- наполнение и обновление
веб-сайтов текстами и фото под руководством менеджера и Интернет маркетолога – на русс.и
англ.яз. (10%),
• • Подача объявлений и общение в Интернет по работе – в том числе для зарубежных клиентов
(10%),
• • Ведение телефонных переговоров, работа с рекламой (10%),
• • Работа с клиентами (10%),
• Выполнение других поручений менеджера (10%).
Описание вакантной позиции:
• Вакансия в динамично развивающейся ИТ компании,
• По прохождении 3 месячного апробационного периода -- Контракт на 1 год (заработная плата с
отличным знанием английского языка: 200 $ + %, заработная плата без знания английского языка на
отлично: 150 $ + %).Процентные бонусы могут составлять от 50 $ до 450 $ в месяц дополнительно.
• Вакансия – срочная.
Заинтересованных кандидатов просим направить резюме на русс.яз. или англ.яз. и 1 из своих лучших
статей (с указанием даты и источника опубликования в СМИ или Интернете) с указанием контактных данных
не позже 10 июня 2011 г. на E-mail: plus-it@yandex.ru и plusit123@gmail.com
Более ранние резюме приветствуются. Резюме, присланные позже, не рассматриваются. Кандидаты,
указывающие или запрашивающие более высокую зарплату, чем указано в объявлении, будут автоматически
дисквалифицированы. В теме сообщения, пожалуйста, укажите «PR& Интернет маркетолог со знанием
англ.яз.».
Наличие 1-2 рекомендаций от преподавателей или работодателей, не включая знакомых, – желательны.
Наиболее подходящие кандидаты будут приглашены на интервью и тестирование.
+IT является ведущим разработчиком программного обеспечения и компьютерных курсов. +IT
разрабатывала веб-сайты для нескольких международных организаций в Кыргызстане.
+IT является частной бизнес компанией.
+IT. С нами будете впереди. Стань успешным, принося успех нашей компании!
Подробно о +IT на сайте: www.plusit.biz
US State Department ECA Alumni have an advantage when applying.
3. +IT СТАЖИРОВКА ДЛЯ СТУДЕНТОВ
+IT набирает студентов пройти оплачиваемую стажировку на 3 мес.
Приглашаются студенты приятной внешности 2-5 курсов или окончившие учебу с хорошими оценками и
отличным опытом продаж или работы промоутером (обучающихся по специальностям журналистика, ИТ,
лингвистика, международные отношения, торговля или другим специальностям) с хорошим знанием базовых
компьютерных программ либо с опытом продаж.
ПРОМОУТЕР (2 чел.)
Требования к кандидатам:
• Навыки и опыт успешных продаж ( не менее 6 мес. – очень желательны),
• Опыт работы промоутером или оператором (желателен),
• Возможность работать не менее 4 часов в день (ориентировочно с 10-00-14-00 или с 14-00-18-00)
либо 8 ч. в день,
• Отличное знание русского языка и умение грамотно изъясняться,
• Умение налаживать контакты с людьми,
• Умение объяснять сложные технические темы простыми словами,
• Ответственность, исполнительность, обязательность,
• Честность и порядочность,

7. • Лояльность,
• Работоспособность,
• Высокие этические принципы,
• Навыки работы на компьютере, с Интернетом и электронной почтой (очень желательны).
Являются преимуществами, но не обязательны:
• Наличие наград/грамот,
• Отличная физическая форма,
• Быстрая скорость печатания на компьютере,
• Опыт работы моделью.
Основные обязанности:
• Ведение телефонных переговоров, работа с рекламой с целью продажи веб-сайтов и ИТ услуг (30%),
• Работа с клиентами - посещение организаций и проведение презентаций (30%),
• После специализированного обучения (обучение предоставляется) -- наполнение и обновление веб-
сайтов текстами и фото под руководством менеджера и Интернет маркетолога (10%),
• Подача объявлений и общение в Интернет по работе – если нужно – обучение предоставляется
(10%),
• Выполнение других поручений менеджера (10%).
Описание вакантной позиции:
• Вакансия в динамично развивающейся ИТ компании,
• Стажировка оплачивается – выделяется 50-70$ ежемесячно на покрытие Ваших расходов на обед и
проезд в офис и обратно, (при прохождении стажировки полный рабочий день –100-150$ --
определяется по результатам работы),
• При успешном прохождении стажировки – предоставляется трудоустройство в качестве Промоутера
или Ассистента Менеджера по продажам с контрактом на 1 год (заработная плата без знания
английского языка на отлично: 150 $ + %).
• Процентные бонусы могут составлять от 50 $ до 150 $ в месяц дополнительно.
• Вакансия по cтажировке – срочная.
Заинтересованных кандидатов просим направить резюме на русском языке с указанием контактных данных
не позже 10 июня 2011 г. на E-mail: plus-it@yandex.ru и plusit123@gmail.com
Более ранние резюме приветствуются. Резюме, присланные позже, не рассматриваются. Кандидаты,
указывающие или запрашивающие более высокую зарплату, чем указано в объявлении, будут автоматически
дисквалифицированы. В теме сообщения, пожалуйста, укажите «Промоутер».
Наиболее подходящие кандидаты будут приглашены на интервью и тестирование/кастинг.
+IT является ведущим разработчиком программного обеспечения и компьютерных курсов.
+IT разрабатывала веб-сайты для нескольких международных организаций в Кыргызстане.
+IT является частной бизнес компанией.
+IT. С нами будете впереди. Стань успешным, принося успех нашей компании!
Подробно о +IT на сайте: www.plusit.biz
Подробно о компьютерных курсах +IT на сайте: http://plus-it.narod.ru
********************************************
END OF THE 358th LISTSERV ISSUE
*********************************************