SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
DaftarDaftar
Contoh KPIContoh KPI
Bidang SDM,Bidang SDM,
Marketing,Marketing,
IT, Finance,IT, Finance,
dandan
Produksi.Produksi.
1
Daftar Isi :Daftar Isi :
Sampel KPI – HRSampel KPI – HR
Sampel KPI – MarketingSampel KPI – Marketing
Sampel KPI – ITSampel KPI – IT
Sampel KPI – FinanceSampel KPI – Finance
Sampel KPI – ProduksiSampel KPI – Produksi
2
3
Anda bisa mendownload file powerpoint
presentasi ini pada web :
www.manajemenkinerja.com
Silakan datang ke www.manajemenkinerja.com
untuk mendapatkan free ebook dan free katalog KPI
4
Sampel KPI Bidang HR/SDM
5
Sampel KPI Bidang HR/SDM
6
Sampel KPI Bidang Marketing
7
Sampel KPI Bidang IT –
Information Technology
8
Sampel KPI Bidang Finance
9
Sampel KPI Bidang Produksi
10
Contact Person :
Yodhia Antariksa, Msc in HR Management
• Managing Director
• Phone : 0817 482 3235
• Email : antariksa@exploreHR.org
• Web : www.manajemenkinerja.com
Jika kantor Anda membutuhkan workshop
atau konsultasi pengembangan KPI
karyawan, silakan hubungi PT. Manajemen
Kinerja Utama, perusahaaan konsultan
yang fokus melayani jasa pengembangan
KPI dan sistem manajemen kinerja.
Silakan lihat sampel projek dan klien pada halaman slide berikutnya
Daftar Klien – Business CompanyDaftar Klien – Business Company
11
• Otsuka Indonesia
• Ernst and Young
• Summit Oto Finance
• Oto Multi Artha
• Surveyor Indonesia
• Perkebunan Nusantara IV
• PLN (Persero)
• Perusahaan Gas Negara
• Deli Tyre International
• Gleneagles International Hospital
• Intercallin (Baterei ABC)
• Wahana Makmur Sejati (Honda Main Dealer)
• Merbau Indahraya Group
• Tugu Pratama Indonesia
Perusahaan/
Organisasi Bisnis
yang telah
menggunakan
jasa kami dalam
bidang
pengembangan
SDM dan sistem
manajemen
kinerja:
Daftar Klien – Government OrganizationDaftar Klien – Government Organization
12
• Kantor Kementerian Koordinator Ekonomi
RI
• Badan Kebijakan Fiskal Kementerian
Keuangan RI
• Pusat Investasi Pemerintah Kementerian
Keuangan RI
• BPPT (Badan Pengkajian dan Penerapan
Teknologi)
• BPKP (Badan Pengawasan Keuangan dan
Pembangunan)
• BKKBN (Badan Koordinasi Keluarga
Berencana Nasional)
• Komisi Yudisial RI
Organisasi
Pemerintahan
yang telah
menggunakan
jasa kami dalam
bidang
pengembangan
manajemen
kinerja:
Sampel ProjekSampel Projek
13
• Projek Pengembangan Key Performance Inditors untuk para pegawai
pada salah satu perusahaan agro industri terbesar di Indonesia.
Penyusunan tabel key performance indicators untuk beragam level karyawan,
mulai dari level direksi hingga level supervisor. Proses pengembangan KPI
juga disertai dengan penyusunan panduan pengembangan KPI dan
sosialisasi cara penerapan sistem KPI dalam performance management
karyawan.
• Projek Pengembangan Key Performance Indicators untuk para
karyawan di sebuah Financing Company terbesar di tanah air.
Penyusunan KPI karyawan dimulai dari penyusunan Balanced Scorecard
Level Perusahaan. Kemudian scorecard ini dicascade (diturunkan) pada level
scorecard direktur, kemudian level manajer dan asisten manajer. Dengan
demikian diharapkan ada keselarasan (alignment) antara corporate
performance scorecard dengan KPI para karyawannya.
Thanks !Thanks !
14
Anda bisa mendownload file
presentasi ini di web :
www.manajemenkinerja.com

More Related Content

What's hot

Key performance indicators-Presentasi Perencanaan Strategis
Key performance indicators-Presentasi Perencanaan StrategisKey performance indicators-Presentasi Perencanaan Strategis
Key performance indicators-Presentasi Perencanaan StrategisRahmat Taufiq Sigit
 
Contoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja Karyawan
Contoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja KaryawanContoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja Karyawan
Contoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja KaryawanYodhia Antariksa
 
Tutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja anda
Tutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja andaTutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja anda
Tutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja andaArief Rukmana
 
Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy
Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy  Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy
Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy Yodhia Antariksa
 
Katalog kpi key performance indicators
Katalog kpi   key performance indicatorsKatalog kpi   key performance indicators
Katalog kpi key performance indicatorsAgus Witono
 
Diagnosing Organizational Effectiveness
Diagnosing Organizational EffectivenessDiagnosing Organizational Effectiveness
Diagnosing Organizational EffectivenessYodhia Antariksa
 
PROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptx
PROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptxPROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptx
PROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptxKamilusVianyWiryohar
 
Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade
Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade
Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade Yodhia Antariksa
 
Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)
Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)
Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)Agus Nurwahyudi
 
80+ Variabel Key performance indicators
80+ Variabel Key performance indicators80+ Variabel Key performance indicators
80+ Variabel Key performance indicatorsRahmat Taufiq Sigit
 
Strategi pelaknasanaan manajemen kinerja
Strategi pelaknasanaan manajemen kinerjaStrategi pelaknasanaan manajemen kinerja
Strategi pelaknasanaan manajemen kinerjaKutsiyatinMSi
 
Perhitungan Workload Analysis
Perhitungan Workload AnalysisPerhitungan Workload Analysis
Perhitungan Workload AnalysisSeta Wicaksana
 
KPI Human Resources Management
KPI Human Resources ManagementKPI Human Resources Management
KPI Human Resources Management3Lighthouses .
 

What's hot (20)

Contoh kpi
Contoh kpiContoh kpi
Contoh kpi
 
Key performance indicators-Presentasi Perencanaan Strategis
Key performance indicators-Presentasi Perencanaan StrategisKey performance indicators-Presentasi Perencanaan Strategis
Key performance indicators-Presentasi Perencanaan Strategis
 
Contoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja Karyawan
Contoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja KaryawanContoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja Karyawan
Contoh Performance appraisal - Penilaian Kinerja Karyawan
 
Tutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja anda
Tutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja andaTutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja anda
Tutorial menyusun key performance indicator (kpi) untuk mengukur kinerja anda
 
Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy
Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy  Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy
Cara Menyusun Sistem Talent management and Strategy
 
Katalog kpi key performance indicators
Katalog kpi   key performance indicatorsKatalog kpi   key performance indicators
Katalog kpi key performance indicators
 
Diagnosing Organizational Effectiveness
Diagnosing Organizational EffectivenessDiagnosing Organizational Effectiveness
Diagnosing Organizational Effectiveness
 
Key Performance Indicator
Key Performance IndicatorKey Performance Indicator
Key Performance Indicator
 
Katalog kpi
Katalog kpiKatalog kpi
Katalog kpi
 
PROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptx
PROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptxPROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptx
PROG HR MANAGEMENT MENTORING MATTEL.pptx
 
Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade
Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade
Manajemen penggajian dan Penyusunan Salary Grade
 
Sample kpi template
Sample kpi templateSample kpi template
Sample kpi template
 
Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)
Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)
Contoh Slide Presentasi Key Performance Indicators (KPI)
 
CONTOH JOBDES LENGKAP
CONTOH JOBDES LENGKAPCONTOH JOBDES LENGKAP
CONTOH JOBDES LENGKAP
 
80+ Variabel Key performance indicators
80+ Variabel Key performance indicators80+ Variabel Key performance indicators
80+ Variabel Key performance indicators
 
Strategi pelaknasanaan manajemen kinerja
Strategi pelaknasanaan manajemen kinerjaStrategi pelaknasanaan manajemen kinerja
Strategi pelaknasanaan manajemen kinerja
 
Perhitungan Workload Analysis
Perhitungan Workload AnalysisPerhitungan Workload Analysis
Perhitungan Workload Analysis
 
KPI Human Resources Management
KPI Human Resources ManagementKPI Human Resources Management
KPI Human Resources Management
 
Workload analysis
Workload analysisWorkload analysis
Workload analysis
 
Analisis Beban Kerja
Analisis Beban KerjaAnalisis Beban Kerja
Analisis Beban Kerja
 

Similar to KPI Daftar

KPIs camus marketing sales HR and IT.ppt
KPIs camus marketing sales HR and IT.pptKPIs camus marketing sales HR and IT.ppt
KPIs camus marketing sales HR and IT.pptTiaraKarina5
 
Jasa konsultasi penerapan kpi dan bsc
Jasa konsultasi penerapan kpi dan bscJasa konsultasi penerapan kpi dan bsc
Jasa konsultasi penerapan kpi dan bscAgus Witono
 
PROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptx
PROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptxPROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptx
PROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptxAndiniPertiwi2
 
Manajemen Kinerja - Manajemen Kinerja
Manajemen Kinerja - Manajemen KinerjaManajemen Kinerja - Manajemen Kinerja
Manajemen Kinerja - Manajemen KinerjaYodhia Antariksa
 
Training Bsc Training KPI Balanced Scorecard
Training Bsc Training KPI Balanced ScorecardTraining Bsc Training KPI Balanced Scorecard
Training Bsc Training KPI Balanced ScorecardYodhia Antariksa
 
Performance appraisal berbasis kpi
Performance appraisal berbasis kpiPerformance appraisal berbasis kpi
Performance appraisal berbasis kpiAgus Witono
 
Balanced Scorecard
Balanced  ScorecardBalanced  Scorecard
Balanced Scorecardcampusnet
 
SOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPI
SOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPISOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPI
SOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPIM. Rojana Hamdan
 
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...Kanaidi ken
 
Optimizing Companys KPIs with Balance Scorecard
Optimizing Companys KPIs with Balance ScorecardOptimizing Companys KPIs with Balance Scorecard
Optimizing Companys KPIs with Balance ScorecardTraining HR Value Consult
 
Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...
Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...
Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...novalitarlp
 
Pelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIM
Pelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIMPelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIM
Pelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIMKanaidi ken
 
Balanced scorecard approach
Balanced scorecard approachBalanced scorecard approach
Balanced scorecard approachsatriyo wibowo
 
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...Kanaidi ken
 
Alfin afan 7i (framework)
Alfin afan 7i (framework)Alfin afan 7i (framework)
Alfin afan 7i (framework)AlfinAfan
 
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...Intan Wachyuni
 
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDF
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDFSM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDF
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDFIntan Wachyuni
 

Similar to KPI Daftar (20)

KPIs camus marketing sales HR and IT.ppt
KPIs camus marketing sales HR and IT.pptKPIs camus marketing sales HR and IT.ppt
KPIs camus marketing sales HR and IT.ppt
 
Jasa konsultasi penerapan kpi dan bsc
Jasa konsultasi penerapan kpi dan bscJasa konsultasi penerapan kpi dan bsc
Jasa konsultasi penerapan kpi dan bsc
 
PROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptx
PROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptxPROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptx
PROFIL PENYUSUN 10 Powerful HR TOOLS.pptx
 
Manajemen Kinerja - Manajemen Kinerja
Manajemen Kinerja - Manajemen KinerjaManajemen Kinerja - Manajemen Kinerja
Manajemen Kinerja - Manajemen Kinerja
 
Training Bsc Training KPI Balanced Scorecard
Training Bsc Training KPI Balanced ScorecardTraining Bsc Training KPI Balanced Scorecard
Training Bsc Training KPI Balanced Scorecard
 
Performance appraisal berbasis kpi
Performance appraisal berbasis kpiPerformance appraisal berbasis kpi
Performance appraisal berbasis kpi
 
GroEdu Company Profile-2022.pdf
GroEdu Company Profile-2022.pdfGroEdu Company Profile-2022.pdf
GroEdu Company Profile-2022.pdf
 
Balanced Scorecard
Balanced  ScorecardBalanced  Scorecard
Balanced Scorecard
 
SOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPI
SOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPISOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPI
SOLUSI: Inilah Siklus Penyusunan KPI
 
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
(2022) Silabus Training "Metode dan Teknik Penyusunan BUSINESS DEVELOPMENT PL...
 
Optimizing Companys KPIs with Balance Scorecard
Optimizing Companys KPIs with Balance ScorecardOptimizing Companys KPIs with Balance Scorecard
Optimizing Companys KPIs with Balance Scorecard
 
Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...
Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...
Sim, novalita ramalusia putri, hapzi ali, pengembangan sistem, universitas me...
 
Groedu International Consultant: Who are We?
Groedu International Consultant: Who are We?Groedu International Consultant: Who are We?
Groedu International Consultant: Who are We?
 
Pelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIM
Pelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIMPelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIM
Pelaksanaan Pelatihan "MANAJEMEN PROYEK"_Karyawan PT LNG Badak-KALTIM
 
Balanced scorecard approach
Balanced scorecard approachBalanced scorecard approach
Balanced scorecard approach
 
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
(2022) Silabus Training_Metode dan Teknik "Penyusunan BUSINESS PLAN" Guna Men...
 
PERTEMUAN 6 BSC.ppt
PERTEMUAN 6 BSC.pptPERTEMUAN 6 BSC.ppt
PERTEMUAN 6 BSC.ppt
 
Alfin afan 7i (framework)
Alfin afan 7i (framework)Alfin afan 7i (framework)
Alfin afan 7i (framework)
 
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Implementasi Strategi,Universitas Mercubuana,2...
 
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDF
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDFSM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDF
SM, Intan Wachyuni, Hapzi Ali, Strategi Kontrol,Universitas Mercubuana,2018.PDF
 

More from Dian Herpadiana, S.T. (12)

Basic Elektronika
Basic ElektronikaBasic Elektronika
Basic Elektronika
 
Basic Elektronika
Basic ElektronikaBasic Elektronika
Basic Elektronika
 
Batch Reactor
Batch ReactorBatch Reactor
Batch Reactor
 
Direct Current (DC)
Direct Current (DC)Direct Current (DC)
Direct Current (DC)
 
Alternating Current (AC)
Alternating Current (AC)Alternating Current (AC)
Alternating Current (AC)
 
AC Drive/Inverter Fuji Frenic Mini
AC Drive/Inverter Fuji Frenic MiniAC Drive/Inverter Fuji Frenic Mini
AC Drive/Inverter Fuji Frenic Mini
 
Majmuaatur Rasail (Risalah Pergerakan), Hasan Al Bana
Majmuaatur Rasail (Risalah Pergerakan), Hasan Al BanaMajmuaatur Rasail (Risalah Pergerakan), Hasan Al Bana
Majmuaatur Rasail (Risalah Pergerakan), Hasan Al Bana
 
Teori dasar motor AC
Teori dasar motor ACTeori dasar motor AC
Teori dasar motor AC
 
Np5 programmable terminal
Np5 programmable terminalNp5 programmable terminal
Np5 programmable terminal
 
Cp1 e introduction manual
Cp1 e introduction manualCp1 e introduction manual
Cp1 e introduction manual
 
Wonderware tutorial
Wonderware tutorialWonderware tutorial
Wonderware tutorial
 
Omron CS1D
Omron CS1DOmron CS1D
Omron CS1D
 

KPI Daftar

  • 1. DaftarDaftar Contoh KPIContoh KPI Bidang SDM,Bidang SDM, Marketing,Marketing, IT, Finance,IT, Finance, dandan Produksi.Produksi. 1
  • 2. Daftar Isi :Daftar Isi : Sampel KPI – HRSampel KPI – HR Sampel KPI – MarketingSampel KPI – Marketing Sampel KPI – ITSampel KPI – IT Sampel KPI – FinanceSampel KPI – Finance Sampel KPI – ProduksiSampel KPI – Produksi 2
  • 3. 3 Anda bisa mendownload file powerpoint presentasi ini pada web : www.manajemenkinerja.com Silakan datang ke www.manajemenkinerja.com untuk mendapatkan free ebook dan free katalog KPI
  • 7. 7 Sampel KPI Bidang IT – Information Technology
  • 10. 10 Contact Person : Yodhia Antariksa, Msc in HR Management • Managing Director • Phone : 0817 482 3235 • Email : antariksa@exploreHR.org • Web : www.manajemenkinerja.com Jika kantor Anda membutuhkan workshop atau konsultasi pengembangan KPI karyawan, silakan hubungi PT. Manajemen Kinerja Utama, perusahaaan konsultan yang fokus melayani jasa pengembangan KPI dan sistem manajemen kinerja. Silakan lihat sampel projek dan klien pada halaman slide berikutnya
  • 11. Daftar Klien – Business CompanyDaftar Klien – Business Company 11 • Otsuka Indonesia • Ernst and Young • Summit Oto Finance • Oto Multi Artha • Surveyor Indonesia • Perkebunan Nusantara IV • PLN (Persero) • Perusahaan Gas Negara • Deli Tyre International • Gleneagles International Hospital • Intercallin (Baterei ABC) • Wahana Makmur Sejati (Honda Main Dealer) • Merbau Indahraya Group • Tugu Pratama Indonesia Perusahaan/ Organisasi Bisnis yang telah menggunakan jasa kami dalam bidang pengembangan SDM dan sistem manajemen kinerja:
  • 12. Daftar Klien – Government OrganizationDaftar Klien – Government Organization 12 • Kantor Kementerian Koordinator Ekonomi RI • Badan Kebijakan Fiskal Kementerian Keuangan RI • Pusat Investasi Pemerintah Kementerian Keuangan RI • BPPT (Badan Pengkajian dan Penerapan Teknologi) • BPKP (Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan) • BKKBN (Badan Koordinasi Keluarga Berencana Nasional) • Komisi Yudisial RI Organisasi Pemerintahan yang telah menggunakan jasa kami dalam bidang pengembangan manajemen kinerja:
  • 13. Sampel ProjekSampel Projek 13 • Projek Pengembangan Key Performance Inditors untuk para pegawai pada salah satu perusahaan agro industri terbesar di Indonesia. Penyusunan tabel key performance indicators untuk beragam level karyawan, mulai dari level direksi hingga level supervisor. Proses pengembangan KPI juga disertai dengan penyusunan panduan pengembangan KPI dan sosialisasi cara penerapan sistem KPI dalam performance management karyawan. • Projek Pengembangan Key Performance Indicators untuk para karyawan di sebuah Financing Company terbesar di tanah air. Penyusunan KPI karyawan dimulai dari penyusunan Balanced Scorecard Level Perusahaan. Kemudian scorecard ini dicascade (diturunkan) pada level scorecard direktur, kemudian level manajer dan asisten manajer. Dengan demikian diharapkan ada keselarasan (alignment) antara corporate performance scorecard dengan KPI para karyawannya.
  • 14. Thanks !Thanks ! 14 Anda bisa mendownload file presentasi ini di web : www.manajemenkinerja.com