SlideShare a Scribd company logo
1 of 45
Dipersembahkan secara
khusus untuk adik-adikku:
mahasiswa-mahasiswi
Jurusan Pendidikan Kimia
FPMIPA UPI

Sabtu, 8 September 2012

Get Our Scholarship
oleh:
Ditta Widya Utami

Pend. Kimia B UPI – ’08
Beswan Djarum angkatan 26
IQ

EQ
Apa sih, yang
kamu cari???

Yang jelas
gak ngikutngikut kamu...

?#%!...
Karena semua berawal dari mimpi...
Quote:
“Peran ilmu pengetahuan yang diperoleh dari kuliah
adalah sangat penting, terutama pada awal karir
seseorang. Pada tahap selanjutnya, baru soft skills*
yang sangat menonjol kebutuhannya. Semakin tinggi
posisi seseorang, semakin canggih soft skills
yang dibutuhkan.”
Zulkifli Zaini
Direktur Distribution Network PT Bank Mandiri
*kemampuan

sama, dll

interaksi sosial seperti komunikasi, bekerja
1

Kemampuan Komunikasi

4.69

2

Kejujuran/Integritas

4.59

3

Kemampuan Bekerja Sama

4.54

4

Kemampuan Interpersonal

4.5

5

Beretika

4.46

6

Motivasi/Inisiatif

4.42

7

Kemampuan Beradaptasi

4.41

8

Daya Analitik

4.36

9

Kemampuan Komputer

4.21

10

Kemampuan Berorganisasi

4.05

11

Berorientasi pada Detail

12

Kepemimpinan

3.97

13

Kepercayaan Diri

3.95

14

Ramah

3.85

15

Sopan

3.82

16

Bijaksana

3.75

17

Indeks Prestasi (>=3.0)

3.68

18

Kreatif

3.59

19

Humoris

3.25

20

Kemampuan Berwirausaha

3.23

Kualitas seperti apa
yang dibutuhkan?


National Association of
Colleges and
Employers, USA, 2002
(disurvei dari 457
pimpinan)



Kualitas lulusan
perguruan tinggi yang
diharapkan dunia kerja

4

(Skala 1 – 5)
Keep trying...
Keep fighting....

“Kita tidak pernah dituntut menjadi yang terbaik...
Kita hanya dituntut untuk melakukan yang terbaik...”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*

* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*


Komunikasi Lisan & Tulisan

* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*




Manajemen Waktu
Meningkatkan Motivasi
Menjaga Kesehatan &
Penampilan

* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
Urgent

Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Not Urgent

Important

Manajemen Waktu
1
Quadran of
Necessity
(manage)
*ujian besok, telat
masuk kelas

2
Quadran of Quality &
Personal Leadership
(focus)
*latihan, relaksasi,
merencanakan

Not important



3
Quadran of
Deception
(be careful)
*telepon yg tdk
penting, masalah
kecil orang lain

4
Quadran of Waste
(avoid)
*terlalu banyak
nonton TV, telepon,
sms, main game,
dsb

Stephen Covey, First Things
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*
“Sungguh telah ada pada
(diri) Rasulullah suri teladan
yang baik bagimu... “
(Al-Ahzab: 21)
* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*



Menyelesaikan Masalah
Berpikir Kreatif
Penghalang Berpikir Kreatif :
Tidak mau mengubah sudut pandang
Enggan menerima perubahan
Merasa tidak berdaya
Takut ditertawakan

* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*



Ketahanan Menghadapi
Tekanan
Asertif



Kemampuan mengungkapkan perasaan
Kemampuan mengungkapkan pemikiran
secara terbuka
Kemampuan mempertahankan hak
pribadi
Kemampuan & Kemauan



Belajar
* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*
Kerja sama tim & meningkatkan
kemampuan interpersonal
”80% orang yang gagal adalah
mereka yang tidak dapat
berhubungan baik dengan orang
lain.”
Robert Bolton,
penulis buku “People Skills”
* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
7 Area Soft Skills :
Communication Skill
 Organization Skill
 Leadership
 Logic
 Effort
 Group Skill
 Ethics


Winning Characteristics*
Etika Kerja
Karakter yang beretika:

Dapat dipercaya

Hormat

Tanggung jawab

Perhatian

Adil

Taat peraturan
* Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya
“Making College Count”
Intermezzo...
“Semakin besar skala (pekerjaannya), semakin
butuh banyak orang. Di situ pentingnya bisa
berinteraksi. Saya bisa lihat orang yang dulunya
ikut organisasi dan yang tidak, ternyata
kemampuan interpersonalnya cukup berbeda.
Yang berorganisasi, rata-rata inisiatifnya lebih
tinggi. Lalu dalam pergaulan lebih bisa memahami
karakter orang. Kalau yang tidak
berorganisasi, intelektualnya biasanya lebih tinggi
tapi sosialnya tidak begitu.”
M. Ridwan Kamil
Pemilik URBANE Indonesia
Beswan 26 (Tahun ajaran 2010/2011):






Penerima beasiswa (beasiswawan) atau Beswan
Djarum berasal dari 24 provinsi,
Sampai TA 2010/2011 telah dianugerahkan
beasiswa prestasi tinggi kepada 6.786 (skg 7.274)
mahasiswa/i.
450 mahasiswa/i berprestasi tinggi dari 73 PTN/PTS
di Indonesia (skg 84).
Diseleksi dari 2.808 peminat dengan prestasi
akademik pada akhir semester IV mencapai IPK > 3.
Persyaratan


Tes Seleksi : Tes Potensi Akademik (TPA) dan Wawancara.



Verifikasi :
Memastikan kandidat yang lolos tes seleksi dapat
mempertahankan IPK minimum 3.00 pada akhir semester IV.

Tanggal-tanggal Penting :
Pendaftaran : 1 April – Mei 2012
Seleksi : 1 Juni – 18 Juli 2012
Verifikasi : 21 – 30 Agustus 2012
Pengumuman : 31 Agustus 2012
Periode Aktif : 1 September 2012 – 31 Agustus 2013

Nation
Building

Internationa
l Exposure

Program
DBP

Community
Empowerment

Character
Building

Leadership
Development
Welcoming Party . . .
Silatnas Beswan Djarum 2010
(Masjid Agung Semarang/Jawa Tengah)
Silatnas Beswan Djarum 2010
Semarang
Dare To be a Leader (DTL)

The Most
Discipline,
DTL Beswan
Djarum 3rd
Batch
Baksos Beswan Djarum:
Peduli dalam hati, Nyata dalam aksi
Baksos Beswan Djarum:
Peduli dalam hati, Nyata dalam aksi
Baksos Beswan Djarum:
Peduli dalam hati, Nyata dalam aksi
One Day Seminar (Entrepreneurship):
Therapeutic Communication
Road To Campus (RTC) 2011
Developing Effective - Public Speaking

27-28 Juli 2011, Grand Ballroom Hotel Jayakarta – Dago
Buka Bareng Barudak Beswan
Lomba Karya Tulis Beswan Djarum
Di Kantor...
Situs Resmi :
 http://www.djarumbeasiswaplus.org/
 http://www.djarumfoundation.org/
How to be The BEST ONE?
1.
2.

3.

Tahu tujuan
Asah softskill
Dan yang
terpenting
adalah....

Believe in
yourself!
YES, YOU CAN!
Bole dibaca, di-add,
n di-follow... ^_^


Blog :
http://blog.djarumbeasiswa
plus.org/dittawidya/



Facebook:
Ditta Widya Utami
(diT_moetzzz@yahoo.com)



Twitter :
@dit_maniezzz
Last but not Least...
Hidup itu bukan sekedar
untuk melengkapi, melainkan
untuk memberi arti...
Maka...
Teruslah memberi arti pada
setiap orang yang kau temui,
Dalam setiap hal yang kau
lalui,
Dan untuk setiap waktu yang
kau miliki...
-diTta-
Ditta Widya Utami, 2012

More Related Content

Similar to How to be the best one

Lampiran beasiswa ui_2012
Lampiran beasiswa ui_2012Lampiran beasiswa ui_2012
Lampiran beasiswa ui_2012ibnuyuha
 
Konseling Karir.ppt
Konseling Karir.pptKonseling Karir.ppt
Konseling Karir.pptLoisSpain
 
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek  - Kenali Potensiku - Fase E.pdfModul Projek  - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdflimaagutus21
 
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdfModul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdfFebriatiRusyda1
 
Adhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptx
Adhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptxAdhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptx
Adhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptxadhanefendi
 
Workshop pendidikan karakter henmaidi
Workshop pendidikan karakter henmaidiWorkshop pendidikan karakter henmaidi
Workshop pendidikan karakter henmaidiHenmaidi Alfian
 
Planing-Organizing-and-Problem-Solving.ppt
Planing-Organizing-and-Problem-Solving.pptPlaning-Organizing-and-Problem-Solving.ppt
Planing-Organizing-and-Problem-Solving.pptAditaMellysintiya
 
378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar
378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar
378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajarTatakustara
 
Proposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptx
Proposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptxProposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptx
Proposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptxAnggerCaesario
 
13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt
13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt
13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).pptAdenGinanjar1
 
Laporan Wawancara tentang Prakerin
Laporan Wawancara tentang PrakerinLaporan Wawancara tentang Prakerin
Laporan Wawancara tentang Prakeringevillea
 
Diskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptx
Diskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptxDiskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptx
Diskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptxHendraKurniawan858649
 
Laporan experiential
Laporan experientialLaporan experiential
Laporan experientialNur Kareena
 
Laporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptx
Laporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptxLaporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptx
Laporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptxWahyuRisdhyanAriWica1
 
MATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptx
MATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptxMATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptx
MATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptxNurohmanNurohman1
 
Panduan Pelaksanaan KI Surabaya
Panduan Pelaksanaan KI SurabayaPanduan Pelaksanaan KI Surabaya
Panduan Pelaksanaan KI SurabayaKizu Zephyrion
 
Program kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang sel
Program kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang selProgram kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang sel
Program kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang selSMKN6Tangsel
 

Similar to How to be the best one (20)

Lampiran beasiswa ui_2012
Lampiran beasiswa ui_2012Lampiran beasiswa ui_2012
Lampiran beasiswa ui_2012
 
Konseling Karir.ppt
Konseling Karir.pptKonseling Karir.ppt
Konseling Karir.ppt
 
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek  - Kenali Potensiku - Fase E.pdfModul Projek  - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
 
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdfModul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
Modul Projek - Kenali Potensiku - Fase E.pdf
 
Adhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptx
Adhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptxAdhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptx
Adhan Efendi_Menjadi Mahasiswa Berprestasi.pptx
 
Workshop pendidikan karakter henmaidi
Workshop pendidikan karakter henmaidiWorkshop pendidikan karakter henmaidi
Workshop pendidikan karakter henmaidi
 
Planing-Organizing-and-Problem-Solving.ppt
Planing-Organizing-and-Problem-Solving.pptPlaning-Organizing-and-Problem-Solving.ppt
Planing-Organizing-and-Problem-Solving.ppt
 
378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar
378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar
378423703 rpl-bidang-bimbingan-belajar
 
Proposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptx
Proposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptxProposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptx
Proposal Veera Online Assesment Center - PT Shratech Berkah Amanah.pptx
 
13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt
13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt
13. BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK (TEAMWORK).ppt
 
Laporan Wawancara tentang Prakerin
Laporan Wawancara tentang PrakerinLaporan Wawancara tentang Prakerin
Laporan Wawancara tentang Prakerin
 
Hakikat profesi
Hakikat profesiHakikat profesi
Hakikat profesi
 
Pendidikan Karakter
Pendidikan KarakterPendidikan Karakter
Pendidikan Karakter
 
PPT 7.ppt
PPT 7.pptPPT 7.ppt
PPT 7.ppt
 
Diskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptx
Diskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptxDiskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptx
Diskusi Visi dan Prakarsa Perubahan Sekolah..pptx
 
Laporan experiential
Laporan experientialLaporan experiential
Laporan experiential
 
Laporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptx
Laporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptxLaporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptx
Laporan School to School yang diadakan di Ciputra School.pptx
 
MATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptx
MATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptxMATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptx
MATERI_RAPAT_AWAL_TAHUN 2024. SMAN 1 SUKASARIpptx
 
Panduan Pelaksanaan KI Surabaya
Panduan Pelaksanaan KI SurabayaPanduan Pelaksanaan KI Surabaya
Panduan Pelaksanaan KI Surabaya
 
Program kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang sel
Program kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang selProgram kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang sel
Program kerja pembinaan kesiswaan smkn 6 tang sel
 

How to be the best one

  • 1. Dipersembahkan secara khusus untuk adik-adikku: mahasiswa-mahasiswi Jurusan Pendidikan Kimia FPMIPA UPI Sabtu, 8 September 2012 Get Our Scholarship
  • 2. oleh: Ditta Widya Utami Pend. Kimia B UPI – ’08 Beswan Djarum angkatan 26
  • 4. Apa sih, yang kamu cari??? Yang jelas gak ngikutngikut kamu... ?#%!...
  • 5. Karena semua berawal dari mimpi...
  • 6. Quote: “Peran ilmu pengetahuan yang diperoleh dari kuliah adalah sangat penting, terutama pada awal karir seseorang. Pada tahap selanjutnya, baru soft skills* yang sangat menonjol kebutuhannya. Semakin tinggi posisi seseorang, semakin canggih soft skills yang dibutuhkan.” Zulkifli Zaini Direktur Distribution Network PT Bank Mandiri *kemampuan sama, dll interaksi sosial seperti komunikasi, bekerja
  • 7. 1 Kemampuan Komunikasi 4.69 2 Kejujuran/Integritas 4.59 3 Kemampuan Bekerja Sama 4.54 4 Kemampuan Interpersonal 4.5 5 Beretika 4.46 6 Motivasi/Inisiatif 4.42 7 Kemampuan Beradaptasi 4.41 8 Daya Analitik 4.36 9 Kemampuan Komputer 4.21 10 Kemampuan Berorganisasi 4.05 11 Berorientasi pada Detail 12 Kepemimpinan 3.97 13 Kepercayaan Diri 3.95 14 Ramah 3.85 15 Sopan 3.82 16 Bijaksana 3.75 17 Indeks Prestasi (>=3.0) 3.68 18 Kreatif 3.59 19 Humoris 3.25 20 Kemampuan Berwirausaha 3.23 Kualitas seperti apa yang dibutuhkan?  National Association of Colleges and Employers, USA, 2002 (disurvei dari 457 pimpinan)  Kualitas lulusan perguruan tinggi yang diharapkan dunia kerja 4 (Skala 1 – 5)
  • 8. Keep trying... Keep fighting.... “Kita tidak pernah dituntut menjadi yang terbaik... Kita hanya dituntut untuk melakukan yang terbaik...”
  • 9. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics* * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 10. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics*  Komunikasi Lisan & Tulisan * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 11. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics*    Manajemen Waktu Meningkatkan Motivasi Menjaga Kesehatan & Penampilan * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 12. Urgent Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Not Urgent Important Manajemen Waktu 1 Quadran of Necessity (manage) *ujian besok, telat masuk kelas 2 Quadran of Quality & Personal Leadership (focus) *latihan, relaksasi, merencanakan Not important  3 Quadran of Deception (be careful) *telepon yg tdk penting, masalah kecil orang lain 4 Quadran of Waste (avoid) *terlalu banyak nonton TV, telepon, sms, main game, dsb Stephen Covey, First Things
  • 13. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics* “Sungguh telah ada pada (diri) Rasulullah suri teladan yang baik bagimu... “ (Al-Ahzab: 21) * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 14. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics*   Menyelesaikan Masalah Berpikir Kreatif Penghalang Berpikir Kreatif : Tidak mau mengubah sudut pandang Enggan menerima perubahan Merasa tidak berdaya Takut ditertawakan * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 15. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics*  Ketahanan Menghadapi Tekanan Asertif  Kemampuan mengungkapkan perasaan Kemampuan mengungkapkan pemikiran secara terbuka Kemampuan mempertahankan hak pribadi Kemampuan & Kemauan  Belajar * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 16. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics* Kerja sama tim & meningkatkan kemampuan interpersonal ”80% orang yang gagal adalah mereka yang tidak dapat berhubungan baik dengan orang lain.” Robert Bolton, penulis buku “People Skills” * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 17. 7 Area Soft Skills : Communication Skill  Organization Skill  Leadership  Logic  Effort  Group Skill  Ethics  Winning Characteristics* Etika Kerja Karakter yang beretika:  Dapat dipercaya  Hormat  Tanggung jawab  Perhatian  Adil  Taat peraturan * Menurut Patrick O’Brien dalam bukunya “Making College Count”
  • 18. Intermezzo... “Semakin besar skala (pekerjaannya), semakin butuh banyak orang. Di situ pentingnya bisa berinteraksi. Saya bisa lihat orang yang dulunya ikut organisasi dan yang tidak, ternyata kemampuan interpersonalnya cukup berbeda. Yang berorganisasi, rata-rata inisiatifnya lebih tinggi. Lalu dalam pergaulan lebih bisa memahami karakter orang. Kalau yang tidak berorganisasi, intelektualnya biasanya lebih tinggi tapi sosialnya tidak begitu.” M. Ridwan Kamil Pemilik URBANE Indonesia
  • 19.
  • 20. Beswan 26 (Tahun ajaran 2010/2011):     Penerima beasiswa (beasiswawan) atau Beswan Djarum berasal dari 24 provinsi, Sampai TA 2010/2011 telah dianugerahkan beasiswa prestasi tinggi kepada 6.786 (skg 7.274) mahasiswa/i. 450 mahasiswa/i berprestasi tinggi dari 73 PTN/PTS di Indonesia (skg 84). Diseleksi dari 2.808 peminat dengan prestasi akademik pada akhir semester IV mencapai IPK > 3.
  • 21. Persyaratan  Tes Seleksi : Tes Potensi Akademik (TPA) dan Wawancara.  Verifikasi : Memastikan kandidat yang lolos tes seleksi dapat mempertahankan IPK minimum 3.00 pada akhir semester IV. Tanggal-tanggal Penting : Pendaftaran : 1 April – Mei 2012 Seleksi : 1 Juni – 18 Juli 2012 Verifikasi : 21 – 30 Agustus 2012 Pengumuman : 31 Agustus 2012 Periode Aktif : 1 September 2012 – 31 Agustus 2013 
  • 24. Silatnas Beswan Djarum 2010 (Masjid Agung Semarang/Jawa Tengah)
  • 25. Silatnas Beswan Djarum 2010 Semarang
  • 26.
  • 27.
  • 28. Dare To be a Leader (DTL) The Most Discipline, DTL Beswan Djarum 3rd Batch
  • 29. Baksos Beswan Djarum: Peduli dalam hati, Nyata dalam aksi
  • 30. Baksos Beswan Djarum: Peduli dalam hati, Nyata dalam aksi
  • 31. Baksos Beswan Djarum: Peduli dalam hati, Nyata dalam aksi
  • 32. One Day Seminar (Entrepreneurship): Therapeutic Communication
  • 33. Road To Campus (RTC) 2011
  • 34. Developing Effective - Public Speaking 27-28 Juli 2011, Grand Ballroom Hotel Jayakarta – Dago
  • 36. Lomba Karya Tulis Beswan Djarum
  • 37.
  • 39.
  • 40. Situs Resmi :  http://www.djarumbeasiswaplus.org/  http://www.djarumfoundation.org/
  • 41. How to be The BEST ONE? 1. 2. 3. Tahu tujuan Asah softskill Dan yang terpenting adalah.... Believe in yourself! YES, YOU CAN!
  • 42. Bole dibaca, di-add, n di-follow... ^_^  Blog : http://blog.djarumbeasiswa plus.org/dittawidya/  Facebook: Ditta Widya Utami (diT_moetzzz@yahoo.com)  Twitter : @dit_maniezzz
  • 43. Last but not Least... Hidup itu bukan sekedar untuk melengkapi, melainkan untuk memberi arti... Maka... Teruslah memberi arti pada setiap orang yang kau temui, Dalam setiap hal yang kau lalui, Dan untuk setiap waktu yang kau miliki... -diTta-
  • 44.