SlideShare a Scribd company logo
1 of 49
Deel 1 van 3




HNW;
van hype naar resultaat
12 april 2012 – Office Design Nederland
HNW; van hype naar resultaat

    Social media
    3 B´s v.h. HNW
    Waarom HNW
    RoI
HNW
4.800.000
                    4.008
5 minuten
               23.488
             29.500.000
            8.580
“We moeten er geen hype van maken alles
wat wij doen een hype te noemen”
                               (Frans Weisglas, 2005)
HYPE?
Met dank aan @HeleenvanRoyen en @ottowijnen


Ik ga plassen
Ik heb geplast

Ik heb hier geplast

Kijk eens, ik plas!
Ik ben erg goed in plassen
Ik heb mooie plasplaatjes!
Zullen we samen plassen?
Jongeren weten niet beter: kennis moet je delen!
MASS COLLABORATION
Sociale Media is intuïtief, gezellig, leuk
Consumerization of IT
HNW, nieuw?
1986
1991
1996
2005
CONCEPT
"Het Nieuwe Werken is een visie om werken
effectiever, efficiënter maar ook plezieriger te
maken voor zowel de organisatie als de
medewerker. Die visie wordt gerealiseerd door die
medewerker centraal te stellen en hem – binnen
bepaalde grenzen - de ruimte en vrijheid te geven
in het bepalen hoe hij werkt, waar hij werkt,
wanneer hij werkt, waarmee hij werkt en met wie
hij werkt. Recente ontwikkelingen in de ICT
maken Het Nieuwe Werken technisch mogelijk en
maatschappelijke ontwikkelingen maken het
wenselijk."

           Aan de slag met Het Nieuwe Werken, Dik Bijl, 2009
Vier werkprincipes
Tijds en plaats onafhankelijk
Sturen op resultaat
Vrije toegang tot kennis, ervaring en informatie
Flexibele arbeidsrelaties
Einde deel 1
Bedankt voor uw aandacht


              Jelle Koning
ERP | ICT | HNW | Commercie | Strategie

         jelle@jellekoning.com
          www.jellekoning.com
              @kings_tweet

More Related Content

What's hot

Het Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem Nijmegen
Het Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem NijmegenHet Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem Nijmegen
Het Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem NijmegenJanissen
 
Het Nieuwe Werken, wat is dat?
Het Nieuwe Werken, wat is dat?Het Nieuwe Werken, wat is dat?
Het Nieuwe Werken, wat is dat?Arjan Hooiveld
 
Enterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe Werken
Enterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe WerkenEnterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe Werken
Enterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe WerkenGO opleidingen
 
Cocreatie 3/3; De Stap naar co-creatie
Cocreatie 3/3; De Stap naar co-creatieCocreatie 3/3; De Stap naar co-creatie
Cocreatie 3/3; De Stap naar co-creatieVRmaster
 
2 dev ops wat komt er op ons af in 2015
2 dev ops   wat komt er op ons af in 20152 dev ops   wat komt er op ons af in 2015
2 dev ops wat komt er op ons af in 2015NMITSymposium
 
Werken3.0 7 maart 2013
Werken3.0   7 maart 2013Werken3.0   7 maart 2013
Werken3.0 7 maart 2013Meetz!
 
Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?
Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?
Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?Stefanie Jansen
 
Burgerparticipatie faciliteren door hnw
Burgerparticipatie faciliteren door hnwBurgerparticipatie faciliteren door hnw
Burgerparticipatie faciliteren door hnwKees Froeling
 
Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?
Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?
Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?Arjan Hooiveld
 
Design Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klant
Design Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klantDesign Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klant
Design Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klantRoy Schinning-Woltring
 
overduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijk
overduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijkoverduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijk
overduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijkRichard Jongsma
 

What's hot (15)

Doesocialgaviral vakdagdm-091008111943-phpapp02
Doesocialgaviral vakdagdm-091008111943-phpapp02Doesocialgaviral vakdagdm-091008111943-phpapp02
Doesocialgaviral vakdagdm-091008111943-phpapp02
 
Het Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem Nijmegen
Het Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem NijmegenHet Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem Nijmegen
Het Nieuwe Werken Event 8 November 2010 Regio Arnhem Nijmegen
 
Het Nieuwe Werken, wat is dat?
Het Nieuwe Werken, wat is dat?Het Nieuwe Werken, wat is dat?
Het Nieuwe Werken, wat is dat?
 
Het Nieuwe Werken
Het Nieuwe WerkenHet Nieuwe Werken
Het Nieuwe Werken
 
Enterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe Werken
Enterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe WerkenEnterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe Werken
Enterprise Content Management (ECM) voor het Nieuwe Werken
 
Cocreatie 3/3; De Stap naar co-creatie
Cocreatie 3/3; De Stap naar co-creatieCocreatie 3/3; De Stap naar co-creatie
Cocreatie 3/3; De Stap naar co-creatie
 
2 dev ops wat komt er op ons af in 2015
2 dev ops   wat komt er op ons af in 20152 dev ops   wat komt er op ons af in 2015
2 dev ops wat komt er op ons af in 2015
 
Werken3.0 7 maart 2013
Werken3.0   7 maart 2013Werken3.0   7 maart 2013
Werken3.0 7 maart 2013
 
Het nieuwe werken
Het nieuwe werkenHet nieuwe werken
Het nieuwe werken
 
Doe Social, Ga Viral
Doe Social, Ga ViralDoe Social, Ga Viral
Doe Social, Ga Viral
 
Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?
Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?
Complete CoCreation: what is it, what is it not and why is it relevant?
 
Burgerparticipatie faciliteren door hnw
Burgerparticipatie faciliteren door hnwBurgerparticipatie faciliteren door hnw
Burgerparticipatie faciliteren door hnw
 
Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?
Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?
Wat betekent Het Nieuwe Werken voor mijn organisatie?
 
Design Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klant
Design Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klantDesign Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klant
Design Thinking - Ontwerpen uit het perspectief van de klant
 
overduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijk
overduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijkoverduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijk
overduurzameinzetbaarheid.nl-Demotie tijd voor de praktijk
 

Similar to HNW van hype tot resultaat - deel1

10 Tips voor invoering HNW
10 Tips voor invoering HNW10 Tips voor invoering HNW
10 Tips voor invoering HNWingge
 
Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?
Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?
Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?Strategy on Demand
 
Het Nieuwe Werken
Het Nieuwe WerkenHet Nieuwe Werken
Het Nieuwe WerkenAad Hoek
 
HNW - Politie Kennemerland
HNW - Politie KennemerlandHNW - Politie Kennemerland
HNW - Politie KennemerlandR. Zandbergen
 
Netwerk Bestuurssecretarissen in de Zorg - Het Nieuwe Werken
Netwerk Bestuurssecretarissenin de Zorg - Het Nieuwe WerkenNetwerk Bestuurssecretarissenin de Zorg - Het Nieuwe Werken
Netwerk Bestuurssecretarissen in de Zorg - Het Nieuwe WerkenR. Zandbergen
 
Whitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 cWhitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 cRicoh Nederland
 
Het nieuwe werken bij de raad leiderschap
Het nieuwe werken bij de raad leiderschapHet nieuwe werken bij de raad leiderschap
Het nieuwe werken bij de raad leiderschapJan Iedema
 
Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)
Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)
Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)Marc Jadoul
 
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente LittenseradielHet Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente LittenseradielR. Zandbergen
 
Professionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe Werken
Professionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe WerkenProfessionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe Werken
Professionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe WerkenR. Zandbergen
 
Kansen zien kansen benutten okw woerden
Kansen zien kansen benutten okw woerdenKansen zien kansen benutten okw woerden
Kansen zien kansen benutten okw woerdenPiet van Vugt
 
Jaarverslag sociale-innovatie-2014 def
Jaarverslag sociale-innovatie-2014 defJaarverslag sociale-innovatie-2014 def
Jaarverslag sociale-innovatie-2014 defSietse Rauwerdink
 
Iia experience fg michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0
Iia experience fg  michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0Iia experience fg  michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0
Iia experience fg michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0iiacongres
 
Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)
Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)
Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)MVO Nederland
 
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1Jos van de Werken
 
Presentatie open innovatie festival Hoorn HNW
Presentatie open innovatie festival Hoorn HNWPresentatie open innovatie festival Hoorn HNW
Presentatie open innovatie festival Hoorn HNWProven Workspace
 
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012Rosan Gompers
 
Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013
Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013 Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013
Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013 John van Dongen
 
10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe
10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe
10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffeWilco Turnhout
 

Similar to HNW van hype tot resultaat - deel1 (20)

10 Tips voor invoering HNW
10 Tips voor invoering HNW10 Tips voor invoering HNW
10 Tips voor invoering HNW
 
Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?
Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?
Bent u al klaar voor het nieuwe talent en het nieuwe werken?
 
Het Nieuwe Werken
Het Nieuwe WerkenHet Nieuwe Werken
Het Nieuwe Werken
 
HNW - Politie Kennemerland
HNW - Politie KennemerlandHNW - Politie Kennemerland
HNW - Politie Kennemerland
 
Netwerk Bestuurssecretarissen in de Zorg - Het Nieuwe Werken
Netwerk Bestuurssecretarissenin de Zorg - Het Nieuwe WerkenNetwerk Bestuurssecretarissenin de Zorg - Het Nieuwe Werken
Netwerk Bestuurssecretarissen in de Zorg - Het Nieuwe Werken
 
Minibar for the MInd - Programmaoverzicht
Minibar for the MInd - ProgrammaoverzichtMinibar for the MInd - Programmaoverzicht
Minibar for the MInd - Programmaoverzicht
 
Whitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 cWhitepaper het nieuwe werken v2 c
Whitepaper het nieuwe werken v2 c
 
Het nieuwe werken bij de raad leiderschap
Het nieuwe werken bij de raad leiderschapHet nieuwe werken bij de raad leiderschap
Het nieuwe werken bij de raad leiderschap
 
Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)
Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)
Samenwerken en Kennis Delen (Kluwer 2013)
 
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente LittenseradielHet Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
Het Nieuwe Werken - Gemeente Littenseradiel
 
Professionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe Werken
Professionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe WerkenProfessionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe Werken
Professionalisering van de P&O'er binnen de Bouw - Het Nieuwe Werken
 
Kansen zien kansen benutten okw woerden
Kansen zien kansen benutten okw woerdenKansen zien kansen benutten okw woerden
Kansen zien kansen benutten okw woerden
 
Jaarverslag sociale-innovatie-2014 def
Jaarverslag sociale-innovatie-2014 defJaarverslag sociale-innovatie-2014 def
Jaarverslag sociale-innovatie-2014 def
 
Iia experience fg michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0
Iia experience fg  michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0Iia experience fg  michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0
Iia experience fg michiel willemse het geheim van hnw versie 1.0
 
Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)
Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)
Workshop crowdsourcing_Barry Pieters (Enviu)
 
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1
Profijt van mens en kennis probleemverkenningsmodel jos van de werken deel 1
 
Presentatie open innovatie festival Hoorn HNW
Presentatie open innovatie festival Hoorn HNWPresentatie open innovatie festival Hoorn HNW
Presentatie open innovatie festival Hoorn HNW
 
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012
Leerervaringen De Kunst van HNW NewCompanyCreations juni 2012
 
Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013
Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013 Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013
Sociale media ondernemers Rabobank Voorne-Putten/Rozenburg12 november 2013
 
10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe
10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe
10 strategieën voor een succesvol sociaal intranet volgens dion hinchcliffe
 

More from Instituut Kleynenborgh

More from Instituut Kleynenborgh (6)

Intervisie
IntervisieIntervisie
Intervisie
 
Spring over je eigen valkuilen
Spring over je eigen valkuilenSpring over je eigen valkuilen
Spring over je eigen valkuilen
 
HNW, van hype tot resultaat, verkorte versie
HNW, van hype tot resultaat, verkorte versieHNW, van hype tot resultaat, verkorte versie
HNW, van hype tot resultaat, verkorte versie
 
HNW van hype tot resultaat deel 3
HNW van hype tot resultaat deel 3HNW van hype tot resultaat deel 3
HNW van hype tot resultaat deel 3
 
HNW van hype naar resultaat deel 2
HNW van hype naar resultaat deel 2HNW van hype naar resultaat deel 2
HNW van hype naar resultaat deel 2
 
DAS ontmoeten congres 16 februari 2012 Windesheim
DAS ontmoeten congres 16 februari 2012 WindesheimDAS ontmoeten congres 16 februari 2012 Windesheim
DAS ontmoeten congres 16 februari 2012 Windesheim
 

HNW van hype tot resultaat - deel1

  • 1. Deel 1 van 3 HNW; van hype naar resultaat 12 april 2012 – Office Design Nederland
  • 2.
  • 3. HNW; van hype naar resultaat Social media 3 B´s v.h. HNW Waarom HNW RoI
  • 4.
  • 5.
  • 6.
  • 7. HNW
  • 8.
  • 9.
  • 10. 4.800.000 4.008 5 minuten 23.488 29.500.000 8.580
  • 11. “We moeten er geen hype van maken alles wat wij doen een hype te noemen” (Frans Weisglas, 2005)
  • 12.
  • 13. HYPE?
  • 14. Met dank aan @HeleenvanRoyen en @ottowijnen Ik ga plassen Ik heb geplast Ik heb hier geplast Kijk eens, ik plas! Ik ben erg goed in plassen Ik heb mooie plasplaatjes! Zullen we samen plassen?
  • 15.
  • 16.
  • 17.
  • 18. Jongeren weten niet beter: kennis moet je delen!
  • 20. Sociale Media is intuïtief, gezellig, leuk
  • 22.
  • 23.
  • 24.
  • 25.
  • 26.
  • 27.
  • 28.
  • 29.
  • 30.
  • 31.
  • 32.
  • 33.
  • 34.
  • 35.
  • 36.
  • 38. 1986
  • 39. 1991
  • 40. 1996
  • 41. 2005
  • 42.
  • 44. "Het Nieuwe Werken is een visie om werken effectiever, efficiënter maar ook plezieriger te maken voor zowel de organisatie als de medewerker. Die visie wordt gerealiseerd door die medewerker centraal te stellen en hem – binnen bepaalde grenzen - de ruimte en vrijheid te geven in het bepalen hoe hij werkt, waar hij werkt, wanneer hij werkt, waarmee hij werkt en met wie hij werkt. Recente ontwikkelingen in de ICT maken Het Nieuwe Werken technisch mogelijk en maatschappelijke ontwikkelingen maken het wenselijk." Aan de slag met Het Nieuwe Werken, Dik Bijl, 2009
  • 45. Vier werkprincipes Tijds en plaats onafhankelijk Sturen op resultaat Vrije toegang tot kennis, ervaring en informatie Flexibele arbeidsrelaties
  • 46.
  • 47.
  • 49. Bedankt voor uw aandacht Jelle Koning ERP | ICT | HNW | Commercie | Strategie jelle@jellekoning.com www.jellekoning.com @kings_tweet

Editor's Notes

  1. Kennis delen is macht Jongeren, en niet eens zo heel erg jong meer zijn gewend dat een vraag via het internet sneller beantwoord is dan dat je het van iemand anders, met ervaring, moet te weten komen. Gekscherend spraken wij in dit verband tijdens de lunch wel eens over het wikipedia vraagje, een vraag waarop niemand een antwoord had maar die na de lunch even opgezocht werd op wikipedia. Maar het was voornamelijk handig zoeken. Is dat delen dan nieuw?
  2. GRATIS mass collaboration. Groepen die niet alleen een vraag beantwoorden maar groepen die gezamenlijk, al dan niet in virtuele omgevingen, hele nieuwe producten ontwikkelen.
  3. Een van de redenen dat sociale media zo populair is, is omdat het “leuk” is. Net als de Iphone “leuk” is, en angry birds “leuk” is. De huidige jonge en toekomstige werknemers willen werken met software en systemen die “leuk” zijn. ERP is niet “leuk”.
  4. Bring your own device: de nachtmerrie van IT, iedereen neemt zijn eigen apparaat mee, omdat die beter/sneller/fijner zijn. En de ergste is natuurlijk de directeur met zijnIpad
  5. Als u nog meer wilt weten, vele boeken zijn er geschreven, oa Menno Lanting
  6. De groep die in virtuele omgevingen producten ontwikkelen kan eenvoudig op zoek gaan naar de meest geschikte leveranciers voor het maken-produceren van de producten. Dienstverleners die op hun beurt weer intensief samenwerken met andere gespecialiseerde dienstenleveranciers. En hoe vind je nou de juiste partner. Eenvoudig