Quartz is an open source job scheduling library that allows scheduling jobs to run at specific times or intervals. It uses a database table format called QRTZ_* to store schedule information and jobs must extend the BaseQuartzJob class and implement the org.quartz.Job interface.
El documento proporciona información sobre el pino americano, la madera más utilizada en el mercado. Detalla varios tipos y tamaños de pino americano, incluyendo su resistencia, tratamientos y aplicaciones comunes como estructuras y muebles. También brinda detalles sobre las normas de humedad para la madera y listas de precios.
Este documento describe varias agrupaciones musicales de la localidad de El Egido, incluyendo el grupo de Coros y Danzas Virgen del Egido fundado en 1942, dos coros parroquiales, una banda de cornetas y tambores fundada en 1995, una escuela de música fundada en 2000 con más de 100 alumnos y varios grupos musicales, y una banda de música con 78 años de historia y más de 70 músicos.
Badoo es una red social fundada en 2006 por el empresario ruso Andrey Andreev. Opera en 180 países y su mayor actividad se encuentra en América Latina, España, Italia y Francia. Badoo ha alcanzado 150 millones de usuarios registrados y crece a un ritmo de 150.000 nuevas personas registradas cada día.
Tech Soft 3D Optimizes HOOPS Platforms for Native and Web 3D Engineering Appl...flashnewsrelease
Tech Soft 3D has optimized its HOOPS platforms for native and web 3D engineering applications with the launch of updated HOOPS Native Platform, HOOPS Web Platform, and HOOPS Platform. The platforms provide advanced 3D technologies for high performance graphics, CAD data exchange, and 3D data publishing to power desktop, web, and mobile applications. The updates help developers create both native and web applications that deliver rich user experiences.
1) El documento distingue entre dos tipos de responsabilidad: responsabilidad como atribuibilidad y responsabilidad sustantiva.
2) La responsabilidad como atribuibilidad se refiere a acciones que pueden atribuirse correctamente a una persona, mientras que la responsabilidad sustantiva juzga lo que se le exige a las personas unas respecto de otras.
3) La diferencia entre los dos tipos de responsabilidad depende de la libertad del agente y de si sus acciones fueron voluntarias o no.
Quartz is an open source job scheduling library that allows scheduling jobs to run at specific times or intervals. It uses a database table format called QRTZ_* to store schedule information and jobs must extend the BaseQuartzJob class and implement the org.quartz.Job interface.
El documento proporciona información sobre el pino americano, la madera más utilizada en el mercado. Detalla varios tipos y tamaños de pino americano, incluyendo su resistencia, tratamientos y aplicaciones comunes como estructuras y muebles. También brinda detalles sobre las normas de humedad para la madera y listas de precios.
Este documento describe varias agrupaciones musicales de la localidad de El Egido, incluyendo el grupo de Coros y Danzas Virgen del Egido fundado en 1942, dos coros parroquiales, una banda de cornetas y tambores fundada en 1995, una escuela de música fundada en 2000 con más de 100 alumnos y varios grupos musicales, y una banda de música con 78 años de historia y más de 70 músicos.
Badoo es una red social fundada en 2006 por el empresario ruso Andrey Andreev. Opera en 180 países y su mayor actividad se encuentra en América Latina, España, Italia y Francia. Badoo ha alcanzado 150 millones de usuarios registrados y crece a un ritmo de 150.000 nuevas personas registradas cada día.
Tech Soft 3D Optimizes HOOPS Platforms for Native and Web 3D Engineering Appl...flashnewsrelease
Tech Soft 3D has optimized its HOOPS platforms for native and web 3D engineering applications with the launch of updated HOOPS Native Platform, HOOPS Web Platform, and HOOPS Platform. The platforms provide advanced 3D technologies for high performance graphics, CAD data exchange, and 3D data publishing to power desktop, web, and mobile applications. The updates help developers create both native and web applications that deliver rich user experiences.
1) El documento distingue entre dos tipos de responsabilidad: responsabilidad como atribuibilidad y responsabilidad sustantiva.
2) La responsabilidad como atribuibilidad se refiere a acciones que pueden atribuirse correctamente a una persona, mientras que la responsabilidad sustantiva juzga lo que se le exige a las personas unas respecto de otras.
3) La diferencia entre los dos tipos de responsabilidad depende de la libertad del agente y de si sus acciones fueron voluntarias o no.
Este documento describe los conceptos básicos de las redes computacionales, incluyendo las definiciones de red, los tipos principales de redes (PAN, LAN, MAN, WAN), las topologías comunes (bus, estrella, anillo), y los protocolos básicos. Explica que una red es un conjunto de dispositivos interconectados que comparten recursos y permite el intercambio de información, y que los tipos de red se clasifican por su tamaño y distribución lógica.
Este documento describe un proyecto para utilizar las redes sociales Facebook y Edmodo como herramientas de enseñanza y aprendizaje. El proyecto busca identificar los principales cambios tecnológicos, sociales y culturales de las últimas décadas e indagar sobre el papel de las TIC en este proceso de transformación. Se proponen actividades como el debate de temas y el intercambio de materiales bibliográficos y audiovisuales a través de estas plataformas.
El documento describe las características y beneficios del comercio electrónico, incluyendo su ubicuidad, alcance global, estándares universales, riqueza de contenido interactivo y personalizable, y su capacidad para reducir costos e incrementar la densidad de información. También discute los retos relacionados con la privacidad, seguridad, aspectos legales y el servicio al cliente.
El documento presenta varias estrategias y técnicas psicológicas para mejorar la atención y concentración en el lugar de trabajo, incluyendo ejercicios de posición corporal, respiración y relajación. Se propone implementar estas técnicas de manera general en la institución para motivar al personal y mejorar el rendimiento laboral. Practicar ejercicios en el trabajo puede mejorar la calidad de vida de los trabajadores y generar un ambiente laboral más positivo.
El documento argumenta que la complejidad de un avión y su cabina demuestran que fueron diseñados inteligentemente y no surgieron por casualidad. Señala que decir que son el resultado de una "coincidencia natural" sería una reacción absurda por parte de los ingenieros que los construyeron. Concluye que la complejidad del universo requiere de un Creador inteligente, Dios.
La neumonía es la inflamación del tejido pulmonar que puede ser causada por bacterias, virus u otros agentes. Existen diferentes tipos como la neumonía adquirida en la comunidad o en el hospital, y la neumonía atípica causada comúnmente por virus. Los síntomas incluyen fiebre, tos y dificultad respiratoria. El tratamiento depende del agente causante y la gravedad de los síntomas, e incluye antibióticos, antivirales y soporte respiratorio.
This document discusses a study examining the relationship between economic growth, as measured by per capita GDP, and environmental degradation, as measured by per capita carbon dioxide emissions. The study analyzes data from both industrial and poor countries. Previous theories on this relationship predict either a direct positive relationship, an inverted U-shape, or that economic growth could improve the environment. The empirical analysis in this study implies a direct positive relationship between per capita GDP and per capita CO2 emissions, with no evidence of emissions decreasing at high GDP levels. This suggests that market mechanisms alone are not enough to lower emissions and regulations are needed to avoid further environmental degradation.
Planificación y organización de dominiolilidani103
Este documento resume los procesos de planificación y organización del dominio de tecnologías de la información. Explica que estos procesos contribuyen a lograr la visión estratégica de una organización mediante la definición de un plan estratégico, la arquitectura de la información, y la determinación de la dirección tecnológica, la organización TI, y el manejo de la inversión en tecnología.
Startup in Residence EdTech - Lot Westerveld, Caro Jongert (Versnellingsplan,...SURF Events
De werkgroep EdTech voor onderwijsinnovatie is in 2022 gestart met het Startup in Residence (SiR) EdTech programma voor hogescholen en universiteiten die met innovatieve organisaties willen samenwerken aan uitdagingen binnen het onderwijs, waarbij educatieve technologie een mogelijke oplossing biedt. In deze sessie kom je meer te weten over het programma en worden de ervaringen en uitdagingen gedeeld van deelnemende onderwijsinstellingen en startups.
De presentatie 'Differentiëren met Digitaal Lesmateriaal; klinkt goed, maar waar begin ik?!' is door itslearning Nederland gegeven tijdens de NOT2015.
Omgaan met verschillen en differentiatie staan bij veel scholen hoog op de agenda. Iedere leerling is anders en heeft daarom ook behoefte aan ander onderwijs. Standaard lesboeken bieden echter niet voor iedere leerling altijd de beste oplossing. Om verschillen tussen leerlingen in de klas op te vangen willen veel docenten graag verschillende digitale bronnen gebruiken ter aanvulling of vervanging van het bestaande lesmateriaal. Maar in de praktijk blijkt het uitvoeren vaak lastig - zeker voor drukbezette docenten die geen extra tijd kwijt willen zijn aan administratieve taken.
Tijdens deze presentatie geven wij u tips om gemakkelijk de eerste stappen te zetten naar gepersonaliseerd onderwijs. U leert bijvoorbeeld hoe u met digitale leermiddelen kunt differentiëren in het tempo, de leerstof, het werkniveau en de werkvorm om zodoende onderwijs op maat aan te bieden. De tips worden geïllustreerd met praktijkvoorbeelden in de digitale leeromgeving van itslearning - winnaar van de SIIA CODiE Award 2014 voor gepersonaliseerd leren – waar docenten met behulp van de splinternieuwe recommendation engine gemakkelijk digitaal lesmateriaal, huiswerk en toetsen kunnen aanbieden die passen bij de verschillende niveaus binnen één klas.
Of u nu klein wil beginnen, of grote veranderingen wil doorvoeren – iedere stap naar gepersonaliseerd leren helpt docenten het uitdagende onderwijs te geven dat past bij de leerlingen van nu.
Este documento describe los conceptos básicos de las redes computacionales, incluyendo las definiciones de red, los tipos principales de redes (PAN, LAN, MAN, WAN), las topologías comunes (bus, estrella, anillo), y los protocolos básicos. Explica que una red es un conjunto de dispositivos interconectados que comparten recursos y permite el intercambio de información, y que los tipos de red se clasifican por su tamaño y distribución lógica.
Este documento describe un proyecto para utilizar las redes sociales Facebook y Edmodo como herramientas de enseñanza y aprendizaje. El proyecto busca identificar los principales cambios tecnológicos, sociales y culturales de las últimas décadas e indagar sobre el papel de las TIC en este proceso de transformación. Se proponen actividades como el debate de temas y el intercambio de materiales bibliográficos y audiovisuales a través de estas plataformas.
El documento describe las características y beneficios del comercio electrónico, incluyendo su ubicuidad, alcance global, estándares universales, riqueza de contenido interactivo y personalizable, y su capacidad para reducir costos e incrementar la densidad de información. También discute los retos relacionados con la privacidad, seguridad, aspectos legales y el servicio al cliente.
El documento presenta varias estrategias y técnicas psicológicas para mejorar la atención y concentración en el lugar de trabajo, incluyendo ejercicios de posición corporal, respiración y relajación. Se propone implementar estas técnicas de manera general en la institución para motivar al personal y mejorar el rendimiento laboral. Practicar ejercicios en el trabajo puede mejorar la calidad de vida de los trabajadores y generar un ambiente laboral más positivo.
El documento argumenta que la complejidad de un avión y su cabina demuestran que fueron diseñados inteligentemente y no surgieron por casualidad. Señala que decir que son el resultado de una "coincidencia natural" sería una reacción absurda por parte de los ingenieros que los construyeron. Concluye que la complejidad del universo requiere de un Creador inteligente, Dios.
La neumonía es la inflamación del tejido pulmonar que puede ser causada por bacterias, virus u otros agentes. Existen diferentes tipos como la neumonía adquirida en la comunidad o en el hospital, y la neumonía atípica causada comúnmente por virus. Los síntomas incluyen fiebre, tos y dificultad respiratoria. El tratamiento depende del agente causante y la gravedad de los síntomas, e incluye antibióticos, antivirales y soporte respiratorio.
This document discusses a study examining the relationship between economic growth, as measured by per capita GDP, and environmental degradation, as measured by per capita carbon dioxide emissions. The study analyzes data from both industrial and poor countries. Previous theories on this relationship predict either a direct positive relationship, an inverted U-shape, or that economic growth could improve the environment. The empirical analysis in this study implies a direct positive relationship between per capita GDP and per capita CO2 emissions, with no evidence of emissions decreasing at high GDP levels. This suggests that market mechanisms alone are not enough to lower emissions and regulations are needed to avoid further environmental degradation.
Planificación y organización de dominiolilidani103
Este documento resume los procesos de planificación y organización del dominio de tecnologías de la información. Explica que estos procesos contribuyen a lograr la visión estratégica de una organización mediante la definición de un plan estratégico, la arquitectura de la información, y la determinación de la dirección tecnológica, la organización TI, y el manejo de la inversión en tecnología.
Startup in Residence EdTech - Lot Westerveld, Caro Jongert (Versnellingsplan,...SURF Events
De werkgroep EdTech voor onderwijsinnovatie is in 2022 gestart met het Startup in Residence (SiR) EdTech programma voor hogescholen en universiteiten die met innovatieve organisaties willen samenwerken aan uitdagingen binnen het onderwijs, waarbij educatieve technologie een mogelijke oplossing biedt. In deze sessie kom je meer te weten over het programma en worden de ervaringen en uitdagingen gedeeld van deelnemende onderwijsinstellingen en startups.
De presentatie 'Differentiëren met Digitaal Lesmateriaal; klinkt goed, maar waar begin ik?!' is door itslearning Nederland gegeven tijdens de NOT2015.
Omgaan met verschillen en differentiatie staan bij veel scholen hoog op de agenda. Iedere leerling is anders en heeft daarom ook behoefte aan ander onderwijs. Standaard lesboeken bieden echter niet voor iedere leerling altijd de beste oplossing. Om verschillen tussen leerlingen in de klas op te vangen willen veel docenten graag verschillende digitale bronnen gebruiken ter aanvulling of vervanging van het bestaande lesmateriaal. Maar in de praktijk blijkt het uitvoeren vaak lastig - zeker voor drukbezette docenten die geen extra tijd kwijt willen zijn aan administratieve taken.
Tijdens deze presentatie geven wij u tips om gemakkelijk de eerste stappen te zetten naar gepersonaliseerd onderwijs. U leert bijvoorbeeld hoe u met digitale leermiddelen kunt differentiëren in het tempo, de leerstof, het werkniveau en de werkvorm om zodoende onderwijs op maat aan te bieden. De tips worden geïllustreerd met praktijkvoorbeelden in de digitale leeromgeving van itslearning - winnaar van de SIIA CODiE Award 2014 voor gepersonaliseerd leren – waar docenten met behulp van de splinternieuwe recommendation engine gemakkelijk digitaal lesmateriaal, huiswerk en toetsen kunnen aanbieden die passen bij de verschillende niveaus binnen één klas.
Of u nu klein wil beginnen, of grote veranderingen wil doorvoeren – iedere stap naar gepersonaliseerd leren helpt docenten het uitdagende onderwijs te geven dat past bij de leerlingen van nu.
Mijn presentatie tijdens #digiweet te Zoetermeer op 3 oktober 2011. Hierin laat ik ict tools zien die er voor zorgen met alle leerlingen mee kunnen komen in het leerproces.
eTwinning awards en kwaliteitslabels 2020
Presentatie over de Awards en Kwaliteitslabels voor leerkrachten. Wat is het en hoe gaat alles in zijn werk? Waarom moet ik deelnemen?
Onderwijsverandering en innovatie: van visie naar praktijkSURF Events
Dinsdag 10 november
Sessieronde 3
Titel: Onderwijsverandering en innovatie: van visie naar praktijk
Spreker(s): Jan Haarhuis (Universiteit Utrecht), Harold van Rijen (Universitair Medisch Centrum Utrecht)
Zaal: Mees
Musst masterclass instantly increased influence hand outPower2Improve
The document provides tips and strategies for influencing people effectively. It discusses determining what you want from an interaction and what the other person wants to give them what they really want while achieving your own goals. It also addresses dealing with resistance, focusing on understanding motivations and asking the right questions. The document emphasizes using an appreciative approach, building relationships, and focusing on positivity to influence outcomes.
How to talk to anyone and make them like you handout 200804Power2Improve
This document provides an overview of a masterclass on improving communication skills. It discusses making a good first impression, starting conversations, improving voice quality through resonance, projection and articulation, and making people like you by showing sincere interest and asking questions. It also covers topics like beating shyness, empathic statements, observing body language, spotting lies, and using power poses. The document is from Gustaaf Vocking, a management consultant and trainer who provides coaching on leadership, communication and brain skills.
This document discusses building high-performance teams by focusing on strengths rather than weaknesses. It emphasizes developing team members' strengths, exchanging strengths, building trust and enjoyment, and growing as individuals and an organization. The key aspects of high-performance teams identified are strong identity, commitment to each other, shared leadership, a fun environment, rapid development, frequent feedback, and belief in what seems impossible.
This document provides an overview of leadership topics including situational leadership, coaching styles, mindsets, motivation, servant leadership, decision making, communication, conflict resolution, and dealing with difficult personalities. It discusses concepts like growth versus fixed mindset, appreciative leadership, discovering one's values and strengths. Leadership strategies are presented for dealing with challenging personalities like the tank, sniper, grenade, professor, yes/no/maybe people, whiners and more. The document also covers leadership and failure, fear, rules, obstacles, and decision making.
Masterclass success strategies and skillsPower2Improve
This document provides a summary of Gustaaf Vocking's background and expertise in management coaching, consulting, and training. It lists his educational qualifications including a Master's in Econometrics and Bachelor's in Business Information Science. It also notes over 20 years of management experience working with over 10,000 senior managers and experts across Europe and the United States. The document focuses on Gustaaf Vocking's expertise in topics related to success strategies, leadership, communication skills, and managing stress and expectations.
This document provides an overview of negotiation skills and strategies. It begins by listing the presenter's qualifications and experience in negotiations. It then lists several books on negotiation techniques and provides high-level summaries of their approaches. The rest of the document outlines specific negotiation strategies and techniques, including determining interests, understanding best alternatives, assuming interests to test, mirroring language, labeling statements, using questions, and managing deadlines. The overall summary is a guide to effective negotiation skills and strategies drawn from literature.
Masterclass excellent and effective board member hand outPower2Improve
The document provides information about an individual with expertise in project management, leadership coaching, and effective communication. It includes:
- Details of the individual's educational background and experience in management consulting, training, and coaching spanning over 20 years.
- An overview of topics they can provide guidance on including project management, strategic success management, risk analysis, leadership, communication skills, and situational leadership.
- Examples of frameworks and models they have developed for goals setting, risk assessment, leadership styles, and effective communication that aim to improve organization and outcomes.
This document provides an overview of strategic thinking and analysis techniques. It discusses performing internal and external analyses to understand an organization's current position. Key frameworks covered include SMART goals, playing field analysis considering factors like time and money, and analyzing external DESTEPL factors related to demographics, economics, technology, etc. The document also discusses strategic planning, stakeholder analysis, and using tools like SWOT analysis to identify improvements. The overall summary is that the document outlines various frameworks and techniques for conducting a strategic analysis of an organization to understand its current position and identify opportunities.
This document provides information about recruitment and selection from Gustaaf Vocking, an experienced management consultant and coach. It discusses topics like how to attract candidates, create job descriptions, interview techniques using the STARR method of asking questions, and what to look for in candidates regarding their skills, experience and cultural fit. The document emphasizes that people are motivated by finding meaningful work that allows development, autonomy and financial freedom, not just jobs or tools to complete tasks.
This document provides information about Gustaaf Vocking's background and skills in management coaching, consulting, and training. It discusses his experience leading over 10,000 managers and professionals in Europe and the US. The rest of the document outlines Vocking's approach to defining goals, means, and scorekeeping for success, as well as how to manage expectations and reduce stress. Key aspects of his methodology include using SMART goals, the TOQFIM framework for means, and focusing on return on time instead of money.
This document provides information about Gustaaf Vocking's background and skills as a management coach, consultant, and trainer. It highlights his educational background which includes a Master's in Econometrics and Bachelor's in Business Information Science. It also notes over 20 years of management experience working with over 10,000 senior managers and experts across Europe and the US. The document then discusses various topics related to success, goals, means, thinking, questioning skills, and profiling individuals.
This document provides a summary of the qualifications and experience of an individual seeking a position as Treasurer/Penningmeester. It lists the individual's educational background including a Master's in Econometrics, Bachelor's in Business Information Science, and Executive MBA. It also notes over 20 years of management experience and having coached/consulted/trained over 10,000 senior managers and experts. The document outlines some of the key responsibilities of the Treasurer role and provides links to online resources for accounting principles, statements, and software.
3. Ontwerp, ontwikkel en voer uit:
ü Tweetalig Academic Skills Program
ü Voor 800 – 1,000 BSc eerstejaars
ü Start September 2016
ü 6 ECTS
ü Niet duurder dan regulier onderwijs
Information Skills Writing Skills Presentation Skills
4.
5.
6. Online zelfstudie én on campus
workshops, gericht op Student’s
ü Niveau
ü Leerstijl
ü Leervoorkeuren
ü Leerbehoeften en
ü Toepassingscontext