SlideShare a Scribd company logo
1 of 6
Download to read offline
VerkorTe opleiding
                                                     14, 29 sept. 14 okt. 4, 11 november 2010
                                                                       Seats2Meet.com Utrecht




[           Coachen als
           Tweede Beroep
                   Ontwikkel uzelf tot gekwalificeerd coach
                  en laat uw collega’s topprestaties leveren!
                                                                          ]
[             Module 1:
              Module 2:
              Module 3:
              Module 4:
              Module 5:
                           Basis van coaching
                           diagnostiek
                           Coachings-interventies
                           Toolbox van de coach
                           de authentieke coach



               Na de opleiding bent u gecertificeerd ‘Associate Coach’,
                                                                          ]
          verbonden aan de NOBCO (Nederlandse Orde van Beroepscoaches)



                                            www.euroforum.nl/coachen
In samenwerking met:
programma Coac
                                                                               Module 1                                     14 sePtemBer 2010

Laat uw collega’s                                                              Basis van coaching
topprestaties leveren!                                                         q   Introductie van de docenten en deelnemers
                                                                               q   Wat is er nodig om onze tijd samen tot een succes te maken?
Steeds vaker nemen managers, leidinggevenden en collega’s de rol van
                                                                               q   Wat is coaching?
coach op zich om het beste uit medewerkers te halen. Deze coaches hebben
                                                                               	   •	Historie	en	definitie
ervaring met het werk en de organisatie, zijn sneller beschikbaar en kunnen
                                                                               	   •	Onderscheid	met	andere	begeleidingsvormen:	Coaching	versus		   	
zich gemakkelijker inleven. Het resultaat: kostenbesparingen, efficiëntere
                                                                                     advies, management, training, therapie / counselling
oplossingen en beter onderling begrip.
                                                                               q   Coachingcompetenties
                                                                               q   De drie niveau’s van coaching
De verkorte opleiding Coachen als Tweede Beroep is een resultaatgerichte
                                                                               	   •	Action	coaching
en professionele opleiding voor iedereen die zich naast zijn of haar huidige
                                                                               	   •	Mental	coaching
functie wil verdiepen in de methodes en technieken van coaching. Wellicht
                                                                               	   •	Transformational	coaching
om eigen medewerkers te coachen of om de rol van interne coach binnen de
                                                                               q   De diverse dimensies van coaching
organisatie te vervullen.
                                                                               	   •	Executive	coaching	
                                                                               	   •	Performance	coaching	
                                                                               	   •	Loopbaan	coaching	
NOBCO Certificering                                                            	   •	Life	coaching	
                                                                               	   •	Health	coaching	/	Counseling
Na succesvolle afronding van deze opleiding bent u gecertificeerd ‘Associate
                                                                               q   Ethiek
Coach’, verbonden aan de NOBCO (Nederlandse Orde van Beroepscoaches).
                                                                               q   De coaching carrousel
Het 1e jaar registratie krijgt u cadeau!
                                                                               q   Persoonlijk Ontwikkelings Plan schrijven
                                                                               q   Het sessieverslag
Meer informatie over deze certificering:
                                                                               q   Afsluiting
Bezoek de website: www.euroforum.nl/coachen
of neem contact op met de opleidingsadviseur:
Tonnie van Zanten (t.van.zanten@managerskalender.nl)
Tel.: 040 - 2 972 780
                                                                               Module 4                                       4 NOVemBer 2010


Centrale thema’s                                                               toolbox van de coach
                                                                               q   Een goed begin
Deze coaching opleiding biedt een stevige conceptuele basis en veel            	   •	Wat	is	er	nodig	om	deze	dag(en)	tot	een	succes	te	maken?	
praktische oefening. Er is veel ruimte voor feedback over en weer.             	   •	Persoonlijk	leerdoel	van	de	dag	formuleren
Coaching onderwerpen die in de opleiding aan bod komen zijn o.a.:              q   Evaluatie gevoerde coachgesprekken met coachees
q De definitie van coaching                                                    q   Presentatie vervolgstappen in coaching
q Het ontwikkelen van een eigen coachstijl                                     q   Presentatie coachingmethodieken
q De opbouw van een coachtraject en -gesprek                                   q   De toolbox van de coach
q Het vergroten van zelfreflecterend vermogen bij coach en gecoachte           	   •	De	biografie
                                                                               	   •	Kernkwadranten
                                                                               	   •	Transactionele	Analyse
Om kwaliteit en individuele begeleiding te waarborgen                          	   •	De	creatiespiraal
laten we slechts 16 personen toe tot deze opleiding.                           	   •	Provocatief	coachen
schrijf u snel in!                                                             	   •	Oplossingsgericht	coachen
www.euroforum.nl/coachen                                                       q   Evaluatie
                                                                               	   •	Sessieverslag	schrijven
                                                                               q   Eigen leerdoelen formuleren
Tijdschema:                                                                    q   Afsluiting en huiswerkopdracht

Alle dagen beginnen om 09.30 uur met ontvangst en koffie of thee
en eindigen om circa 17.00 uur. Het programma wordt onderbroken
voor koffie- en theepauzes en lunches.
hen als Tweede Beroep
Module 2                                   29 sePtemBer 2010         Module 3                                          14 OktOBer 2010

Diagnostiek                                                          Coaching-interventies
q Een goed begin                                                     q     Een goed begin
	 •	Wat	is	er	nodig	om	deze	dag	tot	een	succes	te	maken?	            	     •	Wat	is	er	nodig	om	deze	dag	tot	een	succes	te	maken?	
	 •	Persoonlijk	leerdoel	van	de	dag	formuleren	                      	     •	Persoonlijk	leerdoel	van	de	dag	formuleren
q De coachee                                                         q     Evaluatie gevoerde intakegesprekken met coachees
	 •	Karaktertypologieën                                              q     Presentatie coachplannen
	 •	Leerstijlen                                                      q     Typering en allergie
q Welke succesfactoren bepalen het succes van de coaching?           q     Vertrouwen van de coachee winnen
q Inrichting van een effectief coachingtraject                       	     •	De	vertrouwensspiraal	
	 •	Het	coachcontract                                                q     Omgaan met weerstand
	 •	Het	coachplan	                                                   	     •	Weerstand	bij	de	coachee
	 •	De	diverse	interventies                                          	     •	Weerstand	bij	jezelf	als	coach
q Inrichting van het coachgesprek                                    q     Interventiebenaderingen in coaching
q Diagnostiek                                                        	     •	De	cognitieve	aanpak	
	 •	Het	doel	van	het	traject;	wat	speelt	er	echt?                    	     •	De	gedragsbenadering	
	 •	Het	definiëren	van	de	omgevingsfactoren	                         	     •	De	experimentele	benadering	
	 •	De	leerbehoefte:	het	definiëren	van	de	benodigde	competenties	   	     •	Reflectie	en	feedback
    om het voorgenomen doel te bereiken                              q     Presentatie van interventiemethodieken
	 •	Het	psychologisch	construct                                      q     Leerdoel voor de komende weken formuleren
	 •	De	mentale	thermometer	                                          q     Evaluatie
q Het kunnen onderscheiden van behoefte en drijfveren                	     •	Sessieverslag	schrijven
q Presentatie van diagnosemethodieken                                q     Afsluiting en huiswerkopdracht
q Afsluiting en huiswerkopdracht




Module 5                                    11 NOVemBer 2010         Voor wie bestemd?
De authentieke coach                                                 Deze verkorte opleiding is uitermate geschikt voor professionals,
                                                                     managers en leidinggevenden die zich naast hun huidige vakgebied
q Een goed begin                                                     willen verdiepen in coaching. Iedereen die collega’s en/of medewerkers
	 •	Wat	is	er	nodig	om	deze	dag	tot	een	succes	te	maken?	            coacht of de rol van interne coach binnen de organisatie vervuld zal
	 •	Persoonlijk	leerdoel	van	de	dag	formuleren                       veel profijt hebben van de opleiding.
q Presentatie coachingmethodieken
q Tools voor authentiek coachen
	 •	Werken	met	kaarten                                               ManagersKalender.nl
	 •	Waardehiërarchie
	 •	De	frustatiepagina                                               Voor kwalitatief hoogwaardige managementtrainingen,
	 •	De	STOP	techniek	                                                persoonlijke coachingstrajecten en incompanytrainingen
	 •	Nondualisme
	 •	Werken	met	stilte	
q De coaching carrousel                                              Een greep uit onze trainingen:
  Coaches demonstreren aan elkaar welke ontwikkeling zij door
                                                                     •		   Van harder naar slimmer werken
  de opleiding hebben doorgemaakt
                                                                     •		   De kracht van het denken
q Evaluatie
                                                                     •		   Praktische psychologie voor professionals
	 •	Sessieverslag	schrijven
                                                                     •		   Snellezen, mindmapping, geheugentraining & creatief denken
q Evaluatie van de opleiding
q Afsluiting
                                                                     Kijk voor al onze trainingen, informatie en inschrijfmogelijkheden op
                                                                     onze website: www.managerskalender.nl of bel naar 040 - 2 972 780.



                                                                     www.euroforum.nl/coachen
Uw topdocenten:
                  Alex engel
                    Alex houdt zich sinds 1993 met coaching bezig en
                    vanaf 1997 coacht en traint hij groepen. Alex is een
                    all-round coach met een hoog ‘no nonsens’ gehalte.
                    Zijn stijl is innovatief, pragmatisch en doelgericht.
                    Alex kan complexe zaken tot de essentie terug te
brengen, waardoor nieuwe ideeën, energie en inspiratie vrijkomen.
In 2001 richtte hij de Nederlande Orde van Beroepscoaches (NOBCO)
op en is daar nog steeds bestuurslid van. In 2003 schreef Alex het
boek ‘Ontwikkeling van mens en organisatie, met inzet van
professionele coaching’ en in 2006 ontwikkelde hij ‘de Mentale
Thermometer’, een instrument waarmee het subjectieve effect van
coaching kan worden gemeten. In 2004 stond Alex aan de wieg
van het huidige Coaching Nederland. Hij zag de behoefte van grote
organisaties om een vaste partner te hebben in vraagstukken waarin
coaching de oplossing kan zijn.


                  Nicole Dubois
                   Lifecoach en trainer, NOBCO associated.
                   Nicole werkt vanaf 1993 als coach, trainer en
                   consultant en is verbonden aan Coaching Nederland.
                   Zij heeft zich verdiept in coaching, communicatie en
                   motivatie, onder andere door een cursus
psychologie bij de Open Universiteit, een opleiding tot coach bij
de Academie voor Coaching en de opleiding tot mediator. Nicole is
geregistreerd mediatior bij het Nederlands Mediation Instituut. Door
het helpen verbeteren van communicatie en het duidelijk krijgen van
motivatie, belangen en doelen, helpt Nicole haar klanten op efficiënte
wijze op weg naar oplossingen. Kwaliteit, helderheid en
doelgerichtheid zijn daarbij kernbegrippen. Haar aanpak is
inspirerend, motiverend, helder en soms confronterend.


                  margje Beekenkamp
                  Lifecoach, loopbaancoach en trainer,
                  NOBCO RegisterCoach®
                  Margje heeft zich na haar studie orthopedagogiek
                  aan de RU Leiden spiritueel ontwikkeld met onder
                  andere de healing en reading opleiding bij het CICO
te Utrecht. Momenteel is zij leerling aan de Pulsar Academie alwaar
zij opgeleid wordt tot professioneel veranderdeskundige. Margje
heeft na ruim 10 jaar verandermanager in zowel non profit als profit
organisaties de overstap van verandermanager naar coach gemaakt.
Ze heeft een eigen bedrijf en is verbonden aan Coaching Nederland.
[                  Coachen als
                   Tweede Beroep
Zo schrijft u zich in:                                                                             Data en plaats
                                                                                                                                                      ]
1. Via internet: www.euroforum.nl/coachen                                                          14 en 29 september, 14 oktober, 4 en 11 november 2010
2. Via e-mail: inschrijving@euroforum.nl                                                           Seats2Meet.com Utrecht
3. Opsturen in een open, ongefrankeerde envelop, naar:                                             Moreelsepark 65
   EUROFORUM klantenservice,                                                                       3511 EP Utrecht
   antwoordnummer 27, 5600 VB Eindhoven                                                            Tel. 0346- 599 666
4. Telefonisch: 040 - 2 974 977
5. Faxen: 040 - 2 974 984
Bij aanmelding via telefoon of internet graag het foldernummer
                                                                                                   Meer informatie
(zie bovenaan het inschrijfformulier) vermelden!                                                   Klantenservice: 040 - 2 974 977

Uw inschrijfbewijs sturen we u zo snel mogelijk toe. Als uw e-mail adres                           Persoonlijk opleidingsadvies
bij ons bekend is, ontvangt u de bevestiging van uw deelname binnen                                          Tonnie van Zanten
een werkdag via e-mail. Circa twee weken voor aanvang van de verkorte                                        Tel: 040 - 2 972 780
opleiding sturen wij u een herinneringsmail en een routebeschrijving.                                        E-mail: t.van.zanten@euroforum.nl

                                                                                                   Verantwoordelijk voor de leergang

                                                                                                                Maartje van Bavel,
                                                                                                                Conference Manager

                                                                                                                Mariska Hania,
                                                                                                                Project Coördinator



Kosten                                                                                             Verhinderd
De kosten van deze training bedragen e 3.999,- (excl. btw) per persoon. Dit bedrag is inclu-       Indien u verhinderd bent kan uw collega - in het bezit van uw toegangsbewijs - u
sief koffie, thee, aperitief en lunches. Daarnaast ontvangt u een waardevolle syllabus die u als   zonder bijkomende kosten vervangen. Wilt u annuleren? Dat kan uitsluitend schrif-
naslagwerk kunt gebruiken.                                                                         telijk tot een maand voor datum. Wij berekenen u dan e 175,- administratiekosten
                                                                                                   (excl. btw). Daarna berekenen wij het volledige bedrag.
Mailing en adressering
Graag houden wij u op de hoogte van voor u interessante aanbiedingen van onze producten            Over Euroforum
en diensten. U bent daartoe opgenomen in ons adressenbestand of in een bestand dat wij             Euroforum is marktleider op het gebied van congressen, cursussen en trainingen
van derden betrekken. Daarnaast kunnen wij uw (NAW-) gegevens ter beschikking stellen              voor professionals en managers bij bedrijven, overheden en non-profit organisaties.
aan derden. Hierbij houden wij zoveel mogelijk rekening met uw persoonlijke voorkeuren.            Euroforum maakt deel uit van Informa, een wereldwijd congres- en uitgeefconcern
Mochten uw gegevens niet correct zijn of wenst u dat uw gegevens niet gebruikt worden voor         genoteerd aan de beurs in Londen. Meer informatie op: www.euroforum.nl.
deze doeleinden, dan kunt u contact opnemen met onze klantenservice, tel. 040 - 2 974 977.



             Deze training op maat voor uw organisatie?
             Kies voor een praktijkgerichte aanpak waarin uw organisatie centraal staat. Behaal meer rendement door gericht te trainen! Vanaf 5 deelnemers is
             een incompany training (financieel) aantrekkelijk. Informeer naar de mogelijkheden, bel 040- 2 974 851 of e-mail naar incompany@euroforum.nl
Foldernummer:



Inschrijfformulier
q Ja, ik schrijf me in/wij schrijven ons in voor de verkorte opleiding

    Coachen als Tweede Beroep
    14 en 29 september, 14 oktober, 4 en 11 november 2010
    Seats2meet.com Utrecht
    63598/(M100/M200/M300/M400/M500)



1. Naam+voorletters:                                                               qM qV
Voornaam:                                        Geboortedatum:               /      /
Telefoon:                                        Fax:
Mobiel:
E-mail adres:
Afdeling/kamernummer:
Functie:
Vakgebied:
Naam secretaresse:

Ik wil op de hoogte gehouden worden van bijeenkomsten op mijn
vakgebied: via e-mail: q ja q nee   via fax: q ja q nee



Naam organisatie:
Branche:
Postadres:
Postcode/plaats:
Telefoon:                                        Fax:
Aantal werknemers in onze vestiging:
Factuuradres:
Ons intern ordernummer:



2. Naam+voorletters:                                                               qM qV
Voornaam:                                        Geboortedatum:               /      /
Telefoon:                                        Fax:
Mobiel:
E-mail adres:
Afdeling/kamernummer:
Functie:
Vakgebied:
Naam secretaresse:

Ik wil op de hoogte gehouden worden van bijeenkomsten op mijn
vakgebied: via e-mail: q ja q nee   via fax: q ja q nee



Inschrijving geautoriseerd door:
dhr/mevr                                          functie:



               De kosten ad e 3.999,- (excl. btw) per persoon
             voldoe ik / voldoen wij na ontvangst van de factuur.




Op alle verbintenissen met ons zijn onze algemene voorwaarden van toepassing zoals gedeponeerd
         bij de Kamer van Koophandel te Eindhoven. Toezending kosteloos op uw verzoek.

More Related Content

What's hot

Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)
Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)
Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)bimoa
 
Leiderschap als Bron
Leiderschap als BronLeiderschap als Bron
Leiderschap als Bronhenknijenkamp
 
Talent Match Support Factsheet
Talent Match Support FactsheetTalent Match Support Factsheet
Talent Match Support FactsheetHilde van Leenen
 
Focus Factsheet Teamcoaching
Focus Factsheet TeamcoachingFocus Factsheet Teamcoaching
Focus Factsheet TeamcoachingWillem Ezerman
 
Bo modules april 2008 sioo
Bo modules april 2008 siooBo modules april 2008 sioo
Bo modules april 2008 siooGeert Buzeman
 
03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector
03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector
03. Strategisch Hrm Voor De Publieke SectorCees.kuiper
 
Van werkplekleren naar sociale innovatie
Van werkplekleren naar sociale innovatie Van werkplekleren naar sociale innovatie
Van werkplekleren naar sociale innovatie Swannet Andre
 
Flyer meer kracht en energie uit je opdracht
Flyer meer kracht en energie uit je opdrachtFlyer meer kracht en energie uit je opdracht
Flyer meer kracht en energie uit je opdrachtCharlie Paludanus
 
Leergang Authentiek Leiderschap
Leergang Authentiek LeiderschapLeergang Authentiek Leiderschap
Leergang Authentiek Leiderschapsoulide
 
Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2
Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2
Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2Ygenwijs
 
Moduleopdracht cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6
Moduleopdracht   cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6Moduleopdracht   cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6
Moduleopdracht cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6jack2304
 
Brochure Leidinggeven voor ICT professionals
Brochure Leidinggeven voor ICT professionalsBrochure Leidinggeven voor ICT professionals
Brochure Leidinggeven voor ICT professionalshansstreng
 
Brochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisaties
Brochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisatiesBrochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisaties
Brochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisatieshansstreng
 
Proteus leergang 2010 2011
Proteus leergang 2010 2011Proteus leergang 2010 2011
Proteus leergang 2010 2011Jouke Post
 
IBO Business School | Executive MBA
IBO Business School | Executive MBAIBO Business School | Executive MBA
IBO Business School | Executive MBAIBO_Business_School
 

What's hot (18)

Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)
Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)
Informatieblad Effectief Opleiden (Bimoa)
 
Leiderschap als Bron
Leiderschap als BronLeiderschap als Bron
Leiderschap als Bron
 
Talent Match Support Factsheet
Talent Match Support FactsheetTalent Match Support Factsheet
Talent Match Support Factsheet
 
Focus Factsheet Teamcoaching
Focus Factsheet TeamcoachingFocus Factsheet Teamcoaching
Focus Factsheet Teamcoaching
 
Bo modules april 2008 sioo
Bo modules april 2008 siooBo modules april 2008 sioo
Bo modules april 2008 sioo
 
Het Teamraster
Het TeamrasterHet Teamraster
Het Teamraster
 
03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector
03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector
03. Strategisch Hrm Voor De Publieke Sector
 
Van werkplekleren naar sociale innovatie
Van werkplekleren naar sociale innovatie Van werkplekleren naar sociale innovatie
Van werkplekleren naar sociale innovatie
 
Cursusprogramma 2013
Cursusprogramma 2013Cursusprogramma 2013
Cursusprogramma 2013
 
Flyer meer kracht en energie uit je opdracht
Flyer meer kracht en energie uit je opdrachtFlyer meer kracht en energie uit je opdracht
Flyer meer kracht en energie uit je opdracht
 
Leergang Authentiek Leiderschap
Leergang Authentiek LeiderschapLeergang Authentiek Leiderschap
Leergang Authentiek Leiderschap
 
Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2
Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2
Artikel 'Het nieuwe traineeship' in het Ygenwijs magazine editie 2
 
Moduleopdracht cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6
Moduleopdracht   cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6Moduleopdracht   cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6
Moduleopdracht cristian - inspirerend leidinggeven cijfer 6
 
Brochure Leidinggeven voor ICT professionals
Brochure Leidinggeven voor ICT professionalsBrochure Leidinggeven voor ICT professionals
Brochure Leidinggeven voor ICT professionals
 
Brochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisaties
Brochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisatiesBrochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisaties
Brochure Leidinggeven Overheid en Non-profit organisaties
 
Proteus leergang 2010 2011
Proteus leergang 2010 2011Proteus leergang 2010 2011
Proteus leergang 2010 2011
 
IBO Business School | Executive MBA
IBO Business School | Executive MBAIBO Business School | Executive MBA
IBO Business School | Executive MBA
 
Handboek BPV
Handboek BPVHandboek BPV
Handboek BPV
 

Similar to Coachen Als Tweede Beroep

Lu master folder februari
Lu master folder februariLu master folder februari
Lu master folder februariCoachinggids
 
Bedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies Optimized
Bedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies OptimizedBedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies Optimized
Bedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies Optimizedforty8
 
Presentatie
PresentatiePresentatie
Presentatieppti
 
Projectmanagement
ProjectmanagementProjectmanagement
Projectmanagementdjinny020
 
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]Nanda Bartelse
 
Https _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...
Https  _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...Https  _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...
Https _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...evdheijden84
 
In de praktijk (2)
In de praktijk (2)In de praktijk (2)
In de praktijk (2)evdheijden84
 
6 tips voor meer grip op coaching
6 tips voor meer grip op coaching6 tips voor meer grip op coaching
6 tips voor meer grip op coachingSuzanne Kietselaer
 
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_be
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_beJobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_be
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_beKarel Van Isacker
 
Flyer Triam Float Workshops Ppl
Flyer Triam Float Workshops PplFlyer Triam Float Workshops Ppl
Flyer Triam Float Workshops PplBrenda Zandsteeg
 
Brochure Roseboom.icb
Brochure Roseboom.icbBrochure Roseboom.icb
Brochure Roseboom.icbroseboomicb
 
YER-Take-Off-Visie van YER.PDF
YER-Take-Off-Visie van YER.PDFYER-Take-Off-Visie van YER.PDF
YER-Take-Off-Visie van YER.PDFPatrick Luijkx
 
(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel
(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel
(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodelJeroen De Flander
 

Similar to Coachen Als Tweede Beroep (20)

Lu master folder februari
Lu master folder februariLu master folder februari
Lu master folder februari
 
Bedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies Optimized
Bedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies OptimizedBedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies Optimized
Bedrijfsbrochure CwC Limburg - Trainingen & Advies Optimized
 
Presentatie
PresentatiePresentatie
Presentatie
 
Projectmanagement
ProjectmanagementProjectmanagement
Projectmanagement
 
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
 
In de praktijk
In de praktijkIn de praktijk
In de praktijk
 
Https _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...
Https  _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...Https  _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...
Https _www.canva.com_design_da_dx_f0cqoss_whkld8ehlv8_w6ugeuipqa_view_utm_co...
 
In de praktijk (2)
In de praktijk (2)In de praktijk (2)
In de praktijk (2)
 
6 tips voor meer grip op coaching
6 tips voor meer grip op coaching6 tips voor meer grip op coaching
6 tips voor meer grip op coaching
 
Brochure Jongkind Training & Coaching 2023.pdf
Brochure Jongkind Training & Coaching 2023.pdfBrochure Jongkind Training & Coaching 2023.pdf
Brochure Jongkind Training & Coaching 2023.pdf
 
Quest Coaching
Quest CoachingQuest Coaching
Quest Coaching
 
3 presentatie cbt productieleider
3   presentatie cbt productieleider3   presentatie cbt productieleider
3 presentatie cbt productieleider
 
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_be
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_beJobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_be
JobCircuit Io4 manual train the trainers on job circuit model final version_be
 
Flyer Triam Float Workshops Ppl
Flyer Triam Float Workshops PplFlyer Triam Float Workshops Ppl
Flyer Triam Float Workshops Ppl
 
Competenties In Beeld 2004
Competenties In Beeld 2004Competenties In Beeld 2004
Competenties In Beeld 2004
 
Brochure Roseboom.icb
Brochure Roseboom.icbBrochure Roseboom.icb
Brochure Roseboom.icb
 
Coaching d&v
Coaching d&v Coaching d&v
Coaching d&v
 
4 presentatie cbt productiemanager
4   presentatie cbt productiemanager4   presentatie cbt productiemanager
4 presentatie cbt productiemanager
 
YER-Take-Off-Visie van YER.PDF
YER-Take-Off-Visie van YER.PDFYER-Take-Off-Visie van YER.PDF
YER-Take-Off-Visie van YER.PDF
 
(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel
(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel
(DUTCH) GROW: inzicht in het meest gebruikte coachingmodel
 

Coachen Als Tweede Beroep

  • 1. VerkorTe opleiding 14, 29 sept. 14 okt. 4, 11 november 2010 Seats2Meet.com Utrecht [ Coachen als Tweede Beroep Ontwikkel uzelf tot gekwalificeerd coach en laat uw collega’s topprestaties leveren! ] [ Module 1: Module 2: Module 3: Module 4: Module 5: Basis van coaching diagnostiek Coachings-interventies Toolbox van de coach de authentieke coach Na de opleiding bent u gecertificeerd ‘Associate Coach’, ] verbonden aan de NOBCO (Nederlandse Orde van Beroepscoaches) www.euroforum.nl/coachen In samenwerking met:
  • 2. programma Coac Module 1 14 sePtemBer 2010 Laat uw collega’s Basis van coaching topprestaties leveren! q Introductie van de docenten en deelnemers q Wat is er nodig om onze tijd samen tot een succes te maken? Steeds vaker nemen managers, leidinggevenden en collega’s de rol van q Wat is coaching? coach op zich om het beste uit medewerkers te halen. Deze coaches hebben • Historie en definitie ervaring met het werk en de organisatie, zijn sneller beschikbaar en kunnen • Onderscheid met andere begeleidingsvormen: Coaching versus zich gemakkelijker inleven. Het resultaat: kostenbesparingen, efficiëntere advies, management, training, therapie / counselling oplossingen en beter onderling begrip. q Coachingcompetenties q De drie niveau’s van coaching De verkorte opleiding Coachen als Tweede Beroep is een resultaatgerichte • Action coaching en professionele opleiding voor iedereen die zich naast zijn of haar huidige • Mental coaching functie wil verdiepen in de methodes en technieken van coaching. Wellicht • Transformational coaching om eigen medewerkers te coachen of om de rol van interne coach binnen de q De diverse dimensies van coaching organisatie te vervullen. • Executive coaching • Performance coaching • Loopbaan coaching NOBCO Certificering • Life coaching • Health coaching / Counseling Na succesvolle afronding van deze opleiding bent u gecertificeerd ‘Associate q Ethiek Coach’, verbonden aan de NOBCO (Nederlandse Orde van Beroepscoaches). q De coaching carrousel Het 1e jaar registratie krijgt u cadeau! q Persoonlijk Ontwikkelings Plan schrijven q Het sessieverslag Meer informatie over deze certificering: q Afsluiting Bezoek de website: www.euroforum.nl/coachen of neem contact op met de opleidingsadviseur: Tonnie van Zanten (t.van.zanten@managerskalender.nl) Tel.: 040 - 2 972 780 Module 4 4 NOVemBer 2010 Centrale thema’s toolbox van de coach q Een goed begin Deze coaching opleiding biedt een stevige conceptuele basis en veel • Wat is er nodig om deze dag(en) tot een succes te maken? praktische oefening. Er is veel ruimte voor feedback over en weer. • Persoonlijk leerdoel van de dag formuleren Coaching onderwerpen die in de opleiding aan bod komen zijn o.a.: q Evaluatie gevoerde coachgesprekken met coachees q De definitie van coaching q Presentatie vervolgstappen in coaching q Het ontwikkelen van een eigen coachstijl q Presentatie coachingmethodieken q De opbouw van een coachtraject en -gesprek q De toolbox van de coach q Het vergroten van zelfreflecterend vermogen bij coach en gecoachte • De biografie • Kernkwadranten • Transactionele Analyse Om kwaliteit en individuele begeleiding te waarborgen • De creatiespiraal laten we slechts 16 personen toe tot deze opleiding. • Provocatief coachen schrijf u snel in! • Oplossingsgericht coachen www.euroforum.nl/coachen q Evaluatie • Sessieverslag schrijven q Eigen leerdoelen formuleren Tijdschema: q Afsluiting en huiswerkopdracht Alle dagen beginnen om 09.30 uur met ontvangst en koffie of thee en eindigen om circa 17.00 uur. Het programma wordt onderbroken voor koffie- en theepauzes en lunches.
  • 3. hen als Tweede Beroep Module 2 29 sePtemBer 2010 Module 3 14 OktOBer 2010 Diagnostiek Coaching-interventies q Een goed begin q Een goed begin • Wat is er nodig om deze dag tot een succes te maken? • Wat is er nodig om deze dag tot een succes te maken? • Persoonlijk leerdoel van de dag formuleren • Persoonlijk leerdoel van de dag formuleren q De coachee q Evaluatie gevoerde intakegesprekken met coachees • Karaktertypologieën q Presentatie coachplannen • Leerstijlen q Typering en allergie q Welke succesfactoren bepalen het succes van de coaching? q Vertrouwen van de coachee winnen q Inrichting van een effectief coachingtraject • De vertrouwensspiraal • Het coachcontract q Omgaan met weerstand • Het coachplan • Weerstand bij de coachee • De diverse interventies • Weerstand bij jezelf als coach q Inrichting van het coachgesprek q Interventiebenaderingen in coaching q Diagnostiek • De cognitieve aanpak • Het doel van het traject; wat speelt er echt? • De gedragsbenadering • Het definiëren van de omgevingsfactoren • De experimentele benadering • De leerbehoefte: het definiëren van de benodigde competenties • Reflectie en feedback om het voorgenomen doel te bereiken q Presentatie van interventiemethodieken • Het psychologisch construct q Leerdoel voor de komende weken formuleren • De mentale thermometer q Evaluatie q Het kunnen onderscheiden van behoefte en drijfveren • Sessieverslag schrijven q Presentatie van diagnosemethodieken q Afsluiting en huiswerkopdracht q Afsluiting en huiswerkopdracht Module 5 11 NOVemBer 2010 Voor wie bestemd? De authentieke coach Deze verkorte opleiding is uitermate geschikt voor professionals, managers en leidinggevenden die zich naast hun huidige vakgebied q Een goed begin willen verdiepen in coaching. Iedereen die collega’s en/of medewerkers • Wat is er nodig om deze dag tot een succes te maken? coacht of de rol van interne coach binnen de organisatie vervuld zal • Persoonlijk leerdoel van de dag formuleren veel profijt hebben van de opleiding. q Presentatie coachingmethodieken q Tools voor authentiek coachen • Werken met kaarten ManagersKalender.nl • Waardehiërarchie • De frustatiepagina Voor kwalitatief hoogwaardige managementtrainingen, • De STOP techniek persoonlijke coachingstrajecten en incompanytrainingen • Nondualisme • Werken met stilte q De coaching carrousel Een greep uit onze trainingen: Coaches demonstreren aan elkaar welke ontwikkeling zij door • Van harder naar slimmer werken de opleiding hebben doorgemaakt • De kracht van het denken q Evaluatie • Praktische psychologie voor professionals • Sessieverslag schrijven • Snellezen, mindmapping, geheugentraining & creatief denken q Evaluatie van de opleiding q Afsluiting Kijk voor al onze trainingen, informatie en inschrijfmogelijkheden op onze website: www.managerskalender.nl of bel naar 040 - 2 972 780. www.euroforum.nl/coachen
  • 4. Uw topdocenten: Alex engel Alex houdt zich sinds 1993 met coaching bezig en vanaf 1997 coacht en traint hij groepen. Alex is een all-round coach met een hoog ‘no nonsens’ gehalte. Zijn stijl is innovatief, pragmatisch en doelgericht. Alex kan complexe zaken tot de essentie terug te brengen, waardoor nieuwe ideeën, energie en inspiratie vrijkomen. In 2001 richtte hij de Nederlande Orde van Beroepscoaches (NOBCO) op en is daar nog steeds bestuurslid van. In 2003 schreef Alex het boek ‘Ontwikkeling van mens en organisatie, met inzet van professionele coaching’ en in 2006 ontwikkelde hij ‘de Mentale Thermometer’, een instrument waarmee het subjectieve effect van coaching kan worden gemeten. In 2004 stond Alex aan de wieg van het huidige Coaching Nederland. Hij zag de behoefte van grote organisaties om een vaste partner te hebben in vraagstukken waarin coaching de oplossing kan zijn. Nicole Dubois Lifecoach en trainer, NOBCO associated. Nicole werkt vanaf 1993 als coach, trainer en consultant en is verbonden aan Coaching Nederland. Zij heeft zich verdiept in coaching, communicatie en motivatie, onder andere door een cursus psychologie bij de Open Universiteit, een opleiding tot coach bij de Academie voor Coaching en de opleiding tot mediator. Nicole is geregistreerd mediatior bij het Nederlands Mediation Instituut. Door het helpen verbeteren van communicatie en het duidelijk krijgen van motivatie, belangen en doelen, helpt Nicole haar klanten op efficiënte wijze op weg naar oplossingen. Kwaliteit, helderheid en doelgerichtheid zijn daarbij kernbegrippen. Haar aanpak is inspirerend, motiverend, helder en soms confronterend. margje Beekenkamp Lifecoach, loopbaancoach en trainer, NOBCO RegisterCoach® Margje heeft zich na haar studie orthopedagogiek aan de RU Leiden spiritueel ontwikkeld met onder andere de healing en reading opleiding bij het CICO te Utrecht. Momenteel is zij leerling aan de Pulsar Academie alwaar zij opgeleid wordt tot professioneel veranderdeskundige. Margje heeft na ruim 10 jaar verandermanager in zowel non profit als profit organisaties de overstap van verandermanager naar coach gemaakt. Ze heeft een eigen bedrijf en is verbonden aan Coaching Nederland.
  • 5. [ Coachen als Tweede Beroep Zo schrijft u zich in: Data en plaats ] 1. Via internet: www.euroforum.nl/coachen 14 en 29 september, 14 oktober, 4 en 11 november 2010 2. Via e-mail: inschrijving@euroforum.nl Seats2Meet.com Utrecht 3. Opsturen in een open, ongefrankeerde envelop, naar: Moreelsepark 65 EUROFORUM klantenservice, 3511 EP Utrecht antwoordnummer 27, 5600 VB Eindhoven Tel. 0346- 599 666 4. Telefonisch: 040 - 2 974 977 5. Faxen: 040 - 2 974 984 Bij aanmelding via telefoon of internet graag het foldernummer Meer informatie (zie bovenaan het inschrijfformulier) vermelden! Klantenservice: 040 - 2 974 977 Uw inschrijfbewijs sturen we u zo snel mogelijk toe. Als uw e-mail adres Persoonlijk opleidingsadvies bij ons bekend is, ontvangt u de bevestiging van uw deelname binnen Tonnie van Zanten een werkdag via e-mail. Circa twee weken voor aanvang van de verkorte Tel: 040 - 2 972 780 opleiding sturen wij u een herinneringsmail en een routebeschrijving. E-mail: t.van.zanten@euroforum.nl Verantwoordelijk voor de leergang Maartje van Bavel, Conference Manager Mariska Hania, Project Coördinator Kosten Verhinderd De kosten van deze training bedragen e 3.999,- (excl. btw) per persoon. Dit bedrag is inclu- Indien u verhinderd bent kan uw collega - in het bezit van uw toegangsbewijs - u sief koffie, thee, aperitief en lunches. Daarnaast ontvangt u een waardevolle syllabus die u als zonder bijkomende kosten vervangen. Wilt u annuleren? Dat kan uitsluitend schrif- naslagwerk kunt gebruiken. telijk tot een maand voor datum. Wij berekenen u dan e 175,- administratiekosten (excl. btw). Daarna berekenen wij het volledige bedrag. Mailing en adressering Graag houden wij u op de hoogte van voor u interessante aanbiedingen van onze producten Over Euroforum en diensten. U bent daartoe opgenomen in ons adressenbestand of in een bestand dat wij Euroforum is marktleider op het gebied van congressen, cursussen en trainingen van derden betrekken. Daarnaast kunnen wij uw (NAW-) gegevens ter beschikking stellen voor professionals en managers bij bedrijven, overheden en non-profit organisaties. aan derden. Hierbij houden wij zoveel mogelijk rekening met uw persoonlijke voorkeuren. Euroforum maakt deel uit van Informa, een wereldwijd congres- en uitgeefconcern Mochten uw gegevens niet correct zijn of wenst u dat uw gegevens niet gebruikt worden voor genoteerd aan de beurs in Londen. Meer informatie op: www.euroforum.nl. deze doeleinden, dan kunt u contact opnemen met onze klantenservice, tel. 040 - 2 974 977. Deze training op maat voor uw organisatie? Kies voor een praktijkgerichte aanpak waarin uw organisatie centraal staat. Behaal meer rendement door gericht te trainen! Vanaf 5 deelnemers is een incompany training (financieel) aantrekkelijk. Informeer naar de mogelijkheden, bel 040- 2 974 851 of e-mail naar incompany@euroforum.nl
  • 6. Foldernummer: Inschrijfformulier q Ja, ik schrijf me in/wij schrijven ons in voor de verkorte opleiding Coachen als Tweede Beroep 14 en 29 september, 14 oktober, 4 en 11 november 2010 Seats2meet.com Utrecht 63598/(M100/M200/M300/M400/M500) 1. Naam+voorletters: qM qV Voornaam: Geboortedatum: / / Telefoon: Fax: Mobiel: E-mail adres: Afdeling/kamernummer: Functie: Vakgebied: Naam secretaresse: Ik wil op de hoogte gehouden worden van bijeenkomsten op mijn vakgebied: via e-mail: q ja q nee via fax: q ja q nee Naam organisatie: Branche: Postadres: Postcode/plaats: Telefoon: Fax: Aantal werknemers in onze vestiging: Factuuradres: Ons intern ordernummer: 2. Naam+voorletters: qM qV Voornaam: Geboortedatum: / / Telefoon: Fax: Mobiel: E-mail adres: Afdeling/kamernummer: Functie: Vakgebied: Naam secretaresse: Ik wil op de hoogte gehouden worden van bijeenkomsten op mijn vakgebied: via e-mail: q ja q nee via fax: q ja q nee Inschrijving geautoriseerd door: dhr/mevr functie: De kosten ad e 3.999,- (excl. btw) per persoon voldoe ik / voldoen wij na ontvangst van de factuur. Op alle verbintenissen met ons zijn onze algemene voorwaarden van toepassing zoals gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel te Eindhoven. Toezending kosteloos op uw verzoek.