4. We the web (Piotr Czerski)
To us, the Web is a sort of shared external memory. We do not
have to remember unnecessary details: dates, sums, formulas,
clauses, street names, detailed definitions. It is enough for us
to have an abstract, the essence that is needed to process
the information and relate it to others. Should we need the
details, we can look them up within seconds. Similarly, we do
not have to be experts in everything, because we know
where to find people who specialise in what we ourselves do
not know, and whom we can trust. People who will share their
expertise with us not for profit, but because of our shared
belief that information exists in motion, that it wants to be free,
that we all benefit from the exchange of information. Every
day: studying, working, solving everyday issues, pursuing
interests. We know how to compete and we like to do it, but
our competition, our desire to be different, is built on
knowledge, on the ability to interpret and process
information, and not on monopolising it.
7. Wat docenten er zelf van vinden
Social media is een hype die wel weer voorbij gaat 10%
Ik ga in de toekomst ook zelf digitaal onderwijs
(mede)produceren. 22%
Social media hebben/krijgen veel invloed op het onderwijs 60%
Het is mijn taak om bij te dragen aan de digitalisering
van het onderwijs 40%
Social Media hebben invloed op mijn vak 46%
Ik ben een voorstander van initiatieven als de
'Steve Jobs school' van Maurice de Hond 8%
Studenten goed leren omgaan met social media
hoort bij ons vak. 42%
Social media hebben/krijgen veel invloed op onderzoek. 60%
Net als mijn studenten word ik steeds meer een personal brand 12%
Het gaat tegenwoordig meer over gadgets, dan over de inhoud. 12%
8. Waarom maken social
media alles anders?
• Omdat mensen opeens
zichtbaar met elkaar
kunnen praten, over alles
en iedereen, open en
bloot.
• Dat verandert mensen en
organisaties. Sneller dan
we denken.
• Wisdom of crowds,
cocreatie, crowdfundig &
-sourcing mogelijk
18. Luister
Stel vragen:
– Wat vind je hiervan?
– Hoe ervaar je dit?
– Kan je uitleggen
waarom dit niet voor
jou werkt?
– Wat moeten wij
veranderen om.....?
– Wat is voor jou (wel)
een oplossing?
19. Hoe?
• Wees jezelf en wees
je bewust van jouw
personal brand en
waarden.
• Vertel jouw verhaal.
• Gebruik die social
media die bij jou
passen. Less is more.
23. Personal branding
• Jij bent als docent een merk.
• Alleen betrouwbare merken worden
geloofd, wees jezelf
• Het gaat bij social media niet om jou,
maar om je passies en je vak.
• Mensen geloven in mensen. Markets
are conversations!
36. Bloggen volgens wikipedia
• Een weblog of blog is een persoonlijk dagboek
online dat regelmatig wordt bijgehouden.
• Meestal gaat het om tekst, maar soms ook foto's (een
fotoblog), video (vlog) of audio (podcast). Bloggers
bieden hun lezers vaak de mogelijkheid om – al dan niet
anoniem – reacties onder de berichten te plaatsen.
• Het is het persoonlijke of juist het gespecialiseerde
karakter dat weblogs interessant maakt voor bezoekers.
• Sinds eind 2006 wordt er veel geblogd, bijv. op Tumblr of
Twitter (microblog)
37. Waarom bloggen?
• Personal branding
• Autoriteit
• Online
vindbaarheid
• Kennis delen ->
leren
• Verbinden
39. Goede blog: Opbouw*
Inleiding -> paar zinnen, waar gaat je blog over?
Tussenkopjes
• Houvast
• Prikkelen
Structuur
• Eerste kopje: emotionele betrokkenheid
• Tweede kopje: wat leer je van deze blog? Etc…
Slot
• Samenvatting
• Eventuele vooruitblik op een volgende blog
Betrek de lezer (ergens aan het einde van jouw artikel)
• Stel een vraag
• Roep op tot actie * Met dank aan Nienke Bootsma
40. Goede blog: TOV
Tone of voice:
• Gooi de
handleiding
rapporteren maar
uit het raam ;)
• Gebruik een taal
die iedereen
begrijpt (zelfs je
oma)
• Altijd ‘jij’
41. Goede blog: TOV
Tone of voice:
• Schrijf wervend,
beeldend,
sprankelend
• Actief
• Zoek/ontwikkel een
stijl die bij je past
• Spreektaal mag
42. Goede blog: Titel
• Super belangrijk -> bepaalt of iemand
gaat lezen
• Metafoor (Bijv: IJskoud geëmmer over…)
• Belofte (Hoe je binnen een week leert…..,
7 tips voor succesvolle citymarketing
etc…).
• Provocatie/heilige huisjes: “Stop
vandaag nog met marketing 1.0”
• Feitelijk mag ook ;)
43. Goede blog: Titel*
1. Hoe…?
2. 10 manieren om… / de top 10…
3. Het geheim achter…
4. Wat je altijd al wilde weten over…
5. De beste/snelste manier om…
6. Tips & tricks
7. De laatste trends op het gebied van…
*met dank aan Rachella Martina
45. Goede blog: inhoud
Wat willen mensen
horen?
• antwoorden
• oplossingen
• nieuwe inzichten
• tips
• inspiratie
46. Goed beeld: zelf fotograferen
• Less is more
• Zoom in!
• 1/3
• Niet persé hele
onderwerp
• Kijkruimte
47. Goed beeld: zelf fotograferen
• Kies ook eens een
ander perspectief!
• Rechte horizon
• Experimenteer
Instagram: consistente
feed, lijn in je foto's of
video's. Kies bv altijd voor
dezelfde kleur, filter of
achtergrond*.
*Kirsten Jassies
48. Goed beeld bij je blog*
Foto’s die niet werken
• Laag contrast
• Slechte kwaliteit: onscherp &
flets
• Rommelig
• Drukke achtergrond
• Lijkt op advertentie of banner
• Weinig of geen relatie met
inhoud van de pagina
• Saai
• Generiek beeld van mensen of
dingen
• Overduidelijke stockfotografie
• Kil, nep of gepolijst
• En als ik zeg: niet bekeken, dan
bedoel ik: niet bekeken. Nul
keer.
*jakob nielsen
Foto’s die wel werken
• Hoog contrast
• Hoge kwaliteit: scherp &
kleurrijk
• Weggesneden wat irrelevant is
(in plaats van de hele foto te
verkleinen)
• Niet te gedetailleerd:
eenvoudig te begrijpen,
pictogram-achtig
• Rustige achtergrond
• Sterke relatie met de inhoud
van de pagina
49. Goed beeld bij je blog*
Magnetische foto’s
• Glimlachende, vriendelijke
gezichten
• Mensen die naar de
camera kijken of hun
gezicht naar de camera
gericht hebben
• Smakelijk uitziend voedsel
• Heldere instructies en
informatie
*jakob nielsen
50. Goed beeld: waar zoek je?*
• Zomaar foto’s van internet halen mag niet.
• Gratis/goedkope beeldbanken/stockfoto’s:
– Flickr creative commons
– Freeimages.com
– Everystockfoto.com
– Dollarphotoclub.com
Meer tips: http://www.lisanneleeft.nl/blogtips-21-gratis-fotos-
voor-je-blog-waar-haal-je-die-vandaan
*PS vermeld altijd fotograaf en bron!