SlideShare a Scribd company logo
1 of 34
Download to read offline
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"
Корпоративная деловая игра "Торги"

More Related Content

Viewers also liked

корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...
корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...
корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...ProjectPractice2013
 
Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015
Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015
Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015ProjectPractice2013
 
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистовОпыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистовProjectPractice2013
 
Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"
Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"
Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"ProjectPractice2013
 
Changemate - Концепция конфигурации проектов изменений
Changemate - Концепция конфигурации проектов измененийChangemate - Концепция конфигурации проектов изменений
Changemate - Концепция конфигурации проектов измененийSergei Penkov
 
Диффузия инноваций и модели управления изменениями
Диффузия инноваций и модели управления изменениямиДиффузия инноваций и модели управления изменениями
Диффузия инноваций и модели управления изменениямиSergei Penkov
 
AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...
AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...
AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...Sergei Penkov
 
Changemate - Engaged Change Management
Changemate - Engaged Change ManagementChangemate - Engaged Change Management
Changemate - Engaged Change ManagementSergei Penkov
 
AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования
AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования
AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования Sergei Penkov
 
Управление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решений
Управление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решенийУправление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решений
Управление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решенийSergei Penkov
 
Методика управление изменениями ADKAR - результаты применения
Методика управление изменениями ADKAR  - результаты примененияМетодика управление изменениями ADKAR  - результаты применения
Методика управление изменениями ADKAR - результаты примененияSergei Penkov
 
Changemate - концепция
Changemate - концепцияChangemate - концепция
Changemate - концепцияSergei Penkov
 
ADKAR - модель процесса управления изменениями
ADKAR - модель процесса управления изменениямиADKAR - модель процесса управления изменениями
ADKAR - модель процесса управления изменениямиSergei Penkov
 
УПРИЗМ - просто о сложном
УПРИЗМ - просто о сложномУПРИЗМ - просто о сложном
УПРИЗМ - просто о сложномSergei Penkov
 
Pact - модель культуры производственных отношений
Pact  - модель культуры производственных отношенийPact  - модель культуры производственных отношений
Pact - модель культуры производственных отношенийSergei Penkov
 
Неудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлением
Неудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлениемНеудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлением
Неудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлениемSergei Penkov
 
Управление изменениями - методология и процесс ADKAR
Управление изменениями - методология и процесс ADKARУправление изменениями - методология и процесс ADKAR
Управление изменениями - методология и процесс ADKARSergei Penkov
 
Доклад на форуме CNEWS BPM
Доклад на форуме CNEWS BPMДоклад на форуме CNEWS BPM
Доклад на форуме CNEWS BPMAndrey Koptelov
 

Viewers also liked (18)

корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...
корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...
корпоративная система управления проектами – нрб и внедрение информационных с...
 
Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015
Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015
Cистема оценки сервисов проектного офиса вебинар 5.03.2015
 
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистовОпыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
Опыт использования моделей компетенций для мотивации проектных специалистов
 
Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"
Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"
Модель компетенций_Кирилл Дмитриев_ГК "Проектная ПРАКТИКА"
 
Changemate - Концепция конфигурации проектов изменений
Changemate - Концепция конфигурации проектов измененийChangemate - Концепция конфигурации проектов изменений
Changemate - Концепция конфигурации проектов изменений
 
Диффузия инноваций и модели управления изменениями
Диффузия инноваций и модели управления изменениямиДиффузия инноваций и модели управления изменениями
Диффузия инноваций и модели управления изменениями
 
AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...
AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...
AUR 2012 Управление уровнями зрелости предприятия. Управление сопротивлением ...
 
Changemate - Engaged Change Management
Changemate - Engaged Change ManagementChangemate - Engaged Change Management
Changemate - Engaged Change Management
 
AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования
AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования
AUR 2013 Опыт внедрения технологии пространственного проектирования
 
Управление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решений
Управление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решенийУправление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решений
Управление уровнями зрелости и изменениями при внедрении ИТ решений
 
Методика управление изменениями ADKAR - результаты применения
Методика управление изменениями ADKAR  - результаты примененияМетодика управление изменениями ADKAR  - результаты применения
Методика управление изменениями ADKAR - результаты применения
 
Changemate - концепция
Changemate - концепцияChangemate - концепция
Changemate - концепция
 
ADKAR - модель процесса управления изменениями
ADKAR - модель процесса управления изменениямиADKAR - модель процесса управления изменениями
ADKAR - модель процесса управления изменениями
 
УПРИЗМ - просто о сложном
УПРИЗМ - просто о сложномУПРИЗМ - просто о сложном
УПРИЗМ - просто о сложном
 
Pact - модель культуры производственных отношений
Pact  - модель культуры производственных отношенийPact  - модель культуры производственных отношений
Pact - модель культуры производственных отношений
 
Неудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлением
Неудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлениемНеудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлением
Неудовлетворенность людей изменениями - управление сопротивлением
 
Управление изменениями - методология и процесс ADKAR
Управление изменениями - методология и процесс ADKARУправление изменениями - методология и процесс ADKAR
Управление изменениями - методология и процесс ADKAR
 
Доклад на форуме CNEWS BPM
Доклад на форуме CNEWS BPMДоклад на форуме CNEWS BPM
Доклад на форуме CNEWS BPM
 

More from Андрей Донских

Тренды корпоративного обучения в 2018 году
Тренды корпоративного обучения в 2018 годуТренды корпоративного обучения в 2018 году
Тренды корпоративного обучения в 2018 годуАндрей Донских
 
Презентация стратегической игры MatriX StartUP
Презентация стратегической игры MatriX StartUPПрезентация стратегической игры MatriX StartUP
Презентация стратегической игры MatriX StartUPАндрей Донских
 
Презентация стратегической игры MatriX Urban
Презентация стратегической игры MatriX UrbanПрезентация стратегической игры MatriX Urban
Презентация стратегической игры MatriX UrbanАндрей Донских
 
Игровая механика деловой игры MatriX Classic
Игровая механика деловой игры MatriX ClassicИгровая механика деловой игры MatriX Classic
Игровая механика деловой игры MatriX ClassicАндрей Донских
 
Презентация бизнес игры MatriX Classic
Презентация бизнес игры MatriX ClassicПрезентация бизнес игры MatriX Classic
Презентация бизнес игры MatriX ClassicАндрей Донских
 
Презентация HR-игры MatriX Mentor
Презентация HR-игры MatriX MentorПрезентация HR-игры MatriX Mentor
Презентация HR-игры MatriX MentorАндрей Донских
 
Игровая механика MatriХ B2B Sales
Игровая механика MatriХ B2B SalesИгровая механика MatriХ B2B Sales
Игровая механика MatriХ B2B SalesАндрей Донских
 
MatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажам
MatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажамMatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажам
MatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажамАндрей Донских
 
Тренинг "Креативное лидерство"
Тренинг "Креативное лидерство"Тренинг "Креативное лидерство"
Тренинг "Креативное лидерство"Андрей Донских
 
7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис
7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис
7 федеральных экспертов о том, как победить в кризисАндрей Донских
 
7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис
7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис
7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризисАндрей Донских
 
Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!
Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!
Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!Андрей Донских
 
Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...
Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...
Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...Андрей Донских
 
Cтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей Донских
Cтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей ДонскихCтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей Донских
Cтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей ДонскихАндрей Донских
 
"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра
"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра
"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая играАндрей Донских
 

More from Андрей Донских (20)

Бизнес-игра StartUPыш
Бизнес-игра StartUPышБизнес-игра StartUPыш
Бизнес-игра StartUPыш
 
Тренды корпоративного обучения в 2018 году
Тренды корпоративного обучения в 2018 годуТренды корпоративного обучения в 2018 году
Тренды корпоративного обучения в 2018 году
 
Презентация стратегической игры MatriX StartUP
Презентация стратегической игры MatriX StartUPПрезентация стратегической игры MatriX StartUP
Презентация стратегической игры MatriX StartUP
 
Презентация стратегической игры MatriX Urban
Презентация стратегической игры MatriX UrbanПрезентация стратегической игры MatriX Urban
Презентация стратегической игры MatriX Urban
 
Игровая механика деловой игры MatriX Classic
Игровая механика деловой игры MatriX ClassicИгровая механика деловой игры MatriX Classic
Игровая механика деловой игры MatriX Classic
 
Презентация бизнес игры MatriX Classic
Презентация бизнес игры MatriX ClassicПрезентация бизнес игры MatriX Classic
Презентация бизнес игры MatriX Classic
 
Игровая механика MatriX Mentor
Игровая механика MatriX MentorИгровая механика MatriX Mentor
Игровая механика MatriX Mentor
 
Презентация HR-игры MatriX Mentor
Презентация HR-игры MatriX MentorПрезентация HR-игры MatriX Mentor
Презентация HR-игры MatriX Mentor
 
Игровая механика MatriХ B2B Sales
Игровая механика MatriХ B2B SalesИгровая механика MatriХ B2B Sales
Игровая механика MatriХ B2B Sales
 
MatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажам
MatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажамMatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажам
MatriX B2B Sales. Речевой тренажер для менеджеров по продажам
 
Тренинг "Креативное лидерство"
Тренинг "Креативное лидерство"Тренинг "Креативное лидерство"
Тренинг "Креативное лидерство"
 
Cимптомы кризиса
Cимптомы кризисаCимптомы кризиса
Cимптомы кризиса
 
7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис
7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис
7 федеральных экспертов о том, как победить в кризис
 
7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис
7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис
7 маркетинговых приемов эффективных в любой кризис
 
Cоциальный поиск в Facebook
Cоциальный поиск в FacebookCоциальный поиск в Facebook
Cоциальный поиск в Facebook
 
Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!
Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!
Программа тренинга "Воздействуй! Убеждай! Добивайся своего!
 
Facebook. 30 идей для конкурсов
Facebook. 30 идей для конкурсовFacebook. 30 идей для конкурсов
Facebook. 30 идей для конкурсов
 
Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...
Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...
Стратегии и технологии SMM-маркетинга. Как продвинуть свой бизнес в социальны...
 
Cтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей Донских
Cтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей ДонскихCтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей Донских
Cтажировка по Smm. Бизнес-тренер Андрей Донских
 
"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра
"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра
"Нефтяные магнаты". Корпоративная деловая игра