Memahami Dasar-dasar Public Relations Karya Firsan NovaArdiansah Danus
Public relations atau PR merupakan bidang keilmuan yang berkaitan dengan pengelolaan citra dan reputasi seseorang ataupun sebuah lembaga di mata publik. Profesi PR bekerja di wilayah publik untuk melakukan fungsi komunikasi, hubungan masyarakat (public relations), manajemen krisis (crisis management), hubungan pelanggan (customer relations), hubungan karyawan (employee relations), hubungan pemerintahan (government relations), hubungan industry (industry relations), hubungan investor (investor relations), hubungan dengan media (media relations), mediasi, publisitas, menulis pidato, dan guest/visitor relations.
Memahami Dasar-dasar Public Relations Karya Firsan NovaArdiansah Danus
Public relations atau PR merupakan bidang keilmuan yang berkaitan dengan pengelolaan citra dan reputasi seseorang ataupun sebuah lembaga di mata publik. Profesi PR bekerja di wilayah publik untuk melakukan fungsi komunikasi, hubungan masyarakat (public relations), manajemen krisis (crisis management), hubungan pelanggan (customer relations), hubungan karyawan (employee relations), hubungan pemerintahan (government relations), hubungan industry (industry relations), hubungan investor (investor relations), hubungan dengan media (media relations), mediasi, publisitas, menulis pidato, dan guest/visitor relations.
Public Relations Officer ( PRO) mempunyai peranan yang strategis didalam sebuah organisasi. sehingga dibutuhkan kompetensi yang mendukung peranan tersebut
Fungsi Manajemen Public Relations dan TerapannyaAdePutraTunggali
“Fungsi manajemen Humas yang bertujuan untuk mengembangkan persepsi terbaik bagi suatu lembaga, organisasi, perusahaan atau produknya terhadap segmen masyarakat yang kegiatanya langsung ataupun tidak langsung mempunyai dapak bagi masa depan organisasi, lembaga, perusahaan dan produknya.”
Public Relations Officer ( PRO) mempunyai peranan yang strategis didalam sebuah organisasi. sehingga dibutuhkan kompetensi yang mendukung peranan tersebut
Fungsi Manajemen Public Relations dan TerapannyaAdePutraTunggali
“Fungsi manajemen Humas yang bertujuan untuk mengembangkan persepsi terbaik bagi suatu lembaga, organisasi, perusahaan atau produknya terhadap segmen masyarakat yang kegiatanya langsung ataupun tidak langsung mempunyai dapak bagi masa depan organisasi, lembaga, perusahaan dan produknya.”
Mata kuliah Komunikasi Bisnis merupakan salah satu mata kuliah pilihan yang berada di semester 4. Pada praktikum ini kami mengunjungi 3 Perusahaan Besar.
Pandemi usai bukan berarti kondisi sudah kembali normal, karna saat ini memasuki masa resesi dengan kondisi daya beli yang belum bisa dipastikan.
Berikut adalah materi yang saya sampaikan sebagai salah satu narasumber acara Renstra Dinas Koperasi dan UKM Propinsi Jawa Tengah pada tahun 2023.
Info lebih lanjut
wa.me/6281390387552
Berikut ini adalah materi tentang kewirausahaan khususnya terkait dengan pengelolaan sumber daya manusia.
Informasi lebih lanjut bisa follow ig @nanethekopriyono
Organisai Kemasyarakat (Ormas) perlu menyadari pentingnya mengelola sosial media sebagai upaya untuk meningkatkan awareness dan keterbukaan informasi publik perihal keberadaan organisasinya. Dengan menyampaikan informasi secara simpati masyarakat akan peduli dan mendukung demikian hal nya dengan pemerintah yang akan memberikan kepercayaan terhadap gerakan Ormas tersebut. Bila hal ini terjadi, maka Ormas akan mendapatkan reputasi positif yang berdampak pada akuntabilitas dan sustainable organisasi tersebut.
Personal Branding dibutuhkan oleh setiap orang, khususnya mahasiswa yang butuh melakukan suatu branding terkait dengan upaya untuk menjadi pribadi unggul ditengah persaingan.
Dalam berwirausaha, tidak hanya bicara soal modal ataupun ide usaha tapi juga diperlukan suatu mindset wirausaha yakni semangat untuk tidak mudah menyerah, kemampuan untuk menjadi pemimpin bagi diri sendiri hingga kemampuan manajerial.
THE TRADISIONAL MODEL OF PUBLIC ADMINISTRATION model tradisional administras...Universitas Sriwijaya
Model tradisional administrasi publik tetap menjadi teori manajemen
sektor publik yang paling lama dan unsur – unsurnya tidak hilang dalam
sekejap, namun teori ini kini dianggap kuno dan kebutuhan masyarakat yang
berubah dengan cepat.
Sistem Administrasi sebelumnya mempunyai satu karakteristik yang
bersifat pribadi yaitu didasarkan atas kesetiaan kepada individu tertentu
seperti raja, menteri, bukan impersonal tetapi bedasarkan legalitas dan hukum.
Reformasi Administrasi Publik di Indonesia (1998-2023): Strategi, Implementas...Universitas Sriwijaya
Reformasi tahun 1998 di Indonesia dilakukan sebagai respons terhadap krisis ekonomi, ketidakpuasan rakyat terhadap pemerintahan otoriter dan korup, tuntutan demokratisasi, hak asasi manusia, serta tekanan dari lembaga keuangan internasional. Tujuannya adalah memperbaiki kondisi ekonomi, meningkatkan kesejahteraan rakyat, dan memperkuat fondasi demokrasi dan tata kelola pemerintahan. Reformasi ini mencakup bidang politik, ekonomi, hukum, birokrasi, sosial, budaya, keamanan, dan otonomi daerah. Meskipun masih menghadapi tantangan seperti korupsi dan ketidaksetaraan sosial, reformasi berhasil meningkatkan demokratisasi, investasi, penurunan kemiskinan, efisiensi pelayanan publik, dan memberikan kewenangan lebih besar kepada pemerintah daerah. Tetap berpegang pada ideologi bangsa dan berkontribusi dalam pembangunan negara sangat penting untuk masa depan Indonesia.
Implementasi transformasi pemberdayaan aparatur negara di Indonesia telah difokuskan pada tiga aspek utama: penyederhanaan birokrasi, transformasi digital, dan pengembangan kompetensi ASN. Penyederhanaan birokrasi bertujuan untuk membuat ASN lebih lincah dan inovatif dalam pelayanan publik melalui struktur yang lebih sederhana dan mekanisme kerja baru yang relevan di era digital. Transformasi digital memerlukan perubahan mendasar dan menyeluruh dalam sistem kerja di instansi pemerintah, yang meliputi penyempurnaan mekanisme kerja dan proses bisnis birokrasi untuk mempercepat pengambilan keputusan dan meningkatkan pelayanan publik. Selain itu, pengembangan kompetensi ASN mencakup penyesuaian sistem kerja yang lebih lincah dan dinamis, didukung oleh pengelolaan kinerja yang optimal serta pengembangan sistem kerja berbasis digital, termasuk penyederhanaan eselonisasi.
Disusun oleh :
Kelas 6D-MKP
Hera Aprilia (11012100601)
Ade Muhita (11012100614)
Nurhalifah (11012100012)
Meutiah Rizkiah. F (11012100313)
Wananda PM (11012100324)
Teori ini kami kerjakan untuk memenuhi tugas
Matakuliah : KEPEMIMPINAN
Dosen : Dr. Angrian Permana, S.Pd.,MM.
UNIVERSITAS BINA BANGSA
Reformasi Birokrasi Kementerian Pertanian Republik Indonesia Tahun 2020-2024Universitas Sriwijaya
Selama periode 2014-2021, Kementerian Pertanian Indonesia mencapai beberapa keberhasilan, termasuk penurunan jumlah penduduk miskin dari 11,5% menjadi 9,78%. Ketahanan pangan Indonesia juga meningkat, dengan peringkat ke-13 di Asia Pasifik pada tahun 2021. Berdasarkan Global Food Security Index, Indonesia naik dari peringkat 68 pada tahun 2021 ke peringkat 63 pada tahun 2022. Meskipun ada 81 kabupaten dan 7 kota yang rentan pangan pada tahun 2018, volume ekspor pertanian meningkat menjadi 41,26 juta ton dengan nilai USD 33,05 miliar pada tahun 2017. Walaupun pertumbuhan ekonomi menurun 2,07% pada tahun 2020, ini membuka peluang untuk reformasi dan restrukturisasi di berbagai sektor.
1. Everything You Should Know About
PUBLIC RELATIONS
presented by :
B.Natalia Sari Pujiastuti, S.Psi, M.Si
Exclusive for
YAYASAN PENDIDIKAN NASIONAL KARANGTURI
SEMARANG
2015
2. KONSEP DASAR
PUBLIC RELATIONS
PUBLIC Relations (PR) dapat berfungsi kalau didukung
oleh manajemen. It’s usefull to management as
management wants it to be. Ia tidak dapat bekerja
sendirian dalam suatu organisasi. Sehebat apa pun,
tanpa dukungan positif manajemen, maka PR tidak
akan dapat berfungsi. PR bukanlah pemadam
kebakaran yang hanya diperlukan ketika muncul krisis,
melainkan lembaga yang memang sengaja dibentuk
sebagai usaha yang berkelanjutan dan terencana,
bukan ad hoc. Ia adalah bagian dari strategi
perusahaan, yang menyampaikan kebenaran (truth)
melalui cara-cara yang strategis.
CHAPTER 1 #Everything You Should Know About PR |
PR COMMUNITY UNIKA SOEGIJAPRANATA
3. KONSEP DASAR
PUBLIC RELATIONS
PR merupakan lembaga yang penting
dalam suatu organisasi. Ia berperan
dalam mengatasi krisis manajemen,
ikut menentukan reputasi
manajemen, membentuk corporate
good governance, maupun corporate
social responsibility.
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
4. 9 PRINSIP
PUBLIC RELATIONS
1. Menjaring relasi dengan komunitas
sekitar
2. Membangun kultur positif yang
sekarang disadari sebagai hal yang
vital untuk perubahan organisasi
3. Komunikasi adalah strategi untuk
membentuk kultur organisasi
4. Menyadari arti pengembangan
aktualisasi diri sebagai bagian hal
yang dibutuhkan oleh karyawanCHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
5. 9 PRINSIP
PUBLIC RELATIONS
5. Pengembangan relasi dengan media yang
sekarang bertambah kompleks
6. Penanganan masalah yang harus
dilakukan lebih cepat
7. Selalu siap menghadapi krisis
8. Peningkatan kemampuan dalam menulis
karena penulisan merupakan inti dalam
komunikasi organisasi
9. Penyampaian kebenaran (truth)
merupakan keniscayaan yang harus
disampaikan.
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
6. Sembilan prinsip tersebut yang menuntut PR untuk
bisa menjadi “jembatan” antara perusahaan,
karyawan, dan pelanggan (customer). Interaksi yang
harmonis antara ketiga komponen itu merupakan
sasaran yang penting bagi PR.
9 PRINSIP
PUBLIC RELATIONS
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
7. DEFINISI PR
Rex F. Harlow
1. PR sebagai metode komunikasi (method of
communication) PR merupakan
rangkaian atau sistem kegiatan (order or
system of action) melalui kegiatan
komunikasi yang khas. Implikasinya setiap
anggota institusi dituntut untuk dapat
menjalankan fungsi-fungsi kehumasan
2. PR sebagai perwujudan (state of being)
perwujudan kegiatan komunikasi yang
“dilembagakan” ke dalam bentuk biro,
bagian, divisi, atau seksi. Terdapat orang
yang memimpin atau pejabat Humas / PRO
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
8. FUNGSI HUMAS
EDWARD L. BERNAY
1. Memberikan penerangan pada
masyarakat
2. Melakukan persuasi untuk mengubah
sikap dan perbuatan masyarakat secara
langsung
3. Berupaya untuk mengintegrasikan sikap
dan perbuatan suatu badan / lembaga
sesuai dengan sikap dan perbuatan
masyarakat atau sebaliknya
9. FUNGSI HUMAS
Cutlip, Centre & Canfield
1. Menunjang aktvitas utama manajemen dalam
mencapai tujuan bersama
2. Membina hubungan yang harmonis antara
badan / organisasi dengan publiknya
3. Mengidentifikasi segala sesuatu yang berkaitan
dengan opini, persepsi dan tanggapan
masyarakat terhadap badan institusi yang
diwakili
4. Melayani kepentingan publiknya dan
memberikan saran kepada pimpinan untuk
tujuan dan manfaat bersama
5. Menciptakan komunikasi dua arah timbal balik,
dan mengatur arus informasi, publikasi serta
pesan dari institusiCHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
10. “Fungsi manajemen Humas yang
bertujuan untuk mengembangkan
persepsi terbaik bagi suatu lembaga,
organisasi, perusahaan atau
produknya terhadap segmen
masyarakat yang kegiatanya
langsung ataupun tidak langsung
mempunyai dapak bagi masa depan
organisasi, lembaga, perusahaan dan
produknya.”
FUNGSI HUMAS
Rhenald Kasali
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
11. CIRI KHAS
KEGIATAN HUMAS
1. Terdapat kegiatan tertentu (action)
2. Kegiatannya jelas (activities)
3. Adanya perbedaan lain yang khas
dengan kegiatan lain (different)
4. Terdapat suatu kepentingan tertentu
5. Ada kepentingan bersama
6. Terdapat komunikasi dua arah timbal
balik (reciprocal two ways traffic
communication)
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
12. PROGRAM KERJA
PUBLIC RELATIONS
1. CORPORATE COMMUNICATIONS, menyampaikan
informasi terkait mengenai visi dan misi corporate
culture melalui internal bulletin, corporate advertisement
dll.
2. INDUSTRIAL / EMPLOYEE RELATIONS , menciptakan
image yang positif dan menumbuhkan loyalitas pada
karyawan sehingga merasa nyaman bekerja melalui
kegiatan-kegiatan spiritual, pemberian bea siswa,
orientasi pada karyawan baru, meeting rutin dengan
SPSI
3. GOVERNMENT RELATIONS, menjalin hubungan baik
dengan pihak pemerintahn khususnya instansi terkait
dengan jenis usaha.
4. MEDIA RELATIONS, menciptakan hubungan yang
harmonis dengan media melalui kegiatan kunjungan ke
kantor redaksi, media monitoring, penyampaian release,
informal meeting dengan editor/wartawan
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
13. PROGRAM KERJA
PUBLIC RELATIONS
5. DISTRIBUTOR RELATIONS, menjalin hubungan baik
dengan pihak distributor melalui kegiatan meeting
tahunan dan kegiatan olah raga
6. COMMUNITY RELATIONS, menjalin hubungan baik
dengan lingkungan sekitar melalui event, kegiatan
bea siswa, pertemuan dengan pimpinan lingkungan
(RT/RW), rekruitment tenaga kerja sesuai dengan
reqruiment dengan mementingkan tenaga kerja
dari lingkungan sekitar.
7. UNIVERSITY RELATIONS, pengadaan kegiatan bea
siswa, menjalin hubungan dengan pihak rektorat,
seminar roadshow dll.
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
14. PERANAN, RUANG LINGKUP TUGAS DAN
SASARAN KEGIATAN HUMAS
Dozier & Broom
1. Penasehat ahli bersifat konsultatif,
praktisi humas bertindak ibarat dokter yang
melayani pasien
2. Fasilitator komunikasi bertindak sebagai
mediator antara institusi dengan publik
3. Fasilitator pemecahan masalah PR
menjadi bagian dari tim manajemen,
menjadi penasihat dalam mengatasi krisis
4. Teknisi komunikasi hanya menyediakan
layanan teknis komunikasi
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
15. KONSEP KEMAMPUAN PR
1. Managerial Skill kemampuan konseptual
paling dominan; berperan sebagai expert
prescriber
2. Human Relations Skill Kemampuan
Konseptual dan teknis hampir seimbang;
berperan sebagai problem solves facilitator
atau communication facilitator
3. Technical Skill Kemampuan teknis
dominan; berperan sebagai communication
technician
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
16. KEGIATAN & SASARAN HUMAS
Fayol
1. Membangun Identitas dan Citra
Institusi
2. Menghadapi Krisis
3. Mempromosikan aspek
kemasyarakatan
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
17. PENDEKATAN KEGIATAN
HUMAS
Manipulatif PR berupaya untuk
mengubah / mempengaruhi opini
publik untuk tujuan institusi
Kuratif pemulihan atau perbaikan
terhadap citra negatif sehingga
menjadi citra positif
Preventif mencegah citra negatif
yang dapat merugikan institusi
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
18. Promosional mendorong atau
memotivasi usaha komersial untuk
kepentingan profit
Pendidikan memberikan informasi atau
menyebarluaskan program pendidikan dan
iptek kepada publik
Misi menanamkan kesadaran publik atas
misi institusi
PENDEKATAN KEGIATAN
HUMAS
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA
19. KEGIATAN HUMAS
1. Penelitian
2. Perencanaan
3. Pengorganisasian
4. Administrasi
5. Produksi
6. Partisipasi Komunitas
7. Nasihat
CHAPTER 1 #Everything You
Should Know About PR | PR
COMMUNITY UNIKA
SOEGIJAPRANATA