IEEAcademy Souzconsalt и ГБУ «Малый бизнес Москвы» приглашает Вас принять участие в мероприятиях, мероприятие являются абсолютно бесплатными. Более подробная информация по ссылкам.
07 ноября 2014 (пятница) http://ieeacademy.blogspot.ru/2014/11/c.html
Семинар «Эгомаркетинг инструменты развития Вашего бизнеcа»
· Что такое эгомаркетинг, как он поможет в реализации планов вашего бизнеса;
· Роль лидера, роль личности в формировании проектной команды, источники мотивации;
· Как не попасть в капканы краутсорсинга, а используя инструменты эгомаркетинга находить зеркальных, ресурсных партнеров;
· CRM usability — как выстроить полезные отношения с партнерами и клиентами;
· Как построить глобальный бизнес, на личностных экспертных компетенциях, глубоко спрятанных в вашем ЭГО;
· Эгоаудит, как навести порядок в своей жизни, вспомнить свои мечты, и убить энергетических вампиров пожирающих вашу созидательную энергию;
· Эгоменеджмент, как управлять людьми, управляя только собой (технология лидерства нового поколения. Liberty, Usability, Flexibility.)
Время проведения: 10.00 –14.00. Регистрация: 09:30 – 10.00.
Спикер: Паладьев Олег - Член совета директоров сети международных экспертов "Союзконсалт"
Адрес места проведения: Средняя Первомайская, д. 3
http://nie-journal.blogspot.ru/2014/11/c.html
1. 7 Ноября 2014г.
в 10:00
Средняя
Первомайская,
д. 3
ПРАКТИКА ДЛЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ
ЭГОМАРКЕТИНГ
ИНСТРУМЕНТ РАЗВИТИЯ ВАШЕГО БИЗНЕСА
2. СОДЕРЖАНИЕ СЕМИНАРА
ЭГОМАРКЕТИНГ - ИНСТРУМЕНТ РАЗВИТИЯ ВАШЕГО БИЗНЕСА
1. Что такое УСПЕХ ?
2. Что такое ЭГОМАРКЕТИНГ, и как это поможет в реализации планов
3. Роль лидера, роль личности в формировании проектной команды,
источники мотивации.
4. Как не попасть в капканы краутсорсинга (мнения толпы), а используя
инструменты эгомаркетинга находить зеркальных, ресурсных партнеров.
5. Эгоменеджмент, как управлять людьми, управляя только собой (технология
лидерства нового поколения. Liberty, Usability, Flexibility.)
6. CRM usability - как выстроить полезные отношения с партнерами и
клиентами.
7. Как построить глобальный бизнес, на личностных экспертных
компетенциях. (практика NIE Souzconsalt)
8. Эгоаудит, как навести порядок в своей жизни, вспомнить свои мечты, и
убить энергетических вампиров пожирающих вашу созидательную энергию
4. МИССИЯ
ЭГОМАРКЕТИНГ – ГОТОВИМСЯ К ВСТРЕЧЕ НОВЫХ ЛЮДЕЙ
www.facebook.com/egomarketolog
mob +7 916 990 61 44
5. ФИЛИПП КОТЛЕР
ЭГОМАРКЕТИНГ– деятельность индивидуума на рынке, например, при трудоустройстве.
НИКОЛАЙ Д. ГОЛДОБИН
1998год: Олег, твои знания ? Назови это ЭГОМАРКЕТИНГ
ОЛЕГ ПАЛАДЬЕВ
1994год:
ТЕХНОЛОГИЯ УСПЕХА
1998год:
ЭГОМАРКЕТИНГ– технология развития личности, реализуемая посредством
определения и удовлетворения потребностей субъекта.
2012 год:
Сеть международных экспертов «Союзконсалт» www.souzconsalt.com
*ОТДЕЛЬНАЯ БЛАГОДАРНОСТЬ : Сухарева Наталья Алексеевна, Тихомирова Наталья Владимировна
ИСТОРИЯ
ИСТОКИ ЭГОМАРКЕТИНГА
6. ЭГОМАРКЕТИНГ
технология развития личности, реализуемая
посредством определения и удовлетворения
потребностей субъекта.
Главный принцип эгомаркетинга - развитие общества (государства,
предприятия, коллектива) через развитие субъекта. Оценкой степени развития
личности является удовлетворенность, успех, востребованность социумом.
19. ТРАЕКТОРИЯ РАЗВИТИЯ ЛИДЕРА
ЛИДЕР
- человек обладающий видением,
способный объединять людей для
достижения «образа благополучия»
20. ИДЕИ?
НОВЫЕ РЫНКИ?
ИНВЕСТИЦИИ?
ТЕХНОЛОГИИ?
ЛИДЕР – БОРЬБА ЗА РЕСУРСЫ
?
АНАЛИТИКА?
СЕРВИСЫ
ПОДДЕРЖКИ
БИЗНЕСА? КАДРЫ?
21. 1. МОБИЛЬНОСТЬ, КАК ТРЕНД УПРАВЛЕНИЯ В УСЛОВИЯХ
НЕОПРЕДЕЛЕННОСТИ
2. ВАШ БИЗНЕС ДОЛЖЕН БЫТЬ ПОСТРОЕН НА ИННОВАЦИЯХ
3. ВАШ БИЗНЕС ДОЛЖЕН БЫТЬ ГЛОБАЛЬНЫМ ,
(максимальное присутствие и минимальные издержки)
4. ВАШ БИЗНЕС ДОЛЖЕН БЫТЬ ДИВЕРСИФИЦИРОВАН
(инновации и жизненный цикл продукта, бизнеса, руководства)
5. КООПЕРАЦИЯ
6. СОЦИАЛИЗАЦИЯ БИЗНЕСА
(исполнение госзаказа, федеральных и госпрограмм)
7. НОВАЯ ФОРМА ОРГАНИЗАЦИИ ЛЮДЕЙ И ПРОСТРАНСТВА
(эгоменеджмент)
ВЫЗОВЫ ВРЕМЕНИ
22. КТО НУЖЕН НАМ ДЛЯ РОСТА?
РУКОВОДИТЕЛЬ
КЛИЕНТЫ;
ПАРТНЕРЫ;
СОТРУДНИКИ;
КОНСУЛЬТАНТЫ
КОММУНИКАЦИИ
24. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА
70%
МАРКЕТИНГ + HR = ЭГОМАРКЕТИНГ
усилий – тратит на себя, на
реализацию личных планов
в рамках рабочего процесса.
30%
усилий сотрудник отдает
работе, выполнению
своих должностных
обязанностей
25. УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ПОТРЕБНОСТЕЙ ИЛИ САМОРЕАЛИЗАЦИЯ.
КРАУДСО́ РСИНГ
решение общественно значимых
задач силами множества добровольцев
ЭГОМАРКЕТИНГ
технология развития личности,
реализуемая посредством определения и
удовлетворения потребностей субъекта.
НОВАЯ ЭКОНОМИКА ОСНОВАННАЯ НА
ЭКОЛОГИЧНОМ ИСПОЛЬЗОВАНИИ
ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ
26. МИССИЯ
КАК НАУЧИТЬСЯ ПРИНИМАТЬ НОВЫХ ЛЮДЕЙ
ЭГОМАРКЕТИНГ
-ТЕХНОЛОГИЯ РАЗВИТИЯ ЛИЧНОСТИ;
- ТЕХНОЛОГИЯ САМОРЕАЛИЗАЦИИ, ЗАЛОЖЕННОЙ ПРОГРАММЫ ЛИЧНОСТИ;
- ИНФРАСТРУКТУРА ДЛЯ ВСТРЕЧИ НОВЫХ ЛЮДЕЙ,С НОВЫМИ ЗНАНИЯМИ;
- НОВАЯ ЭКОНОМИКА УПРАВЛЕНИЯ ТАЛАНТАМИ;
- ИНСТРУМЕНТ УВЕЛИЧЕНИЯ СТОИМОСТИ ЛИЧНОСТИ;
- ТРАНСФЕР ЗНАНИЙ ЛИЧНОСТИ НА ВЫСОКОДОХОДНЫЕ РЫНКИ ;
- ИНСТРУМЕНТ СОЗДАНИЯ ИННОВАЦИОННЫХ КОМАНД ;
- ИНСТРУМЕНТ РАСКРЫТИЯ СОЦИАЛЬНОЙ СУТИ ЛИЧНОСТИ
29. ЭГОМАРКЕТИНГ - ТРИ УРОВНЯ ЗНАНИЙ
ЭГО
БОЖЕСТВЕННЫЙ МИР
РЕАЛЬНЫЙ МИР
Стоимость личности
зависит от уровня
развития личности и
рынка, на котором
присутствует личность
Понимание знаний,
которые вы несете
в этот мир
ТОЧКА БЛАГОПОЛУЧИЯ
Выявление и
удовлетворение
потребности
субъекта
34. ТЕХНОЛОГИЯ ПУТЕШЕСТВИЯ ВО ВРЕМЕНИ
Настоящее прошлое и будущее
это одна точка – все зависит от того
откуда Вы смотрите
Если "будущее" это результат,
исполнение мечты, то заложив в
"настоящем" времени исходные
составляющие, практически можно
проявить любую идею и мечту.
Применив данную теорию на
практике, становится реальным:
создав достойный образ будущего
("точка благополучия") выполнить
определенные запланированные
действия - проекты пройти путь
достижения, и проявить мечту
Вчерашнее будущее это
сегодняшнее настоящее.
39. СИНХРОНИЗАЦИЯ ПЛАНОВ: 1+1=11
Технология эгомаркетинга
1.Этап. Анализ потребностей возможностей личности.
2.Этап. Отбор целевых рынков
Этап. Разработка программ продвижения личности
3.Этап. Претворение в жизнь программ продвижения личности
РЕАЛЬНЫЙ МИР
42. ЭГОМЕНЕДЖЕР –ВСПОМНИТЬ БУДУЩЕЕ
Я И МОИ ЦЕЛИ
ПРОМЕЖУТОЧНЫЕ
ЦЕЛИ
ТОЧКА БЛАГОПОЛУЧИЯ
ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ
ДРУЗЬЯ
РАБОТА
ДЕНЬГИ
СЕМЬЯ
43. ЭГОАУДИТ ПРОГРАММ РАЗВИТИЯ ЛИЧНОСТИ: «ЗВЕЗДА РАЗВИТИЯ»
Работа
(Творчество)
Семья Знания
Здоровье Деньги
(Финансовые потоки)
44. БУМАЖНЫЙ ЭГОМЕНЕДЖЕР
ЭГОМЕНЕДЖЕР
2005
ЦЕЛЬ:
1. БОРТОВОЙ ЖУРНАЛ ПУТЕШЕСТВЕННИКА ВО ВРЕМЕНИ
2. ГЕНЕТИЧЕСКИЙ КОД ДЛЯ ДРУГИХ ПОКОЛЕНИЙ
РАЗДЕЛЫ ЭГОМЕНЕДЖЕРА:
1. ТОЧКА БЛАГОПОЛУЧИЯ
2. ПЛАНЫ ПО «ЗВЕЗДЕ РАЗВИТИЯ»
3. ПЕРЕНОС ВИДЕНИЯ ИЗ «ТОЧКИ БЛАГОПОЛУЧИЯ»
- РАБОТА
- ЗНАНИЯ
- ЗДОРОВЬЕ
- ДЕНЬГИ
- СЕМЬЯ
4. ОТЧЕТЫ «12 МЕСЯЦЕВ»
5. ИТОГОВЫЙ ОТЧЕТ
*ПРИЛОЖЕНИЯ
51. МЫ РАБОТАЕМ С ТЕМИ, КТО ГОТОВ РАБОТАТЬ С НАМИ СЕЙЧАС.
ЭГОМЕНЕДЖМЕНТ – ИННОВАЦИОННЫЙ ИНСТРУМЕНТ
УПРАВЛЕНИЯ ТАЛАНТАМИ
52. ПРИНЦИПЫ ЭГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ
ТАЛАНТАМИ УПРАВЛЯТЬ НЕВОЗМОЖНО,
НУЖНО БЫТЬ РЕСУРСОМ
ДЛЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПЛАНОВ ЛИЧНОСТИ
1.Liberty
2.Usability
3.Flexibility
53. CRM USABILITY – КЛИЕНТ СТАНОВИТСЯ ВАШИМ СОТРУДНИКОМ
, как потребитель Ваших продуктов, услуг.
как обратная связь о вашем бизнесе.
как поставщик идей, инноваций.
как поставщик информации о конкурентах
как ваш представитель, провайдер услуг.
как Ваш коллега.
как инвестор, консультант.
ВАШ КЛИЕНТ – ГРАМОТНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ,
И ЧАСТО СТОИТ НА РЫНКЕ ДОРОЖЕ,
ЧЕМ ВЕДУЩИЕ СПЕЦИАЛИСТЫ ВАШЕЙ
КОМПАНИИ
56. ДЕЛЕГИРОВАНИЕ: ЭГОМЕНЕДЖМЕНТ –РАБОТА С ТАЛАНТАМИ
ОПТИМИЗАЦИЯ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ КОМПАНИИ
•Директор,
•Заместитель (коммерческий директор)
•Менеджер ВЭД
•Менеджер по маркетингу
Инновационная оргструктура МСП
принцип "СМАРТФОН»
(компания с приложениями)
•Аутсорсинг
•Консалтинг (маркетинг и
продвижение, коммуникации)
•Логистика
Оргструктура МСП
(классическая)
57. ЛИДЕР –БРЕНД
ЭГОМЕНЕДЖМЕНТ: РОЛЬ РУКОВОДИТЕЛЯ.
ПОИСК «ТОЧЕК РОСТА»
Сколько клиентов в день вы способны обзвонить?
Сколько неэффективных звонков?
Сколько отказов?
В один день в Москве проходит до 300 мероприятий, на
которых при правильной организации процесса можно
привлечь более 50 контактов первых лиц, потенциальных
клиентов.
*ЭГОМЕНЕДЖЕР – специализированный дневник, учитывающий определенные параметры развития личности.
*ЭГОМЕНЕДЖЕР – специализированный дневник, учитывающий определенные параметры развития личности.
58. ЭТАПЫ РАЗВИТИЯ КЛИЕНТСКИХ СООБЩЕСТВ
ИНФОРМАЦИОННАЯ
СРЕДА
ОБСУЖДЕНИЕ
КОНТЕНТА
ВЫЯВЛЕНИЕ
ЛИДЕРОВ
ГЕНЕРАЦИЯ
ПРОДУКТОВ
ЗАПУСК
ПРОЕКТОВ
61. Председатель правления
Сети международных экспертов «Союзконсалт».
Director. Souzconsalt Transfer Technology
Паладьев Олег Николаевич
www.souzconsalt.com
paladiev@souzconsalt.com
моб.тел + 7 9169906144
Видеоконтакт skype: o_paladiev
* Презентации выступлений www.slideshare.net/paladiev
105077, Москва,
ул. Средняя Первомайская, д. 3,
62. ПРИЛОЖЕНИЕ
• Справка для СМИ https://yadi.sk/i/A-64AtYZcAnni
• Справка NIE Souzconsalt https://yadi.sk/d/MCnTRcddZKLak
• Презентации выступлений http://www.slideshare.net/paladiev
• Семинары IEEAcademy https://yadi.sk/i/8FXl2-0rc7TCi
• Услуги NIE Souzconsalt https://yadi.sk/i/z60lhWvSa72Bu
• Реализованные проекты http://www.souzconsalt.com/projects