Документ представляет собой руководство по планированию рабочего времени и достижению целей на новый год, включая методы мотивации и управления эмоциями. Он также предлагает концепцию 'эгомаркетинга' и 'эгоменеджера' для реализации мечтаний и проектирования будущего через анализ настоящего. Кроме того, документ включает рекомендации по созданию личного эгоменеджера и структурированию отчетности.