2. Чтобы встреча прошла продуктивно
Сотовые телефоны на беззвучный режим
Время презентации – 1.5 часа
Активное участие
Уважаем друг друга
Говорит только один
Хорошего настроения
3. Цели
Общее понимание переговоров
Научиться разным тактикам
Поделиться личным опытом
Вопросы и ответы
4. Определение
На переговоры не берите с собой
даже ручку.
Неизвестный
5. План подготовки к переговорам
Первый шаг - подготовка
Определение целей переговоров
Кто твой собеседник
Заранее предвидеть возражения
План А и Б
Подготовить дежурные фразы
6. Тактики переговоров
Хороший и плохой полицейский
Пауза, тишина
Вопросы
Посредник
Отличная новость
Уступи
7. Тактики переговоров
Письменно, формально
Крайний срок
Ложное предположение
Останови меня
Откладывание в долгий ящик
Недовольство (язык тела)
9. Тактики переговоров
Ставить в «ступор»
Ты постарался для них
Бери спокойствием
Новые люди
Неопределенность
Вина
10. Тактики переговоров
Перекладывание проблемы
Разделяй и властвуй
«Подвязка», условие
Ты главный
Лучшая защита – нападение
Шок
Связи
11. Контртактики
Все перечисленные тактики могут
служить контртактиками друг для
друга.
12. Мифы о переговорах
Оратор – всегда хороший
переговорщик
Нужно обязательно остаться в
выигрыше
Сделка состоится с первого раза
Логика должна преобладать
13. Дополнительные советы
Никогда не конфликтуй
Будь на одном уровне с собеседником
Не брать в руки ненужные предметы
Не продавай то, что у тебя уже купили
Всегда следуй своему плану
14. Дополнительные советы
Будь тактичным
Не бойся спрашивать
Будь честным
Постарайся предвидеть последствия
Не признавай авторитетов
Будь «деловым»
15. Дополнительные советы
Ничего не давай безвозмездно
Убеди собеседника, что это нужно ему
Знай нужды и желания собеседника
Оперируй фактами
Ты не можешь знать все
Построй хорошие отношения
16. Дополнительные советы
Кто принимает решение?
Начинай с малого
Закончи тоже с малым
Не принимай на личный счет
Не переходи на личность
Намеренно не путай факты
17. Всегда помни
Можно проиграть сражение, но не
войну.
18. Не забывай о своих целях
Достижение положительного
результата
Интересы твоей компании – главное