SlideShare a Scribd company logo
1 of 17
Download to read offline
Curieus
een korte inleiding
Kjell Coel
AGENDA
1. Uitleg wat is Curieus
2. Wat is een lokale afdeling
3. Kenmerken van een culturele vereniging
4. Wat streeft een afdeling na?
2
1. Wat is Curieus:
1. - Progressieve, moderne en dynamische sociaal-culturele vereniging voor
volwassenen,
2.
3. - met een lage drempel voor een ruim en divers doelpubliek en
4.
5. - alles wat mensen ‘curieus’ kan maken, komt in onze werking aan bod.
4
Wat is Curieus
2. De Lokale afdeling:
“Een lokale afdeling is een duurzame
zelforganisatie van vrijwilligers die
verantwoordelijkheid opnemen voor de
bestuurlijke en inhoudelijke werking van de
vereniging en hierin professioneel ondersteund
worden door de vereniging. ”
“Elke afdeling vertegenwoordigt onze vereniging op
het niveau van een wijk, gemeente of stad waarbij
minstens 1 vaste vrijwilliger, steunend op een netwerk
van vaste en tijdelijke vrijwilligers, diverse sociaal-
culturele activiteiten organiseert.
”
3. Kenmerken van een culturele vereniging
1. - rekening
2. - je kan steunen op 3 bestuursvrijwilligers
3. - organiseert minstens 3 open activiteiten per jaar
9
Criteria
1. 1) Culturele functie
2. 2) Educatieve functie
3. 3) Gemeenschapsvormende functie
4. 4) Maatschappelijke activeringsfunctie
10
Sociaal culturele vereniging wordt gekenmerkt
door 4 functies:
Culturele:
de functie die, zowel in de brede als de engere zin,
gericht is op het verhogen van de participatie aan de
cultuur die de samenleving te bieden heeft
Educatieve functie:
de functie die gericht is op lerende personen en
groepen en die gekenmerkt wordt door het
organiseren en begeleiden van educatieve
programma’s op lokaal en bovenlokaal vlak.
Gemeenschapsvormende functie
de functie die gericht is op het versterken en
vernieuwen van het sociale weefsel en op
groepsvorming met het oog op een democratische,
solidaire, open en cultureel diverse samenleving.
Maatschappelijke activeringsfunctie:
* Maatschappelijke activeringsfunctie : de functie
die gericht is op het organiseren, stimuleren en
begeleiden van vormen van maatschappelijk
engagement en sociale actie.
Hier spreekt men ook wel eens over de sociale
functie. Je biedt mensen bepaalde activiteiten aan
zodat zij verantwoordelijkheden opnemen met het
oog op een beter functioneren van de samenleving
waartoe ze behoren: de wijk, de gemeente, de regio,
de onderneming, …
4. Wat streeft een afdeling na?
1. Het verenigingsleven komt in een beperkte versie voor in het vrijetijdsgedrag van
mensen. Dit neemt evenwel niet weg dat mensen nood hebben om samen te
komen. Verenigingen versterken het sociale weefsel en maken van een stad, een
buurt, een dorp een leefbare en levendige plek.
2.
3. Een curieusafdeling staat met beide voeten in de lokale gemeenschap. curieus
heeft de taak om het verenigingsleven vanuit een sociaal, progressieve én originele
manier in te vullen.
16
Wat streeft een afdeling na?
1. 1) Vorming
2. 2) Aansluiten bij progressieve groepen
3. 3) Informatie - inspraak - participatie
4. 4) Aandacht voor wijkwerking en kleinschaligheid
5. 5) Andere vormen van vrijetijdsbesteding
17
Belangrijke punten:

More Related Content

What's hot (11)

Schema's uit spoedcursus 'Het nieuwe decreet SCVW' - PPT
Schema's uit spoedcursus 'Het nieuwe decreet SCVW' - PPTSchema's uit spoedcursus 'Het nieuwe decreet SCVW' - PPT
Schema's uit spoedcursus 'Het nieuwe decreet SCVW' - PPT
 
Decreet sociaal-cultureel volwassenenwerk 7 juli 2017
Decreet sociaal-cultureel volwassenenwerk 7 juli 2017Decreet sociaal-cultureel volwassenenwerk 7 juli 2017
Decreet sociaal-cultureel volwassenenwerk 7 juli 2017
 
Artikel Sprank 2015-7
Artikel Sprank 2015-7Artikel Sprank 2015-7
Artikel Sprank 2015-7
 
Ruimte voor burgerinitiatief
Ruimte voor burgerinitiatiefRuimte voor burgerinitiatief
Ruimte voor burgerinitiatief
 
Gezocht 2 sociaal werkers, zie functieprofiel sociaal werk
Gezocht 2 sociaal werkers, zie functieprofiel sociaal werkGezocht 2 sociaal werkers, zie functieprofiel sociaal werk
Gezocht 2 sociaal werkers, zie functieprofiel sociaal werk
 
Sterk vrijwilligerswerk dirk jasper keegstra
Sterk vrijwilligerswerk dirk jasper keegstraSterk vrijwilligerswerk dirk jasper keegstra
Sterk vrijwilligerswerk dirk jasper keegstra
 
De functies van het scvw
De functies van het scvwDe functies van het scvw
De functies van het scvw
 
Les 4 sociaal culturele praktijken
Les 4 sociaal culturele praktijkenLes 4 sociaal culturele praktijken
Les 4 sociaal culturele praktijken
 
beweging.net over de motor van het lokale middenveld
beweging.net over de motor van het lokale middenveldbeweging.net over de motor van het lokale middenveld
beweging.net over de motor van het lokale middenveld
 
Presentatie boekvoorstelling 'Solidariteit in superdiversiteit'
Presentatie boekvoorstelling 'Solidariteit in superdiversiteit'Presentatie boekvoorstelling 'Solidariteit in superdiversiteit'
Presentatie boekvoorstelling 'Solidariteit in superdiversiteit'
 
Rollen, functies en functiemix - Spoedcursus 'Het nieuwe decreet social-cultu...
Rollen, functies en functiemix - Spoedcursus 'Het nieuwe decreet social-cultu...Rollen, functies en functiemix - Spoedcursus 'Het nieuwe decreet social-cultu...
Rollen, functies en functiemix - Spoedcursus 'Het nieuwe decreet social-cultu...
 

Similar to Curieus

1baswa Crevits Nele
1baswa Crevits Nele1baswa Crevits Nele
1baswa Crevits Neleguest09d14c4
 
Bijeenkomst Meetjeslandse Cultuurraden
Bijeenkomst Meetjeslandse CultuurradenBijeenkomst Meetjeslandse Cultuurraden
Bijeenkomst Meetjeslandse CultuurradenCOMEET
 
Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?
Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?
Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?Tanja Nolten
 
UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...
UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...
UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...UiTnetwerk - CultuurNet Vlaanderen
 
Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...
Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...
Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...Socius - steunpunt sociaal-cultureel werk
 
Kansengroepen en vrijetijdsparticipatie
Kansengroepen en vrijetijdsparticipatieKansengroepen en vrijetijdsparticipatie
Kansengroepen en vrijetijdsparticipatieAvansa Kempen
 
Sociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUS
Sociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUSSociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUS
Sociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUSLOCUS vzw
 
20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...
20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...
20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...COMEET
 
Factsheet Zorgcentra de Betuwe
Factsheet Zorgcentra de BetuweFactsheet Zorgcentra de Betuwe
Factsheet Zorgcentra de Betuwemauritsbarendrecht
 
1 Sw Inleiding Scw 1ste Les
1 Sw Inleiding Scw 1ste Les1 Sw Inleiding Scw 1ste Les
1 Sw Inleiding Scw 1ste LesWannes Mingels
 
Delta Wonen
Delta WonenDelta Wonen
Delta Wonencdhont
 
Les 1 begrippenkader Cultuur en Sociaal
Les 1 begrippenkader Cultuur en SociaalLes 1 begrippenkader Cultuur en Sociaal
Les 1 begrippenkader Cultuur en Sociaalwimerkelbout
 
Jeugd en cultuur VVJ
Jeugd en cultuur VVJJeugd en cultuur VVJ
Jeugd en cultuur VVJLOCUS vzw
 

Similar to Curieus (20)

1baswa Crevits Nele
1baswa Crevits Nele1baswa Crevits Nele
1baswa Crevits Nele
 
Bijeenkomst Meetjeslandse Cultuurraden
Bijeenkomst Meetjeslandse CultuurradenBijeenkomst Meetjeslandse Cultuurraden
Bijeenkomst Meetjeslandse Cultuurraden
 
Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?
Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?
Wat kunnen we van het tiny buurtschap apeldoorn leren?
 
UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...
UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...
UiTforum XL 2017: Als vrijetijdsorganisator samenwerken met een armoedevereni...
 
Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...
Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...
Presentatie infosessie voor kandidaat instromers in het decreet sociaal-cultu...
 
Kansengroepen en vrijetijdsparticipatie
Kansengroepen en vrijetijdsparticipatieKansengroepen en vrijetijdsparticipatie
Kansengroepen en vrijetijdsparticipatie
 
Sessie Cultuurbeleid Trefdag
Sessie Cultuurbeleid TrefdagSessie Cultuurbeleid Trefdag
Sessie Cultuurbeleid Trefdag
 
Sociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUS
Sociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUSSociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUS
Sociaal-cultureel volwassenenwerk SOCIUS
 
scriptieaf
scriptieafscriptieaf
scriptieaf
 
UiTforum 2016- Lokale netwerken / Inge Van de Walle
UiTforum 2016-  Lokale netwerken / Inge Van de WalleUiTforum 2016-  Lokale netwerken / Inge Van de Walle
UiTforum 2016- Lokale netwerken / Inge Van de Walle
 
Infosessie rollen en functies beoordelaars - Socius (Gie Van den Eeckhaut)
Infosessie rollen en functies beoordelaars - Socius (Gie Van den Eeckhaut)Infosessie rollen en functies beoordelaars - Socius (Gie Van den Eeckhaut)
Infosessie rollen en functies beoordelaars - Socius (Gie Van den Eeckhaut)
 
20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...
20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...
20150929 Cases geïntegreerde werking bibliotheken, Patrick Van Damme, Provinc...
 
Sociaal-culturele methodiek
Sociaal-culturele methodiekSociaal-culturele methodiek
Sociaal-culturele methodiek
 
Essay studiereis new york 2011 .
Essay studiereis new york 2011 .Essay studiereis new york 2011 .
Essay studiereis new york 2011 .
 
Factsheet Zorgcentra de Betuwe
Factsheet Zorgcentra de BetuweFactsheet Zorgcentra de Betuwe
Factsheet Zorgcentra de Betuwe
 
1 Sw Inleiding Scw 1ste Les
1 Sw Inleiding Scw 1ste Les1 Sw Inleiding Scw 1ste Les
1 Sw Inleiding Scw 1ste Les
 
Rendez-Vous met België
Rendez-Vous met  België Rendez-Vous met  België
Rendez-Vous met België
 
Delta Wonen
Delta WonenDelta Wonen
Delta Wonen
 
Les 1 begrippenkader Cultuur en Sociaal
Les 1 begrippenkader Cultuur en SociaalLes 1 begrippenkader Cultuur en Sociaal
Les 1 begrippenkader Cultuur en Sociaal
 
Jeugd en cultuur VVJ
Jeugd en cultuur VVJJeugd en cultuur VVJ
Jeugd en cultuur VVJ
 

Curieus

  • 2. AGENDA 1. Uitleg wat is Curieus 2. Wat is een lokale afdeling 3. Kenmerken van een culturele vereniging 4. Wat streeft een afdeling na? 2
  • 3. 1. Wat is Curieus:
  • 4. 1. - Progressieve, moderne en dynamische sociaal-culturele vereniging voor volwassenen, 2. 3. - met een lage drempel voor een ruim en divers doelpubliek en 4. 5. - alles wat mensen ‘curieus’ kan maken, komt in onze werking aan bod. 4 Wat is Curieus
  • 5. 2. De Lokale afdeling:
  • 6. “Een lokale afdeling is een duurzame zelforganisatie van vrijwilligers die verantwoordelijkheid opnemen voor de bestuurlijke en inhoudelijke werking van de vereniging en hierin professioneel ondersteund worden door de vereniging. ”
  • 7. “Elke afdeling vertegenwoordigt onze vereniging op het niveau van een wijk, gemeente of stad waarbij minstens 1 vaste vrijwilliger, steunend op een netwerk van vaste en tijdelijke vrijwilligers, diverse sociaal- culturele activiteiten organiseert. ”
  • 8. 3. Kenmerken van een culturele vereniging
  • 9. 1. - rekening 2. - je kan steunen op 3 bestuursvrijwilligers 3. - organiseert minstens 3 open activiteiten per jaar 9 Criteria
  • 10. 1. 1) Culturele functie 2. 2) Educatieve functie 3. 3) Gemeenschapsvormende functie 4. 4) Maatschappelijke activeringsfunctie 10 Sociaal culturele vereniging wordt gekenmerkt door 4 functies:
  • 11. Culturele: de functie die, zowel in de brede als de engere zin, gericht is op het verhogen van de participatie aan de cultuur die de samenleving te bieden heeft
  • 12. Educatieve functie: de functie die gericht is op lerende personen en groepen en die gekenmerkt wordt door het organiseren en begeleiden van educatieve programma’s op lokaal en bovenlokaal vlak.
  • 13. Gemeenschapsvormende functie de functie die gericht is op het versterken en vernieuwen van het sociale weefsel en op groepsvorming met het oog op een democratische, solidaire, open en cultureel diverse samenleving.
  • 14. Maatschappelijke activeringsfunctie: * Maatschappelijke activeringsfunctie : de functie die gericht is op het organiseren, stimuleren en begeleiden van vormen van maatschappelijk engagement en sociale actie. Hier spreekt men ook wel eens over de sociale functie. Je biedt mensen bepaalde activiteiten aan zodat zij verantwoordelijkheden opnemen met het oog op een beter functioneren van de samenleving waartoe ze behoren: de wijk, de gemeente, de regio, de onderneming, …
  • 15. 4. Wat streeft een afdeling na?
  • 16. 1. Het verenigingsleven komt in een beperkte versie voor in het vrijetijdsgedrag van mensen. Dit neemt evenwel niet weg dat mensen nood hebben om samen te komen. Verenigingen versterken het sociale weefsel en maken van een stad, een buurt, een dorp een leefbare en levendige plek. 2. 3. Een curieusafdeling staat met beide voeten in de lokale gemeenschap. curieus heeft de taak om het verenigingsleven vanuit een sociaal, progressieve én originele manier in te vullen. 16 Wat streeft een afdeling na?
  • 17. 1. 1) Vorming 2. 2) Aansluiten bij progressieve groepen 3. 3) Informatie - inspraak - participatie 4. 4) Aandacht voor wijkwerking en kleinschaligheid 5. 5) Andere vormen van vrijetijdsbesteding 17 Belangrijke punten: