SlideShare a Scribd company logo
1 of 18
Д О К ТО Р, Д ЭД П РО Ф . Н . Ц ЭД Э В С Ү Р Э Н
Орчин үеийн сургуулийн
удирдлага
Орчин үеийн сургуулийн онцлог
Сургууль нь хүүхэд залуучуудын сурч
хүмүүжих хэрэгцээнд үндэслэн боловсролын
үйлчилгээг тэдэнд хүргэх, сургалт
хүмүүжлийн ажлыг шинжлэх ухааны
үндэстэй зохион байгуулах үндсэн үүрэг
бүхий нийгмийн институт юм.
Ñóðãóóëü áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà ìºí.
Áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà:
12.1.áîëîâñðîëûí çîðèëãûã õýðýãæ¿¿ëýõ ¿éë àæèëëàãàà
ýðõýëäýã õóóëèéí ýòãýýäèéã áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà
ãýíý.
12.2 Áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãûã äîð äóðäñàíààð àíãèëíà
12.2.1. àøãèéí òºëºº áóñ
12.2.2 àøãèéí òºëºº Áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãà íü
ººðèéí ¿íäñýí çîðèëãîäîî íèéöñýí ñóäàëãàà, òóðøèëò,
ìýðãýæëèéí ñóðãàëò, ¿éëäâýðëýë ÿâóóëàõ áîëîìæ,íºõöëèéã
á¿ðä¿¿ëñýí òºðºë á¿ðèéí õýâ øèíæòýé áàéæ áîëíî.
14-ð ç¿éë: ñóðãóóëèéí ºìíºõ áîëîí áàãà äóíä
áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãà: ñóðãóóëèéí
ºìíºõ áîëîí áàãà äóíä áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà íü
öýöýðëýã, åðºíõèé áîëîâñðîëûí ñóðãóóëü,
ìýðãýæëèéí ñóðãàëò ¿éëäâýðëýëèéí òºâ áàéíà.
Сургуулийн ажлын үндсэн чиглэл:
 Хүүхэд багачуудад бага дунд боловсролын үйлчилгээ
үзүүлэх
 Иргэдийн албан бус арга замаар боловсрол эзэмших,
мэрэгжил боловсролоо дээшлүүлэхэд дэмжин туслах
 Орон нутаг, бүс нутгийн хэмжээнд боловсролын
талаар хэрэгжүүлэх бодлогыг боловсруулах, түүнийг
хэрэгжүүлэх ажлыг зохион байгуулах ажлын арга зүйн
төв байх
 Өсвөр үеийнхний хүмүүжил төлөвшлийн талаар эцэг
олон нийтэд сурталчилгаа явуулж, нийгмийн орчны
хүчин зүйлсийг хүүхдэд ээлтэй байх хувилбаруудын
оновчтой тавилыг олж, орчныг бүрдүүлэх
 Сургууль нь өсвөр үеийнхний төлөвшилд ээлтэй
орчин бүрдүүлэх талаар эцэг эх, төрийн ба төрийн бус
байгууллагуудтай хамтран ажиллах
Сургуулийн ажлын ил тод байдал:
 Сургуулийн эрхэм зорилго, стратеги
 Сургалтын агуулгыг тодорхойлсон баримт бичгүүд
 Сургалтын арга зүй технологийн шинэчлэлийн
асуудлууд
 Ñóðàã÷äàä þó çààõ ãýæ áàéãàà íü ýöýã ýõýä èë òîä áàéõ
 Ýöýã ýõ õ¿¿õä¿¿äýý þóã ñóðãàõ ãýæ áàéãààã èë òîä
ìýäýæ áàéõ
Ñóðãàëò õ¿ì¿¿æëèéí àæèë ÿìàð áàéõ âý?
 Áîëîâñðîëûí ñòàíäàðò, ñóðàëöàã÷äûí õýðýãöýý
ñîíèðõîë,ººðñäèéí áîäèò áîëîìæäîî òòóëãóóðëàí ñóðãóóëü
áàãø íà𠺺ðñ人 àæëàà òºëºâëºíº.
 Ñòàíäàðòûí ò¿âøè㺺ñ äîîãóóð ò¿âøèíä ñóðãàëò
õ¿ì¿¿æëèéí àæèë ÿâóóëàõ ýðõã¿é
 Ñóðãàëò, õ¿ì¿¿æëèéí àæëûí ãîë çîðèëãî íü ñóðàëöàã÷äûí
ñóðàõ õýðýãöýýã ãîë õàíãàæ, òýäíèéã áèå äààí
ñóðàëöàæ, àæèëëàõ àðãà óõààíä ñóðãàõ
Àæëûã çîõèîí áàéãóóëàõ àðãà õýëáýð:
 Ñóðàëöàã÷äûí õ¿ñýë ñîíèðõîëä íèéöñýí, ºâºðìºö îíöëîãòîé
 Óÿí õàòàí îëîí õóâèëáàðòàé
 Ñóðãóóëèéí ººðèéí îð÷èí íºõöºë îíöëîãò òîõèðñîí
 Ñóðãóóëü ººðèéí ãýñýí ºâºðìºö àðãà áàðèëòàé áàéõ ¸ñòîé
 Ñóðãóóëü ººðèéí õºãæëèéí ò¿âøèí, õºãæëèéí ñòðàòåãèä
òîõèðñîí àðãà áàðèëûã ÷óõàë÷ëàõ õýðýãòýé.
Ñóðãóóëèéí àæëûí øàëãóóð
 Ñóðãóóëü áàãø íàðûí ¿éë àæèëëàãààíû ¿ð ä¿íãèéí ýöñèéí
øàëãóóð íü ñóðàëöàã÷äûí àæèë àìüäðàëä áýëòãýãäñýí
áàéäàë
 Òýäíèé ìýäëýã ÷àäâàð äàäàë, õàíäëàãà
 Ñóðàëöàã÷äûí áèå õ¿íèé õºãæëèéí øàëãóóð
 Òóõàéí øàòíû áîëîâñðîëûí ñòàíäàðòûí ò¿âøèíã õàíãàñàí
áàéäàë
Ñóðãóóëü ýöýã ýõèéí õàìòûí àæèëëàãàà:
 Ñóðãóóëèéí àæëûí àìæèëòûí íýã áàòàëãàà áîë ýöýã ýõ, îëîí
íèéò, òºðèèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãàòàé õàìòðàí
àæèëëàõ àñóóäàë þì.
 Ñóðãóóëèóä óäèðäàõ çºâëºë人 ýöýã ýõèéí çºâëºëèéí
òºëººëëèéã îðóóëàõ
 Ñóðãóóëü ýöýã ýõèéí õîðîî, çºâëºëòýé áàéõ
 Ýöýã ýõèéí õîðîî çºâëºëººð äàìæóóëàí ñóðãóóëèéí àæèëä
íèéò ýöýã ýõ÷¿¿äèéã îðîëöóóëàõ ñàéõàí áîëîìæ íýýãäýíý.
Òºðèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãûí
 Ñóðãóóëèéí ¿éë àæèëëàãààíä òºðèéí áà òºðèéí
áóñ áàéãóóëëàãûí òóñëàëöàà äýìæëýã çàéëøã¿é
÷óõàë
 Ñ¿¿ëèéí æèë¿¿äýä òºñºë õºòºëáºðèéí õ¿ðýýíä
ñóðãóóëèóä òºðèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãûí
äýìæëýã òóñëàëöàà èõ àâ÷ áàéíà.
 Æèøýýëáýë: Äàíèäà, Þíåñêî, Þíèñåô, àíãëèéí
õ¿¿õäèéã èâýýõ ñàí, äýëõèéí çºí, Àçèéí õºãæëèéí
áàíê ãýõ ìýò òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãóóë ñóðãóóëü
áîëîâñðîëûã èõ äýìæèæ áàéíà.
Ñóðãóóëèéí ºì÷ëºëèéí õýâ øèíæ:
 Îðîí íóòàãòàà õààíà íü ÿìàð õýâ øèíæòýé ñóðãóóëü
áàéãóóëàõ, ÿìàð õ¿íýýð óäèðäóóëàõûã èðãýäèéí
õýðýãöýý, ìàüäðàëûí íºõöºë áàéäàë,ñóóðüøèë, ñóì îðíûõîî
õºãæëèéí õýòèéí òºëºâ, áàãøëàõ áîëîâñîí õ¿÷íèéõýý ÷àäâàð
÷àíñàà,çýðýãòýé óÿëäóóëàí òóõàéí îðîí íóòãèéí òºðèèéí
çàõèðãààíû áàéãóóëëàãà øèéäâýðëýíý.
Àéìàã, íèéñëýë, ñóì, ä¿¿ðãèéí èðãýäèéí Һ뺺ëºã÷äèéí Õóðëûí
á¿ðýí ýðõ
29.1. Àéìàã, íèéñëýë, ñóì, ä¿¿ðãèéí èðãýäèéí Һ뺺ëºã÷äèéí
õóðàë òóõàéí íóòàã äýâñãýðòýý áîëîâñðîëûí àñóóäëààð
äàðààõ á¿ðýí ýðõèéã õýðýãæ¿¿ëíý.
291.1. Áîëîâñðîëûí àñóóäëààð òóõàéí øàòíû áà äîää øàòíû
çàñàã äàðãûí òàéëàí õýëýëöýæ, ÷èãëýë ºãºõ:
29.1.2. îðîí íóòãèéí ºì÷èéí áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãûã
õºãæ¿¿ëýõ òºëºâëºãºº áàòëàõ áèåëýëòýä õÿíàëò òàâèõ
Àéìàã íèéñëýëèéí çàñàã äàðãûí á¿ðýí ýðõ:
30.1. Àéìàã íèéñëýëèéí çàñàã äàðãà òóõàéí íóòàã
äýâñãýðòýý áîëîâñðîëûí àñóóäëààð äàðààõ á¿ðýí ýðõèéã
õýðýãæ¿¿ëíý.
30.1.2. èðãýíä ñóóðü áîëîâñðîë ýçýìø¿¿ëýõ, ìýðãýæèëòýé
áîëîâñîí õ¿÷èí áýëòãýõ, äàâòàí ñóðãàõ, ìýðãýæèë
ýçýìø¿¿ëýõ àðãà õýìæýýíèé õºòºëáºð,òºëºâëºãººã ãàðãàæ
õýðýãæ¿¿ëýõ
30.1.3. Îðîí íóòãèéí ºì÷èéí áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí
áàéãóóëëàãà áàéãóóëàõ,ººð÷ëºõ, òàòàí áóóëãàõ àñóóäëûã
àéìàã, íèéñëýëèéí áîëîâñðîëûí ãàçðûí ä¿ãíýëòèéã ¿íäýñëýí
øèéäâýðëýõ
30.1.4.ªºðèéí îðëîãîî íýìýãä¿¿ëýõýä íü áîëîâñðîëûí áîëîâñðîëûí
áàéãóóëëàãàä äýìæëýã ¿ç¿¿ëýõ, òýëãýýðèéã õè÷ýýëèéí
áîëîí äîòóóð áàéð, ñóðãàëòûí òåõíèê õýðýãñýë,òîíîã
òºõººðºìæ, íîì ñóðàõ áè÷ãýýð õàíãàõ àæëûã çîõèîí
áàéãóóëàõ
Ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãûã õè÷ýýëèéí áîëîí äîòóóð áàéð,
ñóðãàëòûí òåõíèê õýðýãñýë, òîíîã òºõººðºìæ, íîì ñóðàõ
áè÷ãýýð õàíãàõ àæëûã çîõèîí áàéãóóëàõ
30.1.5. Òºðèéí áóñ ºì÷èéí áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí
áàéãóóëëàãàä õóóëü òîãòîîìæèä çààñàí äýìæëýã,
òóñëàëöàà ¿ç¿¿ëýõ
30.1.6. Ýíý õóóëü áîëîí àæ àõóéí ¿éë àæèëëàãààíû òóñãàé
çºâøººðëèéí òóõàé õóóëüä çààñàí æóðìûí äàãóó åðºíõèé
áîëîâñðîëûí ñóðãóóëü,öýöýðëýã áàéãóóëàõàä òóñãàé
çºâøººðºë ãýð÷èëãýý îëãîõ, óëñûí á¿ðòãýëä á¿ðòãýõ,
-Áîëîâñðîëûí àñóóäàë ýðõýëñýí òºðèéí çàõèðãààíû òºâ
áàéãóóëëàãàòàé çºâøèëöºí àéìàã,íèéñëýëèéí áîëîâñðîëûí
ãàçðûí äàðãûã òîìèëîõ ÷ºëººëºõ
-30.1.12

More Related Content

What's hot

Манифест
МанифестМанифест
Манифестnasbsu
 
Hidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith Confs
Hidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith ConfsHidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith Confs
Hidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith Confsmtsmmtsm
 
Бренд-стратегия Екатеринбурга
Бренд-стратегия Екатеринбурга Бренд-стратегия Екатеринбурга
Бренд-стратегия Екатеринбурга Z&G. Branding
 
ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015
ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015
ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015Urtaa Lozboo
 
Murina 5klass1
Murina 5klass1Murina 5klass1
Murina 5klass1qwasar1
 
Murina 7klass
Murina 7klassMurina 7klass
Murina 7klassqwasar1
 
Murina 5klass2
Murina 5klass2Murina 5klass2
Murina 5klass2qwasar1
 
Biznesiin erh zvi
Biznesiin erh zviBiznesiin erh zvi
Biznesiin erh zviLibrarian
 
Исследования. Супермаркет
Исследования. СупермаркетИсследования. Супермаркет
Исследования. СупермаркетZ&G. Branding
 

What's hot (17)

Манифест
МанифестМанифест
Манифест
 
Hidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith Confs
Hidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith ConfsHidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith Confs
Hidden Markets in Your Consumers: Speech at Adam Smith Confs
 
Бренд-стратегия Екатеринбурга
Бренд-стратегия Екатеринбурга Бренд-стратегия Екатеринбурга
Бренд-стратегия Екатеринбурга
 
ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015
ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015
ХӨГЖЛИЙН ТӨЛӨӨ ХАМТЫН ҮЙЛС 2012-2015
 
33818
3381833818
33818
 
Murina 5klass1
Murina 5klass1Murina 5klass1
Murina 5klass1
 
Murina 7klass
Murina 7klassMurina 7klass
Murina 7klass
 
2009 5
2009 52009 5
2009 5
 
Murina 5klass2
Murina 5klass2Murina 5klass2
Murina 5klass2
 
Хоцорсон сурагчидтай ажиллах нь
Хоцорсон сурагчидтай ажиллах нь Хоцорсон сурагчидтай ажиллах нь
Хоцорсон сурагчидтай ажиллах нь
 
18
1818
18
 
Одноднівка ЮМПЗ ч. 6
Одноднівка ЮМПЗ ч. 6Одноднівка ЮМПЗ ч. 6
Одноднівка ЮМПЗ ч. 6
 
Biznesiin erh zvi
Biznesiin erh zviBiznesiin erh zvi
Biznesiin erh zvi
 
презентация кп тутбери
презентация кп тутберипрезентация кп тутбери
презентация кп тутбери
 
Исследования. Супермаркет
Исследования. СупермаркетИсследования. Супермаркет
Исследования. Супермаркет
 
Adrenergic
AdrenergicAdrenergic
Adrenergic
 
Kazakh law1 1
Kazakh law1 1Kazakh law1 1
Kazakh law1 1
 

Viewers also liked

агентын гэрээ
агентын гэрээагентын гэрээ
агентын гэрээulkosmos
 
суралцагчтай 2
суралцагчтай 2суралцагчтай 2
суралцагчтай 2sumiyadaa2013
 
олон улсын хамтын нийгэмлэг
олон улсын хамтын нийгэмлэголон улсын хамтын нийгэмлэг
олон улсын хамтын нийгэмлэгShine Naran school
 
хөнгөн атлетик
хөнгөн атлетикхөнгөн атлетик
хөнгөн атлетикmart0822
 
сургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сансургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-санUurtsaikh Buynjargal
 
Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?
Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?
Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?Ganpurev Ganbold
 
suragchdiig idewhijuuleh togloomiin arga
suragchdiig idewhijuuleh togloomiin argasuragchdiig idewhijuuleh togloomiin arga
suragchdiig idewhijuuleh togloomiin argaUurtsaikh Buynjargal
 
гэрээний загвар.а
гэрээний загвар.агэрээний загвар.а
гэрээний загвар.аGoddemii Godii
 
ерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-нь
ерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-ньерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-нь
ерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-ньUurtsaikh Buynjargal
 
эерэг сэтгэлгээ
эерэг сэтгэлгэээерэг сэтгэлгээ
эерэг сэтгэлгээGantuya_Enhbat
 
эрүүл мэндийн зөвлөгөө2
эрүүл мэндийн зөвлөгөө2эрүүл мэндийн зөвлөгөө2
эрүүл мэндийн зөвлөгөө2nandia
 
эрүүл мэндийн зөвлөгөө
эрүүл мэндийн зөвлөгөөэрүүл мэндийн зөвлөгөө
эрүүл мэндийн зөвлөгөөdariimaa87
 
эрүүл мэндийн боловсрол
эрүүл мэндийн боловсролэрүүл мэндийн боловсрол
эрүүл мэндийн боловсролArsenic Halcyon
 
Хүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүн
Хүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүнХүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүн
Хүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүнSGS
 

Viewers also liked (20)

агентын гэрээ
агентын гэрээагентын гэрээ
агентын гэрээ
 
суралцагчтай 2
суралцагчтай 2суралцагчтай 2
суралцагчтай 2
 
Elselt surgalt ajliin bair gereenii zagvar
Elselt surgalt ajliin bair gereenii zagvarElselt surgalt ajliin bair gereenii zagvar
Elselt surgalt ajliin bair gereenii zagvar
 
олон улсын хамтын нийгэмлэг
олон улсын хамтын нийгэмлэголон улсын хамтын нийгэмлэг
олон улсын хамтын нийгэмлэг
 
хөнгөн атлетик
хөнгөн атлетикхөнгөн атлетик
хөнгөн атлетик
 
amidrakhChadvartsuraltsakhUilajillagaaniiSedeviigKhuukhdeerSinguulakhni
amidrakhChadvartsuraltsakhUilajillagaaniiSedeviigKhuukhdeerSinguulakhniamidrakhChadvartsuraltsakhUilajillagaaniiSedeviigKhuukhdeerSinguulakhni
amidrakhChadvartsuraltsakhUilajillagaaniiSedeviigKhuukhdeerSinguulakhni
 
To develope-by-card (1)
To develope-by-card (1)To develope-by-card (1)
To develope-by-card (1)
 
сургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сансургалтын технологийн-сан
сургалтын технологийн-сан
 
Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?
Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?
Эерэг сэтгэлгээ ба түүнийг хэрхэн бий болгох бэ?
 
suragchdiig idewhijuuleh togloomiin arga
suragchdiig idewhijuuleh togloomiin argasuragchdiig idewhijuuleh togloomiin arga
suragchdiig idewhijuuleh togloomiin arga
 
нийгэм бие даалт
нийгэм бие даалтнийгэм бие даалт
нийгэм бие даалт
 
гэрээний загвар.а
гэрээний загвар.агэрээний загвар.а
гэрээний загвар.а
 
ерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-нь
ерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-ньерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-нь
ерөнхий 8-чадвараар-сурагчдыг-хөгжүүлсэн-нь
 
эерэг сэтгэлгээ
эерэг сэтгэлгэээерэг сэтгэлгээ
эерэг сэтгэлгээ
 
улсад явсан Iq
улсад явсан Iqулсад явсан Iq
улсад явсан Iq
 
эрүүл мэндийн зөвлөгөө2
эрүүл мэндийн зөвлөгөө2эрүүл мэндийн зөвлөгөө2
эрүүл мэндийн зөвлөгөө2
 
Bagsh
BagshBagsh
Bagsh
 
эрүүл мэндийн зөвлөгөө
эрүүл мэндийн зөвлөгөөэрүүл мэндийн зөвлөгөө
эрүүл мэндийн зөвлөгөө
 
эрүүл мэндийн боловсрол
эрүүл мэндийн боловсролэрүүл мэндийн боловсрол
эрүүл мэндийн боловсрол
 
Хүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүн
Хүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүнХүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүн
Хүүхдийн хүмүүжил, хөгжил төлөвшил багшийн үйл ажиллагааны үр дүн
 

More from E-Gazarchin Online University

More from E-Gazarchin Online University (20)

ESON101-Хичээл 11 /20190325/
ESON101-Хичээл 11 /20190325/ESON101-Хичээл 11 /20190325/
ESON101-Хичээл 11 /20190325/
 
ECON302-хичээл 10 /20190319/
ECON302-хичээл 10 /20190319/ECON302-хичээл 10 /20190319/
ECON302-хичээл 10 /20190319/
 
ECON302-хичээл 9 /20190312/
ECON302-хичээл 9 /20190312/ECON302-хичээл 9 /20190312/
ECON302-хичээл 9 /20190312/
 
ESON101-Хичээл 8 /20190306/
ESON101-Хичээл 8 /20190306/ESON101-Хичээл 8 /20190306/
ESON101-Хичээл 8 /20190306/
 
ESON101-Хичээл 9 /20190313/
ESON101-Хичээл 9 /20190313/ESON101-Хичээл 9 /20190313/
ESON101-Хичээл 9 /20190313/
 
ECON303-Хичээл 9 /20190311/
ECON303-Хичээл 9 /20190311/ECON303-Хичээл 9 /20190311/
ECON303-Хичээл 9 /20190311/
 
ECON303-Хичээл 8 /20190304/
ECON303-Хичээл 8 /20190304/ECON303-Хичээл 8 /20190304/
ECON303-Хичээл 8 /20190304/
 
ECON303-Хичээл 6 /20190218/
ECON303-Хичээл 6 /20190218/ ECON303-Хичээл 6 /20190218/
ECON303-Хичээл 6 /20190218/
 
ECON303-Хичээл 10 /20190318/
ECON303-Хичээл 10 /20190318/ECON303-Хичээл 10 /20190318/
ECON303-Хичээл 10 /20190318/
 
ESON101-Хичээл 7 /20190227/
ESON101-Хичээл 7 /20190227/ESON101-Хичээл 7 /20190227/
ESON101-Хичээл 7 /20190227/
 
ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/
 ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/ ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/
ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/
 
ECON303-Хичээл 7 /20190225/
ECON303-Хичээл 7 /20190225/ECON303-Хичээл 7 /20190225/
ECON303-Хичээл 7 /20190225/
 
ESON101-Хичээл 5 /20190213/
ESON101-Хичээл 5 /20190213/ESON101-Хичээл 5 /20190213/
ESON101-Хичээл 5 /20190213/
 
KLON103-Хичээл-2 /20190125/
KLON103-Хичээл-2 /20190125/KLON103-Хичээл-2 /20190125/
KLON103-Хичээл-2 /20190125/
 
ECON302-хичээл 4 /20190129/
ECON302-хичээл 4 /20190129/ECON302-хичээл 4 /20190129/
ECON302-хичээл 4 /20190129/
 
ESON101-Хичээл 4 /20190130/
ESON101-Хичээл 4 /20190130/ESON101-Хичээл 4 /20190130/
ESON101-Хичээл 4 /20190130/
 
KLON102-Хичээл 3/20190122/
KLON102-Хичээл 3/20190122/KLON102-Хичээл 3/20190122/
KLON102-Хичээл 3/20190122/
 
ESON101-Хичээл 3 /20190123/
ESON101-Хичээл 3 /20190123/ ESON101-Хичээл 3 /20190123/
ESON101-Хичээл 3 /20190123/
 
CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/
CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/ CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/
CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/
 
KLON102-Хичээл 2 /2019015/
KLON102-Хичээл 2 /2019015/ KLON102-Хичээл 2 /2019015/
KLON102-Хичээл 2 /2019015/
 

ESON101-Хичээл 8

  • 1. Д О К ТО Р, Д ЭД П РО Ф . Н . Ц ЭД Э В С Ү Р Э Н Орчин үеийн сургуулийн удирдлага
  • 2. Орчин үеийн сургуулийн онцлог Сургууль нь хүүхэд залуучуудын сурч хүмүүжих хэрэгцээнд үндэслэн боловсролын үйлчилгээг тэдэнд хүргэх, сургалт хүмүүжлийн ажлыг шинжлэх ухааны үндэстэй зохион байгуулах үндсэн үүрэг бүхий нийгмийн институт юм. Ñóðãóóëü áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà ìºí.
  • 3. Áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà: 12.1.áîëîâñðîëûí çîðèëãûã õýðýãæ¿¿ëýõ ¿éë àæèëëàãàà ýðõýëäýã õóóëèéí ýòãýýäèéã áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà ãýíý. 12.2 Áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãûã äîð äóðäñàíààð àíãèëíà 12.2.1. àøãèéí òºëºº áóñ 12.2.2 àøãèéí òºëºº Áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãà íü ººðèéí ¿íäñýí çîðèëãîäîî íèéöñýí ñóäàëãàà, òóðøèëò, ìýðãýæëèéí ñóðãàëò, ¿éëäâýðëýë ÿâóóëàõ áîëîìæ,íºõöëèéã á¿ðä¿¿ëñýí òºðºë á¿ðèéí õýâ øèíæòýé áàéæ áîëíî.
  • 4. 14-ð ç¿éë: ñóðãóóëèéí ºìíºõ áîëîí áàãà äóíä áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãà: ñóðãóóëèéí ºìíºõ áîëîí áàãà äóíä áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãà íü öýöýðëýã, åðºíõèé áîëîâñðîëûí ñóðãóóëü, ìýðãýæëèéí ñóðãàëò ¿éëäâýðëýëèéí òºâ áàéíà.
  • 5. Сургуулийн ажлын үндсэн чиглэл:  Хүүхэд багачуудад бага дунд боловсролын үйлчилгээ үзүүлэх  Иргэдийн албан бус арга замаар боловсрол эзэмших, мэрэгжил боловсролоо дээшлүүлэхэд дэмжин туслах  Орон нутаг, бүс нутгийн хэмжээнд боловсролын талаар хэрэгжүүлэх бодлогыг боловсруулах, түүнийг хэрэгжүүлэх ажлыг зохион байгуулах ажлын арга зүйн төв байх
  • 6.  Өсвөр үеийнхний хүмүүжил төлөвшлийн талаар эцэг олон нийтэд сурталчилгаа явуулж, нийгмийн орчны хүчин зүйлсийг хүүхдэд ээлтэй байх хувилбаруудын оновчтой тавилыг олж, орчныг бүрдүүлэх  Сургууль нь өсвөр үеийнхний төлөвшилд ээлтэй орчин бүрдүүлэх талаар эцэг эх, төрийн ба төрийн бус байгууллагуудтай хамтран ажиллах
  • 7. Сургуулийн ажлын ил тод байдал:  Сургуулийн эрхэм зорилго, стратеги  Сургалтын агуулгыг тодорхойлсон баримт бичгүүд  Сургалтын арга зүй технологийн шинэчлэлийн асуудлууд  Ñóðàã÷äàä þó çààõ ãýæ áàéãàà íü ýöýã ýõýä èë òîä áàéõ  Ýöýã ýõ õ¿¿õä¿¿äýý þóã ñóðãàõ ãýæ áàéãààã èë òîä ìýäýæ áàéõ
  • 8. Ñóðãàëò õ¿ì¿¿æëèéí àæèë ÿìàð áàéõ âý?  Áîëîâñðîëûí ñòàíäàðò, ñóðàëöàã÷äûí õýðýãöýý ñîíèðõîë,ººðñäèéí áîäèò áîëîìæäîî òòóëãóóðëàí ñóðãóóëü áàãø íà𠺺ðñ人 àæëàà òºëºâëºíº.  Ñòàíäàðòûí ò¿âøè㺺ñ äîîãóóð ò¿âøèíä ñóðãàëò õ¿ì¿¿æëèéí àæèë ÿâóóëàõ ýðõã¿é  Ñóðãàëò, õ¿ì¿¿æëèéí àæëûí ãîë çîðèëãî íü ñóðàëöàã÷äûí ñóðàõ õýðýãöýýã ãîë õàíãàæ, òýäíèéã áèå äààí ñóðàëöàæ, àæèëëàõ àðãà óõààíä ñóðãàõ
  • 9. Àæëûã çîõèîí áàéãóóëàõ àðãà õýëáýð:  Ñóðàëöàã÷äûí õ¿ñýë ñîíèðõîëä íèéöñýí, ºâºðìºö îíöëîãòîé  Óÿí õàòàí îëîí õóâèëáàðòàé  Ñóðãóóëèéí ººðèéí îð÷èí íºõöºë îíöëîãò òîõèðñîí  Ñóðãóóëü ººðèéí ãýñýí ºâºðìºö àðãà áàðèëòàé áàéõ ¸ñòîé  Ñóðãóóëü ººðèéí õºãæëèéí ò¿âøèí, õºãæëèéí ñòðàòåãèä òîõèðñîí àðãà áàðèëûã ÷óõàë÷ëàõ õýðýãòýé.
  • 10. Ñóðãóóëèéí àæëûí øàëãóóð  Ñóðãóóëü áàãø íàðûí ¿éë àæèëëàãààíû ¿ð ä¿íãèéí ýöñèéí øàëãóóð íü ñóðàëöàã÷äûí àæèë àìüäðàëä áýëòãýãäñýí áàéäàë  Òýäíèé ìýäëýã ÷àäâàð äàäàë, õàíäëàãà  Ñóðàëöàã÷äûí áèå õ¿íèé õºãæëèéí øàëãóóð  Òóõàéí øàòíû áîëîâñðîëûí ñòàíäàðòûí ò¿âøèíã õàíãàñàí áàéäàë
  • 11. Ñóðãóóëü ýöýã ýõèéí õàìòûí àæèëëàãàà:  Ñóðãóóëèéí àæëûí àìæèëòûí íýã áàòàëãàà áîë ýöýã ýõ, îëîí íèéò, òºðèèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãàòàé õàìòðàí àæèëëàõ àñóóäàë þì.  Ñóðãóóëèóä óäèðäàõ çºâëºë人 ýöýã ýõèéí çºâëºëèéí òºëººëëèéã îðóóëàõ  Ñóðãóóëü ýöýã ýõèéí õîðîî, çºâëºëòýé áàéõ  Ýöýã ýõèéí õîðîî çºâëºëººð äàìæóóëàí ñóðãóóëèéí àæèëä íèéò ýöýã ýõ÷¿¿äèéã îðîëöóóëàõ ñàéõàí áîëîìæ íýýãäýíý.
  • 12. Òºðèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãûí  Ñóðãóóëèéí ¿éë àæèëëàãààíä òºðèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãûí òóñëàëöàà äýìæëýã çàéëøã¿é ÷óõàë  Ñ¿¿ëèéí æèë¿¿äýä òºñºë õºòºëáºðèéí õ¿ðýýíä ñóðãóóëèóä òºðèéí áà òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãûí äýìæëýã òóñëàëöàà èõ àâ÷ áàéíà.  Æèøýýëáýë: Äàíèäà, Þíåñêî, Þíèñåô, àíãëèéí õ¿¿õäèéã èâýýõ ñàí, äýëõèéí çºí, Àçèéí õºãæëèéí áàíê ãýõ ìýò òºðèéí áóñ áàéãóóëëàãóóë ñóðãóóëü áîëîâñðîëûã èõ äýìæèæ áàéíà.
  • 13. Ñóðãóóëèéí ºì÷ëºëèéí õýâ øèíæ:  Îðîí íóòàãòàà õààíà íü ÿìàð õýâ øèíæòýé ñóðãóóëü áàéãóóëàõ, ÿìàð õ¿íýýð óäèðäóóëàõûã èðãýäèéí õýðýãöýý, ìàüäðàëûí íºõöºë áàéäàë,ñóóðüøèë, ñóì îðíûõîî õºãæëèéí õýòèéí òºëºâ, áàãøëàõ áîëîâñîí õ¿÷íèéõýý ÷àäâàð ÷àíñàà,çýðýãòýé óÿëäóóëàí òóõàéí îðîí íóòãèéí òºðèèéí çàõèðãààíû áàéãóóëëàãà øèéäâýðëýíý.
  • 14. Àéìàã, íèéñëýë, ñóì, ä¿¿ðãèéí èðãýäèéí Һ뺺ëºã÷äèéí Õóðëûí á¿ðýí ýðõ 29.1. Àéìàã, íèéñëýë, ñóì, ä¿¿ðãèéí èðãýäèéí Һ뺺ëºã÷äèéí õóðàë òóõàéí íóòàã äýâñãýðòýý áîëîâñðîëûí àñóóäëààð äàðààõ á¿ðýí ýðõèéã õýðýãæ¿¿ëíý. 291.1. Áîëîâñðîëûí àñóóäëààð òóõàéí øàòíû áà äîää øàòíû çàñàã äàðãûí òàéëàí õýëýëöýæ, ÷èãëýë ºãºõ: 29.1.2. îðîí íóòãèéí ºì÷èéí áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãûã õºãæ¿¿ëýõ òºëºâëºãºº áàòëàõ áèåëýëòýä õÿíàëò òàâèõ
  • 15. Àéìàã íèéñëýëèéí çàñàã äàðãûí á¿ðýí ýðõ: 30.1. Àéìàã íèéñëýëèéí çàñàã äàðãà òóõàéí íóòàã äýâñãýðòýý áîëîâñðîëûí àñóóäëààð äàðààõ á¿ðýí ýðõèéã õýðýãæ¿¿ëíý. 30.1.2. èðãýíä ñóóðü áîëîâñðîë ýçýìø¿¿ëýõ, ìýðãýæèëòýé áîëîâñîí õ¿÷èí áýëòãýõ, äàâòàí ñóðãàõ, ìýðãýæèë ýçýìø¿¿ëýõ àðãà õýìæýýíèé õºòºëáºð,òºëºâëºãººã ãàðãàæ õýðýãæ¿¿ëýõ
  • 16. 30.1.3. Îðîí íóòãèéí ºì÷èéí áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãà áàéãóóëàõ,ººð÷ëºõ, òàòàí áóóëãàõ àñóóäëûã àéìàã, íèéñëýëèéí áîëîâñðîëûí ãàçðûí ä¿ãíýëòèéã ¿íäýñëýí øèéäâýðëýõ 30.1.4.ªºðèéí îðëîãîî íýìýãä¿¿ëýõýä íü áîëîâñðîëûí áîëîâñðîëûí áàéãóóëëàãàä äýìæëýã ¿ç¿¿ëýõ, òýëãýýðèéã õè÷ýýëèéí áîëîí äîòóóð áàéð, ñóðãàëòûí òåõíèê õýðýãñýë,òîíîã òºõººðºìæ, íîì ñóðàõ áè÷ãýýð õàíãàõ àæëûã çîõèîí áàéãóóëàõ
  • 17. Ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãûã õè÷ýýëèéí áîëîí äîòóóð áàéð, ñóðãàëòûí òåõíèê õýðýãñýë, òîíîã òºõººðºìæ, íîì ñóðàõ áè÷ãýýð õàíãàõ àæëûã çîõèîí áàéãóóëàõ 30.1.5. Òºðèéí áóñ ºì÷èéí áîëîâñðîëûí ñóðãàëòûí áàéãóóëëàãàä õóóëü òîãòîîìæèä çààñàí äýìæëýã, òóñëàëöàà ¿ç¿¿ëýõ 30.1.6. Ýíý õóóëü áîëîí àæ àõóéí ¿éë àæèëëàãààíû òóñãàé çºâøººðëèéí òóõàé õóóëüä çààñàí æóðìûí äàãóó åðºíõèé áîëîâñðîëûí ñóðãóóëü,öýöýðëýã áàéãóóëàõàä òóñãàé çºâøººðºë ãýð÷èëãýý îëãîõ, óëñûí á¿ðòãýëä á¿ðòãýõ,
  • 18. -Áîëîâñðîëûí àñóóäàë ýðõýëñýí òºðèéí çàõèðãààíû òºâ áàéãóóëëàãàòàé çºâøèëöºí àéìàã,íèéñëýëèéí áîëîâñðîëûí ãàçðûí äàðãûã òîìèëîõ ÷ºëººëºõ -30.1.12