Penawaran worksite dana pensiun karyawan+

13,994 views
13,656 views

Published on

Published in: Economy & Finance

Penawaran worksite dana pensiun karyawan+

  1. 1. Jakarta, Desember 2010Kepada Yth. :Bpk. Pimpinan/ DirekturUp. HRD ManagerPerihal : Penawaran Program Tabungan/ Dana Pensiun untuk Kesejahteraan Karyawan Perusahaan/ Koperasi/ Yayasan/ Sekolah/ Pondok Pesantren.Dengan hormat,Pada kesempatan yang baik ini perkenankan kami Agency dari PT. AXA FinancialIndonesia menyampaikan program kerja sama dalam pelayanan jasa asuransijiwa & investasi untuk Program Kesejahteraan Karyawan atau persiapan danaPesangon/ Pensiun karyawan di Perusahaan Bapak/ Ibu.Penawaran yang kami ajukan sangat baik, bermanfaat dan merupakan langkahmulia serta sangat penting bagi kedua belah pihak karena program inimemberikan dan memastikan kesejahteraan keuangan terutama pada saatpensiun bagi keluarga karyawan Bapak/ Ibu.Kami mengerti bahwa proposal terlampir masih memerlukan penjelasan yanglebih rinci, oleh karena itu kami bersedia dihubungi untuk memberikan penjelasansecara lengkap dan terperinci, baik kepada para pengambil keputusan maupunkepada karyawan.Atas perhatiannya kami mengucapkan terima kasih.Hormat kami,Ir. LindaFinancial Planner
  2. 2. PROPOSAL TABUNGAN/DANA PENSIUN & INVESTASI UNTUK PROGRAM KESEJAHTERAAN KARYAWAN Dipersiapkan oleh : Ir. Linda 021-9260-4245 / 08787-8188-620 PT. AXA Financial Indonesia AXA Centre, Ratu Plaza Office Building 12th Floor Jl. Jend. Sudirman No. 9 Jakarta 10270 – Indonesia Telephone: 021-72795659 ext. 215 Mobile: 0857.22.000.878AXA Financial Indonesia - Worksite 1Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  3. 3. COMPANY FROFILE WELCOME TO AXAAXA didirikan di Perancis tahun 1816 dan melayani lebih dari 80 juta nasabah di lebih dari 60 negara di 5 benua dengan didukung oleh lebih dari 200.000 karyawan profesional.  Merupakan grup asuransi terbesar di dunia (Majalah Fortune Global 500, edisi juli 2008), AXA di tahun 2008 berhasil mencatat kinerja keuangan yang sangat baik: 1. Asset Under Management 981 milliar Euro. 2. Laba Bersih (setelah pajak) 923 juta Euro AXA merupakan grup yang sangat sehat dan mendapat rating: AA dari Standart & Poor’s ; Aa3 dari Moody’s dengan outlook stabil. AA dari Fitch. Ketiga lembaga tersebut merupakan lembaga pemerintah independence terkemuka didunia, peringkat sangat bagus menurut Majalah Info Bank th 2007-2008 Visi perusahaan di tahun 2012 – AXA Becoming The Preferred CompanyAXA Financial Indonesia - Worksite 2Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  4. 4. AXA FINANCIAL INDONESIAAXA Financial Indonesia (AFI) mempunyai Visi Menjadi perusahaan penyedia layanankeuangan dan manajemen kekayaan No.1 di Indonesia. Mempunyai pengalaman selama lebih dari 10 tahun di bidang industri asuransi jiwa di Indonesia Perusahaan yang sangat sehat dengan Risk Base Capital (RBC) sebesar 455,86% (2009), jauh melebihi RBC pemerintah – 120%. Didukung sepenuhnya oleh perusahaan reasuransi yang kuat dan terpercaya, yaitu Reinsurance Group of America (RGA) AFI berhasil menempatkan para Financial Consultant-nya di urutan teratas tingkat nasional (Top Agent Award dari Asosiasi Asuransi Jiwa Indonesia) maupun di tingkat internasional (Million Dollar Round Table) Melayani 55.000 pemegang polis, lebih dari 5000 tenaga pamasaran yang profesional dan berlisensi resmi Asosiasi Asuransi Jiwa Indonesia di 27 Kantor Pemasaran di 21 kota. Tarempa Medan Tanjungpinang Samarinda Batam MM an Sorong a Palembang Makassar Cirebon Lampung Semarang Surabaya Jakarta Bandung Yogyakarta Lombok Malang Kupang DenpasarAXA Financial Indonesia - Worksite 3Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  5. 5. MANFAAT PROGRAM KESEJAHTERAAN KARYAWAN PT. AXA FINANCIAL INDONESIA Bagi Perusahaan  Menciptakan akumulasi dana untuk cadangan pembayaran dana hari tua dan pesangon karyawan (atau dapat mengacu pada UU. No.13 tentang Ketenagakerjaan RI).  Mengurangi dampak terganggunya cash flow bila terjadi pemberhentian/pengunduran diri karyawan secara bersamaan.  Pengelolaan dana yang terpisah dengan dana ekspansi perusahaan.  Pengelolaan profesional oleh pihak ketiga.  Meningkatkan image, dimana Perusahaan memperhatikan kesejahteraan para karyawan.  Meningkatkan loyalitas dan kualitas kerja karyawan, pada akhirnya akan meningkatkan produktifitas perusahaan.  Mengurangi risiko kerugian bagi Perusahaan yang mungkin timbul akibat meninggalnya karyawan tersebut.  Memperhatikan dan menarik karyawan yang berkualitas. Bagi Karyawan  Ketenangan dalam bekerja karena perusahaan telah mempersiapkan dana untuk kesejahteraan hari tua.  Lebih focus dalam bekerja dan meningkatkan loyalitas karyawan karena merasa mendapatkan penghargaan lebih dari perusahaan  Polis dapat dipindah tangankan, sehingga atas persetujuan perusahaan, Karyawan dapat membawa & meneruskan polis dalam hal karyawan pindah kerja.  Dapat memiliki program investasi untuk persiapan hari tua yang sesuai dengan kemampuan keuangan karyawan dalam hal karyawan membeli sendiri pogram ini dengan metode pemotongan gaji langsung.AXA Financial Indonesia - Worksite 4Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  6. 6. BENTUK PENAWARAN  Program Dasar Program ini ditawarkan secara otomatis atau sukarela kepada karyawan. Secara otomatis berarti perusahaan mendaftarkan karyawan sebagai peserta asuransi, secara sukarela berarti bahwa karyawan secara tidak dipaksa ikut dalam program asuransi Dana Pesangon yang ditawarkan oleh PT. AXA Financial Indonesia, dengan cara pemotongan gaji untuk pembayaran preminya. Pembayaran premi dapat berasal dari pihak perusahaan sebesar 100 % atau pihak perusahaan membayar 50 % & karyawan 50 % atau sesuai kesepakatan bersama. Dalam hal Perusahaan sebagai pembayar premi (baik 100% ataupun 50% atau sesuai kesepakatan bersama) maka : - apabila karyawan meninggal dunia dan karyawan tersebut masih mempunyai hutang kepada perusahaan, maka Uang Pertanggungan dari Program Asuransi Jiwa & Investasi Karyawan ini dapat digunakan untuk melunasi semua kewajiban tersebut. - PT. AXA Financial Indonesia akan mengirimkan seluruh hasil investasi dari karyawan yang bersangkutan kepada perusahaan Bapak/Ibu untuk dapat digunakan sebagai Pesangon Karyawan, atau kepentingan lainnya apabila hasil investasi telah melebihi dari Dana Pesangon yang seharusnya dibayarkan.  Teknis Pelaksanaan Teknis Pelaksanaan ini dapat didiskusikan untuk disetujui bersama agar pelaksanaan program ini dapat berjalan dengan lancar dan hasil yang maksimal. Untuk menyajikan manfaat yang lebih rinci dan biaya secara akurat dalam proposal, kami memerlukan data karyawan yang lengkap.AXA Financial Indonesia - Worksite 5Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  7. 7. KLAIM Ada 2 macam klaim yang perlu diinformasikan kepada Bapak/Ibu : 1. Klaim meninggal dunia 2. Klaim penarikan/penutupan Investasi Sepanjang telah dilengkapi dengan dokumen dokumen yang dibutuhkan sesuai dengan ketentuan polis, maka PT. AXA Financial Indonesia memberikan kemudahan pada pembayaran klaim meninggal dunia, tanpa proses yang berbeli-belit, hanya memerlukan waktu 10 hari kerja jika disertai dokumen lengkap. Dokumen yang diperlukan adalah sebagai berikut : 1. Polis asli berikut kuitansi pembayaran terakhir. 2. Formulir Klaim Meninggal Dunia. 3. Surat Keterangan dokter. 4. KTP atas nama Almarhum 5. Surat kematian dari kelurahan setempat/Akte kematian 6. Surat Keterangan kematian dari rumah sakit/ dokter yang merawat terakhir kali 7. Kartu Keluarga dimana nama almarhum telah dilakukan pencoretan oleh kantor Kelurahan setempat. 8. Akte Perkawinan 9. Akte Kelahiran 10. Berita Acara Pemeriksaan dari Kepolisian apabila meninggal disebabkan karena kecelakaan. Klaim Investasi akan segera didapatkan dalam 5 hari kerja sejak dokumen yang dipersyaratkan telah diterima, yaitu : 1. Form Pengajuan Perubahan Dana Investasi 2. Copy KTP/ Kartu Identitas.AXA Financial Indonesia - Worksite 6Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  8. 8. Maestro Apa itu Maestro Link Plus :  adalah produk asuransi jiwa yang mengkombinasikan:  Investasi yang dikelola secara profesional.  Proteksi hingga tertanggung berusia 99 tahun.  Kegunaan utamanya adalah memberikan proteksi jiwa, tabungan dimasa depan atau tabungan di hari tua.  merupakan produk sederhana dan flexible didalam pembayaran premi dan didisain untuk dapat selalu menyesuaikan dengan kebutuhan financial anda sepanjang waktu.  produk yang sangat tepat untuk investasi jangka panjang dimana bagi suatu perusahaan dapat digunakan untuk menyiapkan pemberian pesangon dan penghargaan sesuai masa kerja karyawan di perusahaan.AXA Financial Indonesia - Worksite 7Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  9. 9. ASURANSI TAMBAHAN (RIDERS) 1. Maestrolink Accident Rider Manfaat, AXA Financial Indonesia akan membayarkan Uang Pertanggungan Accident, Apabila Tertanggung meninggal dunia karena kecelakaan, diluar dari Uang Pertanggungan Asuransi Jiwa yang juga akan diberikan. 2. Maestrolink Total Permanent Disability Rider– TPD Manfaat, AXA Financial Indonesia akan membayarkan Uang Pertanggungan TPD dan Kontrak berakhir, Apabila Tertanggung mengalami Cacat Tetap Total baik karena kecelakaan maupun penyakit. 3. Maestrolink Critical Illnes Rider – Critical Illness Plus Manfaat, AXA Financial Indonesia akan membayarkan Uang Pertanggungan CI Plus apabila Tertanggung didiagnosa menderita salah satu jenis penyakit dari 34 jenis penyakit yang dilindungi, dan perlindungan Asuransi Jiwa tetap berjalan. 4. Maestrolink Hospital Income and Surgical Rider – HIS Manfaat , AXA Financial Indonesia akan membayarkan, - santunan harian max. 120 hari per penyakit per tahun termasuk ICU, sesuai dengan plan/santunan harian yang telah dipilih, yaitu (IDR) 200.000, 300.000, 500.000, 1.000.000, 1.500.000 & 2.000.000 - santunan pembedahan Kecil, Sedang, Besar & Kompleks 5. Maestrolink Waiver Manfaat, AXA Financial Indonesia akan membebaskan premi dasar Maestro Link Plus hingga Tertanggung berusia 75 tahun, apabila Tertanggung mengalami Cacat Tetap Total baik karena kecelakaan maupun penyakit.AXA Financial Indonesia - Worksite 8Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  10. 10. PENUTUPKami berharap bahwa penawaran ini memberikan gambaran yang memadaimengenai betapa pentingnya program asuransi bagi karyawan di perusahaanBapak/Ibu.Selanjutnya Bapak/Ibu dapat menghubungi kami di: PT. AXA FINANCIAL INDONESIA AXA CENTRE Ratu Plaza Office Building 2nd floor Jl. Jendral Sudirman No. 9 Jakarta 10270, Indonesia Ir. LINDA : lindasaras@gmail.com Hp. 021-9260-4245, 08787-8188-620 Fax : 021-8243-2703Sesuai dengan visi kami “BECOMING the Preffered Company” maka kamiselalu siap membantu Bapak/Ibu dalam mencapai kemapanan finansial, olehkarena itu dengan senang hati kami akan menjelaskan kepada Bapak/Ibu danjuga karyawan Bapak/Ibu program-program yang dibutuhkan. *****AXA Financial Indonesia - Worksite 9Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  11. 11. LAMPIRAN – TAILOR MADE CONTOH (ILUSTRASI) PROGRAM KESEJAHTERAAN KARYAWAN IURAN PASTI Premi : IDR.125.000 /bulan Pembayaran selama 15 thn Benefit : Investasi untuk Dana Pesangon+ Santunan Meninggal dunia USIA UANG AKUMULASI NILAI INVESTASI (thn) PERTANGGUNGAN PREMI (IDR) 55 thn 60 thn 30 10 juta 22.500.000 251.000.000 571.000.000 35 10 juta 22.500.000 109.700.000 247.500.000 40 10 juta 22.500.000 48.285.000 106.971.000 IURAN PASTI Premi : IDR.200.000 / bln - Pembayaran selama 15 thn Benefit : Investasi Dana Pesangon + Santunan Harian masuk Rumah Sakit & Bedah + Santunan Meninggal USIA SANTUNAN HARIAN RAWAT INAP* UANG AKUMULASI NILAI INVESTASI (thn) Reguler ICU/ Luar Negri Bedah PERTANGGUNGAN PREMI 55 thn 60 thn 30 200.000 400.000 4 juta 15.000.000 36 juta 326 juta 732 juta 35 200.000 400.000 4 juta 15.000.000 36 juta 139 juta 304 juta 40 200.000 400.000 4 juta 10.000.000 36 juta 57 juta 118 juta * Berupa santunan/hari sejumlah hari perawatan di rumah sakit + santunan lumpsum untuk biaya pembedahan Dana Kesejahteraan Karyawan Berdasarkan UU.13 Ketenagakerjaan Republik Indonesia Asumsi kenaikan gaji 6% dengan kinerja investasi 18% Pembayaran Premi 10 tahun USIA MULAI GAJI GAJI TOTAL TOTAL PEMBAYARAN PREMI KERJA SAAT INI TERAKHIR PESANGON UANG TOTAL (AWAL SAMPAI AKHIR) MASA Th.2009 (000) ( + uang jasa, DUKA Jmlh DANA KERJA (000) penghargaan) karywn DISIAP AKUMULASI (000) pensiun KAN PREMI/ TH PREMI AKUMULASI @KARYWN KARYWN Total premi 10 tahun 30 13/11/07 25 3.000.000 12.146.804 391.127.089 25 17 6,65 M 2.415.687 41.066.678 410.666.780A JutaB 32 01/06/05 23 2.326.000 8.381.828 269.894.862 25 15 4,05 M 2.351.008 35.265.121 352.651.210 JutaC 33 22/01/05 22 2.178.000 7.404.250 238.416.850 25 12 2,86 M 2.430.760 29.169.124 291.691.240 JutaD 35 01/06/00 20 2.500.000 7.563.999 243.560.768 25 8 1,95 M 2.729.205 21.833.639 218.336.390 JutaE 36 01/02/’02 19 2.500.000 7.135.848 229.774.306 25 1 230 Jt 2.933.428 2.933.428 29.334.280 JutaF 36 02/09/02 19 2.500.000 7.135.848 229.774.306 25 1 230 Jt 2.933.428 2.933.428 29.334.280 JutaG 36 30/10/01 19 2.500.000 7.135.848 229.774.306 25 1 230 Jt 2.933.428 2.933.428 29.334.280 JutaH 38 30/09/98 17 1.750.000 4.445.615 143.148.803 25 1 143 jt 2.651.761 2.651.761 26.517.610 JutaI 38 13/08/98 17 2.232.000 5.670.065 182.576.093 25 1 182 jt 3.106.076 3.106.076 31.060.760 JutaJ 40 29/04/95 15 2.178.000 4.924.249 158.560.818 25 5 793 jt 3.643.230 18.216.152 182.161.520 Juta 62 18,61 M AXA Financial Indonesia - Worksite 10 Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  12. 12. ILUSTRASI KOLEKTIF DANA PENSIUN KARYAWAN1. MENABUNG s/d USIA 55/ PENSIUN PLUS MANFAAT ASURANSI TAMBAHANNO USIA TABUNGAN TABUNGAN MANFAAT ASURANSI JENIS KELAMIN PERBULAN s/d PENSIUN TAMBAHAN PRIA WANITA 1 25 175,000 63,000,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 50,000,000 50,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 100,000,000 100,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN KARENA SAKIT KRITIS 25,000,000 25,000,000 SANTUNAN CACAT TETAP TOTAL 50,000,000 50,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 631,644,000 550,497,000 2 30 175,000 52,500,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 50,000,000 50,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 100,000,000 100,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN KARENA SAKIT KRITIS 25,000,000 25,000,000 SANTUNAN CACAT TETAP TOTAL 50,000,000 50,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 235,135,000 204,535,000 3 35 200,000 48,000,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 40,000,000 40,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 80,000,000 80,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN KARENA SAKIT KRITIS 20,000,000 20,000,000 SANTUNAN CACAT TETAP TOTAL 40,000,000 40,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 125,614,000 104,541,000 4 40 250,000 45,000,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 AXA Financial Indonesia - Worksite 11 Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  13. 13. ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 40,000,000 40,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 80,000,000 80,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN CACAT TETAP TOTAL 40,000,000 40,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 72,371,000 67,981,000 5 45 350,000 42,000,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 40,000,000 40,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 80,000,000 80,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 57,613,000 56,980,000 6 48 500,000 42,000,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 30,000,000 30,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 60,000,000 60,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 50,086,000 50,650,000 7 50 200,000 12,000,000 RAWAT INAP PER HARI X 120 HARI 200,000 200,000 (+ 20.000.000 ICU PER HARI X 10 HARI 400,000 400,000 tahun pertama) OPERASI/PEMBEDAHAN 4,000,000 4,000,000 SANTUNAN DUKA KARENA SAKIT 20,000,000 20,000,000 + NILAI INVESTASI SANTUNAN DUKA KARENA KECELAKAAN 40,000,000 40,000,000 + NILAI INVESTASI HASIL PENSIUN DI USIA 55 * 43,949,000 45,037,0002. MENABUNG s/d USIA 55/ PENSIUN TANPA MANFAAT ASURANSI TAMBAHANNO USIA TABUNGAN TABUNGAN SANTUNAN HASIL INVESTASI DI USIA 55 MASA PERBULAN s/d PENSIUN MENINGGAL DUNIA PRIA WANITA MENABUNG 1 25 125,000 45,000,000 100.000.000 + NILAI INVESTASI 567,145,000 567,145,000 30 TAHUN 2 30 125,000 37,500,000 85.000.000 + NILAI INVESTASI 240,604,000 240,604,000 25 TAHUN AXA Financial Indonesia - Worksite 12 Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com
  14. 14. 3 35 125,000 30,000,000 50.000.000 + NILAI INVESTASI 105,245,000 105,245,000 20 TAHUN 4 40 125,000 22,500,000 35.000.000 + NILAI INVESTASI 42,280,000 42,280,000 15 TAHUN 5 45 225,000 27,000,000 20.000.000 + NILAI INVESTASI 44,974,000 44,974,000 10 TAHUN 6 48 300,000 25,200,000 20.000.000 + NILAI INVESTASI 33,324,000 33,324,000 7 TAHUN 7 50 425,000 25,500,000 20.000.000 + NILAI INVESTASI 29,890,000 29,890,000 5 TAHUN*) ASUMSI HASIL INVESTASI 18 % PERTAHUN, REALISASI RATA-RATA 40 % PERTAHUN AXA Financial Indonesia - Worksite 13 Ir. Linda : 021-9260-4245, 08787-8188-620, fax : 021-8243-2703, lindasaras@gmail.com

×