SlideShare a Scribd company logo
1 of 22
Антон Витязь, Lizard Soft

 Enterprise 2.0: взаимодействие и
социализация на службе бизнеса
                SharePoint Conference Украина,
                                         Киев




                               25 апреля 2012
Знакомимся: Антон Витязь
• SharePoint консультант компании
  Lizard Soft. Работал над проектами в
  банках, страховых компаниях,
  телекоммуникационном бизнесе,
  энергетике, государственных
  структурах.

• Один из авторов и руководитель
  проекта открытой книги по
  SharePoint на русском для
  пользователей “SharePoint 2010:
  просто для пользователей”. На
  текущий момент работает над
  книгой по Nintex Workflow
ДЕРЕВО ОБЕЗЬЯН
Жило Было Дерево Обезьян
Заповеди Дерева Обезьян
1. Пиши Служебку. Это есть главное в твоей работе.
2. Получил Служебку? Смотри пункт 1.
3. Документ должен быть подготовлен, согласован а потом
   передан в работу в другой отдел. Смотри пункт 1.
4. Решение принимает начальник. Смотри пункт 1.
5. Если ты считаешь себя начальником – смотри пункт 4.
6. Любая идея наказуема работой. Хочешь написать еще
   служебку?
7. Не помоги другому дабы не оскуднела надбавка твоя
8. На проси о помощи дабы это не рассмотрели как
   слабость.
9. Сиди в тени листьев дабы не опалило солнце голову
   твою и не нагадили сидящие сверху.
Реклама для Дерева Обезьян
ЧТО ХОЧЕТ НАСТОЯЩИЙ БИЗНЕС?
Что хочет Бизнес?



                                            Улучшения и
                                            Инновации
                                Синергию
                                командной
                                работы
                   Снижение
                   муды –
                   сокращение
                   издержек
      Рост
      производит
      ельности
Что хотят Сотрудники?
                    Говорить и быть
                     услышанными

     Общения.                              Делать.
      Живого,                            Ошибаться.
    настоящего                            Достигать



 Вознаграждение                            Помощи




        Признание                     Помогать
К чему это приводит
• Больше совместной и даже одновременной
  работы над документами и информацией
• Рост переписки. Решения и идеи в тексте.
• Расширение географии – место, время
• Активное участие партнеров, клиентов – границы
  стираются
• Удаленная работа. Мобилизация
ЧТО НАМ НУЖНО
Что нужно
• Создать среду для работы команды
• Наладить взаимодействие и обратную связь -
  Задачи, Общение, Like
• Легкий доступ к информации
• Доступность информации
• Запустить механику Enterprise 2.0 процессов
Решение GoBeezy в Украине с Lizard Soft
Мировое признание продукта
Общение в группах, блоги, потоки
Признание, достижения
Организация работы по проектам
Принятие решений, опросы
Интеграция
Интеграция всей экосистемы
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!
Другие интересные материалы
 по использованию SharePoint
         смотрите на
    SharePoint-Channel.com

  а также в группе Фейсбук
      SharePoint Ukraine

More Related Content

Similar to Доклад Антона Витязя на SPCUA 2012

Разработка инноваций
Разработка инновацийРазработка инноваций
Разработка инноваций
Anna Metsik
 
Как найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровью
Как найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровьюКак найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровью
Как найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровью
International Marketing Group Ukraine
 
рогальская совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...
рогальская   совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...рогальская   совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...
рогальская совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...
Magneta AI
 
Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)
Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)
Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)
Denis Ryabov
 
Маркетинговые хакеры в веб аналитике мышляев
Маркетинговые хакеры в веб аналитике мышляевМаркетинговые хакеры в веб аналитике мышляев
Маркетинговые хакеры в веб аналитике мышляев
ConcertWith.me
 
Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?
Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?
Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?
koraelle
 
10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)
10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)
10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)
Ontico
 

Similar to Доклад Антона Витязя на SPCUA 2012 (20)

Разработка инноваций
Разработка инновацийРазработка инноваций
Разработка инноваций
 
Как найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровью
Как найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровьюКак найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровью
Как найти нишу для SaaS продукта и протестировать ее малой кровью
 
Ігор Семиженко “‘Skills are cheap’: ключова роль Product people” Kharkiv Proj...
Ігор Семиженко “‘Skills are cheap’: ключова роль Product people” Kharkiv Proj...Ігор Семиженко “‘Skills are cheap’: ключова роль Product people” Kharkiv Proj...
Ігор Семиженко “‘Skills are cheap’: ключова роль Product people” Kharkiv Proj...
 
CyberСloud корпоративная социальная сеть. Презентация
CyberСloud корпоративная социальная сеть. ПрезентацияCyberСloud корпоративная социальная сеть. Презентация
CyberСloud корпоративная социальная сеть. Презентация
 
В'ячеслав Панкратов "Кар'єра в сфері ІТ"
В'ячеслав Панкратов "Кар'єра в сфері ІТ"В'ячеслав Панкратов "Кар'єра в сфері ІТ"
В'ячеслав Панкратов "Кар'єра в сфері ІТ"
 
Как улучшить кроссфункциональное взаимодействие в организациях?
Как улучшить кроссфункциональное взаимодействие в организациях?Как улучшить кроссфункциональное взаимодействие в организациях?
Как улучшить кроссфункциональное взаимодействие в организациях?
 
рогальская совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...
рогальская   совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...рогальская   совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...
рогальская совместное владение концептом продукта. изменения со скоростью б...
 
Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)
Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)
Вовлечение персонала в компании Гудвуд (Яковлева)
 
Ярослав Городецкий, CDNvideo
Ярослав Городецкий, CDNvideoЯрослав Городецкий, CDNvideo
Ярослав Городецкий, CDNvideo
 
Lviv PMDay 2016 S Валерія Козлова: Практичні прийоми використання емоційного ...
Lviv PMDay 2016 S Валерія Козлова: Практичні прийоми використання емоційного ...Lviv PMDay 2016 S Валерія Козлова: Практичні прийоми використання емоційного ...
Lviv PMDay 2016 S Валерія Козлова: Практичні прийоми використання емоційного ...
 
Юрий Ветров - Продуктовый дизайнер. Современное понимание профессии - Mail.Ru...
Юрий Ветров - Продуктовый дизайнер. Современное понимание профессии - Mail.Ru...Юрий Ветров - Продуктовый дизайнер. Современное понимание профессии - Mail.Ru...
Юрий Ветров - Продуктовый дизайнер. Современное понимание профессии - Mail.Ru...
 
Бизнес мышление у сотрудников IT сферы
Бизнес мышление у сотрудников IT сферыБизнес мышление у сотрудников IT сферы
Бизнес мышление у сотрудников IT сферы
 
Дайджест фейсбука-1
Дайджест фейсбука-1Дайджест фейсбука-1
Дайджест фейсбука-1
 
Shareрoint
ShareрointShareрoint
Shareрoint
 
hse{sun} Ускорем процесс превращения стартапа в бизнес: инструменты и методик...
hse{sun} Ускорем процесс превращения стартапа в бизнес: инструменты и методик...hse{sun} Ускорем процесс превращения стартапа в бизнес: инструменты и методик...
hse{sun} Ускорем процесс превращения стартапа в бизнес: инструменты и методик...
 
семинары
семинарысеминары
семинары
 
Маркетинговые хакеры в веб аналитике мышляев
Маркетинговые хакеры в веб аналитике мышляевМаркетинговые хакеры в веб аналитике мышляев
Маркетинговые хакеры в веб аналитике мышляев
 
Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?
Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?
Enterprise 2.0: эволюция или революция внутренних коммуникаций?
 
10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)
10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)
10 лет развития продукта: чему можно научиться (Сергей Рыжиков)
 
Right questions. Eugene Veselov
Right questions. Eugene VeselovRight questions. Eugene Veselov
Right questions. Eugene Veselov
 

More from Lizard Soft

More from Lizard Soft (7)

Доклад Никоса Анагносту на SPCUA 2012
Доклад Никоса Анагносту на SPCUA 2012 Доклад Никоса Анагносту на SPCUA 2012
Доклад Никоса Анагносту на SPCUA 2012
 
Доклад Ильи Сотникова на SPCUA 2012
Доклад Ильи Сотникова на SPCUA 2012Доклад Ильи Сотникова на SPCUA 2012
Доклад Ильи Сотникова на SPCUA 2012
 
Доклад Дмитрия Плотникова на SPCUA 2012
Доклад Дмитрия Плотникова на SPCUA 2012Доклад Дмитрия Плотникова на SPCUA 2012
Доклад Дмитрия Плотникова на SPCUA 2012
 
Доклад Сергея Садовского на SPCUA 2012
Доклад Сергея Садовского на SPCUA 2012Доклад Сергея Садовского на SPCUA 2012
Доклад Сергея Садовского на SPCUA 2012
 
Доклад Андрея Холинова на SPCUA 2012
Доклад Андрея Холинова на SPCUA 2012Доклад Андрея Холинова на SPCUA 2012
Доклад Андрея Холинова на SPCUA 2012
 
Доклад Растислава Хлавача на SPCUA 2012
Доклад Растислава Хлавача на SPCUA 2012Доклад Растислава Хлавача на SPCUA 2012
Доклад Растислава Хлавача на SPCUA 2012
 
Lizard Soft
Lizard SoftLizard Soft
Lizard Soft
 

Recently uploaded

ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...
ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...
ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...
Ирония безопасности
 
СИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdf
СИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdfСИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdf
СИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdf
Хроники кибер-безопасника
 
2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf
2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf
2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf
Хроники кибер-безопасника
 
Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...
Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...
Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...
Ирония безопасности
 
CVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdf
CVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdfCVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdf
CVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdf
Хроники кибер-безопасника
 
Cyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdf
Cyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdfCyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdf
Cyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdf
Хроники кибер-безопасника
 

Recently uploaded (9)

ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...
ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...
ИСТОЧНИКИ ИННОВАЦИОННОСТИ КИТАЯ (ПО ВЕРСИИ DGAP) | The Sources of China’s Inn...
 
СИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdf
СИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdfСИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdf
СИСТЕМА ОЦЕНКИ УЯЗВИМОСТЕЙ CVSS 4.0 / CVSS v4.0 [RU].pdf
 
MS Navigating Incident Response [RU].pdf
MS Navigating Incident Response [RU].pdfMS Navigating Incident Response [RU].pdf
MS Navigating Incident Response [RU].pdf
 
2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf
2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf
2023 Q4. The Ransomware report. [RU].pdf
 
Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...
Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...
Cyber Defense Doctrine Managing the Risk Full Applied Guide to Organizational...
 
Malware. DCRAT (DARK CRYSTAL RAT) [RU].pdf
Malware. DCRAT (DARK CRYSTAL RAT) [RU].pdfMalware. DCRAT (DARK CRYSTAL RAT) [RU].pdf
Malware. DCRAT (DARK CRYSTAL RAT) [RU].pdf
 
CVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdf
CVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdfCVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdf
CVE. The Fortra's GoAnywhere MFT [RU].pdf
 
Ransomware_Q3 2023. The report [RU].pdf
Ransomware_Q3 2023.  The report [RU].pdfRansomware_Q3 2023.  The report [RU].pdf
Ransomware_Q3 2023. The report [RU].pdf
 
Cyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdf
Cyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdfCyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdf
Cyberprint. Dark Pink Apt Group [RU].pdf
 

Доклад Антона Витязя на SPCUA 2012

  • 1. Антон Витязь, Lizard Soft Enterprise 2.0: взаимодействие и социализация на службе бизнеса SharePoint Conference Украина, Киев 25 апреля 2012
  • 2. Знакомимся: Антон Витязь • SharePoint консультант компании Lizard Soft. Работал над проектами в банках, страховых компаниях, телекоммуникационном бизнесе, энергетике, государственных структурах. • Один из авторов и руководитель проекта открытой книги по SharePoint на русском для пользователей “SharePoint 2010: просто для пользователей”. На текущий момент работает над книгой по Nintex Workflow
  • 5. Заповеди Дерева Обезьян 1. Пиши Служебку. Это есть главное в твоей работе. 2. Получил Служебку? Смотри пункт 1. 3. Документ должен быть подготовлен, согласован а потом передан в работу в другой отдел. Смотри пункт 1. 4. Решение принимает начальник. Смотри пункт 1. 5. Если ты считаешь себя начальником – смотри пункт 4. 6. Любая идея наказуема работой. Хочешь написать еще служебку? 7. Не помоги другому дабы не оскуднела надбавка твоя 8. На проси о помощи дабы это не рассмотрели как слабость. 9. Сиди в тени листьев дабы не опалило солнце голову твою и не нагадили сидящие сверху.
  • 8. Что хочет Бизнес? Улучшения и Инновации Синергию командной работы Снижение муды – сокращение издержек Рост производит ельности
  • 9. Что хотят Сотрудники? Говорить и быть услышанными Общения. Делать. Живого, Ошибаться. настоящего Достигать Вознаграждение Помощи Признание Помогать
  • 10. К чему это приводит • Больше совместной и даже одновременной работы над документами и информацией • Рост переписки. Решения и идеи в тексте. • Расширение географии – место, время • Активное участие партнеров, клиентов – границы стираются • Удаленная работа. Мобилизация
  • 12. Что нужно • Создать среду для работы команды • Наладить взаимодействие и обратную связь - Задачи, Общение, Like • Легкий доступ к информации • Доступность информации • Запустить механику Enterprise 2.0 процессов
  • 13. Решение GoBeezy в Украине с Lizard Soft
  • 15. Общение в группах, блоги, потоки
  • 22. Другие интересные материалы по использованию SharePoint смотрите на SharePoint-Channel.com а также в группе Фейсбук SharePoint Ukraine